4. KẾT QUẢ VÀ THẢO LUẬN
4.4.5. Phỏt huy vai trũ của hệ thống chớnh trị trong tổ chức thực hiện
ủược coi là vi phạm hỡnh sự hoặc thu hồi giấy phộp kinh doanh.
4.4.4.3. Tổ chức thực hiện
Với chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn ủề nghị cỏc cơ quan quản lý nhà nước cú thẩm quyền khẩn trương nghiờn cứu, sửa ủổi, bổ sung, phờ duyệt và ban hành ủể sớm ủi vào thực hiện.
4.4.5. Phỏt huy vai trũ của hệ thống chớnh trị trong tổ chức thực hiện cụng tỏc BHXH BHXH
4.4.5.1. Cơ sở cho giải phỏp
- Thực trạng: Thực tế cho thấy ở nơi nào, ủịa phương nào cấp uỷ, chớnh quyền, cỏc cơ quan, ủoàn thể (hệ thống chớnh trị) vào cuộc quyết liệt thỡ ở nơi ủú cụng tỏc BHXH ủược thực hiện tốt, ủồng nghĩa với việc tỷ lệ tham gia BHXH cao, số nợ BHXH thấp, quyền lợi của người lao ủộng ủược ủảm bảo, an sinh xó hội phỏt triển. Bờn cạnh ủú, cấp uỷ, chớnh quyền ủịa phương nào thờ ơ, khụng xỏc ủịnh ủược vai trũ, trỏch nhiệm ủối với cụng tỏc BHXH thỡ nơi ủú tỷ lệ người tham gia BHXH thấp, số nợ BHXH cao, thời gian nợ kộo dài, quyền lợi của người lao ủộng khụng ủảm bảo, ảnh hướng xấu tới cụng tỏc an sinh xó hội tại ủịa phương…
- ðịnh hướng trong thời gian tới: ðể thực hiện tốt cụng tỏc BHXH cần cú sự vào cuộc ủồng bộ của cỏc cấp ủy, chớnh quyền, ủịa phương; ủõy ủược xem là một trong những yếu tố quan trọng trong cụng tỏc lónh ủạo, chỉ ủạo về thực hiện cụng tỏc BHXH núi chung, cụng tỏc quản lý thu BHXH bắt buộc núi riờng. Chớnh vỡ vậy cần cú sự gắn kết vai trũ, trỏch nhiệm của cỏc cấp ủy, chớnh quyền trong việc thực hiện cụng tỏc BHXH tại ủịa phương, ủơn vị, nhằm ủảm bảo quyền lợi hợp phỏp, chớnh ủỏng của người lao ủộng về BHXH.
4.4.5.2. Nội dung của giải phỏp
- Cụ thể hoỏ và quy rừ trỏch nhiệm của cỏc cơ quan quản lý Nhà nước, cỏc ngành cú liờn quan với cơ quan BHXH trong việc phối hợp, quản lý ủơn vị mới thành lập, người lao ủộng trong diện phải tham gia BHXH theo luật ủịnh. Cần phải ủưa tiờu chớ thực hiện cụng tỏc BHXH ủể ủỏnh giỏ kết quả lónh ủạo, chỉ ủạo
Trường ðại học Nụng nghiệp Hà Nội – Luận văn thạc sỹ Quản trị kinh doanh ……… 101 thực hiện nhiệm vụ của cấp uỷ, chớnh quyền ủịa phương cỏc cấp; ủịnh kỳ cú sự sơ kết, tổng kết, ủỏnh giỏ. Từ ủú nõng cao vai trũ, trỏch nhiệm ủối với cỏc tổ chức, cỏ nhõn, ủặc biệt là vai trũ, trỏch nhiệm của người lónh ủạọ
- Cấp uỷ, chớnh quyền cỏc cấp cần chỉ ủạo cỏc cơ quan phối hợp ủồng bộ với cơ quan BHXH tăng cường cụng tỏc kiểm tra, giỏm sỏt việc thực hiện chớnh sỏch BHXH. ðưa cụng tỏc chỉ ủạo, tổ chức thực hiện BHXH vào chỉ tiờu thi ủua hằng năm của cỏc cấp, cỏc ngành, cỏc ủơn vị; coi ủú là một trong những tiờu chuẩn bỡnh xột Chi bộ, ðảng bộ “trong sạch vững mạnh”, “cơ quan, ủơn vị văn hoỏ”… Tạo ủiều kiện cho cỏc thành phần kinh tế phỏt triển theo ủỳng ủường lối, chủ trương của ðảng, chớnh sỏch phỏp luật của Nhà nước ủể cỏc ủơn vị này cú trỏch nhiệm tham gia BHXH cho người lao ủộng.
- Cơ quan BHXH phải thống kờ, nắm chắc ủối tượng thuộc diện phải tham gia BHXH bắt buộc theo quy ủịnh của phỏp luật ủể khai thỏc triệt ủể cỏc ủối tượng nàỵ
- ðịnh kỳ bỏo cỏo cấp uỷ và chớnh quyền ủịa phương tỡnh hỡnh thực hiện cụng tỏc BHXH, ủề xuất cỏc giải phỏp ủể chớnh quyền chỉ ủạo cỏc doanh nghiệp, cỏc ủơn vị chấp hành nghiờm tỳc phỏp luật BHXH cho người lao ủộng ủảm bảo kịp thời, ủầy ủủ, ủỳng quy ủịnh.
4.4.5.3. Tổ chức thực hiện
- Cỏc cấp uỷ ủảng, chớnh quyền cỏc cấp phối hợp chặt chẽ với cơ quan BHXH tổ chức thực hiện tốt cụng tỏc BHXH trờn ủịa bàn, cần xỏc ủịnh rừ trỏch nhiệm trong việc lónh ủạo, chỉ ủạo thực hiện cỏc chớnh sỏch, chế ủộ BHXH.
- Tăng cường lónh ủạo cụng tỏc tuyờn truyền, phổ biến phỏp luật, chớnh sỏch, chế ủộ về BHXH tại ủơn vị, ủịa phương. Hằng năm hoặc khi cần thiết, cỏc cấp uỷ ủảng làm việc với cơ quan BHXH về tỡnh hỡnh thực hiện cỏc chớnh sỏch, chế ủộ BHXH,
- Tổ chức sơ kết, tổng kết ủỏnh giỏ, so sỏnh kết quả thực hiện giữa cỏc ủơn vị, cỏc ủịa phương. Từ ủú tiến hành rỳt kinh nghiệm và ủề ra những giải phỏp lónh ủạo, chỉ ủạo thiết thực hiệu quả về thực hiện chớnh sỏch BHXH.