Chủ thể thực hiện chính sách phát triển nhân lực khoa học tại Viện Hàn lâm Khoa học và Công nghệ Việt Nam

Một phần của tài liệu Thực hiện chính sách phát triển nhân lực khoa học tại viện hàn lâm khoa học và công nghệ việt nam (Trang 38 - 40)

Chương 2: THỰC TRẠNG THỰC HIỆN CHÍNH SÁCH PHÁT TRIỂN NHÂN LỰC KHOA HỌC TẠI VIỆN HÀN LÂM KHOA HỌC

2.1.2.2. Chủ thể thực hiện chính sách phát triển nhân lực khoa học tại Viện Hàn lâm Khoa học và Công nghệ Việt Nam

Viện Hàn lâm Khoa học và Công nghệ Việt Nam

Căn cứ các quy định hiện hành, có thể xác định các chủ thể THCS phát triển NLKH tại Viện Hàn lâm KH&CN Việt Nam hiện nay gồm:

Thứ nhất: Lãnh đạo Viện Hàn lâm KH&CN Việt Nam:

Đây là chủ thể đầu tiên và quan trọng nhất trong việc THCS phát triển NLKH của Viện Hàn lâm KH&CN Việt Nam, chịu trách nhiệm lãnh đạo, điều hành toàn

diện mọi mặt cơng tác của Viện trong đó có việc tổ chức THCS phát triển NLKH theo quy hoạch được Chính phủ phê duyệt.

Theo quy định của Chính phủ: Chủ tịch Viện Hàn lâm KH&CN Việt Nam chịu trách nhiệm về mọi mặt hoạt động của Viện trước Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ và trước pháp luật; các Phó Chủ tịch Viện chịu trách nhiệm trước Chủ tịch Viện và trước pháp luật về nhiệm vụ được phân công [2].

Quy định về phân cấp quản lý cán bộ, công chức, viên chức và lao động hợp đồng của Viện Hàn lâm KH&CN Việt Nam cũng xác định Chủ tịch Viện có trách nhiệm: "Thống nhất quản lý cán bộ, công chức, viên chức, lao động hợp đồng và thực hiện phân cấp cho các đơn vị trực tiếp quản lý cán bộ, công chức, viên chức và lao động hợp đồng thuộc đơn vị" [7]. Chủ tịch Viện Hàn lâm KH&CN Việt Nam là đại diện pháp nhân của Viện trong quan hệ với các đơn vị, cá nhân ở trong nước và ngoài nước; chịu trách nhiệm điều hành, tổ chức thực hiện chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của Viện... Các Phó Chủ tịch chịu trách nhiệm trước Chủ tịch và trước pháp luật về nhiệm vụ được Chủ tịch Viện phân công. Khi Chủ tịch Viện đi vắng, một Phó Chủ tịch Viện được Chủ tịch Viện ủy quyền giải quyết các công việc của Viện Hàn lâm [4].

Thứ hai: Các đơn vị trực thuộc Viện Hàn lâm KH&CN Việt Nam:

Tùy theo chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và phân cấp công tác quản lý cán bộ, viên chức, lao động hợp đồng được giao, các đơn vị trực thuộc Viện tham gia tổ chức THCS phát triển NLKH với các nội dung, nhiệm vụ cụ thể khác nhau:

Đối với Ban Tổ chức - Cán bộ: Là một trong những chủ thể quan trọng tham gia

THCS phát triển NLKH của Viện Hàn lâm KH&CN Việt Nam. Ban Tổ chức - Cán bộ có chức năng giúp Chủ tịch Viện thực hiện thống nhất quản lý về công tác tổ chức, cán bộ theo quy định của Nhà nước và các quy định khác của Viện. Trong việc THCS phát triển NLKH, Ban Tổ chức - Cán bộ có nhiệm vụ tham mưu, giúp việc cho Chủ tịch Viện trong các hoạt động xây dựng, triển khai tổ chức thực hiện kế hoạch, tuyên truyền, phổ biến, kiểm tra, đôn đốc, tổng kết, đánh giá việc thực hiện kế hoạch và các nhiệm vụ khác được Chủ tịch Viện giao. [9].

Đối với Ban Kế hoạch - Tài chính; Ban Hợp tác quốc tế; Ban Kiểm tra; Ban Ứng dụng và Triển khai cơng nghệ và Văn phịng: Tham gia THCS phát triển NLKH

theo chức năng, nhiệm vụ được phân cơng như: kế hoạch tài chính phục vụ THCS; hợp tác quốc tế trong THCS; kiểm tra, giám sát việc THCS; ứng dụng, triển khai công

nghệ hỗ trợ việc THCS và giúp Chủ tịch Viện quản lý các mặt cơng tác hành chính trong THCS.

Đối với Học viện KH&CN; Trường Đại học KH&CN Hà Nội và Viện Toán học: Bên cạnh việc THCS phát triển NLKH tại đơn vị mình theo chức năng, nhiệm

vụ được phân công, đây cịn là các đơn vị có chức năng tổ chức hoạt động đào tạo NLKH ở các trình độ sau đại học và đại học; thực hiện hoạt động hợp tác quốc tế trong đào tạo NLKH cho Viện Hàn lâm KH&CN Việt Nam cũng như cho cả nước.

Đối với các đơn vị khác trực thuộc Viện: Tham gia THCS phát triển NLKH

của đơn vị mình theo chức năng, nhiệm vụ được giao và phân cấp về quản lý cán bộ, viên chức, người lao động của Viện Hàn lâm KH&CN Việt Nam. Bên cạnh đó, các viện chuyên ngành trực thuộc Viện Hàn lâm KH&CN Việt Nam cịn đóng vai trị là các cơ sở tham gia vào công tác đào tạo cán bộ theo các lĩnh vực KHCN chuyên ngành được giao phụ trách.

Thứ ba: Đội ngũ cán bộ, viên chức, người lao động của Viện Hàn lâm KH&CN

Việt Nam: Đội ngũ này tham gia THCS phát triển NLKH của Viện Hàn lâm KH&CN Việt

Nam vừa với tư cách là người tổ chức thực hiện (đối với những cán bộ được giao tổ chức thực hiện các chương trình, kế hoạch, nhiệm vụ cụ thể) vừa với tư cách là đối tượng thụ hưởng chính sách (khi được lựa chọn tham gia vào các chương trình, dự án THCS).

Một phần của tài liệu Thực hiện chính sách phát triển nhân lực khoa học tại viện hàn lâm khoa học và công nghệ việt nam (Trang 38 - 40)