0

biện pháp 6 sử dụng có hiệu quả hơn kết quả đánh giá thực hiện công việc giảng dạy của giảng viên tại trường đại học thăng long

Tình trạng hiểu biết về tài nguyên giáo dục mở (Oer) của giáo viên tại trường Đại học Thăng Long

Tình trạng hiểu biết về tài nguyên giáo dục mở (Oer) của giáo viên tại trường Đại học Thăng Long

Báo cáo khoa học

... chưa? • Đội ngũ giảng dạy Trường ĐHTL sẵn sàng dùng OER giảng dạy khơng? • Đội ngũ giảng dạy Trường ĐHTL sẵn sàng chia sẻ học liệu hay khơng? • Đội ngũ giảng dạy Trường ĐHTL mong muốn tiếp ... (Trường Đại học Khoa học Xã hội Nhân văn, Đại học Quốc gia Hà Nội) tổ chức, chúng tơi nghĩ lẽ Trường ĐHTL thực khảo sát ban đầu OER nhằm đánh giá tình trạng hiểu biết sử dụng OER đội ngũ giáo ... hiểu biết sử dụng OER đội ngũ giáo viên Trường Từ đó, chúng tơi mong muốn tìm hiểu câu trả lời cho câu hỏi sau đây: • Đội ngũ giảng dạy Trường ĐHTL biết OER khơng? • Đội ngũ giảng dạy Trường...
  • 16
  • 343
  • 0
Các biện pháp để sử dụng có hiệu quả nguồn vốn trong các doanh nghiệp nhà nước

Các biện pháp để sử dụng hiệu quả nguồn vốn trong các doanh nghiệp nhà nước

Quản trị kinh doanh

... chứng tỏ hiệu suất sử dụng TSCĐ cao Hiệu suất dơng = Doanh thu kú TSC§ kú TSCĐ sử dụng bình quân kỳ Nhìn vào công thức thấy, để tăng hiệu suất sử dụng TSCĐ kỳ tăng doanh thu giảm lợng giá trị ... giảm lợng giá trị TSCĐ sử dụng bình quân kỳ ( hay tăng tốc độ chu chuyển TSCĐ) Tơng tự nh vây, hiệu suất sử dụng vốn cố định tiêu đánh giá hiệu sử dụng vốn cố định Để tăng hiệu suất tăng doanh ... nhũng, gian lận thơng mại 4) Quản lý tiền mặt cha thực tốt Mà tiền mặt vai trò vô quan trọng việc sử dụng vốn lu động Nó định hiệu việc quản lý vốn lu động doanh nghiệp nhà nớc Quản lý tiền mặt...
  • 30
  • 397
  • 0
TIỂU LUẬN: Các chỉ tiêu phản ánh hiệu quả sử dụng vốn lưu động và các biện pháp để sử dụng có hiệu quả vốn lưu động của doanh nghiệp pot

TIỂU LUẬN: Các chỉ tiêu phản ánh hiệu quả sử dụng vốn lưu động và các biện pháp để sử dụng hiệu quả vốn lưu động của doanh nghiệp pot

Quản trị kinh doanh

... đến hiệu sử dụng vốn: Quan niệm hiệu sử dụng vốn sản xuất kinh doanh: .5 Các tiêu đánh giá Chương ii: i Thực trạng hiệu sử dụng vốn lưu động DN Mức độ sử dụng, hiệu sử dụng ... dụng thước đo hiệu sử dụng sản xuất kinh doanh DN Hiệu sản xuất kinh doanh đánh giá hai giác độ hiệu kinh tế hiệu xã hội Trong phạm vi quản lí DN, người ta chủ yếu quan tâm đến hiệu kinh tế Đây ... tìm giải pháp hữu hiệu nhằm nâng cao hiệu sử dụng vốn lưu động DN Nâng cao hiệu sử dụng vốn lưu động tức tìm biện pháp cho chi phí vốn lưu động hoạt động sản xuất kinh doanh mà kết cuối hoạt...
  • 17
  • 811
  • 0
Đánh giá thực hiện công việc và sử dụng kết quả đánh giá thực hiện công việc tại công ty cổ phần xây dựng và lắp máy

Đánh giá thực hiện công việcsử dụng kết quả đánh giá thực hiện công việc tại công ty cổ phần xây dựng và lắp máy

Kinh tế - Thương mại

... NLĐ 3.5 Quản lý sử dụng kết đánh giá thực công việc Kết xếp loại lao động phản ánh kết đánh giá thực cơng việc, đánh giá cơng minh kết xếp loại xác Cơng ty sử dụng kết đánh giá vào việc khen ... nghĩa đánh giá thực công việc: Việc đánh giá thực công việc ý nghĩa lớn nhà quản lý NLĐ: Dựa vào kết đánh giá để đánh giá hiệu thực công việc hoạt động quản trị nhân lực khác Ngoài việc giúp ... ty cần Đánh giá thực công việc sở để công ty thực cơng tác tuyển dụng nhanh chóng đạt kết tốt Đánh giá công việc giúp điều chỉnh mô tả công việc để công tác tuyển dụng nhân viên Công ty hiệu cao...
  • 19
  • 666
  • 2
Chương 3 tổ chức đánh giá và sử dụng kết quả đánh giá thực hiện công việc

Chương 3 tổ chức đánh giásử dụng kết quả đánh giá thực hiện công việc

Cao đẳng - Đại học

... thực công việc bố trí sử dụng nhân lực • Sử dụng kết đánh giá thực công việc đào tạo phát triển nhân lực • Sử dụng kết đánh giá thực công việc đãi ngộ nhân lực • Sử dụng kết đánh giá thực công việc ... kết đánh giá thực công việc 3.1 Quy chế đánh giá thực cơng việc • 3.1.1 Nội dung quy chế đánh giá thực a) Quy trình đánh giá thực cơng việc b) Quy định đối tượng đánh giá chủ thể đánh giá c) Các ... c) Các biểu mẫu đánh giá 3.1.2 Ban hành quy chế đánh giá thực công việc 3.2 Triển khai đánh giá thực công việc Thu thập thông tin Truyền thông đánh giá thực Đào tạo đánh giá thực • Mục đích:...
  • 28
  • 585
  • 2
Một số giải pháp nâng cao hiệu quả đánh giá thực trạng công việc đối với công chức thanh tra  tại thanh tra bộ tài chính

Một số giải pháp nâng cao hiệu quả đánh giá thực trạng công việc đối với công chức thanh tra tại thanh tra bộ tài chính

Quản trị kinh doanh

... cho Thanh tra tài Qua thực tế thấy, đánh giá thực công việc công việc thiết thực, đánh giá thực cơng việc q khứ góp phần tích cực nâng cao hiệu công việc tương lai Qua đánh giá lực tiềm tàng khả ... lệch đánh giá từ nhân tố nội tổ chức - Việc đánh giá thiên chiều đánh giá đưới nhiều hơn, chưa nhiều yếu tố thể đánh giá cấp đưới với cấp chế tiếp thu Đơi lẫn lộn việc đánh giá thực công việc ... đánh giá đối tượng đánh giá Nội dung vấn thảo luận thực công việc đối tượng, tiềm họ tương lai biện pháp hồn thiện thực cơng việc họ Thực trạng công tác đánh giá thực công việc cán Thanh tra...
  • 7
  • 360
  • 0
CƠ SỞ LÝ LUẬN CHUNG VỀ ĐÁNH GIÁ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC

SỞ LÝ LUẬN CHUNG VỀ ĐÁNH GIÁ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC

Kế toán

... một công việc 3.1.2 Đo lường thực công việcviệc đưa đánh giá tính quản lý mức độ "tốt" hay "kém" việc thực công việc người lao động, cách so sánh kết làm việc thực tế với tiêu chuẩn sử dụng ... phương pháp đánh giá Việc lựa chọn phương pháp đánh giá phụ thuộc trước tiên vào mục đích đánh giá, đánh giá thực cơng việc với mục đích để đo lường thực công việc người lao động hay để quản lý ... người đánh giá hiểu biết hệ thống đánh giá, mục đính đánh giá, phương pháp đánh giá để tạo qn đánh giá hình thức để đào tạo người đánh giá: - Mở lớp đào tạo - Cung cấp văn hướng dẫn Thực vấn đánh...
  • 11
  • 897
  • 4
Những giải pháp nhằm sử dụng có hiệu quả nguồn nhân lực ở Việt Nam đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế.DOC

Những giải pháp nhằm sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực ở Việt Nam đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế.DOC

Quản trị kinh doanh

... lượng đào tạo đội ngũ giáo viên, sử dụng hợp lý khai thác hiệu tài họ Thực hệ sách nêu trên, thực tốt sách vừa nâng cao chất lượng đào tạo giáo viên, vừa sử dụng hiệu đội ngũ Nhưng vấn ... cứu mặt hạn chế việc sử dụng nguồn nhân lực Việt Nam sở đưa giải pháp nhằm sử dụng hiệu nguồn nhân lực Việt Nam đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế sở lý luận đề tài sử dụng hiệu nguồn nhân ... “cần học nấy” Cách đào tạo hiệu nhiều mặt, khơng tạo thị trường sử dụng sản phẩm đào tạo, nối liền đào tạo với sử dụng, mà hình thành quan hệ ràng buộc mặt trách nhiệm, nghĩa vụ sở sử dụng...
  • 25
  • 1,253
  • 8
Nghiên cứu công nghệ và thiét bị thu gom, bảo quản và chế biến rơm rạ sử dụng có hiệu quả

Nghiên cứu công nghệ và thiét bị thu gom, bảo quản và chế biến rơm rạ sử dụng hiệu quả

Báo cáo khoa học

... CÁO THỐNG KÊ KẾT QUẢ THỰC HIỆN ĐỀ TÀI I THÔNG TIN CHUNG Tên đề tài: “Nghiên cứu công nghệ thiết bị thu gom, bảo quản chế biến rơm rạ sử dụng hiệu quả Mã số đề tài: KC.07.10/ 06- 10 Thuộc: - ... Bảng 6. 1 Các thông số thiết kế máy trộn thức ăn tổng hợp TMR Kết khảo nghiệm máy liên hợp thu gom đóng kiện tròn 142 151 Bảng 6. 2 Bảng 6. 3 Bảng 6. 4 Bảng 6. 5 Bảng 6. 6 Bảng 6. 7 Bảng 6. 8 Bảng 6. 9 ... nguyên liệu với giá rẻ ổn định để sản xuất, chế biến sản phẩm giá trị hàng hố Chính việc thực đề tài “Nghiên cứu cơng nghệ thiết bị thu gom, bảo quản chế biến rơm rạ sử dụng hiệu quả cần thiết...
  • 257
  • 806
  • 5
Đề tài: Những giải pháp nhằm sử dụng có hiệu quả nguồn nhân lực ở Việt Nam đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế pdf

Đề tài: Những giải pháp nhằm sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực ở Việt Nam đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế pdf

Cao đẳng - Đại học

... lượng đào tạo đội ngũ giáo viên, sử dụng hợp lý khai thác hiệu tài họ Thực hệ sách nêu trên, thực tốt sách vừa nâng cao chất lượng đào tạo giáo viên, vừa sử dụng hiệu đội ngũ Nhưng vấn ... cứu mặt hạn chế việc sử dụng nguồn nhân lực Việt Nam sở đưa giải pháp nhằm sử dụng hiệu nguồn nhân lực Việt Nam đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế sở lý luận đề tài sử dụng hiệu nguồn nhân ... “cần học nấy” Cách đào tạo hiệu nhiều mặt, khơng tạo thị trường sử dụng sản phẩm đào tạo, nối liền đào tạo với sử dụng, mà hình thành quan hệ ràng buộc mặt trách nhiệm, nghĩa vụ sở sử dụng...
  • 26
  • 420
  • 0
Các giải pháp nhằm cải tiến quản lý và vận dụng có hiệu quả các hình thức trả công lao động tại Công ty cơ khí Trung Tâm Cẩm Phả

Các giải pháp nhằm cải tiến quản lý và vận dụng hiệu quả các hình thức trả công lao động tại Công ty khí Trung Tâm Cẩm Phả

Kế toán

... đ 112 27 36. 600 78.40 2 869 44 104 10 36. 600 31.20 114192 52 10 36. 600 31.20 114192 31 86 36. 600 24.80 90 768 0 6 36. 600 0 0 0 0 0 0 0 1800 65 880 M 21 35000 60 00 210000 25 23 36. 600 0 6. 750 247050 ... X e xe M y M 443 702 62 0 13 36. 600 3.720 810 28 36. 600 8.100 720 162 90 36. 600 36. 600 570 24 36. 600 6. 840 1.440 25.98 Thành tiền (1000đ ) 21040 68 1 20905 897 1 36. 15 2 96. 46 52.704 951.01 250.34 ... cầu y M y M y C 160 22 36. 600 6. 400 234.24 703 15 36. 600 4.218 154.37 17 36. 600 850 31.110 T ấ n 100 34 36. 600 100.0 00 366 000 Thiết bị ngành khác T ấ n 170 35 36. 600 1030 00 3 769 80 Phụ tùng Than...
  • 17
  • 594
  • 0
Sự cần thiết của việc vận dụng có hiệu quả các hình thức trả công lao động tại Công ty cơ khí Trung Tâm Cẩm Phả

Sự cần thiết của việc vận dụng hiệu quả các hình thức trả công lao động tại Công ty khí Trung Tâm Cẩm Phả

Kế toán

... hướng đánh giá lực theo kết cơng việc Chính người lao động cần trả công xứng đáng với công sức mà họ bỏ Vận dụng hiệu hình thức trả cơng lao động biện pháp để người lao động tích cực với công việc ... bậc công việc tổ n : số người Q: mức sản lượng tổ T: mức thời gian tổ Tiền công = ĐG x Q 2.4 Chế độ trả công theo sản phẩm gián tiếp ãĐiều kiện áp dụng: Dùng để trả công cho công nhân phụ mà công ... động đem lại kết công việc cao thúc đẩy doanh nghiệp phát triển Thứ hai nhóm ngành nghề khác đặc điểm đặc thù khác nhau, khó khăn thuận lợi khác Do việc áp dụng linh hoạt, hiệu hình thức...
  • 10
  • 454
  • 0
Vận dụng có hiệu quả các hình thức trả công lao động tại Công ty cơ khí Trung Tâm Cẩm Phả.Doc

Vận dụng hiệu quả các hình thức trả công lao động tại Công ty khí Trung Tâm Cẩm Phả.Doc

Kinh tế - Thương mại

... cứu Phơng pháp vấn, điều tra khảo sát: Phỏng vấn cán công nhân viên Công ty khí Trung Tâm Cẩm Phả thời gian thực tập Công ty vận dụng hình thức trả công lao động đợc áp dụng Công ty Phơng pháp ... lao động Công ty em đa số kiến nghị, giải pháp nhằm vận dụng hiệu hình thức trả công lao động Những phơng pháp đợc kết hợp với kiến thức học nhà trờng hiểu biết thực tế trình thực tập Công ty ... quy định Chế độ trả công thờng đợc áp dụng công nhân phụ làm công việc phục vụ nh sửa chữa điều chỉnh thiết bị, áp dụng công nhân làm công việc trình độ khí hoá cao, công việc tuyệt đối phải...
  • 95
  • 562
  • 1
Vận dụng có hiệu quả các hình thức trả công tại công ty cơ khí trung tâm Cẩm Phả

Vận dụng hiệu quả các hình thức trả công tại công ty khí trung tâm Cẩm Phả

Quản trị kinh doanh

... cứu Phơng pháp vấn, điều tra khảo sát: Phỏng vấn cán công nhân viên Công ty khí Trung Tâm Cẩm Phả thời gian thực tập Công ty vận dụng hình thức trả công lao động đợc áp dụng Công ty Phơng pháp ... lao động Công ty em đa số kiến nghị, giải pháp nhằm vận dụng hiệu hình thức trả công lao động Những phơng pháp đợc kết hợp với kiến thức học nhà trờng hiểu biết thực tế trình thực tập Công ty ... quy định Chế độ trả công thờng đợc áp dụng công nhân phụ làm công việc phục vụ nh sửa chữa điều chỉnh thiết bị, áp dụng công nhân làm công việc trình độ khí hoá cao, công việc tuyệt đối phải...
  • 95
  • 404
  • 0
Thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác đánh giá thực hiện công việc cho người lao động tại công ty cổ phần may Thăng Long

Thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác đánh giá thực hiện công việc cho người lao động tại công ty cổ phần may Thăng Long

Quản trị kinh doanh

... trọng đánh giá thực công việc. 4 Hệ thống đánh giá thực công việc yêu cầu hệ thống đánh giá 2.1 Hệ thống đánh giá thực công việc 2.2 Các yêu cầu hệ thống đánh giá5 2.3 yêu cầu đánh giá thực công việc ... công việc: Để thuận tiện cho công tác đánh giá thực công việc công ty đa tiêu chuẩn đánh giá thực công việc Những ngời đánh giá sử dụng phơng pháp đánh giá để tiến hành đo lờng thực công việc ... chức khác quản trị nhân lực Hệ thống đánh giá thực công việc yêu cầu hệ thống đánh giá: 2.1 Hệ thống đánh giá thực công việc: Để đánh giá thực công việc, cần phải thiết lập hệ thống đánh giá với...
  • 72
  • 1,107
  • 20
Xây dựng chỉ số hiệu suất cốt yếu (KPI) trong đánh giá thực hiện công việc tại công ty cổ phần giải pháp công nghệ xanh

Xây dựng chỉ số hiệu suất cốt yếu (KPI) trong đánh giá thực hiện công việc tại công ty cổ phần giải pháp công nghệ xanh

Kinh tế - Thương mại

... riêng ng pháp đánh giá M t s ng pháp thang đo đánh giá đ h a Ph ng pháp thang đo đánh giá đ h a ph ng pháp ng i đánh giá s cho ý ki n đánh giá v s th c hi n công vi c c a đ i t ng đánh giá theo ... công tác đánh giá th c hi n công vi c áp d ng đ xu t ph ng pháp đánh giá th c hi n công vi c theo KPI nh :  Công tác đánh giá th c hi n công vi c hi n t i, g m n i dung: ph ng pháp đánh giá ... khai đánh giá th c hi n công vi c s d ng KPI đ 3.3.11.1 H p lãnh đ o tr ng phòng đ th ng nh t ng c xây d ng 66 i đánh giá chu k đánh giá 66 3.3.11.2 t o ng i đánh giá 66 ...
  • 95
  • 387
  • 2
Thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác đánh giá thực hiện công việc cho người lao động tại công ty cổ phần may thăng long

Thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác đánh giá thực hiện công việc cho người lao động tại công ty cổ phần may thăng long

Báo cáo khoa học

... Hệ thống đánh giá thực công việc yêu cầu hệ thống đánh giá 2.1 Hệ thống đánh giá thực công việc 2.2 Các yêu cầu hệ thống đánh giá5 2.3 yêu cầu đánh giá thực công việc cán công nhân viên6 2.4 Các ... phơng pháp đánh giá thực công việccông ty tiến hành phơng pháp thang đo đánh giá đồ họa, phơng pháp đợc dùng phổ biến doanh nghiệp Theo phơng pháp này, ngời đánh giá tiến hành đánh giá thực công ... chức khác quản trị nhân lực Hệ thống đánh giá thực công việc yêu cầu hệ thống đánh giá: 2.1 Hệ thống đánh giá thực công việc: Để đánh giá thực công việc, cần phải thiết lập hệ thống đánh giá với...
  • 73
  • 209
  • 1
Xây dựng chỉ số hiệu suất cốt yếu (KPI) trong đánh giá thực hiện công việc tại công ty cổ phần giải pháp công nghệ xanh

Xây dựng chỉ số hiệu suất cốt yếu (KPI) trong đánh giá thực hiện công việc tại công ty cổ phần giải pháp công nghệ xanh

Kế toán

... + Công tác đánh giá thực công việc tại, gồm nội dung: phương pháp đánh giá thực công việc sử dụng, mức độ thỏa mãn nhân viên với việc hoạt động đánh giá thực công việc + Đề xuất phương pháp ... 2.2.1 Thực trạng đánh giá thực công việc công ty CP Giải pháp Công nghệ Xanh 2.2.1.1Phương pháp Đánh giá thực công việc áp dụng công ty CP Giải pháp công nghệ Xanh Đánh giá thực công việc hoạt động ... điểm yếu công việc 1.1.2 Một số phương pháp đánh giá thực công việc Hiện nhu cầu đánh giá thực công việc doanh nghiệp ngày tăng trở nên cần thiết nhiều phương pháp đánh giá thực công việc khác...
  • 112
  • 1,265
  • 7

Xem thêm

Tìm thêm: xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ mở máy động cơ rôto dây quấn hệ số công suất cosp fi p2 đặc tuyến hiệu suất h fi p2 đặc tuyến mômen quay m fi p2 đặc tuyến tốc độ rôto n fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha sự cần thiết phải đầu tư xây dựng nhà máy phần 3 giới thiệu nguyên liệu từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008