4 3 các chỉ tiêu điều tra rừng ở nơi trồng sa nhân tím đối với rừng phục hồi khu vực 1
chương 3 các chỉ tiêu phản ánh mức độ - các chỉ số thống kê
... tế từ 2000 đến 2005 sau: 15 0%, 12 0%, 98%, 97% 96% Tính tốc độ phát triển bình quân kinh tế t=5 ti = 1, 5 x1,2 x0,98 x0,97 x0,96 ≈ 1, 1 = 11 0% ∏ i =1 31 Dãy số thời gian 4. 1 Khái niệm Dữ liệu ... ®ång) Tû träng (%) A B C D 10 20 30 40 Tỉng 10 10 0 16 • Số liệu Doanh số năm 2009 CTY Tªn Cong ty D A B C D Tỉng Doanh thu A (tû ®ång) C2 10 B Tû träng (%) 10 20 30 40 10 0 17 Sè t¬ng ®èi cêng ®é: ... 2009 15 00 30 00 12 00 2500 49 VD3: A B C MÐt C¸i LÝt §¬n gi¸ (triƯu ®ång) Lỵng hµng tiªu thơ N¨m 2000 Tªn s¶n §¬n vÞ phÈm tÝnh N¨m 20 01 N¨m 2000 N¨m 20 01 30 50 20 28 55 21 1000 2000 5000 12 00 210 0...
- 57
- 2,012
- 0
Tác dụng của tư vấn và điều trị dự phòng lên các chỉ tiêu lý, sinh hóa ở bệnh nhân hen phế quản tại bệnh viện hữu nghị đ
... 5 01 512 40 45 3 46 9 48 3 49 6 507 45 44 6 46 2 47 6 48 8 49 9 50 43 7 45 3 46 6 47 8 48 9 55 42 7 44 2 45 5 46 7 47 7 60 41 5 43 0 44 3 45 4 46 4 65 40 3 41 7 43 0 44 1 45 1 70 39 0 40 4 41 6 42 7 43 6 75 37 7 39 1 40 2 41 3 42 2 ... 49 6 515 532 547 560 Bảng 1. 2: Chỉ số PEF bình thường nữ giới [45 ] Chiều cao (cm) Tuổi 14 0 15 2 16 5 17 8 19 1 20 44 4 46 0 47 4 48 6 49 7 25 45 5 47 1 48 5 49 7 509 xii 30 45 8 47 5 48 9 502 5 13 35 45 8 47 4 48 8 ... Pakistan 11 ,8 11 ,8 12 ,2 13 , 07 13 , 25 14 , 27 14 , 33 15 ,12 15 ,35 16 , 13 17 ,5 17 ,72 18 ,1 18 ,4 21, 04 21 ,39 28 7,27 7 ,3 Trong năm gần đây, tình hình kiểm soát hen giới có nhiều tiến Số bệnh nhân hen kiểm...
- 83
- 447
- 0
ĐIỀU CHỈNH CHI TIÊU CÔNG VÀ THỂ CHẾ NGÀNH TRƯỚC NHỮNG THÁCH THỨC ĐỐI VỚI NÔNG NGHIỆP PHÁT TRIỂN NÔNG THÔN
... 2.5 83 14 . 7 14 2 41 6. 035 2.590 15 .2 03 250 25. 917 617 555 31 .869 609 6 81 34 . 7 73 8 31 35 6 42 .0 74 1 .45 6 38 7 38 8 10 0 1 34 12 47 47 6 17 2 17 7 10 57 40 1 170 15 0 10 62 42 5 232 15 5 11 n.a 652 40 7 19 5 12 n.a ... % 19 97 19 98 19 99 2000 20 01 2002 70 749 7 34 1 9 848 17 1 0 31 51 11 940 3 13 549 0 39 .6 43 .3 46 .0 43 .7 46 .9 47 .7 Ngõn sỏch Nụng nghip Tng s Phn NS tnh t VND % 38 15 5075 532 6 58 04 742 0 747 1 43 40 51 67 71 ... 1, 600 12 1 ,3 64 1 , 31 7 47 1, 2 73 1, 227 46 920 8 71 49 21% 1, 628 1 ,46 3 16 5 2,255 2,070 18 5 3 ,40 4 3, 1 84 220 3, 2 91 3, 087 2 04 79% Chi bi cỏc tnh Chi u t c bn Chi thng xuyờn So vi Ngõn sỏch Nh nc 10 0%...
- 52
- 265
- 0
phân tích hiệu quả kỹ thuật và các chỉ tiêu tài chính của mô hình trồng hành tím thƣơng phẩm ở thị xã vĩnh châu tỉnh sóc trăng
... 10 .0 93 - - 19 8. 13 3 - - 2 012 11 .765 1. 672 14 , 21 220 .16 7 22.0 34 10 , 01 20 13 10 .660 -1. 105 -10 ,37 202 . 41 9 -17 . 748 -8,77 Nguồn: Niên giám thống kê thị xã Vĩnh Châu, 20 14 Từ bảng số liệu bảng 3. 2 cho ... 20 13 6.205 Tuyệt đối (tấn) Tƣơng đối - Chênh lệch Năng suất (tấn/ha) Tuyệt đối (tấn/ha) Tƣơng đối 20,00 - - (%) (%) - 1 14 . 18 0 - 14 , 52 11 9 .48 7 5 .30 7 4, 44 17 ,89 -2 ,11 -11 ,79 -47 4 -07, 64 11 0 .12 6 ... bảng 3. 1 Bảng 3. 1 Diện tích suất sản lƣợng lúa thị xã Vĩnh Châu năm 2 011 - 20 13 Năm Diện tích ( ha) Năng suất ( tấn/ ha) Sản lƣợng ( tấn) 2 011 3. 3 51 5,00 16 .755 2 012 3. 505 4, 17 14 . 600 20 13 3 .37 8 4, 50...
- 98
- 502
- 1
ĐIỀU TRA, KHẢO SÁT SỰ PHÁT TRIỂN ĐÔ THỊ CỦA KHU VỰC NGOẠI THÀNH ĐỐI VỚI MỐI QUAN HỆ KHU VỰC NỘI THÀNH TẠI MỘT SỐ ĐÔ THỊ LỚN VÀ ĐỀ XUẤT CÁC GIẢI PHÁP KHẮC PHỤC NHỮNG TỒN TẠI
... 11 6 III .3. 13 Đối với Thông tư 10 /2 010 /TT-BXD 11 6 III .3. 14 Đối với Thông tư 19 /2 010 /TT-BXD 11 6 III .4 Đề xuất giải pháp quy chuẩn, tiêu chuẩn có liên quan 11 6 III .4. 1 Đối với ... 11 2 III .3. 3 Đối với Thông tư 07/2008/TT-BXD 1 13 III .3 .4 Đối với Thông tư 09/2 010 /TT-BXD 1 13 III .3. 5 Đối với Thông tư liên tịch 26/2 011 /TTLT-BNNPTNT-BKHĐT-BTC 1 13 III .3. 6 Đối ... III .3. 9 Đối với Nghị định 38 /2 010 /NĐ-CP 11 5 III .3. 10 Đối với Nghị định 37 /2 010 /NĐ-CP 11 5 III .3. 11 Đối với Nghị định 62/2 011 /NĐ-CP 11 5 III .3. 12 Đề xuất Thông tư 34 / 2009/TT-BXD...
- 248
- 348
- 0
XÂY DỰNG PHƯƠNG ÁN LẤY MẪU, BẢO QUẢN, VẬN CHUYỂN VÀ PHÂN TÍCH CÁC CHỈ TIÊU SULFAT, CANXI, MAGIE, ĐỘ KIỀM TRONG ĐẤT TRỒNG CÂY NÔNG NGHIỆP Ở THỊ XÃ CAI LẬY, TỈNH TIỀN GIANG
... Al3+, Fe3+ Trong trường hợp phân tích ion canxi, magie đất BẢNG Bảng tóm tắt sau logβ với β số tạo phức tổng hợp EDTA CNFOH- Fe3+ 25 .1 42 13 . 1 42 .5 Al3+ 16 . 13 Ca2+ 10 .96 Mg2+ 8.69 19 . 84 32 .4 ... (mlđl /10 0gđ) = (Ca2+ + Mg2+) - Ca2+ = 10 .8 34 – 7.25 =3. 5 84( mlđl /10 0gđ) 40 3. 2 Kết phân tích SO42BẢNG : Bảng kết chuẩn độ phân tích SO42Thí nghiệm V2(ml) V3(ml) Lần 1. 8 2 .3 Lần 1. 9 2 .3 Lần 1. 85 2 .3 ... da cam 39 CHƯƠNG KẾT QUẢ THỰC NGHIỆM 3. 1 Kết phân tích canxi, magie BẢNG Bảng kết chuẩn độ phân tích Canxi, Magie Thí nghiệm V V1 Lần 21. 5 15 Lần 21. 5 14 Lần 22 14 . 5 Trung bình 21. 67 14 . 5 Tổng...
- 49
- 1,767
- 3
Xác định một số chỉ tiêu đánh giá phương án quy hoạch sử dụng đất đối với nhóm đất nông nghiệp
... 1. 1 ð t, s d ng ñ t hi u qu s d ng ñ t 1. 1 .1 Vai trò ý nghĩa c a ñ t 1. 1.2 S d ng ñ t y u t tác ñ ng ñ n hi u qu s d ng ñ t 1. 1 .3 Quan ñi m v ñánh giá hi u qu s d ng ñ t 13 ... …………………… iii 1 .3. 2 Các ch tiêu ñánh giá phương án quy ho ch s d ng ñ t t i Vi t Nam 37 1 .4 Phương pháp lu n v mô hình toán - kinh t kh ng d ng quy ho ch s d ng ñ t 41 1 .4. 1 B n ch ... 24 1 .3 T ng quan v ch tiêu, phương pháp ñánh giá hi u qu c a quy ho ch s d ng ñ t 34 1 .3. 1 Kinh nghi m qu c t v ñánh giá hi u qu quy ho ch s d ng ñ t 34 Trư ng ð...
- 166
- 526
- 1
thuyết minh dự án điều tra khảo sát xây dựng bản đồ phân vùng nguy cơ lũ quét khu vực miền trung tây nguyên và xây dựng hệ thống thí điểm phục vụ cảnh báo cho địa phương
... 11 . 13 6 ,3 16 .49 8,5 6.026 ,3 8.065 ,3 4. 760 5.065 ,3 1. 257 ,3 10 . 43 8 ,3 5. 13 5 ,2 6.0 14 , 1 5.0 34 , 9 5 .1 94 3. 3 63, 1 7. 836 ,9 95.825,5 3 .40 5.000 3. 1 13 . 055 1. 227.5 54 846 .9 24 597.985 1. 087.579 887.070 1 . 41 9.5 03 1. 217 .15 9 ... lưu vực (km2) Diện tích (km2) đo 1: 5000 44 5,2 239 ,6 30 ,69 11 ,95 42 4,7 36 ,09 13 3 8 13 6 6 59,56 61, 74 442 ,4 28 ,47 519 ,2 762 ,1 33 7 ,4 678 ,4 4 83, 9 31 , 93 41 ,22 17 ,82 27, 94 27,87 80 ,38 32 1, 5 8 , 31 16 ,98 16 82 ... 1. 217 .15 9 1. 578.900 8 61. 9 93 1. 156.9 03 5 64. 12 9 1. 169 .45 0 19 . 13 3 .2 04 80 83 80 85 75 70 44 ,9 72 70 30 50 90 78.6 63. 2 9.6 14 , 5 15 . 536 ,92 13 . 085 6. 516 ,9 43 0. 037 1. 272.792 1. 728 .38 0 48 9 .42 2 62 .3 40 35 ...
- 108
- 532
- 8
ĐIỀU TRA VAI TRÒ TRUNG GIAN CỦA KIỂM SOÁT ĐỐI VỚI MỐI QUAN HỆ GIỮA VĂN HÓA TỔ CHỨC VÀ HÀI LÒNG CÔNG VIỆC
... việc làm hài lòng công việc 17 / 34 • Nhân viên hài lòng • Không bỏ việc • Ít vắng mặt MÔ HÌNH NGHIÊN CỨU CỦA TÁC GIẢ 18 / 34 CÁC GIẢ THUYẾT NGHIÊN CỨU Giả thiết 1: Các số (khả thích ứng, khả tương ... mềm SPSS 18 .0 xác định mức độ hướng tương quan nhân tố: văn hóa tổ chức hài lòng công việc Kiểm định giả thuyết công cụ Amos 18 .0 20/ 34 KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU 21/ 34 KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU 22/ 34 KẾT LUẬN ... việc 23/ 34 KẾT LUẬN Bài nghiên cứu giải vấn đề nghiên cứu mà nhóm tác giả đưa Phương pháp nghiên cứu phù hợp với mục tiêu nghiên cứu Chưa thấy khái quát lên thành tổng thể 24/ 34 25/ 34 ...
- 25
- 464
- 0
LUẬN VĂN THẠC SĨ NGHIÊN CỨU CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN SỰ TRUNG THÀNH CỦA NHÂN VIÊN ĐỐI VỚI DOANH NGHIỆP TẠI THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH
... 3. 2 .1 Mục đích 29 3. 2.2 Cách xử lý thông tin 30 3. 2 .3 Kết nghiên cứu định tính .30 3. 3 NGHIÊN CỨU CHÍNH THỨC 34 3. 3 .1 Mục đích 34 3. 3.2 Cách ... 35 3. 3 .3 Phương pháp phân tích liệu 36 3. 3 .4 Thang đo hoàn chỉnh 39 CHƯƠNG 4: KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU VÀ THẢO LUẬN 44 4. 1 THÔNG TIN MẪU NGHIÊN CỨU 44 4. 2 KIỂM ... 1 .4 ĐỐI TƯỢNG VÀ PHẠM VI NGHIÊN CỨU .3 1 .4. 1 Đối tượng nghiên cứu 1 .4. 2 Đối tượng khảo sát 1 .4. 3 Phạm vi nghiên cứu .3 1. 5 PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU 1. 6...
- 118
- 664
- 5
Bảng hỏi điều tra mức độ hài lòng của sinh viên đối với dịch vụ kí túc xá trường ĐH Kinh tế quốc dân
... thường trọng quan trọng dịch 12 Sự tư vấn nhân viên ngân hàng 13 Chính sách chăm sóc khách hàng sau gửi Cơ sở hạ tầng ngân 14 hàng Hình ảnh nhân viên 15 giao dịch 11 Anh/Chị vui lòng đánh giá ... chương trình khuyến mại, quảng cáo GIÁ CẢ Lãi suất sổ tiết kiệm Lãi suất thỏa thuận 10 Lãi suất rút trước hạn DỊCH VỤ HỖ TRỢ 11 Thái độ nhân viên giao dịch 12 Sự tư vấn nhân viên ngân hàng 13 Chính ... khách hàng sau gửi 14 Cơ sở hạ tầng ngân hàng 15 Hình ảnh nhân viên giao dịch 12 Trong tương lai, Anh/Chị có ý định gửi tiếp tục gửi tiền tiết kiệm Agribank Đông Anh không? Có Không 13 Trong tương...
- 4
- 609
- 2
Tiểu luận:Quản trị rủi ro trong hoạt động franchise đối với người mua doc
... 11 1. 1 Trước triển khai hợp đồng nhượng quyền franchise 11 1. 2 Triển khai hợp đồng nhượng quyền franchise 14 1 .3 Kết thúc hợp đồng nhượng quyền franchise 15 Phân ... Mar3 Phạm Như Phát Mar3 Bùi Duy Thanh Mar3 Đoàn Thị Vân Mar3 September 27, 2 011 QUẢN TRỊ RỦI RO TRONG HOẠT ĐỘNG FRANCHISE ĐỐI VỚI NGƯỜI MUA September 27, 2 011 MỤC LỤC LỜI MỞ ĐẦU ... ĐỘNG FRANCHISE ĐỐI VỚI NGƯỜI MUA September 27, 2 011 Mặc dù chi phí nhượng quyền ban đầu 3% doanh thu, tăng lên 5% sau tháng , 10 % sau năm, năm tăng lên 3% Tiến tính năm doanh thu 30 0,000$ để kiếm...
- 34
- 764
- 2
Các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của nhân viên đối với tổ chức nghiên cứu thực tiễn tại công ty cổ phần xây dựng đô thị và khu công nghiệp
... hưởng đến gắn kết nhân viên công ty DOTHICO sau: 17 0. 13 5 (0.005) Cơ hội đào tạo thăng tiến GẮN KẾT VÌ TÌNH CẢM 0.208 (0.0 03) 0. 14 7 (0.0 14 ) 0 .12 8 (0. 0 31 ) Phong cách lãnh đạo 0. 14 1 (0. 045 ) 0 .19 7 ... Thu nhập 0 . 43 1 (0.000) 0 .1 63 (0. 042 ) Quan hệ với đồng nghiệp 0 . 43 5 (0.000) GẮN KẾT VÌ ĐẠO ĐỨC 0 .1 74 (0. 035 ) Bản chất công việc Hình 3. 1 Mô hình yếu tố ảnh hưởng đến gắn kết nhân viên với Công ty ... cảm: TC1 → TC4 - Thành phần Gắn kết để trì: DT1 → DT3 - Thành phần Gắn kết đạo đức: DD1 → DD4 3 .4 PHÂN TÍCH HỒI QUY 3 .4. 1 Phân tích hồi quy yếu tố ảnh hưởng đến gắn kết tình cảm nhân viên với tổ...
- 26
- 3,027
- 32
nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn của nhân viên đối với doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài tại khu vực tp hcm
... ty 5 46 PHẦN II 42 GIỚI TÍNH Nam Nữ 43 TUỔI 15 -20 tuổi 21 – 30 tuổi 31 -40 tuổi 41 -50 tuổi Trên 50 tuổi 44 NHÓM CHỨC DANH HIỆN TẠI Giám Đốc/Phó GĐ/Tổng GĐ Trưởng phòng/Kế toán trưởng/Trưởng BP ... Don Hellriegel, John W Slocum Jr (20 04) , Organizational Behavior, 10 th Edition, ISBN: 03 2 41 56 847 , ISBN 13 : 978 03 2 41 56 8 43 K A Kovach, (September – October 19 87), What motivates employees? Workers ... việc với hương tiện làm việc sẽ, đại, với trang thiết bị phù hợp Biểu thị tiêu chí đánh giá gồm 05 biến từ v12 đến v16: Bảng 3. 5: Thang đo môi trường, điều kiện làm việc Ký hiệu biến V12 V 13 V14...
- 47
- 1,054
- 1
nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn của nhân viên đối với doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài tại khu vực tp hcm
... _ 32 3 .4. 1 Thành phần quan hệ nơi làm việc: 33 3 .4. 2 Thành phần tiền lương chế độ sách: 33 3 .4. 3 Thành phần môi trường, điều kiện làm việc: 34 3 .4. 4 Thành ... 46 PHẦN II 42 GIỚI T NH Nam Nữ 43 TUỔI 15 -20 tuổi 21 – 30 tuổi 31 -40 tuổi 41 -50 tuổi Trên 50 tuổi 44 NHÓM CHỨC DANH HIỆN TẠI Giám Đốc/Phó GĐ/Tổng GĐ Trưởng phòng/Kế toán trưởng/Trưởng BP Trưởng ... CHƯƠNG 3- PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU _ 30 3. 1 Thiết kế nghiên cứu _ 30 3. 1. 1 Giai đoạn nghiên cứu sơ 30 3. 1. 2 Nghiên cứu thức 31 3. 2...
- 47
- 862
- 0
Tác động của các yếu tố động viên đến sự gắn kết của nhân viên đối với tổ chức nghiên cứu thực tiễn tại công ty cổ phần bảo hiểm viễn đông
... ă60.000,00 40 .000,00 ă20.000,00 ă- tháng 20 13 22.65 20 14 20.00 THă2 015 87 .19 tháng 13 . 77 21. 57 18 .05 tháng 18 . 14 13 . 78 14 5 .9 tháng 16 .59 14 . 71 69 .12 tháng 17 . 83 15 . 71 91. 81 tháng 21. 90 24. 45 10 0 .3 tháng ... tháng 21. 90 24. 45 10 0 .3 tháng 30 .88 26. 34 97.68 tháng 29. 34 21 . 41 11 8.9 tháng 30 . 83 74. 36 13 6 .8 tháng tháng tháng 10 11 12 22.97 21. 08 33 . 83 69.59 78. 91 81. 50 13 9 .2 Hình 4- 2:ăBi uăđ ădoanhăthuăb oăhi ... 11 , 64% .ă ătu i 18 ,10 % 11 , 64% D iă25ătu i 25ă- 30 ătu i 29, 74% 16 ,38 % 31 ă- 40 ătu i 41 ă- 50ătu i Trênă50ătu i 24, 14 % ă Hình 4- 4:ă căđi măv ănhómătu iăc aănhơnăviênă Ngu n: Tính toán t s li u u tra...
- 125
- 431
- 0
Các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên đối với công ty thủy điện an khê kanak
... 20 1 .3. 1. 1 Tính chất công việc 20 1 .3. 1. 2 Tiền lƣơng 20 1 .3. 1 .3 Môi trƣờng làm việc 21 1 .3. 1 .4 Khen thƣởng động viên 22 1 .3. 1. 5 Hỗ trợ ... trợ 22 1 .3. 1. 6 Đồng nghiệp 23 1 .3. 1. 7 Điều kiện thăng tiến 23 1 .3. 1. 8 Văn hóa công ty 23 1 .3. 1. 9 Sự gắn bó 24 1 .3. 2 Mô hình giả thiết ... 41 3. 1. 2 Mô hình quản trị, cấu tổ chức máy quản lý 42 3. 2 THÔNG TIN MẪU NGHIÊN CỨU 43 iv 3. 3 KIỂM ĐỊNH THANG ĐO 44 3. 3 .1 Đánh giá sơ thang đo 44 3. 3.2 Kiểm...
- 145
- 450
- 0
ảnh hưởng của dipterex lên các chỉ tiêu sinh hóa của cá tra giống (pangasianodon hypophthalmus) nuôi trong điều kiện thí nghiệm
... 11 9.7 12 50.5 39 9 .4 15 9.9 952.7 600 .4 17 7 .4 7 34 . 9 31 2.6 16 0.8 735 .0 36 3.5 1 94. 3 630 .9 46 6.5 16 5.5 550.2 85 .1 1 23. 9 41 9.7 580.9 1 43 .9 41 4.9 49 2 .1 14 2 .8 244 .1 48 5.2 1 14 . 4 40 9.7 5 43 .3 240 .4 820.2 34 3 .5 ... 0 .1 0 .1 0.5 0.5 0.5 11 9 .4 13 3 .2 80 .4 1 13 . 0 65 .3 11 5 .1 117 .2 10 1 .3 46 4.2 2 74. 8 34 2 .3 42 1. 6 40 7.2 34 7 .6 237 .0 287.0 3 84. 2 247 .6 236 .3 359.5 Thời gian thu mẫu 96 14 ngày 1 83. 7 15 0 .3 3 63. 0 13 6 .6 35 2.5 ... 1 63 43 5 289 269 31 8 287 11 0 35 8 258 33 9 217 2 73 17 0 48 8 280 547 1 64 30 6 2 93 42 8 56 ngày 75 48 67 230 1 14 99 11 7 54 27 1 53 10 9 33 Thời gian thu mẫu 96 14 ngày 14 2 220 14 0 15 5 47 13 5 1 23 1 24 17 4...
- 41
- 616
- 0
Về phương pháp lập và kiểm tra các chỉ tiêu trên hệ thống báo cáo kế toán tài chính của doanh nghiệp Việt Nam hiện hành.DOC
... tiêu số d Có TK 34 4 Ký cợc, ký quỹ dài hạn sổ Cái B Nguồn vốn chủ sở hữu( Mã số 40 0) Mã số 40 0 = Mã số 41 0 + 42 0 13 I Nguồn vốn, quỹ(Mã số 41 0): Mã số 41 0 = Mã số 41 1 41 2 41 3 + 41 4 + 41 5 41 6 ... phải trả(Mã số 30 0) Mã số 30 0 = Mã số 31 0 + 32 0 + 33 0 I Nợ ngắn hạn(Mã số 31 0): khoản nợ doanh nghiệp có trách nhiệm trả vòng năm Mã số 31 0 = Mã số 31 1+ 31 2 + 31 3 +3 14 + 31 5 + 31 6+ 31 7 + 31 8 Vay ngắn ... đợc toán Mã số 10 0= Mã số 11 0 + 12 0 + 13 0 + 14 0 + 15 0 + 16 0 I Tiền (Mã số 11 0) Mã số 11 0 = Mã số 11 1 + 11 2 + 1 13 Tiền mặt quỹ(Mã số 11 1): Số liệu để ghi vào tiêu số d Nợ tài khoản 11 1 Tiền mặt sổ...
- 34
- 1,175
- 6
Tìm thêm: hệ việt nam nhật bản và sức hấp dẫn của tiếng nhật tại việt nam xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ mở máy động cơ lồng sóc mở máy động cơ rôto dây quấn các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ hệ số công suất cosp fi p2 đặc tuyến mômen quay m fi p2 đặc tuyến tốc độ rôto n fi p2 đặc tuyến dòng điện stato i1 fi p2 thông tin liên lạc và các dịch vụ phần 3 giới thiệu nguyên liệu từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25