KẾT QUẢ THU THẬP DỮ LIỆU, PHÂN TÍCH, TỔNG HỢP SỐ

Một phần của tài liệu Luận văn thạc sĩ UEB hoàn thiện văn hóa doanh nghiệp ở công ty viễn thông quốc tế VNPT i (Trang 59 - 61)

5. Kết cấu luận văn

2.3. KẾT QUẢ THU THẬP DỮ LIỆU, PHÂN TÍCH, TỔNG HỢP SỐ

HỢP SỐ LIỆU

Sau khi có kết quả, tác giả đã thống kê dữ liệu nhƣ sau: * Số phiếu thu về:

Do địa bàn khảo sát rộng, số lƣợng ngƣời phỏng vấn khá đông nên mặc dù đã cố gắng triển khai nhƣng số phiếu thu về chỉ đạt 80% so với tổng số phiếu phát ra, tổng cộng số lƣợng phiếu thu về là 144 phiếu, cụ thể:

- 30 phiếu đối tƣợng quản lý cấp cao

- 48 phiếu đối tƣợng quản lý cấp trung

- 66 phiếu đối tƣợng là cán bộ, nhân viên thuộc các đơn vị thành viên

- 30 phiếu đối tƣợng quản lý cấp cao

- 47 phiếu đối tƣợng quản lý cấp trung

- 63 phiếu đối tƣợng là cán bộ, nhân viên thuộc các đơn vị thành viên Kết quả xử lý dữ liệu

Sau khi thu về 140 phiếu khảo sát hợp lệ, tác giả dựa trên dữ liệu tại

Phần I: Thông tin chung để tiến hành phân tách theo các nhóm đối tƣợng

đƣợc trình bày tại mục 2.2 Q trình triển khai nghiên cứu.

Đối với thơng tin tại Phần II: Thơng tin văn hóa doanh nghiệp và

mong muốn trong tƣơng lai, tác giả nhập dữ liệu bằng phần mềm Microsoft

Excel và phân loại câu trả lời theo điểm số thành 3 nhóm: nhóm thứ nhất có câu trả lời từ 1 – 4 điểm, nhóm thứ 2 có câu trả lời từ 5 – 7 điểm và nhóm thứ

3 có câu trả lời từ 8 – 10 điểm. Điểm số để đƣa vào xử lý trên phần mềm CHMA của từng câu hỏi sẽ lấy theo điểm trung bình của nhóm có nhiều

ngƣời trả lời nhất. Phần mềm khảo sát CHMA là phần mềm miễn phí có sẵn tại trang web http://congcu.vita-share.com/chma, phần mềm này do Vita Share phát triển, từ đó sử dụng dữ liệu đƣợc chiết xuất kết quả đánh giá gồm mơ hình văn hóa doanh nghiệp hiện trạng và mong muốn tƣơng lai của đối tƣợng đƣợc khảo sát.

Đối với thông tin tại Phần III: Thông tin đánh giá việc triển khai văn

hóa doanh nghiệp về mức độ nhận biết các yếu tố văn hóa, tác giả nhập dữ liệu vào phần mềm Microsoft Excel và phân loại, tổng hợp và tính các chỉ tiêu số lƣợng câu trả lời, mức độ đánh giá cao hay thấp (từ 1 – 5), để từ đó phân tích, so sánh, đƣa ra nhận xét phù hợp.

CHƢƠNG 3

Một phần của tài liệu Luận văn thạc sĩ UEB hoàn thiện văn hóa doanh nghiệp ở công ty viễn thông quốc tế VNPT i (Trang 59 - 61)

Tải bản đầy đủ (DOCX)

(149 trang)
w