Tình hình lao động qua 3 năm 2013-2015

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) hoạt động kinh doanh thẻ tín dụng tại ngân hàng thương mại cổ phần đầu tư và phát triển việt nam chi nhánh lâm đồng (Trang 41 - 43)

ĐVT: Người

Chỉ tiêu Năm 2013 Năm 2014 Năm 2015 2014/2013 2015/2014

SL % SL % SL SL % SL % SL

Tổng số lao động 86 100 95 100 101 100 9 10,5 6 6,3

1. Phân theo giới tính

- Lao động nam 28 32,5 32 33,7 35 34,3 4 14,5 3 8,2 - Lao động nữ 58 67,5 63 66,3 66 65,7 5 8,5 3 5,4 2. Phân theo trình độ - Trên đại học 1 1,2 2 1,7 9 9,4 1 56,5 8 487,9 - Đại học 70 81,4 78 82,6 86 85,6 8 12,1 8 10,2 - Cao đẳng, trung cấp 12 14,4 12 12,8 2 2,2 0 -1,8 -10 -81,7 - Lao động phổ thông 3 3 3 2,9 3 2,8 0 6,8 0 2,6

3. Phân theo độ tuổi

- Dưới 30 tuổi 41 47,7 47 49,3 50 49,8 6 14,2 3 7,4 - Từ 30 đến 45 tuổi 27 31,1 28 29,9 29 29,2 2 6,2 1 3,8 - Trên 45 tuổi 18 21,2 20 20,8 21 21 2 8,4 1 7,3

Nguồn: BIDV chi nhánh Lâm Đồng

Từ Bảng 2.1, cho thấy nguồn nhân lực của BIDV chi nhánh Lâm Đồng có tăng nhẹ qua 3 năm. Để đáp ứng nhu cầu công việc và phát triển hoạt động kinh doanh của ngân hàng, 2 năm trở lại đây đơn vị này đã tuyển thêm lực lượng lao động. Cụ thể, năm 2014 bổ sung thêm 9 lao động và năm 2015 bổ sung thêm 6 lao động, tương ứng với 10,5% và 6,3%. Nhìn chung, cán bộ nhân viên của BIDV chi nhánh Lâm Đồng đáp ứng cao yêu cầu công việc, trình độ đại học và trên đại học chiếm trên 80% nhân lực của đơn vị. BIDV ngày càng chú trọng đào tạo nguồn nhân lực của mình bằng các khóa học ngắn hạn cho nhân viên nên chất lượng nguồn

nhân lực ngày một được cải thiện và nâng cao, năm 2015 trình độ đại học và trên đại học chiếm hơn 90%. Độ tuổi dưới 30 tuổi luôn chiếm tỷ trọng lớn trong tổng số lao động, chiếm trên 45%, do đó họ có khả năng tiếp cận nhanh với khoa học công nghệ và phát triển các nghiệp vụ chuyên môn. Có thể nói, đây là một trong những lợi thế để BIDV Lâm Đồng phát triển hoạt động kinh doanh của mình. Ngoài ra, hầu hết các nhân viên đều trong độ tuổi dưới 30 tuổi nên phong cách làm việc rất năng đông, tạo điều kiện cho BIDV Lâm Đồng phát triển hoạt động kinh doanh dịch vụ của ngân hàng mình.

Trong cơ cấu lao động phân theo giới tính thì số lao động nữ luôn chiếm trên 65% nguồn lực. Trên thực tế cho thấy, số cán bộ nữ này chủ yếu tập trung ở bộ phận giao dịch, tiếp xúc trực tiếp với khách hàng. Điều này là do đặc thù kinh doanh dịch vụ của ngành ngân hàng.

2.1.3 Kết quả hoạt động kinh doanh của Ngân hàng TMCP Đầu tƣ và Phát triển - chi nhánh Lâm Đồng

a. Tình hình huy động vốn

Vốn huy động của ngân hàng thương mại là giá trị tiền tệ mà các ngân hàng thương mại (NHTM) huy động được trên thị trường thông qua nghiệp vụ tiền gửi, tiền vay và một số nguồn vốn khác. Bộ phận vốn huy động có ý nghĩa quyết định khả năng hoạt động của mỗi NHTM.

Từ Bảng 2.2, số liệu về tình hình huy động vốn qua 3 năm 2013-2015 cho thấy tốc độ tăng trưởng nguồn vốn huy động của ngân hàng đang có dấu hiệu chậm lại, tốc độ tăng trưởng nguồn vốn năm 2015 chỉ 4,05% giảm nhiều so với giai đoạn 2013-2014 là 10,9%.

Nguồn vốn huy động theo loại tiền VND vẫn tăng qua từng năm, nhưng ngoại tệ thì có xu hướng giảm vào năm 2015, tỷ trọng USD trong tổng nguồn vốn huy động năm 2015 là 11,4% thay đổi theo hướng giảm tỷ trọng vốn ngoại tệ so với 2014 là 2,5%. Điều này được giải thích như sau: đến cuối 2015, nhiều NHTM đang dư thừa ngoại tệ khi các doanh nghiệp vẫn khá thờ ơ với việc vay vốn ngoại tệ, nhu cầu mua ngoại tệ của doanh nghiệp khi đến hạn thanh toán cũng giảm khoảng 30%,

làm cho lãi suất huy động USD tiếp tục giảm, hiện nay mức lãi suất này là 0%. Bên cạnh đó, thị trường ngoại hối về cơ bản ổn định, thanh khoản ngoại tệ của hệ thống cải thiện, sau khi Ngân hàng nhà nước thực hiện đồng bộ các biện pháp thì tỷ giá đã ổn định trở lại. Tâm lý găm giữ ngoại tệ được đẩy lùi một bước, hoạt động của thị trường tự do bị thu hẹp, tình trạng đô la hóa giảm, lòng tin vào đồng Việt Nam được nâng cao, giúp cho tỷ lệ tiền gửi ngoại tệ/tổng tiền gửi tiếp tục giảm.

Thành phần vốn huy động từ khách hàng bao gồm tiền gửi của tổ chức kinh tế và tiền gửi tiết kiệm của dân cư. Trong đó: tỷ lệ tiền gửi của tổ chức kinh tế từ 20% - 40%; của tiết kiệm dân cư từ 60% - 80%. Năm 2015, nguồn vốn huy động của ngân hàng chủ yếu từ tiền tiết kiệm của dân cư với 1.361 tỷ đồng tăng 137 tỷ đồng tương ứng 11,2% so với năm 2014.

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) hoạt động kinh doanh thẻ tín dụng tại ngân hàng thương mại cổ phần đầu tư và phát triển việt nam chi nhánh lâm đồng (Trang 41 - 43)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(110 trang)