Kiến nghị với ngân hàng Nhà nước Việt Na m:

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) hoạt động kiểm tra, kiểm soát nội bộ tại ngân hàng nông nghiệp và phát triển nông thôn việt nam chi nhánh phan đình phùng (Trang 79 - 80)

THÔN VIỆT NAM CHI NHÁNH PHAN ĐÌNH PHÙNG

3.3.2. Kiến nghị với ngân hàng Nhà nước Việt Na m:

- Hoàn thiện môi trường pháp lý:

Hoàn thiện cơ chế chính sách quản lý của NHNN liên quan đến tạo môi trường pháp lý cho hệ thống kiểm tra kiểm soát nội bộ. Hiện nay, cơ sở pháp lý cho hoạt động kiểm tra kiểm soát nội bộ còn sơ sài, chưa rõ ràng, dẫn tới các Ngân hàng chưa hiểu đúng, đầy đủ về công tác này. Vì vậy, nên thống nhất nội dung của hệ thống kiểm tra kiểm soát nội bộ trong các văn bản của Nhà nước, tránh sự nhận thức không đầy đủ về chức năng của hệ thống này. Kế toán không đơn thuần là kế toán báo cáo tài chính mà phải bao gồm cả kế toán hoạt động và kế toán tuân thủ, thực hiện đầy đủ chức năng xác minh và bày tỏ ý kiến.

Áp dụng chế độ kiểm toán bắt buộc đối với các Ngân hàng : Hiện nay báo cáo quyết toán của các Ngân hàng phần lớn chưa thực hiện chế độ kiểm toán, Nhà nước nên bắt buộc đối với các Ngân hàng phải thực hiện chế độ kiểm toán, mặt khác phải có biện pháp xử lý kỷ luật đối với các Ngân hàng cung cấp các thông tin sai sự thật về thực trạng sản xuất kinh doanh của Ngân hàng. Nhà nước phải có chế tài xử lý cụ thể đối với trường hợp Công ty kế toán xác nhận sai sự thật dẫn đến rủi ro cho Ngân hàng.

Chủ động tạo nguồn nhân lực cho quá trình phát triển và hội nhập của các Ngân hàng. Muốn vậy, NHNN cần xây dựng chiến lược và kế hoạch đào tạo dài hạn, hợp lý tránh tình trạng chỉ có lao động phổ thông, không có kỹ năng; chiến lược đào tạo cần bảo đảm đầu ra và đội ngũ những người lao động nhiệt tình, có chất lượng cao, giỏi ngoại ngữ và kỹ năng đàm phán, giỏi kỹ thuật, chuyên môn, am hiểu luật pháp, và hệ thống quốc tế.

- Tăng cường công tác thanh tra, giám sát và đánh giá hệ thống kiểm tra kiểm soát nội bộ:

Quan tâm xây dựng bộ máy thanh tra NHNN, theo hướng nâng cao trình độ và khả năng thanh tra của đội ngũ cán bộ thanh tra cùng với việc thành lập

hệ thống thông tin tín dụng bằng việc áp dụng công nghệ tin học có hiệu quả. Kết hợp chặc chẽ phương pháp giám sát từ xa và thanh tra tại chỗ của NHNN đối với các Ngân hàng.

Quy định về số năm công tác trong lĩnh vực quản lý tài chính, kế toán và số năm kinh nghiệm trong ngành ngân hàng đối với cán bộ làm bộ phận kiểm tra kiểm soát nội bộ nói chung.

Tăng cường công tác thanh tra và giám sát của ngân hàng nhà nước đối với các tổ chức tín dụng.

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) hoạt động kiểm tra, kiểm soát nội bộ tại ngân hàng nông nghiệp và phát triển nông thôn việt nam chi nhánh phan đình phùng (Trang 79 - 80)