2.3.1.1 Trình độ chuyên môn
Trình độ chuyên môn nghiệp vụ tốt là cơ sở để cán bộ, công chức có điều kiện tiếp xúc những nội dung quản lý mới và có điều kiện thuận lợi trong khi thi hành công vụ, nhất là trong bối cảnh hội nhập và toàn cầu hóa. Trình độ chuyên môn không phải là yếu tố quyết định chất lượng của đội ngũ cán bộ, công chức, nhưng là một chỉ tiêu quan trọng để đánh giá năng lực và trình độ của cán bộ, công chức. Hạn chế về trình độ chuyên môn làm hạn chế khả năng tiếp thu, lĩnh hội chủ trương, đường lối của Đảng, các chính sách pháp luật của Nhà nước, cũng như các chỉ thị nghị quyết của chính quyền cấp trên. Hạn chế năng lực thực hiện nhiệm vụ, năng lực quản lý điều hành, kiếm tra đôn đốc trong lĩnh vực do mình phụ trách. Do đó trình độ chuyên môn cao, đồng đều là một yếu tố quyết định việc thắng lợi hoàn thành mục tiêu nhiệm vụ công tác trên các lĩnh vực của bộ máy chính quyền huyện Phú Lương.
Kết quả thống kê thực trạng trình độ chuyên môn đào tạo của cán bộ, công chức cấp huyện của huyện Phú Lương từ 2014-2018 như sau:
Bảng 2.3 Trình độ chuyên môn đào tạo của cán bộ, công chức cấp huyện thuộc huyện Phú Lương (2014-2018) Năm Tổng CB,CC Trình độ chuyên môn
Trung cấp Cao đẳng Đại học Thạc sĩ
Người % Người % Người % Người %
2014 159 2 1,24 1 0,62 118 74,25 38 23,89 2015 159 1 0,62 1 0,62 115 72,35 42 26,41
2016 155 1 0,64 0 0 111 71,62 43 27,74
2017 151 1 0,66 0 0 101 66,89 49 32,45
2018 148 0 0 0 0 96 64,87 52 35,13
(Nguồn: Phòng Nội vụ huyện Phú Lương, Ban Tổ chức Huyện ủy Phú Lương- BC chất lượng đội ngũ công chức, viên chức các năm 2014, 2015, 2016, 2017, 2018)
Hình 2.5 Biểu đồ so sánh tỷ lệ trình độ chuyên môn đào tạo của cán bộ, công chức cấp huyện thuộc huyện Phú Lương (2014-2018)
(Nguồn: Phòng Nội vụ huyện Phú Lương, Ban Tổ chức Huyện ủy Phú Lương- BC chất lượng đội ngũ công chức, viên chức các năm 2014, 2015, 2016, 2017, 2018)
Quan bảng số liệu thấy rằng trình độ chuyên môn của đội ngũ cán bộ, công chức huyện Phú Lương ngày càng được nâng cao và cơ bản đã đạt chuẩn về trình độ chuyên môn (Đại học). Đến năm 2018 không còn cán bộ, công chức trình độ Trung cấp, Cao
đẳng; 100% đã đạt trình độ Đại học trở lên. Cán bộ, công chức được đạo tạo vượt chuẩn (sau Đại học) chiến tỷ lệ cao và ngày càng tăng, năm 2018 đã đạt 52/148 người chiếm 35,13%.
2.3.1.2 Ngành nghề, lĩnh vực đào tạo
Đội ngũ cán bộ, công chức huyện Phú Lương được đào tạo theo nhiều ngành nghề, lĩnh vực khác khác nhau, cụ thể nêu ở bảng 2.4.
Bảng 2.4 Cơ cấu ngành nghề, lĩnh vực được đào tạo của đội ngũ cán bộ, công chức huyện Phú Lương (2014-2018)
TT Nhóm ngành đào tạo Số lượng Tỷ lệ (%)
1 Nông nghiệp 35 22,06
2 Kế toán - Tài chính – Kinh tế 30 18,86
3 Luật 8 5,03
4 Quản lý đất đai – Môi trường 22 13,83
5 Quản lý giáo dục – Sư phạm 28 17,61
6 Hành chính – Quản trị văn phòng – Văn
thư lưu trữ 4 2,51
7 Giao thông – Thủy lợi – Xây dựng 7 4,4
8 Văn hóa 5 3,14
9 Công nghệ thông tin 2 1,25
10 Công tác xã hội 4 2,51
11 Quản lý nhân sự 3 1,89
12 Chính trị 9 5,66
13 Y – Dược 2 1,25
159 100
(Nguồn: Phòng Nội vụ huyện Phú Lương, Ban Tổ chức Huyện ủy Phú Lương- BC chất lượng đội ngũ công chức, viên chức các năm 2014, 2015, 2016, 2017, 2018)
Qua các bảng số liệu nêu trên cho thấy cơ cấu ngành đào tạo của đội ngũ cán bộ, công chức huyện Phú Lương đã tương đối đa dạng, phù hợp với vị trí việc làm, đáp ứng được yêu cầu về công tác Đảng, công tác quản lý nhà nước về mọi mặt của các cơ quan thuộc huyện Phú Lương. Tuy nhiên vẫn còn có một số ngành chiếm tỷ lệ thấp,
chưa đáp ứng được nhu cầu thực tế như: Ngành Luật (chiếm 5,03%); Giao thông – Thủy Lợi – Xây dựng (4,4%); Văn hóa (3,14%). Trong thời gian tới cần có sự chuyển dịch cơ cấu các ngành đảm bảo cân đối giữa số lượng với nhu cầu thực tế.
2.3.1.3 Trình độ lý luận chính trị
Lý luận chính trị ở Việt Nam hiện nay là hệ thống những nguyên lý của chủ nghĩa Mác-Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh, đường lối, quan điểm của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước cùng những tinh hoa tư tưởng chính trị của dân tộc và nhân loại. Nó phản ánh tính quy luật của các quan hệ kinh tế - chính trị- xã hội, thể hiện lợi ích và thái độ của giai cấp công nhân và nhân dân lao độc đới với việc xây dựng Nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa, là công cụ quan trọng cho việc xây dựng và bảo vệ Tổ quốc Việt Nam XHCN. Điều này khẳng định vai trò và tầm quan trọng to lớn của nó đối với nhận thức và hành động của từng cá nhân nói riêng và sự phát triển của toàn xã hội nói chung, đồng thời cho thấy sự sự khó khăn, phức tạp của quá trình sáng tạo, nhận thức và vận dụng lý luận chính trị. Với cán bộ công chức trình độ LLCT là rất quan trọng, thể hiện lập trường, thái độ đối với chế độ và thể chế chính trị quốc gia.
Trong thời gian qua, cán bộ công chức huyện Phú Lương được thường xuyên cử đi học lý luận chính trị trình độ trung cấp và cao cấp dưới hai hình thức: Đối với trình độ lý luận chính trị trung cấp thì dưới 35 tuổi đối với nam và dưới 30 tuổi đối với nữ học tập tại Trường Chính trị tỉnh Thái Nguyên; cán bộ, công chức trên 35 tuổi đối với nam và trên 30 tuổi đối với nữ học tại Trung tâm Chính trị huyện Phú Lương do Trường Chính trị tỉnh Thái Nguyên mở; đối với trình độ lý luận chính trị cao cấp thì dưới 40 tuổi đối với nam và dưới 35 tuổi đối với nữ thì học tại trung tại Học viện Chính trị Hà Nội, còn trên 40 tuổi đối với nam và trên 35 tuổi đối với nữ thì học tại trường Chính trị tỉnh Thái Nguyên. Hiện nay, cán bộ lãnh đạo quản lý từ phó phòng các phòng, ban, ngành thuộc huyện Phú Lương trở lên đều có 100% đạt trình độ lý luận chính trị từ trung cấp trở lên; trên 90% trưởng các phòng, ban, ngành đạt trình độ cao cấp, cử nhân lý luận chính trị. Cụ thể qua bảng 2.5
Bảng 2.5 Thực trạng trình độ lý luận chính trị của cán bộ, công chức cấp huyện thuộc huyện Phú Lương (2014-2018)
Năm Tổng số CBCC
Trình độ lý luận chính trị
Cử nhân, cao cấp Trung cấp Chưa đào tạo Người Tỷ lệ % Người Tỷ lệ % Người Tỷ lệ %
2014 159 30 18,86 38 23,9 91 57,24
2015 159 34 21,38 62 39 63 39,62
2016 155 37 23,87 68 43,87 50 32,26
2017 151 41 27,15 73 48,34 37 24,51
2018 148 45 30,4 76 51,35 27 18,25
(Nguồn: Phòng Nội vụ huyện Phú Lương, Ban Tổ chức Huyện ủy Phú Lương- BC chất lượng đội ngũ công chức, viên chức các năm 2014, 2015, 2016, 2017, 2018)
Hình 2.6 Biểu đồ tỉ lệ trình độ lý luận chính trị của cán bộ, công chức cấp huyện thuộc huyện Phú Lương (2014-2018)
(Nguồn: Phòng Nội vụ huyện Phú Lương, Ban Tổ chức Huyện ủy Phú Lương- BC chất lượng đội ngũ công chức, viên chức các năm 2014, 2015, 2016, 2017, 2018)
Qua số liệu ở bảng 2.5 cho thấy tỷ lệ cán bộ, công chức được đào tạo trình độ LLCT từ trung cấp trở lên ngày càng tăng. Đến năm 2018, đã có 121/148 cán bộ, công chức được đào tạo trình độ LLCT từ trung cấp trở lên chiếm 81,75%. Số CBCC chưa có lý
luận chính trị (năm 2018 chỉ chiếm 18,25%) chủ yếu là các CBCC trẻ chưa có điều kiện tham gia các lớp học. Qua đó, nhận thấy rằng được sự quan tâm của tập thể lãnh đạo cấp trên. Trình độ LLCT của CBCC tăng lên, đi đôi với việc tư tưởng cống hiến phục vụ Đảng, phục vụ sự nghiệp đổi mới đất nước được ổn định. Đáp ứng được yêu cầu về đội ngũ cán bộ “ vừa hồng vừa chuyên”.
2.3.1.4 Trình độ ngoại ngữ, tin học
Bảng 2.6 Thực trạng trình độ tin học, ngoại ngữ của cán bộ, công chức cấp huyện thuộc huyện Phú Lương (2014-2018)
Năm Tổng số CB,CC Trình độ ngoại ngữ Trình độ tin học Đại học Chứng chỉ Đại học Chứng chỉ Số lượng (người) Tỷ lệ % (%) Số lượng (người) Tỷ lệ % (%) Số lượng (người) Tỷ lệ % (%) Số lượng (người) Tỷ lệ % (%) 2014 159 9 5,66 144 90,56 1 0,63 156 98,11 2015 159 9 5,66 146 91,82 2 1,26 157 98,74 2016 155 9 5,8 146 94,2 2 1,29 153 98,71 2017 151 9 5,96 142 94,04 2 1.32 149 98,68 2018 148 9 6,08 139 93,2 2 1,35 146 98,65
(Nguồn: Phòng Nội vụ huyện Phú Lương, Ban Tổ chức Huyện ủy Phú Lương- BC chất lượng đội ngũ công chức, viên chức các năm 2014, 2015, 2016, 2017, 2018)
Bảng 2.6 cho thấy năm 2014 số lượng cán bộ, công chức có chứng chỉ ngoại ngữ trở lên 153/159 chiếm 96,2%; chứng chỉ tin học trở lên 157/159 chiếm 98,7%. Đến năm 2018 thì 100% đội ngũ cán bộ, công chức của huyện Phú Lương đã đạt chuẩn về trình độ ngoại ngữ, tin học.
Hình 2.7 Biểu đồ so sánh Thực trạng trình độ tin học, ngoại ngữ của cán bộ, công chức cấp huyện thuộc huyện Phú Lương (2014-2018)
(Nguồn: Phòng Nội vụ huyện Phú Lương, Ban Tổ chức Huyện ủy Phú Lương- BC chất lượng đội ngũ công chức, viên chức các năm 2014, 2015, 2016, 2017, 2018)