- Số DN trên ựịa bàn (Công ty Cổ phần, Công ty TNHH, DN có vốn ựầu tư nước ngoài)
- Số DN có tổ chức công ựoàn
- Số lượng CNLđ (nam, nữ, ựộ tuổi, thâm niên nghề nghiệp) - Số lượng CNLđ tại các DN có tổ chức công ựoàn
Học viện Nông nghiệp Việt Nam Ờ Luận văn Thạc sỹ Khoa học Kinh tế Page 54
- Số lượng cán bộ Cđ (trình ựộ, phẩm chất ựạo ựức, năng lực công tác, số lượng cán bộ Cđ ựược ựào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ công tác công ựoàn
- Số lượng CNLđ tại các DN có tổ chức công ựoàn ký giao kết HđLđ và tham gia BHXH
- Thời hạn giao kết HđLđ
- Tỷ lệ DN có giao kết TƯLđTT tại các DN có tổ chức công ựoàn - Số vụ giải quyết tranh chấp lao ựộng, ựình công
- Số CNLđ tham gia hoạt ựộng tuyên truyền, giáo dục
- Số người ựược giúp ựỡ và số tiền thu ựược từ hoạt ựộng công tác xã hội, nhân ựạo từ thiện
- Số lượng hội thi, hội diễn, liên hoan văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao, các ựề tài sáng kiến kinh nghiệm, các ựợt phát ựộng phong trào thi ựua yêu nướcẦ
- Số lượng phát triển ựoàn viên, thành lập tổ chức Cđ, xếp loại tổ chức công ựoàn
- Tỷ lệ trắch nộp kinh phắ Cđ, tình hình thu - chi kinh phắ công ựoàn - Số ban nữ công, số CNLđ nữ.
- Mức ựộ tác ựộng của hoạt ựộng Cđ tới hiệu quả SXKD, nhận thức, ựời sống vật chất và tinh thần của NLđ (tốt, khá, trung bình).
Học viện Nông nghiệp Việt Nam Ờ Luận văn Thạc sỹ Khoa học Kinh tế Page 56
PHẦN IV
KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU VÀ THẢO LUẬN