4.1. Phƣơng hƣớng hoàn hiện quản lý thu bảo hiểm xã hội trên địa bàn thị xã Phúc Yên tỉnh Vĩnh Phúc Phúc Yên tỉnh Vĩnh Phúc
Trên đà kinh tế phát triển nhƣ hiện nay nhu cầu đƣợc BHXH đã đƣợc mở rộng lên tới phần lớn ngƣời lao động nếu không nói đến toàn xã hội. Một mục tiêu mà ngày nay toàn xã hội quan tâm là vấn đề tiến tới BHXH cho toàn dân. Triển khai mục tiêu này không phải là một chuyện rễ khi chi trả chế độ BHXH cho ngƣời lao động thì ngân sách nhà nƣớc không thể đảm bảo phần lớn đƣợc mà chỉ thực hiện bù thiếu phần nào. Hơn nữa chủ trƣơng của văn kiện đại hội Đảng toàn quốc lần thứ 9 có ghi: ''từng bƣớc mở rộng vững chắc hệ thống bảo hiểm và an ninh xã hội tiến tới áp dụng chế độ BHXH cho mọi ngƣời lao động và mọi tầng lớp nhân dân''.
Vì thế ngành BHXH Việt Nam đã hoạch định mục tiêu phát triển - công nghệ- quản lý nguồn thu BHXH Phúc Yên đến năm 2020 nhƣ sau:
Kế hoạch phát triển công tác quản lý thu trong năm 2015.
Từ những kết quả đạt đƣợc năm 2015, BHXH đã dần dần từng bƣớc khẳng định đƣợc vai trò quan trọng của BHXH đối với đời sống của từng ngƣời dân; tạo niềm tin từ dân chúng đặc biệt là ngƣời lao động. Chính vì vậy năm 2015 này BHXH Phúc Yên muốn đạt đƣợc kết quả cao hơn nữa, muốn vậy cần phải sắp xếp toàn bộ các văn bản quy định về BHXH nhƣ loại bỏ những nội dung không phù hợp và có kế hoạch sửa đổi bổ xung những vấn đề đặt trong tình hình mới. Cụ thể là một số chế độ quy định điều lệ BHXH ban hành kèm theo nghị định12/ CP. Ngày 26/01/1995 và nghị định 45/ CP ngày 15/07/1995 của chính phủ.
Mục tiêu ban thu BHXH Thị xã Phúc Yên trong năm 2015 là sẽ dần dần đạt kế hoạch cấp phát sổ, thẻ BHYT cho tất cả các cán bộ công nhân viên và ngƣời lao động hiện đang tham gia đóng góp vào quỹ BHXH để một mặt làm cơ sở pháp lý
cho việc giải quyết các chế độ mặt khác tạo niềm tin cho ngƣời lao động khi tham gia vào BHXH.
Kế hoạch 5 năm phát triển công tác quản lý thu BHXH 2016-2021.
Để hoàn thiện phát triển đƣợc công tác quản lý thu một cách toàn diện, triệt để và đem lại hiệu quả cao cần phải đặt ra kế hoạch 5 năm từ năm 2016 đến năm 2021 muốn vậy phải kiện toàn hệ thống pháp luật về BHXH: Khẩn trƣơng xây dựng luật BHXH theo nghị quyết đại hội Đảng toàn quốc đặt ra và nghị quyết quốc hội khoá IX nhằm tiến tới quản lý nhà nƣớc Đảng bằng luật đỉnh cao của hiệu lực pháp lý.
- Một là: Kiện toàn hệ thống pháp luật về tổ chức quản lý và công tác thu BHXH. Xây dựng quy chế vận hành đủ sức đáp ứng nhu cầu nhiệm vụ đặt ra trong thời gian tới của ngành BHXH Việt Nam.
- Hai là: Đề ra những chính sách cụ thể cho hoạt động của BHXH thị xã Phúc Yên về quy chế quản lý tài chính thống nhất đảm bảo đủ nguồn thu.
- Ba là: Tăng cƣờng công tác thanh tra kiểm tra việc thực hiện chính sách thu BHXH nhằm đảm bảo các quy định có liên quan đến công tác quản lý thu BHXH.
-Bốn là: Cần tuyên truyền vận động nhằm mở rộng đối tƣợng tham gia BHXH ngành BHXH cố gắng thu hút tất cả đối tƣợng lao động thuộc tất cả các thành phần kinh tế tham gia đóng góp vào quỹ BHXH mở rộng đối tƣợng tham gia mở đầu rất quan trọng trong chiến lƣợc phát triển của ngành BHXH, vừa là mục tiêu trƣớc mắt, vừa là mục tiêu lâu dài của BHXH Phúc Yên. Thực hiện tốt mục tiêu này sẽ thu lại đƣợc kết quả rất quan trọng trong đó tăng đƣợc nguồn đóng góp vào quỹ BHXH và đảm bảo an toàn xã hội, góp phần thực hiện chính sách an ninh xã hội của Đảng và Nhà nƣớc. Mở rộng đối tƣợng tham gia BHXH trƣớc tiên phải nhằm mở rộng đối tƣợng thuộc diện tham gia BHXH bắt buộc. Sau đó triển khai mở rộng loại hình BHXH tự nguyện, tiến tới áp dụng BHXH bắt buộc cho tất cả mọi ngƣời lao động, coi đó là phƣơng thức đảm bảo công bằng và an toàn xã hội.
Thực hiện mở rộng đối tƣợng tham gia BHXH trong mục tiêu chiến lƣợc phát triển kinh tế toàn ngành BHXH đến năm 2020, ngành BHXH phấn đấu thu hút đƣợc khoảng 500.000 ngƣời tham gia loại hình BHXH tự nguyện và dự kiến từ nay đến
thời điểm đó mỗi năm số ngƣời tham gia đóng BHXH thuộc diện bắt buộc sẽ tăng bình quân khoảng 2.000 ngƣời.