... cao chất lượng, đặc biệt trọng nâng cao lĩnh trị, phẩmchấtđạo đức, lối sống, lương tâm nghềnghiệp trình độ chuyên môn, nghiệp vụ nhà giáo, đáp ứng đòi hỏi ngày cao nghiệp giáo dục công công nghiệp ... Công nghiệp Vinh theo thang điểm 10 tiêu chí, xếp theo loại: Tốt (9-10 điểm); (7-8 điểm); trung bình (5-6 điểm); Kém (dưới điểm) Kết điều tra sau: 2.2.2.1 Về phẩmchất trị, đạođứcnghềnghiệp ... đạođứcnghềnghiệp Bảng 2.1: Tổng hợp kết trưng cầu ý kiến đánh giá phẩmchất trị, đạođứcnghềnghiệp CBQL Trường ĐHCông nghiệp Vinh Tốt T T Tiêu chí Chấp hành đầy đủ quy định pháp luật, chủ...
... NAY 1.4.1 Xu phát triển đại học 1.4.2 Yêu cầu phẩm chất, lực đội ngũ CBQL trường ĐH a Về mặt phẩmchất b Về lực nghềnghiệp c Việc nâng cao lực phẩmchất đội ngũ QL giáo dục 1.5 CÁC NỘI DUNG PHÁT ... có đội ngũ CBQL có phẩmchấtđạođức tốt, lực chuyên môn cao, đồng cấu, đủ số lượng cần thực đồng biện pháp trình bày trên, từ đội ngũ CBQL nhà trường phát triển mạnh số lượng chất lượng đáp ứng ... nhanh quy mô, chất lượng Vì thế, nghiệp đổi đất nước, ngành, vai trò Trường Đại học giữ vị trí quan trọng nâng cao dân trí, đào tạo nhân lực, bồi dưỡng nhân tài phục vụ cho nghiệp công nghiệp hoá,...
... cao nghiệp giáo dục Ngoài phẩmchất trị, phẩmchấtđạođứcnghềnghiệp có phẩmchất khác đóng vai trò quan trọng nghiệp phát 20 triển giáo dục Việt Nam, phẩmchất lối sống, tác phong, phẩmchất ... cầu phẩmchấttrịđạođứcnghềnghiệp Hầu hết CBQL cấp Khoa trường đại học nhà giáo Vì vậy, yêu cầu phẩmchấttrịđạođứcnghềnghiệp đội ngũ 19 phải theo quy định Luật Giáo dục Quy định đạođức ... Gương mẫu thực nghĩa vụ công dân, tích cực tham gia hoạt động trị, xã hội - Về phẩmchấtđạođứcnghề nghiệp: + Tâm huyết với nghề nghiệp, có ý thức giữ gìn danh dự, lương tâm nhà giáo; + Tận...
... buổi sinh hoạt, học thuật Bộ môn 1.3.2 Yêu cầu phẩm chất, lực 1.3.2.1 Về phẩmchất - Phẩmchất tâm lý: đặc điểm thuộc tính tâm lý nói lên mặt đạođức (theo nghĩa rộng) nhân cách cán quản lý + ... nhân cách, đạo đức, lý tưởng, chất lượng văn hóa, lực chuyên môn nghiệp vụ Với lập luận trên, đội ngũ tổ chức nguồn nhân lực tổ chức Nói đến đội ngũ nói đến số lượng, cấu, trình độ, phẩmchất lực ... phương diện số lượng chất lượng, mà xem xét phẩmchấtđạođức Nguồn nhân lực (nguồn lực người) tích hợp số phát triển người nhờ trợ giúp xã hội nỗ lực thân, tổng thể số lượng chất lượng người, sức...
... làm theo gương đạođức Hồ Chí Minh theo tinh thần Chỉ thị 03-CT/TW Bộ ChínhTrị Học tập đạođức Hồ Chí Minh học tập đức tính "Cần, kiệm, liêm, chính, chí công vô tư" chuẩn mực đạođức truyền thống ... toàn tập (tập 12), NXB Chínhtrị quốc gia Hà Nội năm 2000 [3] Tư tưởng Hồ Chí Minh đạo đức, NXB Chínhtrị quốc gia Hà Nội năm 1996 [4] Tài liệu “Học tập làm theo gương đạođức Hồ Chí Minh”, Ban ... phải làm người cán Tự phê bình thực chất trình tự giáo dục, tự rèn luyện đạođức cách mạng để không ngừng hoàn thiện nhân cách, nâng cao ý thức phẩmchấtđạođức Quá trình tự phê bình phê bình...
... cao chất lượng, đảm bảo đủ số lượng, đồng cấu, đặc biệt trọng nâng cao lĩnh trị, phẩmchấtđạo đức, lối sống, lương tâm nghềnghiệp trình độ chuyên môn nhà giáo, đáp ứng đòi hỏi ngày cao nghiệp ... trình độ giáo dục, đặc biệt coi trọng nâng cao lĩnh trị, phẩmchấtđạo đức, lương tâm, trách nhiệm nghềnghiệp lực kỹ giảng dạy, quản lý để đạt đến chất lượng hiệu cao hoạt động sư phạm họ Dưới góc ... triển, chất lượng thay đổi theo thời gian, lịch sử, trình độ xã hội Nó có tính chất chủ quan người mong muốn đề có tính chất khách quan phẩmchất sản phẩm đề với đặc tính khách quan, chất lượng...
... tốt hay kém” Tốt hay lực phẩmchất ngƣời cán Ngƣời cán phải có đạođức cách mạng làm tảng hoàn thành nhiệm vụ, cốt lõi đạođức ngƣời cán cách mạng “cần, kiệm, liêm, chính, chí, công, vô, tƣ” ... tạo, bồi dƣỡng cán toàn diện lý luận trị, phẩmchấtđạo đức, trình độ chuyên môn lực thực tiễn Quan tâm đào tạo bồi dƣỡng cán lãnh đạo, cán quản lý coi trọng taì đức * Quan điểm công tác cán góc ... đẳng nghề (2-3 Năn) (4-6 Năm) GD PHỔ THÔNG Trung học phổ thông (3 Năm) GD NGHỀNGHIỆP Trung cấp chuyên nghiệp (1-4 Năm) Trung cấp Nghề (1-3 Năm) GIÁO DỤC TX Trung học sở (4 Năm) Sơ cấp nghề (
... Về phẩmchất trị, đạođứcnghề nghiệp: Căn vào số lượng người cho điểm, xếp loại tiêu chí, tổng hợp bảng sau: * Bảng số 2.8: Tổng hợp kết trưng cầu ý kiến đánh giá phẩmchất trị, đạođứcnghềnghiệp ... thúc đẩy phấn đấu vươn lên cán 1.4.3 Yêu cầu phẩmchất lực người cán quản lý trường tiểu học giai đoạn a Phẩmchất trị, đạođứcnghề nghiệp: +) Phẩmchấttrị Yêu Tổ quốc Việt Nam xã hội chủ nghĩa, ... cao phẩmchất trị, đạo đức; lực chuyên môn, nghiệp vụ sư phạm; lực lãnh đạo quản lý nhà trường; Tạo điều kiện giúp đỡ cán bộ, giáo viên, nhân viên học tập, bồi dưỡng rèn luyện nâng cao phẩm chất...
... tác quản lý trường học giai đoạn a/Nhóm phẩmchấtđạo đức, trò Bảng 2.10 Tổng hợp kết khảo sát phẩmchấtđạođức S T Nhóm đánh giá Nhóm phẩmchấtđạođức 46 Mức giá trò Điểm TB ... tín nhiệm tập thể cán bộ, viên chức đơn vò, CBQL trường THPT cần có phẩmchất lực sau : a Về phẩmchấtđạo đức: -Gương mẫu đạo đức, lối sống; giản dò, dễ gần gũi, khoan dung -Có ý thức tổ chức ... Tre Bảng 2.9.Tổng hợp mức độ khảo sát nhóm lực phẩmchất Bảng 2.10 Tổng hợp kết khảo sát phẩmchấtđạođức Bảng 2.11 Tổng hợp kết khảo sát phẩmchất trò Bảng 2.12.Tổng hợp kết khảo sát lực quản...
... lên yêu cầu phẩmchất trị, đạođức kỹ cần thiết sau đây: a Yêu cầu đạo đức, phẩmchấttrị Người CBQL cần có phẩmchấtđạo đức, trị để thực tốt chức quản lý mình, là: Có giác ngộ trị, trung thành ... tảng, sở mang tính định hướng, đạo cho phẩmchấtđạođứctrị khác người CBQL trường THPT Bảng 2.4: Đánh giá mức độ cần thiết phẩmchấtđạođứctrị TT Phẩmchấtđạo đức, trị CB QL Thứ X GV Thứ X X ... mức độ cần thiết phẩmchấtđạođứctrị kỹ quản lý Phẩmchấtđạođứctrị Các nhóm kỹ quản lý 3.56, 49.58% 3.62, 50.42% Biểu đồ 2.2: Đánh giá mức độ cần thiết phẩmchấtđạođứctrị kỹ CBQL GV Nhìn...
... ngũ có đủ phẩmchất trị, đạo đức, tâm huyết với nghề nghiệp, nhà s phạm mẫu mực Phát triển đội ngũ CBQL phải ngời có chuyên môn từ loại trở lên, có lực quản lý, có sức khoẻ, có khả đạo, kiểm ... chặt với chất lợng, chất lợng bao hàm số lợng * Xét đến chất lợng đội ngũ cán quản lý phải xét đến mặt - Số lợng đội ngũ - Chất lợng đội ngũ: Về phẩmchất lực Đội ngũ đợc đánh giá có chất lợng ... đợc tín nhiệm trị, đạođức chuyên môn, có lực quản lý trờng học, có sức khoẻ"(4,Tr 14) Việc xây dựng phát triển đội ngũ CBQL trờng tiểu học có đủ phẩm chất, lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ;...
... Về phẩmchất trị, đạođứcnghề nghiệp: Căn vào số lượng người cho điểm, xếp loại tiêu chí, tổng hợp bảng sau: * Bảng số 2.8: Tổng hợp kết trưng cầu ý kiến đánh giá phẩmchất trị, đạođứcnghềnghiệp ... thúc đẩy phấn đấu vươn lên cán 1.4.3 Yêu cầu phẩmchất lực người cán quản lý trường tiểu học giai đoạn a Phẩmchất trị, đạođứcnghề nghiệp: +) Phẩmchấttrị Yêu Tổ quốc Việt Nam xã hội chủ nghĩa, ... cao phẩmchất trị, đạo đức; lực chuyên môn, nghiệp vụ sư phạm; lực lãnh đạo quản lý nhà trường; Tạo điều kiện giúp đỡ cán bộ, giáo viên, nhân viên học tập, bồi dưỡng rèn luyện nâng cao phẩm chất...
... người biết cách tổ chức lao động - Về phẩmchấtđạođức tác phong: Các yêu cầu có đạt hiệu mong muốn hay không tùy thuộc vào đạođức tác phong người CBQL Đạo đức, tác phong chuẩn mực quan trọng ... 2.6: Trình độ quản lý giáo dục đội ngũ CBQL ( 2010-2011) 49 Bảng 2.7: Nhóm phẩmchấtđạođức 50 Bảng 2.8: Nhóm phẩmchấttrị 50 Bảng 2.9: Tổng hợp kết khảo sát lực quản lý 51 Bảng 2.10: Tổng hợp ... mệnh hệ thống nhà trường đảm bảo đội ngũ cán quản lý có đủ lực, phẩmchất bao gồm: đạo đức, văn hóa quản lý, tầm nhìn lý luận khả tác nghiệp phong cách điều hành tiến trình đào tạo thích hợp cho...
... tạo điều kiện giúp đỡ hoàn thành khóa học Xin trân trọng cảm ơn: Lãnh đạo Huyện ủy, UBND huyện Đông Sơn, tỉnh Thanh Hóa; Lãnh đạo chuyên viên phòng Giáo dụcĐào tạo huyện Đông Sơn; Hiệu trởng, Phó ... Sơn, tỉnh Thanh Hóa quan tâm, tạo điều kiện vật chất tinh thần nh cung cấp số liệu, t vấn khoa học cho trình học tập, nghiên cứu Cảm ơn bạn bè đồng nghiệp động viên, khích lệ, giúp đỡ hoàn thành ... qun lý, cú sc khe, cú kh nng t chc trin khai thc hin tt mc tiờu, nhim v ca nh trng 1.5.3 Những phẩm chất, lực ngời CBQL trờng tiểu học: Phm cht, nng lc ca cỏn b núi chung, CBQL trng tiu hc núi...
... chất lượng cán hai mặt chủ yếu phẩmchất lực họ việc thực quy định chức năng, nhiệm vụ quyền hạn họ qua biểu chủ yếu 1) PhẩmchấtPhẩmchất thể mặt phẩmchất tâm lý, phẩmchấttrí tuệ, phẩmchất ... dạy 3-5 năm 3) Chất lượng đội ngũ: Chất lượng xem xét hai mặt phẩmchất lực chung, có nghĩa phẩmchất lực đội ngũ tích hợp từ phẩmchất lực cá thể: Chất lượng đội ngũ cán tổng hợp chất lượng cán ... tỉnh, 400-420 chiến sỹ thi đua cấp sở Chất lượng đội ngũ giáo viên nâng lên bước Đa số giáo viên có phẩmchấttrị tốt, có phẩmchấtđạođức lương tâm nghềnghiệp sáng, có ý thức tổ chức kỷ luật...
... đạo chuyên viên Phòng Giáo dụcĐào tạo huyện Lang Chánh Kết trưng cầu ý kiến sau: a) Thực trạng phẩmchấttrịđạođứcnghềnghiệp Bảng 2.11: Tổng hợp kết điều tra phẩmchấttrịđạođứcnghềnghiệp ... trịđạođứcnghề 42 nghiệp; lực chuyên môn, nghiệp vụ sư phạm lực quản lý nhà trường Các tiêu chuẩn cụ thể hoá 23 tiêu chí Đây yêu cầu CBQL phẩmchấttrịđạođứcnghề nghiệp, lực chuyên môn, nghiệp ... chuẩn trị; biết biến nhận thức trị thành nhận thức người, tạo lòng tin lôi người tham gia - Phẩmchấtđạo đức, tác phong: Phải tuân thủ theo chuẩn mực đạođức quy định, có ý thức rèn luyện đạo đức...
... 30 Từ phân tích ta thấy phẩmchất bao gồm phẩmchấttrị - tư tưởng phẩmchấtđạođức Nước lấy dân làm gốc, đạođức gốc người cách mạng, tư tưởng Hồ Chí Minh phẩmchấtđạođức người cán là: + Trung ... diện đức tài Đó kết hợp đặc điểm người Việt Nam yêu cầu người CBQL trường Tiểu học giai đoạn phẩmchất trị, phẩmchấtđạo đức, lực chuyên môn lực quản lý 1.3.3.1 Yêu cầu phẩmchất trị, đạođức ... ngũ CBQL có đủ phẩmchấttrịđạo đức, tâm huyết với nghề nghiệp, nhà sư phạm mẫu mực Hiệu trưởng trường Tiểu học cần hội tụ mặt: - Người đại diện chức danh hành chính, đảm bảo lãnh đạo hành tốt...
... (sự vật) Phẩmchất người thể qua mặt phẩmchất tâm lý, phẩmchấttrí tuệ, phẩmchất ý chí phẩmchất sức khoẻ thể chất tinh thần Theo định nghĩa, có phân biệt phẩmchất người Phẩmchất tâm lý đặc ... môn, nghiệp vụ sư phạm; - Năng lực lãnh đạo quản lý nhà trường người CBQL thực chức năng, nhiệm vụ quyền hạn 1) Phẩmchấttrịđạođứcnghề nghiệp: Phẩmchất hiểu làm nên giá trị người (sự vật) Phẩm ... hạn họ 1.2.6.2 Chất lượng cán quản lý Qua cách tiếp cận quan điểm đánh giá chất lượng nêu trên, kết luận chất lượng cán QLGD bao gồm thành tố sau: - Phẩmchấttrịđạođứcnghề nghiệp; 24 - Năng...