báo cáo thực tập quản triij nhân sự

... tiêu thức báo cáo 4, YÊU CẦU BÀI TOÁN QUẢN LÝ NHÂN SỰ & TIỀN LƯƠNG: a Số liệu đầu vào: Hệ thông tin quản lý một nhân sư: + Tình trạng nhân sự hiện tại, gồm các trường: Mã phòng ban, Mã nhân viên, ... một nhân sự - Dữ kiện của tất cả nhân sự trong Công ty 2 Hệ thống dữ liệu đầu ra: - Lý lịch chi tiết cho một nhân sự - Các biểu báo cáo định kỳ - Bảng lương chi tiết hàng tháng - Các tiêu thức báo ... cho công tác quản lý.3 BÀI TOÁN QUẢN LÝ NHÂN SỰ & TIỀN LƯƠNG: 1 Hệ thống dữ liệu đầu vào: - Mô hình quản lý nhân sự các phòng ban của Công ty - Các dữ kiện xác định một nhân sự - Các công

Ngày tải lên: 24/07/2016, 11:09

... quản trị nguồn nhân lực công ty TNHH Sinh Tài " Kết cấu báo cáo: Ngoài lời mở đầu, tài liệu tham khảo, nội dung báo cáo gồm ba chương: Chương 1: Giới thiệu công ty TNHH Sinh Tài Chương 2: Thực ... tranh sản phẩm mà phải biết quản lý nguồn nhân lực cách hiệu quả, đồng thời nhà quản trị đại ngày cần nhìn nhận công tác quản trị nguồn nhân lực cách hơn, toàn diện thực tế Với chủ trương phát ... hoạt động quản trị nguồn nhân lực có từ nhận định cá nhân tham khảo ý kiến giám đốc công ty Đề xuất thân quy trình quản trị nhân lực tại cơng ty 2.1 Hồn thiện cơng tác hoạch định nguồn nhân lực

Ngày tải lên: 03/03/2018, 09:52

... thành q trình thực tập nội dung báo cáo thực tập sinh viên ☐ Xuất sắc ☐ Tốt ☐ Khá ☐ Đáp ứng yêu cầu ☐ Khơng đáp ứng u cầu TP.Hồ Chí Minh, ngày…… tháng …… năm 2021 Xác nhận đơn vị thực tập (Ký tên, ... liệu, báo cáo công ty TNHH Acacy cung cấp với mục đích hồn thành đề tài - Các sách, giảng tài liệu quản trị nhân nói chung cơng tác tuyển dụng nhân doanh nghiệp nói riêng Phương pháp quan sát: Thực ... Nhân sự, phịng Tuyển dụng, phịng Kế tốn Phương pháp phân tích: Phân tích báo cáo liên quan đến tình hình hoạt động công ty giải pháp công tác tuyển dụng thực để đánh giá công tác tuyển dụng nhân

Ngày tải lên: 06/01/2022, 19:09

... 7/2010 Nguyên Đức Chương Chuyên ĐỀ Quản Lý Nhân Sự LỜI CẢM ƠN ! Sau bốn tuần thực tập thực tế Công Ty Liên Doanh PACIFIC vừa qua đến hoàn thành xong báo cáo thực tập chương trình học Tơi xin đưọc ... ÍÍY -3 A ỦY BAN NHÂN DÂN THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH TRƯỜNG CAO ĐẲNG CƠNG NGHỆ THỦ ĐỨC KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH CỜHO BÁO CÁO THựC TẬP TỐT NGHIỆP Chuycn đề: Quản Lý Nhân Sự GV hướng dẫn: Nguyễn ... tượng Công nhân Nghỉ Vi ngày Tổ trưởng Từ - ngày Từ - ngày Quản đốc TP Nhân Chuyền trưởng rfi A I rên nm GĐ điều hành P.GĐ nhân Khoa QTKD 50 Lóp C08QT2 Chuyên Đe Quản Lý Nhân Sự Quản lý Quản đốc

Ngày tải lên: 21/08/2023, 10:08

... thành báo cáo thực tập Vì thời gian thực tế có hạn nên báo cáo khơng tránh khỏi sai sót Em kính mong nhận bảo thầy cô anh, chị Viện để báo cáo hoàn thiện hơn, nhằm giúp em hoàn thành báo cáo tốt ... ỦY BAN NHÂN DÂN THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH TRƯỜNG CAO ĐẲNG CÔNG NGHỆ THỦ ĐỨC KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH BÁO CÁO THỰC TẬP TỐT NGHIỆP Chuyên đề: QUẢN TRỊ NHÂN s ự Giáo viên hướng dẫn ... phát triển nguồn nhân lực Nhận thức ý nghĩa tầm quan trọng việc nâng cao chất lượng người, lý mà em định chọn đề tài đào tạo phát triền nguồn nhân lực làm đề tài báo cáo thực tập Phương pháp nghiên

Ngày tải lên: 21/08/2023, 10:09

... VỊ THỰC TẬP Tên đơn vị thực tập: Phòng hành chính – nhân sự Công ty TNHH nhựa Tín Mỹ Họ và tên cán bộ hướng dẫn: Lê Ngọc Tú Chức vụ và cán bộ hướng dẫn: Nhân viên phòng hành chính – nhân sự Điện ... nắm chắc kiến thức và tiếp cận với thực tế, nhà trường đã tạo điều kiện cho chúng tôi thực tập và làm báo cáo tốt nghiệp Sau hơn 2 thángthực tập, tôi nhận được sự giúp đỡ tận tình của các thầy ... tên sinh viên thực tập: Đồng Minh Tài Hiện là sinh viên: Khoa: Quản trị Kinh doanh, Trường Đại học Sài Gòn Ngành: Quản trị Kinh doanh Trang 3NHẬN XÉT VÀ PHIẾU CHẤM ĐIỂM BÁO CÁO THỰC TẬPTỐT NGHIỆP

Ngày tải lên: 24/03/2014, 20:21

... n Th Nhài – Nhân viên phòng t ch c – hành chính cùng toàn th cánễ ị ổ ứ ể b , công nhân, nhân viên trong công ty đã giúp đ tác gi trong quá trình th cộ ỡ ả ự t và hoàn thành báo cáo th c t .ế ... công ty tác giả xin đưa ra bản chỉ báo nhân lực hiện tại trong công ty Vì số lượng cán bộ, công nhân, nhân viên trong Công ty tương... nhà quản lý cần xác định cụ thể về số ... số nhược điểm sau: - Nhân viên làm việc chịu nhiều sự quản lý khác nhau - Có sự chồng chéo trách nhiệm và quyền lực - Đối với cơ cấu tổ chức theo chức năng khi nhà quản lý cần đưa ra

Ngày tải lên: 01/08/2014, 18:55

... về quản lý nhân sự. Hiện tại em đang xây dựng phần mềm quản lý nhân sự cho công ty TNHH Thành Công nhằm để để hỗ trợ cho việc quản lý nhân sự gồm: + Quản lý nhân sự + Quản lý bảng công của nhân ... của nhân sự sẽ do Nhân viên trong bộ phận nhân sự quản lý đảm nhiệm. Quản lý nhân sự sẽ có các bộ phận chuyên trách riêng cho các công việc liên quan đến nghiệp vụ nhân sự :  Bộ phận quản lý nhân ... trong công ty Phần mềm quản lý nhân sự để phục vụ công tác quản lý nhân sự, người quản lý có khả năng bao quát và điều hành nhân sự, chịu trách nhiệm đưa ra các thống kê, báo cáo định kỳ và thường

Ngày tải lên: 02/06/2015, 16:50

... c t p: ế hoạch thực tập: ạch thực tập: ực tập: ập: B ng k ho ch th c t p d ki n ảng kế hoạch thực tập dự kiến ế hoạch thực tập: ạch thực tập: ực tập: ập: ực tập: ế hoạch thực tập: Tu n 1( T ... xác đ nh v trí vi c làm t i UBND huy n Duy Xuyên ực tập: ạch thực tập: ịa điểm thực tập: ịa điểm thực tập: ệc đã thực hiện ạch thực tập: ệc đã thực hiện 2.2.1 C s pháp lý xác đ nh v trí vi c làm ... ọng sẽ giúp PH N II BÁO CÁO K T QU TH C T P Ầ ẾT QUẢ THỰC TẬP Ả THỰC TẬP ỰC TẬP ẬP CÔNG TÁC XÂY D NG Đ ÁN V TRÍ VI C LÀM T I HUY N DUY XUYÊN T NH ỰC TẬP Ề QUÁ TRÌNH THỰC TẬP Ị TRÍ VIỆC LÀM TẠI

Ngày tải lên: 23/08/2016, 16:21

... tác quản trị nhân lực tại Công ty 13 1.2 Cơ sở lý luận về vấn đề tuyển dụng nhân sự 15 1.2.1 Tuyển dụng 15 1.2.2 Công tác tuyển dụng 15 1.2.3 Nguồn nhân lực 15 1.3 Nguyên tắc tuyển dụng nhân sự ... THỰC TRẠNG CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG NHÂN SỰ CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ VÀ XÂY LẮP SÔNG ĐÀ 2.1 Công tác quản trị nhân lực tại Công ty Cổ phần đầu tư và xây lắp Sông Đà 2.1.1 Thực trạng nguồn nhân ... tác đó nghiệp nói chung; Tìm hiểu thực trạng công tác tuyển dụng nhân sự tại Công ty; Trang 6Đánh giá hiệu quả của công tác tuyển dụng nhân sự;Tìm ra nguyên nhân và đề xuất một số giải pháp,

Ngày tải lên: 05/08/2016, 22:16

... nhân sự tại Doanh nghiệp - Phân tích thực trạng hoạch định nhân sự và quy trình hoạch định nhân sự tạiđơn vị thực tập - Từ đó đề xuất những quan điểm, giải pháp hoàn thiện quy trình hoạch địnhnhân ... thân người lao động Thực chất của quản trị nhân sự là công tác quản lí con người phạm vi nội bộmột tổ chức, là sự đối xử của tổ chức đối với người lao động Nói cách khác quảntrị nhân lực chịu trách ... pháttriển của sản xuất Quản trị nhân lực - Khái niệm Quản trị nhân lực là môn khoa học về quản lí con người dựa trên niềm tincho rằng nhân lực đóng vai trò quan trọng bậc nhất tới sự thành công lâu

Ngày tải lên: 05/08/2016, 21:21

... phẩm thực hiện, doanh thu (doanh số) thực hiện, tổng thu trừ tổng chi (chưa có tiền lương) thực hiện, lợi nhuận thực hiện; - Pnt: lợi nhuận thực năm trước liền kề; - Pth: lợi nhuận thực năm báo cáo; ... sau trường Chuyên đề thực tập em gồm phần: Phần 1: Cơng tác tổ chức quản lý CƠNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN XÂY DỰNG VÀ THƯƠNG MẠI VIỆT Á Phần 2: Thực tập theo chuyên đề: Quản Trị Nhân Lực-Tuyển Dụng Phần ... Hội đồng quản trị (HĐQT) : Là quan quản lý cao công ty, thực chức quản lý, kiểm tra, kiểm soát hoạt động công ty, chịu trách nhiệm phát triển cơng ty Hội đồng quản trị có tồn quyền nhân danh

Ngày tải lên: 22/04/2016, 18:44

... trình thực tập cũng nhưhoàn thành xong bài báo cáo thực tập Trang 2 Mặc dù đã cố gắng hoàn thành bài báo cáo với tất cả nỗ lực của bảnthan song do còn hạn chế về nhiều mặt nên bài báo cáo không ... tốt công việc thực tập củamình Đặc biệt để hoàn thành tốt công việc thực tập cũng như báo cáo thực tậpcủa mình em đã nhận được sự giúp đỡ rất nhiều từ thầy cô hướng dẫn và cácbác, các cô,chú; anh,chị ... làm đề tài bài báo cáo thực tập cho mình 2 Mục tiêu nghiên cứu Trang 5- Nhằm làm rõ vấn đề lý luận về công tác đào tạo và phát triển nhân lực.Đồng thời tìm hiểu và đánh giá về thực trạng đào

Ngày tải lên: 05/08/2016, 21:19

... NỘIKHOA TỔ CHỨC VÀ QUẢN LÝ NHÂN LỰC BÁO CÁO THỰC TẬP TỐT NGHIỆP ĐỀ TÀI: TÌM HIỂU CÔNG TÁC BỐ TRÍ NHÂN LỰC TẠI SỞ NỘI VỤ TỈNH QUẢNG NINH ĐỊA ĐIỂM THỰC TẬP: SỞ NỘI VỤ TỈNH QUẢNG NINH Người hướng ... pháp luật về bầu cử; tổng hợp báo cáo kết quả bầu cử Hội đồngnhân dân, bầu cử Uỷ ban nhân dân; thực hiện các thủ tục để Thường trực Hộiđồng nhân dân tỉnh, Uỷ ban nhân dân tỉnh phê chuẩn kêt quả ... triển khai cải cáchhành chính; - Xây dựng báo cáo công tác cải cách hành chính với Uỷ ban nhân dântỉnh; giúp Uỷ ban nhân dân tỉnh thực hiện chế độ báo cáo công tác cải cáchhành chính với Thủ tướng

Ngày tải lên: 05/08/2016, 21:19

... Đó là sự hiểu biết của một cá nhân, tậpthể, tổ chức về thế giới xung quanh Đồng thời, tri thức là thông tin đượcđồng hoá bởi các cá nhân, tập thể, cấu trúc hoá, liên kết bởi các quan hệ nhânquả ... đơn vị sự nghiệp có thu, có tư cách pháp nhân, có con dấu và tài khoản riêng tại kho bạc Nhà nước và Ngân hàng - Trường chịu sự lãnh đạo, quản lý toàn diện và trực tiếp của Bộ Nội vụ, sự quản ... chuyênngành của Trường cần có sự liên hệ mật thiết với hệ thống văn bản pháp quytrong quá trình giảng dạy và học tập như chuyên ngành Lưu trữ học, Quản lýNhà nước, Quản lý nhân lực,… Ví dụ, chuyên

Ngày tải lên: 05/08/2016, 21:19

... tố sản xuất doanh nghiệp Có nhiều cách hiểu về Quản trị nhân lực (còn gọi là Quản trị nhânsự,Quản lý nhân sự,Quản lý nguồn nhân lực): - Quản trị nhân lực là hệ thống các triết lí, chính sách và ... học; sức khoẻ … Bước 2 : Thông báo nhu cầu tuyển dụng nhân sự Trang 18 Thông báo tuyển dụng nhân sự được dán ở bảng thông báo của trụ sởđơn vị tuyển dụng và tông báo trong nội bộ Công ty Đối với ... để em hoàn thànhtốt đợt thực tập này Tuy nhiên, trong quá trình thực tập và làm báo cáo do trình độ lýluận,việc thu thập thông tin, tài liệu còn hạn chế nên bài báo cáo không thể tránhkhỏi

Ngày tải lên: 05/08/2016, 21:20

... CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG CÔNG TÁC BỐ TRÍ SẮP XẾP NHÂN LỰC TẠI BÁO GIA ĐÌNH VÀ XÃ HỘI 15 2.1 Thực trạng cơ cấu nhân sự và bố trí sắp xếp nhân sự ở các Phòng, Ban của Báo. 15 2.1.1 Cơ cấu nhân sự. 15 ... 18CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG CÔNG TÁC BỐ TRÍ SẮP XẾP NHÂN LỰCTẠI BÁO GIA ĐÌNH VÀ XÃ HỘI. 2.1 Thực trạng cơ cấu nhân sự và bố trí sắp xếp nhân sự ở các Phòng, Ban của Báo. 2.1.1 Cơ cấu nhân sự. a Ban ... tác quản trị nhân lực ở Báo. Công tác lập kế hoạch quản trị nhân lực của Báo được thực hiện thườngxuyên hằng năm và có điều chỉnh theo từng quý tùy thuộc vào sự thay đổi củatình hình nhân sự trong

Ngày tải lên: 05/08/2016, 21:20

... hiểm xã hội Bảo hiểm thất nghiệp Đánh giá thực công việc Quản trị nhân lực Công tác đánh giá thực công việc Lớp: CĐ Quản trị Nhân lực K6C Báo cáo thực tập tốt nghiệp Nội Trường Đại học Nội vụ ... Lớp: CĐ Quản trị Nhân lực K6C Báo cáo thực tập tốt nghiệp Nội 6.Ý nghĩa, đề tài Trường Đại học Nội vụ Hà Về mặt lý luận: Đưa sở lý luận đánh giá thực công việc Về mặt thực tiễn: nêu thực trạng ... giá thực công việc hợp lý tiêu chí thuận lợi cho sinh viên thực tập để họ vững bước đường lập nghiệp sau PHẦN KẾT LUẬN Sinh viên: Lê Thị Hương 50 Lớp: CĐ Quản trị Nhân lực K6C Báo cáo thực tập

Ngày tải lên: 05/08/2016, 21:20

... viết báo cáo Đưa ra các cơ sở lý luận có liên quan Nêu được thực trạng và giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạonguồn nhân lực 4 Phạm vi nghiên cứu Bài báo cáo tìm hiểu về vấn đề tổ chức, nhân ... chứcHội đồng nhân dân và Ủy ban nhân dân năm 2003; đồng thời, cùng Ủy ban nhândân xã chịu trách nhiệm tập thể về hoạt động của Ủy ban nhân dân trước Đảng ủy, Hội đồng nhân dân xã và Ủy ban nhân dân ... nhân dân cùng cấp quyết định và báo cáo Uỷ ban nhân dân, cơ quan tài chính cấp trên trực tiếp; - Tổ chức thực hiện ngân sách địa phương, phối hợp với các cơ quan nhànước cấp trên trong việc quản

Ngày tải lên: 05/08/2016, 21:20

... CĐ Quản trị Nhân lực K6D Báo cáo thực tập tốt nghiệp Trường Đại học Nội vụ Hà Nội e-mail để Giảng viên nắm q trình thực tập sinh viên giúp đỡ họ việc viết báo cáo thực tập 3.3.2 Về phía quan thực ... trường: Trước thực tập trường tổ chức buổi tập huấn trường để nghe giảng viên hướng dẫn việc phải làm thực tập kỹ để làm báo cáo thực tập Nhưng nhà tường không quan tâm nhiều trình thực tập sinh ... em Báo cáo thực tập tốt nghiệp kết tinh tất em tiếp thu trình thực tập trường với kiến thức thực tiễn mà em có thời gian thực tập Mặc dù cố gắng trình độ lý luận cịn hạn chế, kinh nghiệm thực

Ngày tải lên: 05/08/2016, 21:20