0

3 17 mức độ hài lòng với công việc hiện tại của lđ

Đánh giá mức độ hài lòng với công việc của người lao động trực tiếp tiếp xúc khách hàng tại khách sạn hội an  thành phố hội an

Đánh giá mức độ hài lòng với công việc của người lao động trực tiếp tiếp xúc khách hàng tại khách sạn hội an thành phố hội an

Quản trị kinh doanh

... làm việc người lao động 1 .3. 3 Lý luận hài lòng người lao động công việc Độ hài lòng nhân viên công việc thái độ thích không thích 10 Khóa luận tốt nghiệp Kiều Thị Thanh Nga nhân viên công việc, ... nhằm nâng cao mức độ hài lòng với công việc người lao động trực tiếp tiếp xúc khách hàng khách sạn Hội An -Thành phố Hội An Đối tượng nghiên cứu Mức độ hài lòng với công việc người lao động trực ... Đánh giá mức độ hài lòng với công việc người lao động trực tiếp tiếp xúc khách hàng khách sạn Hội An- Thành phố Hội An Chương 3: Định hướng giải pháp nhằm nâng cao mức độ hài lòng với công việc người...
  • 14
  • 577
  • 3
Khảo sát mức độ hài lòng với công việc của nhân viên – Một trường hợp nghiên cứu tại METRO Nha Trang

Khảo sát mức độ hài lòng với công việc của nhân viên – Một trường hợp nghiên cứu tại METRO Nha Trang

Quản trị kinh doanh

... ảnh hài lòng với công việc nhân viên, tiến hành đo lường các yếu tố cấu thành yếu tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng với công việc nhân viên, sau đề giải pháp nhằm nâng cao mức độ hài lòng với công ... lường hai khía cạnh: Hài lòng với công việc hài lòng theo yếu tố thành phần công việc - Định nghĩa hài lòng Weiss (1967) đầy đủ bao quát cả: Sự hài lòng công việc thái độ công việc thể cảm nhận, ... nghĩa khác hài lòng công việc, nhìn chung hài lòng công việc định nghĩa theo hai khía cạnh hài lòng chung công việc hài lòng người lao động làm việc thích thú, thoải mái khía cạnh công việc 2.1.2...
  • 120
  • 1,388
  • 4
Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng với công việc của nhân viên tại trung tâm công viên cây xanh huế

Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng với công việc của nhân viên tại trung tâm công viên cây xanh huế

Thạc sĩ - Cao học

... Mức độ hài lòng với công việc nam nữ 61 2.5.2 Mức độ hài lòng với công việc theo trình độ học vấn 61 2.5 .3 Mức độ hài lòng với công việc theo nhóm chức danh 63 2.5.4 Mức độ hài lòng ... cầu động lực họ 1.1.1 Khái niệm hài lòng với công việc K Có nhiều định nghĩa hài lòng với công việc Từ điển bách khoa ̣C toàn thư wikipedia.com cho hài lòng với công việc hài lòng O cá nhân công ... (a) đo lường hài lòng với công việc nói chung (b) đo lường hài lòng với công việc khía cạnh khác liên quan đến công việc Ông cho hài lòng với công việc nói chung đơn tổng cộng hài lòng khía cạnh...
  • 125
  • 361
  • 0
Mối liên hệ giữa giá trị công việc (Workvalues) và mức độ hài lòng trong công việc (Job Satisfaction) của người lao động trên địa bàn Hà Nội

Mối liên hệ giữa giá trị công việc (Workvalues) và mức độ hài lòng trong công việc (Job Satisfaction) của người lao động trên địa bàn Hà Nội

Khoa học xã hội

... vi người lao động nơi làm việc Một số nhà nghiên cứu khác cho hài lòng công việc hài lòng với khía cạnh công việc khác Mức độ hài lòng với khía cạnh công việc ảnh hưởng đến thái độ nhận thức ... xét hài lòng công việc nhiều khía cạnh công việc hài lòng tổng thể người lao động với công việc nói chung Nhìn chung, hài lòng công việc mức độ thỏa mãn, niềm yêu thích tin tưởng mà người lao động ... thể hài lòng công việc dao động từ tương đối cao đến thấp Sự hài lòng công việc phần lớn phụ thuộc vào việc công việc đáp ứng nhu cầu người lao động đến mức Theo Lawler (19 73) , Sự hài lòng kết công...
  • 96
  • 514
  • 0
Bạn có hài lòng với công việc hiện tại không? doc

Bạn có hài lòng với công việc hiện tại không? doc

Kỹ năng tư duy

... dám từ bỏ công việc mà họ ghét để mạnh dạn tìm công việc mà họ yêu thích Đôi khi, họ bị “mắc kẹt” ý nghĩ họ an tòan làm việc vị trí tại, bỏ việc họ không tìm công việc khác họ tin công việc nhàm ... lựa chọn lấy công việc để theo đuổi Sau định nghiệp cho đời mình, đặt mục tiêu xác có hành động cần thiết để đạt chúng Điều có nghĩa bạn nắm bắt lấy tiến trình để biết khả mình, cải thiện kỹ Hãy ... chuyển hướng chúng thành thực Do vậy, bạn cần phải thật nghiêm túc muốn thay đổi công việc để đạt bước tiến thành công nghiệp Muốn đạt điều đó, bạn tham khảo bước đây: Hãy xác định rõ ràng mục...
  • 3
  • 263
  • 0
luận văn về mức độ hài lòng với công ty đức tường

luận văn về mức độ hài lòng với công ty đức tường

Internet Marketing

... trọng(%) Tư nhân 32 2,6 88 ,3 362 ,3 85 2 43, 9 84,16 DN 42,7 11,7 65,1 15 45,9 15,84 Tổng 36 5 ,3 100 427,4 100 289,8 100 (Nguồn: Báo cáo hoạt động HDBank – PGD Duy Tân) Biểu đồ 3. 3: Doanh số cho vay ... VĂN NÔNG Vốn huy động 39 2 270 39 4 Dư nợ 36 5 ,3 427,4 289,8 Tỷ lệ dư nợ/ vốn huy động 93, 1% 158 ,3% 73, 6% (Nguồn: Phòng Kế toán HDBank – PGD Duy Tân) Qua bảng số liệu ta thấy hoạt động tín dụng Ngân ... pháp luật 3. 1.4 Tình hình huy động vốn PGD Duy Tân Hoạt động Ngân hàng hoạt động “đi vay vay”, Ngân hàng cho vay với lãi suất cao lãi suất huy động.Vì vậy, công tác huy động vốn xem hoạt động chủ...
  • 56
  • 448
  • 2
KHẢO SÁT MỨC ĐỘ HÀI LÒNG TRONG CÔNG VIỆC CỦA NHÂN VIÊN NGÂN HÀNG ĐÔNG Áx

KHẢO SÁT MỨC ĐỘ HÀI LÒNG TRONG CÔNG VIỆC CỦA NHÂN VIÊN NGÂN HÀNG ĐÔNG Áx

Quản lý dự án

... toàn đồng ý Tôi hài lòng với việc đào tạo ngân hàng cho công việc * Hoàn toàn không đồng ý Hoàn toàn đồng ý Tôi hài lòng với khối lượng chương trình đào tạo để thăng tiến công việc * Hoàn toàn ... trọng Rất quan trọng Theo anh/chị, công việc anh/chị làm có mức độ quan trọng công ty? * Rất không quan trọng Rất quan trọng Công việc anh/chị làm có mức độ quan trọng cá nhân anh/chị? * Rất không ... trọng Rất quan trọng 11 Sự công việc ngân hàng đãi ngộ nhân viên có mức độ quan trọng cá nhân anh/chị? * Rất không quan trọng Rất quan trọng 12 An toàn công việcmức độ quan trọng cá nhân anh/chị?...
  • 9
  • 4,815
  • 64
Nghiên cứu mức độ hài lòng về công việc, lòng trung thành của nhân viên tại ngân hàng TOKYOMITSUBISHI UFJ chi nhánh thành phố Hồ chí minh và chi nhánh Hà Nội

Nghiên cứu mức độ hài lòng về công việc, lòng trung thành của nhân viên tại ngân hàng TOKYOMITSUBISHI UFJ chi nhánh thành phố Hồ chí minh và chi nhánh Hà Nội

Quản trị kinh doanh

... nghóa Sig mức ý nghóa Sig thống kê F phân tích ANOVA Mức độ hài lòng công việc lòng trung thành nhân viên Để đánh giá mức độ hài lòng công việc lòng trung thành nhân viên, dựa vào bảng kết từ phân ... việc: Mức độ đồng ý Mã câu hỏi Anh/ chò phát huy tốt lưc công việc SA(1) Công việc thú vò SA(2) Công việc có nhiều thách thức SA (3) Công việc có quyền hạn trách nhiệm phù hợp SA(4) Khi công việc ... đình có việc hệ trọng SA (33 ) Anh/ chò hài lòng với chế độ tiền thưởng ngân hàng SA (34 ) Anh chò cảm thấy hài lòng với hoạt động tổ chức đoàn hội (công đoàn, đoàn niên …) ngân hàng SA (35 ) Q6 Cấp...
  • 28
  • 1,202
  • 3
nâng cao mức độ hài lòng trong công việc của cán bộ nhân viên khối dịch vụ ngân hàng và tài chính cá nhân - ngân hàng tmcp kỹ thương việt nam techcombank

nâng cao mức độ hài lòng trong công việc của cán bộ nhân viên khối dịch vụ ngân hàng và tài chính cá nhân - ngân hàng tmcp kỹ thương việt nam techcombank

Ngân hàng - Tín dụng

... -.549 -.650 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 172 268 -.192 088 267 -.512 735 422 291 -.265 32 1 238 38 9 617 -.964 ... 541 464 -.024 132 141 4 73 199 477 404 -.058 36 0 626 - .39 1 -.466 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 34 2 200 Nguồn: ... Variance Deviation Mean 3. 50 3. 57 4.08 4.24 3. 90 3. 32 3. 59 4.04 3. 85 2. 93 3.11 3. 23 2.95 3. 24 2.85 3. 11 2.99 3. 28 3. 43 4.15 3. 83 3.27 3. 37 3. 28 3. 23 3.48 3. 23 3 .30 3. 65 3. 68 Skewness Kurtosis...
  • 104
  • 3,027
  • 19
nâng cao mức độ hài lòng trong công việc của nhân viên tại hội sở ngân hàng thương mại cổ phần bắc á

nâng cao mức độ hài lòng trong công việc của nhân viên tại hội sở ngân hàng thương mại cổ phần bắc á

Ngân hàng - Tín dụng

... Cụng tỏc phớ v ph cp ca ngõn hng tụi phự hp v MC THA MN STT 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 CC TIấU CH cú tớnh cht khuyn khớch Mc ph cp v cụng tỏc phớ c tr cụng bng ... Bank 29 2 .3 Kt qu nghiờn cu 33 2 .3. 1 Mụ t mu nghiờn cu .33 2 .3. 2 Phõn tớch nhõn t khỏm phỏ v iu chnh mụ hỡnh 37 2 .3. 3 Phõn tớch tin cy ca thang o 42 2 .3. 4 Phõn tớch ... lũng cụng vic (HL) DN3 CH1 CH2 CH3 CH4 CH5 CB1 CB2 CB3 KL1 KL2 DK1 DK2 HL1 HL2 HL3 HL4 HL5 0,879 0,872 0,520 0,864 0,899 0,806 0, 833 0,868 0,816 0,864 0,8 73 0,7 53 0,7 03 0, 936 NA NA NA NA 0,859...
  • 163
  • 1,145
  • 8
ĐÁNH GIÁ MỨC ĐỘ HÀI LÒNG TRONG CÔNG VIỆC CỦA NHÂN VIÊN TẠI VIỆN ĐÀO TẠO QUỐC TẾ - ĐẠI HỌC QUỐC GIA TP.HCM

ĐÁNH GIÁ MỨC ĐỘ HÀI LÒNG TRONG CÔNG VIỆC CỦA NHÂN VIÊN TẠI VIỆN ĐÀO TẠO QUỐC TẾ - ĐẠI HỌC QUỐC GIA TP.HCM

Quản trị kinh doanh

... Hoài Thanh 33 131 020766 Nguyễn Minh Nguyệt 33 131 021207 Phan Thị Hữu Phước 33 131 02 235 2 La Thị Hoàng Oanh 33 131 022406 Trương Contents Thị Lệ Tuyết 33 131 0228 13 Nguyễn Hồng Ngọc Hiếu 33 131 022 232 Trần ... NGHIÊN CỨU Công việc Điều kiện làm việc Cơ hội thăng tiến Thu nhập www.trungtamtinhoc.edu.vn Nhân tố ảnh hưởng mức độ hài lòng Cấp Đồng nghiệp CÔNG VIỆC + Công việc phù hợp với trình độ học vấn ... hài lòng nhân viên đồng thời tăng hiệu làm việc MỤC TIÊU NGHIÊN CỨU Tỷ lệ nhân viên làm trễ, vắng mặt Tìm hiểu thực trạng mức độ hài lòng nhân viên công việc Tần suất xin việc Năng suất làm việc...
  • 16
  • 514
  • 0
Luận văn Thạc sỹ Quản trị kinh doanh: Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng trong công việc của nhân viên khối văn phòng tại thành phố Trà Vinh

Luận văn Thạc sỹ Quản trị kinh doanh: Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng trong công việc của nhân viên khối văn phòng tại thành phố Trà Vinh

Quản trị kinh doanh

... chung mức độ hài lòng công việc Hài lòng đào tạo thăng tiến Hài lòng mối quan hệ nơi làm việc Hài lòng thu nhập phúc lợi Likert mức độ Hài lòng về điều kiện làm việc Hài lòng tính ổn định công việc ... thích công việc họ Đóhài lòng không hài lòng công việc xuất tình công việc Theo Ellickson Logsdon (2001) [16] cho hài lòng công việc định nghĩa chung mức độ người nhân viên yêu thích công việc ... làm việc Vì vậy, hài lòng công việc định hướng tình cảm cá nhân công việc Theo Spector (1997) [15], cho hài lòng công việc cách mà nhân viên cảm giác công việc khía cạnh khác công việcmức độ...
  • 126
  • 851
  • 8
đánh giá mức độ hài lõng trong công việc của nhân viên công ty cổ phần dầu khí mê kông

đánh giá mức độ hài lõng trong công việc của nhân viên công ty cổ phần dầu khí mê kông

Kinh tế - Quản lý

... làm việc Thông tin độ thỏa mãn nhân tố Hài lòng làm việc Công ty Đánh giá mức độ Hài lòng, sẵn sàng làm việc lâu dài công hài lòng chung ty Likert mức độ công việc Hài lòng xem công ty nơi làm việc ... ngƣời lao động hài lòng với công việc, nhóm lao động kỹ mức độ hài lòng thấp nhiều (chỉ có 33 .6% ngƣời đƣợc khảo sát hài lòng với công việc nhóm lao động có kỹ cao mức độ hài lòng cao (chiếm 55.8% ... SỰ HÀI LÒNG 59 4.7.1 Mức độ cảm nhận công việc nam nữ 59 4.7.2 Mức độ cảm nhận công việc theo độ tuổi 60 4.7 .3 Mức độ cảm nhận công việc theo thời gian công tác 61 4.7.4 Mức độ...
  • 117
  • 256
  • 1
Nghiên cứu mức độ hài lòng trong công việc của sinh viên chương trình cử nhân quốc tế tại đại học kinh tế quốc dân sau khi ra trường

Nghiên cứu mức độ hài lòng trong công việc của sinh viên chương trình cử nhân quốc tế tại đại học kinh tế quốc dân sau khi ra trường

Báo cáo khoa học

... (19 53) cho hài lòng công việc tỉ lệ theo mức độ hài lòng với nhu cầu sống Học thuyết hài lòng người hoạt động theo tỉ lệ làm-nhận Mức độ hài lòng dựa nhu cầu người họ nhận được, nhận nhiều hài lòng ... xin việc Công việc gần với ngành học Sự hài lòng công việc Kỹ trao đổi với nhà sử dụng lao động Kỹ sử dụng công việc Sinh viên định hướng lí tưởng (Idealist) Hình Mô hình hài lòng công việc ... (1959 1966) hài lòng công việc đặt yếu tố: giám sát, quan hệ công việc, yếu tố môi trường làm việc, lương, sách công việc, hội phát triển mức đảm bảo công việc Đây nhóm yếu tố mang đến hài lòng Mặt...
  • 128
  • 662
  • 4
Nâng cao mức độ hài lòng trong công việc của cán bộ nhân viên văn phòng trường đại học FPT

Nâng cao mức độ hài lòng trong công việc của cán bộ nhân viên văn phòng trường đại học FPT

Kinh tế

... 3. 07 3. 11 3. 1 3. 09 3. 2 2.94 3. 06 3. 22 3. 07 3. 16 3. 31 Quản lý trực tiếp 3. 2 3. 09 3. 24 3. 6 3. 1 3. 54 2.85 3. 01 3. 63 3.6 3. 03 3.2 3. 66 Chính sách đãi ngộ 3. 19 3. 16 2.9 3. 36 3. 65 3. 13 2.7 2.85 3. 2 3. 4 ... 3. 4 3. 12 3. 17 3. 7 Công việc 3. 5 3. 3 3. 5 3. 26 4. 03 3 .34 3. 5 3. 54 3. 2 3. 8 3. 67 3. 27 3. 47  Phân loại giới tính: Dựa kết so sánh, ta thấy mức độ thỏa mãn với yếu tố tác động đến mức độ hài lòng công ... VỀ MỨC ĐỘ HÀI LÒNG TRONG CÔNG VIỆC 1.1 Lý thuyết mức độ hài lòng công việc nhân viên 1.1.1 Khái niệm mức độ hài lòng công việc 1.1.2 Định nghĩa mức đô hài lòng với thành phần công việc...
  • 118
  • 769
  • 3
CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG VÀ MỨC ĐỘ HÀI LÒNG VỀ CÔNG VIỆC CỦA NHÂN VIÊN TẠI KHÁCH SẠN XANH HUẾ

CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG VÀ MỨC ĐỘ HÀI LÒNG VỀ CÔNG VIỆC CỦA NHÂN VIÊN TẠI KHÁCH SẠN XANH HUẾ

Cao đẳng - Đại học

... 19. 133 3 4.498 589 18. 630 8 4 .39 9 589 18.4821 4.6 43 658 18.9692 3. 978 677 19.1641 5. 035 4 03 18.7744 4.526 639 Thành phần độ tin cậy (MTLV): ALPHA = 0,728 10. 938 5 800 599 11. 035 9 726 577 10.9 538 ... Sự hài lòng chung trung bình Hài lòng làm việc công ty Giới thiệu với người nơi tốt để làm việc Rất tự hào làm việc công ty Thống kê tần số Giá trị kiểm định Mức ý Mức nghĩa 1-2 (Sig) (%) Mức Mức ... 6,7 93, 3 3. 7 23 0,000 32 ,3 67,7 4.1 23 0,0 03 10,8 89,2 (Nguồn: Kết phân tích liệu, 2014) Qua bảng ta nhận thấy phát biểu hài lòng chung công việc nhân viên có mức ý nghĩa nhỏ 0.05 Bên cạnh đó, với...
  • 54
  • 362
  • 0
Đánh giá mức độ hài lòng về công việc của người lao động tại công ty cổ phần tài việt 1 5

Đánh giá mức độ hài lòng về công việc của người lao động tại công ty cổ phần tài việt 1 5

Thạc sĩ - Cao học

... lao động công việc Có nhiều nghiên cứu đo lường mức độ hài lòng yếu tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng người lao động như: Đ ại Mức độ hài lòng mức độ trạng thái cảm giác người bắt nguồn từ việc ... dựng dựa việc đánh giá in yếu tố tác động đến mức độ hài lòng công việc người lao động công ty Trong báo cáo này, xem xét yếu tố tác động đến mức độ hài lòng công việc cK công nhân công ty, gồm: ... kiện thúc đẩy động lực bên làm gia tế tăng mức độ hài lòng công việc người lao động tạo động lực làm việc nội cao, hài lòng tăng trưởng cao, hài lòng công việc cao, hiệu suất công việc cao h Mô...
  • 116
  • 260
  • 0
bài giảng hành vi tổ chức - chương 4 giá trị, thái độ và hài lòng với công việc

bài giảng hành vi tổ chức - chương 4 giá trị, thái độhài lòng với công việc

Kỹ năng giao tiếp

... reserved 3- 5 3 18 Hài lòng công việc Hài lòng công việcĐo lường hài lòng công việcĐo lường chung câu hỏi – Đo lường cách cộng tổng điểm  Nhân viên hài lòng công việc? – Hài lòng công việc ... nhiều người lao động hài lòng với công việcHài lòng vắng mặt – Nhân viên hài lòng với công việc có tượng vắng mặt tránh khỏi  Hài lòng thuyên chuyển – Nhân viên hài lòng với công việc rời bỏ ... giám sát công việc © 20 03 Prentice Hall Inc All rights reserved 3 19 Các định tố hài lòng công việc Các định tố hài lòng công việcCông việc có tính thách thức trí tuệ  Khen thưởng công  Điều...
  • 26
  • 1,509
  • 6
tiểu luận môn quản lý dự án đánh giá mức độ hài lòng và thu thập ý kiến của nhân viên công ty cpt năm 2012 hrfinal2012

tiểu luận môn quản lý dự án đánh giá mức độ hài lòng và thu thập ý kiến của nhân viên công ty cpt năm 2012 hrfinal2012

Quản trị kinh doanh

... hợp thông tin toàn công ty 20/ 03/ 20 13 25/ 03/ 20 13 11 13 Viết báo cáo đề xuất 25/ 03/ 20 13 29/ 03/ 20 13 12 14 Họp phân tích xét duyệt 29/ 03/ 20 13 13 15 Phản hồi đến nhân viên 18/04/20 13 14 MBA12B024 – ... 18/02/20 13 28/02/20 13 Hoàn thành 500 bảng câu hỏi 18/02/20 13 28/02/20 13 10 Phát bảng câu hỏi đến nhân viên 01/ 03/ 20 13 15/ 03/ 20 13 11 Tổng hợp phòng/ ban/ chi nhánh 15/ 03/ 20 13 20/ 03/ 20 13 10 12 Tổng ... bảng câu hỏi cụ 17/ 12/2012 31 /12/2012 31 /12/2012 31 /01/20 13 Phổ biến thông tin kế hoạch đến phòng ban 21/01/20 13 31/01/20 13 3,4 Lập nhóm thu thập thông tin 28/01/20 13 31/01/20 13 Phổ biến phương...
  • 17
  • 460
  • 0
đo lường sự hài lòng với công việc của giáo viên trường cao đẳng nghề du lịch thương mại nghệ an

đo lường sự hài lòng với công việc của giáo viên trường cao đẳng nghề du lịch thương mại nghệ an

Kinh tế

... thuy t v s hài lòng v i công vi c 1.1.1 S hài lòng chung v i công vi c 1.1.2 S hài lòng v i thành ph n c a công vi c .8 1.1 .3 S c n thi t ph i o lư ng s hài lòng i v i công vi ... v s hài lòng nói chung s hài lòng v i công vi c nói riêng Và nghiên c u ã ưa nhi u lòng c bi t s hài lòng v i công vi c M t lòng công vi c có th k n nh nghĩa v s hài nh nghĩa u tiên v s hài nh ... khác v s hài lòng công vi c nhìn chung s hài lòng v i công vi c s hài lòng chung công vi c s hài lòng có c ngư i lao ph n ng tích c c ng có c m giác thích thú, tho i mái i v i khía c nh công vi...
  • 181
  • 667
  • 9

Xem thêm