... công đoàn * Về phía quan Nhànước có thẩm quyền: Trên thực tế quan Nhànước có thẩm quyền chưa kiểm tra giám sát cách thường xuyên buông lỏng hoạt động quản lý Chính chưa kiểm tra giám sát thường ... lao động đình công năm sau cao năm trước” Thực tế, số vụ đình công năm 2007 tăng 41% so với năm 2006; năm 2008 tăng 30% so với năm 2007 Trong số 600 vụ tranh chấp lao động nướcnăm 2008, có đến ... - Thương binh Xã hội) Nhìn lại năm 2009, thời điểm chịu ảnh hưởng mạnh suy thoái kinh tế, nước để xảy 218 vụ, giảm tới 70% so với năm 2008 Đặt bối cảnh năm 2008 nước xảy tới 720 vụ tranh chấp...
... công đoàn * Về phía quan Nhànước có thẩm quyền: Trên thực tế quan Nhànước có thẩm quyền chưa kiểm tra giám sát cách thường xuyên buông lỏng hoạt động quản lý Chính chưa kiểm tra giám sát thường ... lao động đình công năm sau cao năm trước” Thực tế, số vụ đình công năm 2007 tăng 41% so với năm 2006; năm 2008 tăng 30% so với năm 2007 Trong số 600 vụ tranh chấp lao động nướcnăm 2008, có đến ... giảm thiểu tranh chấp lao động; xây dựng mối quan hệ phối hợp với quan nhà nước, Phòng Thương mại Công nghiệp Việt Nam, Liên minh 50 hợp tác xã ViệtNam nhằm thúc đẩy việc hoàn thành nhiệm vụ...
... 0918.775.368 Lời mở đầu Trên giới ngày có hàng trăm tranh chấp lao động diễn ra, tượng tất yếu kinh tế thị trường ỞViệt Nam, theo thống kê tổng Liên đoàn lao động Việt Nam, từ năm 1995 đến 2007, nước có ... tin nhà đầu tư Do vậy, tác động xấu đến thu hút đầu tư nước khởi sắc tiến trình hội nhập ViệtNam Mặt khác, tranh chấp lao động gia tăng ảnh hưởng lớn đến vấn đề an ninh –xã hội đất nước nói chung ... tố: giá sinh hoạt tăng mạnh, tăng trưởng kinh tế, tăng lương khu vực nhànước doanh nghiệp hoạt động theo luật (năm 2008 540.000 đồng) nên giá trị tiền lương giảm xuống Trong thời gian dài từ năm...
... 0918.775.368 Lời mở đầu Trên giới ngày có hàng trăm tranh chấp lao động diễn ra, tượng tất yếu kinh tế thị trường ỞViệt Nam, theo thống kê tổng Liên đoàn lao động Việt Nam, từ năm 1995 đến 2007, nước có ... tin nhà đầu tư Do vậy, tác động xấu đến thu hút đầu tư nước khởi sắc tiến trình hội nhập ViệtNam Mặt khác, tranh chấp lao động gia tăng ảnh hưởng lớn đến vấn đề an ninh –xã hội đất nước nói chung ... tố: giá sinh hoạt tăng mạnh, tăng trưởng kinh tế, tăng lương khu vực nhànước doanh nghiệp hoạt động theo luật (năm 2008 540.000 đồng) nên giá trị tiền lương giảm xuống Trong thời gian dài từ năm...
... gian quanước chưa có đình công công đoàn đứng lãnh đạo Đây nguyên nhân dẫn đến đình công bất hợp pháp Về phía quan nhànước có thẩm quyền Do quan nhànước có thẩm quyền không kiểm tra giám sát ... nghiệp ViệtNam THỰC TRẠNG TRANH CHẤP LAO ĐỘNG TẠI CÁC DOANH NGHIỆP ỞVIỆTNAM HIỆN NAY I KHÁI QUÁT CHUNGVỀ TRANH CHẤP LAO ĐỘNG TẠI VIỆTNAM HIỆN NAY Hiện nay, tình hình tranh chấp lao động nước ... lao động doanh nghiệp ViệtNam IV.TÀI LIỆU THAM KHẢO Giáo trình Luật Lao động, nhà xuất Đại học Kinh tế Quốc dân ; Bộ Luật Lao Động nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam, nhà xuất Lao động ;...
... nghiệp ViệtNam THỰC TRẠNG TRANH CHẤP LAO ĐỘNG TẠI CÁC DOANH NGHIỆP ỞVIỆTNAM HIỆN NAY I KHÁI QUÁT CHUNGVỀ TRANH CHẤP LAO ĐỘNG TẠI VIỆTNAM HIỆN NAY Hiện nay, tình hình tranh chấp lao động nước ... đoàn người lao động Về phía quan nhànước có thẩm quyền Do quan nhànước có thẩm quyền không những không kiểm tra giám sát cách thường xuyên mà họ buông lỏng hoạt động, qua n lý, không thực ... tìm đến với chi nh quyền địa phương Trongchi nh quyền không có mối quan tâm quan hệ lao động cũng không sâu sát công nhân công đoàn sở” • Vai trò mờ nhạt của công đoàn sở Công đoàn đại...
... kinh tế thị trường ỞViệt Nam, theo thống kê tổng Liên đoàn lao động Việt Nam, từ năm 1995 đến 2007, nước có 1300 tranh chấp lao động lớn nhỏ diễn Riêng TP.Hồ Chí Minh, từ cuối năm 2005 đến nổ liên ... tố: giá sinh hoạt tăng mạnh, tăng trưởng kinh tế, tăng lương khu vực nhànước doanh nghiệp hoạt động theo luật (năm 2008 540.000 đồng) nên giá trị tiền lương giảm xuống Trong thời gian dài từ năm ... gây Hiểu đúng, khoa học, khách quan loại tranh chấp lao động thực trạng tranh chấp lao động TP.Hồ Chí Minh nói riêng ViệtNam nói chung làm sở cho việc đánhgiá quan hệ lao động, từ đề hệ thống...
... lao động tập thể về quyền ởViệtNam II. Thực trạng giải quyết tranh chấp lao động tập thể về quyền ởViệtNam III. Đề xuất giải pháp khắc phục I. Giải quyết tranh chấp lao động tập thể về quyền ởViệtNam ... bắt quả tang ăn cắp một số tài sản có giá trị khoảng 8500.000 đ của nhà máy nơi anh công tác. Trong nội quy lao động của nhà máy có quy định, công nhân nào ăn cắp tài sản có giá trị từ 1 triệu đồng trở lên thì bị sa thải. Anh Nam và đồng ... giải quyết đơn giản và ít tốn kém, quan hệ lao động iii. đề xuất giải pháp khắc phục Nhànước cần có những chính sách như đào tạo kỹ năng thương lượng cho đại diện người sử dụng lao động và đại diện tập thể lao động, mở các lớp ...
... thấy chi u cao trung bình nam niên ViệtNam vào cuối thập kỷ 80 161 – 162 cm ( so với 160cm vào thời điểm năm 1930 Như sau 50 năm, chi u cao trung bình nam niên ViệtNam không thay đổi), nam niên ... động làm công ăn lương nước ta từ tháng trở lên năm nhìn chungchi m tỷ lệ nhỏ (17% tổng số lực lượng lao động xã hội , nước có kinh tế phát triển tỷ lệ thường chi m 60-80%) Qua số khái niệm đặc ... 3,05 Về mức tuyệt đối năm 1976-1980 bình quân năm tăng thêm 7580 vạn người độ tuổi lao động; năm từ 1981-1985 85-90 vạn người(1) (1)(1) Thị trường lao động giải việc làm ViệtNam (UBKH nhà nước...
... động nam phải chi m tỷ trọng cao 11 11 nữ tổng số lao động Nên ta thấy tổng số lao động nam tăng qua năm, cụ thể: Năm 2007, số lao động nam có 92 người (chi m 83%), năm 2008 số lao động nam tăng ... nam tăng lên 135 người (chi m 84%), đến năm 2009 số lao động nam có 185 người (chi m 85%), nhiên tỷ lệ nam tổng số lao động quanăm có tăng, không đáng kể Điều hợp lý nam phù hợp với công việc ... 13.6% năm 2007 xuống 11.2 năm 2008) Năm 2008 công nhân bậc tăng năm 2007 5người (tăng 22.7 % tỷ trọng tổng số lao động giảm từ 13.75% 2007 lên16.8 % năm 2008 .Năm 2008 công nhân bậc tăng năm 2007...
... viên, nhiệm kỳ tối đa thành viên năm Ban kiểm soát: Ban kiểmsoát quan trực thuộc Đại hội đồng cổ đông, Đại hội đồng cổ đông bầu Ban kiểmsoát có nhiệm vụ kiểmsoát mặt hoạt động quản trị điều ... Ban kiểmsoát Công ty gồm 03 thành viên, có nhiệm kỳ 05 năm Ban kiểmsoát hoạt động độc lập với Hội đồng quản trị Ban Tổng Giám đốc Ban Tổng Giám đốc: Ban Tổng Giám đốc Công ty gồm có Tổng Giám ... hạng ba; Giải thưởng chất lượng Việt nam, cúp vàng chất lượng Việt Nam; Hàng ViệtNam chất lượng cao; PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG SỬ DỤNG LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN SƠN HẢI PHÒNG Giải thưởng thương hiệu...
... nghiệp tư nhân chưa có tổ chức công đoàn + Về phía quan nhà nước: Do quan nhànước có thẩm quyền không làm tròn trách nhiệm mình, quan không kiểm tra giám sát cách thường xuyên nên xử lý kịp thời ... chặt chẽ + Sự quản lý NhànướcNhànước đóng vai trò quan trọng quan hệ lao động, có trách nhiệm ban hành sách, giám sát việc thực thi luật lao động chưa thực tốt vai trò Năm 2008, 70% doanh nghiệp ... năm 2012, kỳ họp thứ 3, Quốc hội khoá XIII nước Cộng hoà xã hội chủ nghĩa ViệtNam thông qua Bộ luật lao động năm 2012 ngày 02 tháng năm 2012, Chủ tịch nước ký lệnh công bố Bộ luật lao động năm...
... CHƯƠNG NHỮNG NỘI DUNG CƠ BẢN VỀ QUAN HỆ LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆP 1.1 Khái niệm quan hệ lao động Các mối quan hệ xã hội người với người bao gồm quan hệ trị, quan hệ kinh tế, quan hệ đạo đức, quan ... cường lực lượng cho Xưởng Mỹ thuật Quốc gia, Bộ trưởng Bộ Văn hoá Thông tin định sát nhập Xưởng Tranh nghệ thuật ViệtNam vào Xưởng Mỹ thuật Quốc giaTrong định ghi rõ Xưởng Mỹ thuật Quốc gia ... ngày 17 tháng năm 1948 Ởnước kinh tế thị trường, SV: Hà Thị Sâm Lớp: QTNL 50B tổ chức nghiệp đoàn giới chủ sử dụng lao động phong phú ỞViệt Nam, có Phòng Thương mại Công nghiệp ViệtNam (VCCI)...
... CƠ BẢN VỀ QUAN HỆ LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆP 1.1 Khái niệm quan hệ lao động Các mối quan hệ xã hội người với người bao gồm quan hệ trị, quan hệ kinh tế, quan hệ đạo đức, quan hệ tôn giáo quan ... cường lực lượng cho Xưởng Mỹ thuật Quốc gia, Bộ trưởng Bộ Văn hoá Thông tin định sát nhập Xưởng Tranh nghệ thuật ViệtNam vào Xưởng Mỹ thuật Quốc giaTrong định ghi rõ Xưởng Mỹ thuật Quốc gia ... khí Việt Nam, Tổng Công ty phát hành sáchViệt Nam, Đài truyền hình ViệtNam - Viện vệ sinh dịch tễ, Viện dinh dưỡng-Bộ y tế, Trung ương Đoàn TNCS Hồ Chí Minh, Trung ương Hội liên hiệp phụ nữ Việt...
... trường lao động ViệtNamnăm 2010 – 2012 II.1 ViệtNam có nguồn lao động dồi tăng nhanh: ViệtNamnước đông dân, có cấu dân số trẻ Năm 2012, dân số 88,77 triệu người, dân số từ 15 tuổi trở lên 68,195 ... hình sách áp dụng, bàn đến nhiều sáchbồi dưỡng thất nghiệp; sách trợ cấp thất nghiệp; sách cho hưu trước thời hạn; sách bảo hiểm thất nghiệp Ở số nước phát triển (như Hồng Kông), chương trình mở ... nghiệp trung học sở) nữ chi m số đông nam, nhiên trình độ cao nam lại chi m số đông nữ Điều cho thấy, bất bình đẳng giới tính giáo dục phổ thong lục lượng lao động Nhìn chung nước, trình độ học...
... chậm, nămnăm 2001 tăng 1,5% so với năm 2000, đến năm 2004 tăng 18,9% so với năm 2003 năm 2005 tăng 32,5% so với năm 2004 Tốc độ tăng doanh thu quanăm cao, năm 2005 doanh thu tăng 112,9% so với năm ... mua cổ phần với giá ưu đãi, năm làm việc cho nhànước mua tối đa 10 cổ phần, với mức giảm giá 30%; Người lao động nghèo công ty mua cổ phần trả dần từ nguồn vốn nhànước theo giá ưu đãi, không ... CPH nhằm đẩy nhanh tiến trình cải cách doanh nghiệp nhà nước, sáchnhànước tạo nhiều ưu đãi cho hoạt động doanh nghiệp sau CPH Những ưu đãi nhànước cho phép Công ty Cổ phần Vận tải ô tô Vĩnh Phúc...
... tôm xuất ViệtNam giảm, khiến tôm ViệtNam khó cạnh tranh với nhà cung cấp khác Indonesia, Ấn Độ hay Ecuador… Theo Báo cáo ngành tôm ViệtNamnăm 2012 Hiệp hội chế biến xuất thủy sản Việt Nam, tính ... đó, nhiều sách quản lý nhànước quy định kiểmsoát an toàn thực phẩm trực tiếp gián tiếp tạo thêm gánh nặng chi phí sức cạnh tranh cho doanh nghiệp Những thách thức, khó khăn ảnh hưởng không ... thách thức Một thử thách giá nguyên liệu đầu vào cao, gây ảnh hưởng đến hoạt động sản xuất, xuất khả cạnh tranh tôm ViệtNam với giới Năm 2012, giá tôm nguyên liệu ViệtNam cao tôm Ấn Độ từ 30...