Đang tải... (xem toàn văn)
Bài giảng Quản trị nhân lực - Bài 1: Tổng quan về quản trị nhân lực cung cấp khái niệm, tầm quan trọng của quản trị nhân lực; các hoạt động chủ yếu của quản trị nhân lực; triết lý quản trị nhân lực; sự phân chia trách nhiệm trong quản trị nhân lực; ảnh hưởng của môi trường đến hoạt động quản trị nhân lực.
... quản trị nhân lực tổ chức v1.0 014 106222 NỘI DUNG Khái niệm, tầm quan trọng quản trị nhân lực Các hoạt động chủ yếu quản trị nhân lực Triết lý quản trị nhân lực Sự phân chia trách nhiệm quản trị. .. nhiệm quản trị nhân lực Ảnh hưởng môi trường đến hoạt động quản trị nhân lực v1.0 014 106222 KHÁI NIỆM, MỤC TIÊU VÀ TẦM QUAN TRỌNG CỦA QUẢN TRỊ NHÂN LỰC 1. 1 Khái niệm quản trị nhân lực 1. 2 Mục tiêu,... Khái niệm quản trị nhân lực 1. 2 Mục tiêu, đối tượng quản trị nhân lực 1. 3 Tầm quan trọng quản trị nhân lực v1.0 014 106222 1. 1 KHÁI NIỆM QUẢN TRỊ NHÂN LỰC Một số khái niệm liên quan: • Tổ chức: 
