Khuyến nghị:

Một phần của tài liệu Các biện pháp quản lý đội ngũ giáo viên trường Cao đẳng Nghề Kỹ thuật Công nghệ trong giai đoạn phát triển mới (Trang 110)

Để xây dựng , nâng cao chất lươ ̣ng đô ̣i ngũ giáo viên da ̣y nghề , nhằm tạo bước chuyển biến cơ bản về chất lượng da ̣y nghề , chúng tôi xin có một số khuyến nghị sau:

101

- Đối với Nhà nƣớc:

+ Cần có chính sách ưu đãi đối với đô ̣i ngũ giáo viên da ̣y nghề , xây

dựng và ban hành chế đô ̣ tiền lương đối với nga ̣ch viên chức giáo viên da ̣y nghề.

+ Bổ sung ngạch giáo viên da ̣y nghề vào danh mụ c các nga ̣ch viên chức

theo quy đi ̣nh.

+ Bổ sung tiêu chuẩn đối vớ i từng đối tươ ̣ng giáo viên da ̣y nghề (giáo

viên da ̣y lý thuyết , giáo viên dạy thực hành , giáo viên dạy lý thuyết và thực hành….).

- Đối với Bộ Lao động - Thƣơng binh và Xã hô ̣i:

+ Ban hành các chính sách hỗ trơ ̣ đối với giáo viên da ̣y nghề tham gia các khóa đào tạo , bồi dưỡng nâng cao , bồi dưỡng chuẩn hóa , bồi dưỡng thường xuyên ….

+ Ban hành các chính sách khuyến khích , thu hút nghê ̣ nhân, các nhà

khoa ho ̣c , cán bộ kỹ thuật trong các doanh nghiệp , ngườ i có tay nghề cao

tham gia giảng da ̣y nghề như : Chính sách tuyển dụng , sử dụng , chế đô ̣ phụ cấp đối với giáo viên da ̣y nghề đa ̣t chuẩn về kỹ năng nghề .

+ Tăng cườ ng đầu tư cơ sở vâ ̣t chất , cấp kinh phí cho trường để thực hiê ̣n công tác đào ta ̣o, bồi dưỡng đô ̣i ngũ, đào ta ̣o chuẩn hóa…..

+ Tạo điều kiện cho giáo viên của trường đi nghiên cứu , học tập, khảo sát ở nước ngoài (thông qua các dự án đào ta ̣o nghề).

- Đối với Bộ Giáo dục và đào ta ̣o :

+ Có chính sách tôn vinh đội ngũ những người làm GV & CBQLDN.

Thông tin tuyên truyền sâu rộng đến mọi tầng lớp nhân dân về học nghề. + Hoàn thiện hệ thống văn bản quy phạm pháp luật, các thể chế, chính sách về đào tạo ĐNGV dạy nghề.

102

- Đối với trƣờng Cao đẳng nghề Kỹ thuật công nghệ :

+ Nghiên cứ u , vâ ̣n dụng các biê ̣n pháp đã đề xuất trong đề tài nhằm phát triển ĐNGV , đủ về số lượng , đảm bảo về chất lượng , hợp lý về cơ cấu , đáp ứng được sự phát triển của nhà trường đến năm 2015.

+ Tăng cườ ng chăm lo đời sống vâ ̣t chất , tinh thần cho ĐNGV củ a

trường, tạo môi trường thuận lợi để ĐNGV phát huy hết năng lực và cống hiến nhiều hơn nữa cho sự nghiê ̣p đào ta ̣o và phát triển của nhà trường .

103

TÀI LIỆU THAM KHẢO

Một phần của tài liệu Các biện pháp quản lý đội ngũ giáo viên trường Cao đẳng Nghề Kỹ thuật Công nghệ trong giai đoạn phát triển mới (Trang 110)