tài chắnh, kiểm tra tài chắnh
Báo cáo tài chắnh là các báo cáo kế toán cung cấp thông tin về tình hình tài chắnh, tình hình hoạt ựộng sản xuất kinh doanh và các luồng tiền của ựơn vị hay tổ chức hằng kỳ kế toán.
Báo cáo tài chắnh phục vụ cho nhiều ựối tượng khác nhau như cơ quan nhà nước, các thành viên lãnh ựạo ựơn vị...
Hoạt ựộng quản lý tài chắnh của Trường đHNVHN trước hết chịu sự kiểm tra, kiểm soát của nội bộ ựơn vị. Tuy nhiên Nhà trường chưa có bộ máy chuyên trách ựảm nhiệm kiểm soát nội bộ nên cơ chế kiểm soát tài chắnh chỉ diễn ra tự kiểm tra là chắnh. Mọi công tác thu chi, thanh quyết toán ựều ựược tập trung vào bộ phận kế toán. Các khoản chi chỉ ựược thanh toán nếu có ựủ chứng từ, ựúng ựịnh mức nằm trong dự toán và quy chế chi tiêu nội bộ của ựơn vị ựược ban lãnh ựạo trường duyệt.
đHNVHN thực hiện báo cáo tài chắnh theo ựúng ựịnh kỳ và niên ựộ kế toán, hằng năm, Bộ Tài chắnh, Bộ Nội vụ ựều cử cán bộ về thẩm tra và xét duyệt
quyết toán của ựơn vị. Ngoài ra Trường chịu sự kiểm tra tài chắnh của các ựoàn thanh tra, kiểm toán nhà nước và ựều có kết quả tài chắnh tốt ựẹp.
Bên cạnh những mặt tắch cực phải kể ựến bộ máy tổ chức quản lý tài chắnh, trình ựộ của ựội ngũ cán bộ kế toán chưa ựáp ứng ựược yêu cầu khi chuyển sang cơ chế tự chủ tài chắnh, chưa thực hiện ựầy ựủ chức năng tham mưu về tài chắnh cho lãnh ựạo, ựội ngũ kế toán có trình ựộ, năng lực tiếp cận nhanh song mới chỉ là kế toán tài chắnh thông thường, chưa có con mắt kế toán của nhà quản trị, việc phân tắch kế hoạch còn nhiều hạn chế dẫn ựến sai sót.
- Cán bộ làm quản lý trong trường ựa số ựều trưởng thành từ giảng viên, họ thường là những người giảng viên giỏi trong lĩnh vực chuyên môn của mình. Tuy nhiên trước khi ựược bổ nhiệm rất nhiều người trong số này không ựược bồi dưỡng các kiến thức nghiệp vụ cơ bản về quản lý vì vậy các quy ựịnh cơ bản về quản lý ựôi khi cũng không nắm rõ. Một số cán bộ quản lý vẫn mang nặng tư tưởng hành chắnh, bao cấp trong giải quyết công việc, làm ảnh hưởng ựến hiệu quả sử dụng tài chắnh và quá trình phối hợp triển khai các hoạt ựộng nhằm tạo nguồn thu của trường.
- Hoạt ựộng kiểm tra, kiểm toán nội bộ của trường chưa ựược tiến hành thường xuyên, các thành viên làm công tác kiểm tra, kiểm soát nội bộ thường là kiêm nhiệm nên hạn chế về chuyên môn, nghiệp vụ tài chắnh do ựó việc kiểm tra hoạt ựộng tài chắnh chủ yếu mang nặng tắnh hình thức và hiệu quả.