CHƢƠNG 2 : CƠ SỞ LÝ LUẬN
3.2. Thực trạng kế toán xác định kết quả kinh doanh tại công ty TNHH công nghệ
3.2.5.2. Phản ảnh sổ chữ T nghiệp vụ tổng hợp
Hình 3.13: Sơ đồ kết chuyển xác định kết quả kinh doanh tháng 01
3.2.5.3. Sổ sách kế toán
Sổ tổng hợp:
- Sổ nhật ký chung (S03a – DNN) (phụ luc 10) - Sổ cái tài khoản 911( S03b – DNN) (phụ lục 11)
Sổ chi tiết:
- Sổ chi tiết các tài khoản (S19 – DNN) (phụ lục 13)
3.2.6. Báo cáo kết quả kinh doanh. 3.2.6.1 Căn cứ lập. 3.2.6.1 Căn cứ lập.
Căn cứ Báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh của tháng trƣớc.
Căn cứ vào sổ kế toán tổng hợp và sổ kế toán chi tiết trong kỳ dùng cho các tài khoản từ loại 5 đến loại 9.
3.2.6.2. Báo cáo kết quả kinh doanh tháng 01 năm 2017
632,642 911 511 515 421 1.339.768.522 1.324.208.666 165.608 15.394.248 1.339.768.522 1.339.768.522
GVHD: Thái Thị Bích Trân 73 SVTH: Nguyễn Thị Ngọc Trâm
BẢNG 3.6. BẢNG BÁO CÁO KẾT QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH THÁNG 01 NĂM 2017 THÁNG 01 NĂM 2017
Đơn vị:Cty TNHH công nghệ nồi hơi Phú Hƣng
Địa chỉ: 72C Tầm Vu, Hƣng Lợi, Ninh Kiều, Cần Thơ
Mẫu số B 02 – DNN
(Ban hành theo TT133/2016/TT - BTC ngày 26/08/2016 của Bộ trƣởng BTC)
BÁO CÁO KẾT QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH Tháng 1 năm 2017
Đơn vị tính:VNĐ
Cần Thơ , ngày 31 tháng 01 năm 2017
CHỈ TIÊU Mã số Thuy ết minh Năm nay Năm trƣớc A B C 1 2
1. Doanh thu bán hàng và cung cấp dịch vụ
01 1.324.208.666 1.731.676.645
2. Các khoản giảm trừ doanh thu 02 3. Doanh thu thuần về bán hàng và cung cấp dịch vụ (10 = 01 - 02) 10 1.324.208.666 1.731.676.645 4. Giá vốn hàng bán 11 1.163.991.964 1.646.175.135 5. Lợi nhuận gộp về bán hàng và cung cấp dịch vụ (20 = 10 - 11) 20 160.216.702 85.501510
6. Doanh thu hoạt động tài chính 21 165.608 207.791
7. Chi phí tài chính 22
- Trong đó: Chi phí lãi vay 23
8. Chi phí quản lý kinh doanh 24 175.776.558 139.039.459
9. Lợi nhuận thuần từ hoạt động kinh doanh (30 = 20 + 21 - 22 – 24) 30 (15.394.248) (53.330.158) 10. Thu nhập khác 31 11. Chi phí khác 32 12. Lợi nhuận khác (40 = 31 - 32) 40 13. Tổng lợi nhuận kế toán trƣớc thuế (50 = 30 + 40)
50 (15.349.248) (53.330.158)
14. Chi phí thuế thu nhập doanh nghiệp
51 15. Lợi nhuận sau thuế thu nhập doanh nghiệp (60 = 50 – 51)
GVHD: Thái Thị Bích Trân 74 SVTH: Nguyễn Thị Ngọc Trâm Ngƣời lập biểu (Ký, họ tên) Kế toán trƣởng (Ký, họ tên) Giám đốc (Ký, họ tên, đóng dấu)
3.3. Các nhân tố ảnh hƣởng đến hiệu quả cơng tác kế tốn xác định kết quả kinh doanh. quả kinh doanh.
3.3.1 Quy trình thực hiện tổng quát.
Nghiên cứu đƣợc thực hiện theo 2 bƣớc chính: (1) nghiên cứu sơ bộ bằng phƣơng pháp định tính và (2) nghiên cứu chính thức thực hiện bằng phƣơng pháp định lƣợng.
Nghiên cứu định tính đƣợc thực hiện thông qua kỹ thuật phỏng vấn. Nghiên cứu định tính sẽ đƣợc thực hiện bằng cách lấy ý kiến từ các chuyên gia trong lĩnh vực kế toán tại thành phố Cần Thơ. Nội dung phỏng vấn sẽ đƣợc ghi nhận và tổng hợp lại để làm cơ sở cho việc điều chỉnh các biến quan sát trong thang đo và để tham khảo ý kiến và khám phá thêm về các nhân tố có khả năng ảnh hƣởng đến tính hiệu quả cơng tác kế toán xác định kết quả hoạt động kinh doanh. Cũng thơng qua nghiên cứu định tính để khám phá, bổ sung và điều chỉnh các biến quan sát dùng để đo lƣờng các thang đo của khái niệm nghiên cứu. Từ kết quả này, bảng câu hỏi đƣợc hình thành sao cho phù hợp về ý nghĩa các thang đo và đối tƣợng lấy mẫu.
Các khái niệm trong mơ hình nghiên cứu đề xuất bao gồm: tổ chức cơng tác kế tốn trong điều kiện tin học hóa, tổ chức trang bị cơ sở vật chất và phần mềm kế tốn, trình độ chun mơn của nhân viên kế tốn,ngun tắc ghi nhận doanh thu chi phí,hệ thống văn bản pháp lý. Từ các khái niệm trong mơ hình nghiên cứu đề xuất trên, bảng câu hỏi đƣợc xây dựng sao cho phù hợp về ý nghĩa các thang đo và đối tƣợng lấy mẫu để tiến hành nghiên cứu định lƣợng.
Nghiên cứu định lƣợng đƣợc thực hiện với dữ liệu đƣợc thu thập thông qua bảng câu hỏi khảo sát. Mẫu nghiên cứu là các chuyên gia tại thành phố Cần Thơ đƣợc lựa chọn theo phƣơng pháp lấy mẫu thuận tiện với kích thƣớc mẫu n = 58. Dữ liệu đƣợc thống kê phân tích qua phần mềm SPSS 20 nhằm kiểm định lại các thang đo và mơ hình nghiên cứu.
Kỹ thuật thực hiện trong nghiên cứu định lƣợng: thu thập dữ liệu sơ cấp.
Để đo lƣờng mức độ tác động của từng nhân tố đến tính hiệu quả cơng tác kế toán xác định kết quả kinh doanh đƣợc thực hiện theo quy trình và phƣơng pháp phân tích dữ liệu nhƣ sau:
GVHD: Thái Thị Bích Trân 75 SVTH: Nguyễn Thị Ngọc Trâm Bảng câu hỏi khảo sát đƣợc áp dụng trong nghiên cứu định lƣợng đƣợc thiếtkế gồm các phần:
- Phần 1: Thông tin phục vụ cho việc thống kê và phân loại các đối tƣợng đƣợc phỏng vấn;
- Phần 2: Đánh giá chung về tính hiệu quả của cơng tác kế tốn xác định kết quả kinh doanh. Trong đó, mức độ tác động đƣợc đánh giá quathang đo Likert gồm 5 mức độ: Mức 1 hồn tồn khơng quan trọng, 2 không quan trọng, 3 trung lập, 4 quan trọng,5 rất quan trọng.
Bƣớc 2: Gửi phiếu khảo sát và nhận kết quả trả lời.
Các phiếu khảo xác sẽ đƣợc gửi và thu hồi qua các hình thức: (1) Trực tiếp, (2) Gửi mail.
Bƣớc 3: Xử lý dữ liệu thô.
Tiến hành tập hợp dữ liệu và xử lý ban đầu bằng phần mềm Microsoft Excel, sau đó tiến hành xử lý dữ liệu thơ nhƣ kiểm tra tính hợp lý của dữ liệu, kiểm tra dữ liệu trống. Dữ liệu sạch sau đƣợc đƣa vào phân tích bằng phần mềm IBM SPSS Statistics 20.
Bƣớc 4: Kiểm định thang đo bằng phƣơng pháp thống kê mô tả.
Thống kê mô tả là một trong hai chức năng chính của thống kê ( thống kê mơ tả và thống kê ứng dụng). Thống kê mô tả là tập hợp tất cả các phƣơng pháp đo lƣờng, mơ tả và trình bày số liệu bằng các phép tính và các chỉ số thống kê thông thƣờng nhƣ số trung bình (Mean), số trung vị (Median), phƣơng sai (Variance), độ lệch chuẩn (Standard deviation), Mode…cho các biến số liên tục và các chỉ số (Proportion) cho các biến số không liên tục. Trong phƣơng pháp thống kê liên tục, các đại lƣợng thống kê mô tả chỉ đƣợc tính với các biến định lƣợng.
Bƣớc 5: Kiểm định thang đo bằng hệ số tin cậy CRONBACH ALPHA.
Tiến hành đánh giá độ tin cậy của thang đo thông qua hệ số Cronbach’s và cũng thông qua việc sử dụng phƣơng pháp này những biến không phù hợp sẽ bị loại bỏ cũng nhƣ nhằm hạn chế các biến rác trong quá trình nghiên cứu.
Nhiều nhà nghiên cứu đồng ý rằng khi Cronbach’s từ 0,8 trở lên đến gần 1 thì thang đo lƣờng là tốt, từ 0,7 đến gần 0,8 là sử dụng đƣợc. Cũng có nhà nghiên cứu đề nghị rằng Cronbach’s từ 0,6 trở lên là có thể sử dụng đƣợc trong trƣờng hợp khái niệm đang đo lƣờng là mới hoặc mới đối với ngƣời trả lời trong bối cảnh nghiên cứu và các biến quan sát có hệ số tƣơng quan biến tổng nhỏ hơn 0.3 sẽ bị loại .
GVHD: Thái Thị Bích Trân 76 SVTH: Nguyễn Thị Ngọc Trâm
Bƣớc 6: Phân tích tƣơng quan và phân tích hồi quy.
Khung nghiên cứu
Hình 3.14. Quy trình và phương pháp phân tích dữ liệu.
3.3.2. Mơ tả mẫu khảo sát.
Để tìm ra đƣợc các yếu tố ảnh hƣởng đến tính hiệu quả của cơng tác kế toán đề tài đã tiến hành khảo sát các chuyên gia trong lĩnh vực kinh tế trên địa bàn TP. Cần Thơ.
Thông tin đƣợc thu thập bao gồm những thông tin cá nhân của các chuyên gia nhƣ: tuổi, giới tính, nghề nghiệp
Đối tƣợng khảo sát.
Trên cơ sở các nhân tố ảnh hƣởng đã đƣợc tìm hiểu trong phần lƣợc khảo tài liệu, bảng câu hỏi khảo sát định lƣợng đƣợc triển khai đến các đối tƣợng khảo sát đã đƣợc xác định dƣới 2 hình thức: (1) Trực tiếp, (2) Gửi qua email. Trong đó tập trung vào 3 đối tƣợng là: kế toán, kiểm toán và thuế. Quy mô mẫu khảo sát.
Nghiên cứu đƣợc thực hiện theo phƣơng pháp chọn mẫu thuận tiện. Bƣớc 1:Thiết kế bảng câu hỏi khảo sát
Bƣớc 2: Gửi phiếu khảo sát và nhận kết quả trả lời
Bƣớc 3: Xử lý số liệu thô
Bƣớc 4: Kiểm định thang đo bằng phƣơng pháp thống kê mô tả
Bƣớc 5: Kiểm định thang đo bằng hệ số tin cậy CRONBACH ALPHA.
Bƣớc 6: Phân tích tƣơng quan và phân tích hồi quy và đọc ý nghĩa nghiên cứu
GVHD: Thái Thị Bích Trân 77 SVTH: Nguyễn Thị Ngọc Trâm Trên cơ sở tính chất của đối tƣợng khảo sát đã đƣợc xác định và đây là một bài khảo sát tƣơng đối nhỏ nên em chỉ lấy số lƣợng mẫu vừa phải, với bảng câu hỏi sử dụng trong nghiên cứu này là 5 biến nên kích thƣớc mẫu dự kiến là n = 58 mẫu. Tổng số bảng câu hỏi phát ra là 58.Sau khi xử lý làm sạch, tổng số hợp lệ thu đƣợc là 50 trong 58 phiếu điều tra đƣợc sử dụng khảo sát các chuyên gia tại thành phố Cần Thơ.
BẢNG 3.7. THỐNG KÊ THEO ĐỘ TUỔI CỦA CHUYÊN GIA.
Độ tuổi Số ngƣời Tỷ lệ
Từ 24 tuổi đến 29 tuổi 19 38%
Từ 30 tuổi đến 45 tuổi 27 54%
Từ 46 tuổi đến 60 tuổi 4 8%
TỔNG 50 100%
Qua khảo sát ta thấy hầu hết các chuyên giakhảo sát độ tuổi từ 30 đến 45, chiếm 54% trong tổng số các chuyên gia đƣợc khảo sát.
BẢNG 3.8. THỐNG KÊ THEO GIỚI TÍNH CỦA CHUYÊN GIA. Giới tính Số ngƣời Tỷ lệ
Nam 25 50%
Nữ 25 50%
TỔNG 50 100%
Qua khảo sát ta thấy số lƣợng chuyên gia Nam và Nữ bằng nhau với tỷ lệ 50%.
BẢNG 3.9. THỐNG KÊ THEO NGHỀ NGHIỆP CỦA CHUYÊN GIA.
STT Vị trí cơng tác Số phiếu khảo sát Số lƣợng Tỷ lệ (%) 1 Kế toán trƣởng 5 10 2 Kế toán viên 32 64 3 Kiểm toán 3 6 4 Thuế 10 20 TỔNG CỘNG 50 100
Qua số liệu trên ta thấy chuyên gia để khảo sát có số lƣợng lớn là giữ chức vụ kế toán viên chiếm 64% , tiếp theo là cán bộ thuế chiếm 20% , chức vụ kế toán trƣởng và kiểm toán chỉ chiếm số lƣợng thấp lần lƣợt là 10% và 6%.
GVHD: Thái Thị Bích Trân 78 SVTH: Nguyễn Thị Ngọc Trâm
3.3.3. Kết quả thống kê mô tả.
3.3.3.1. Thống kê mô tả đặc điểm mẫu
Để đạt đƣợc mẫu n = 50, 58 bảng khảo sát đƣợc phát ra. Có 8 bảng khơng hợp lệ. Kết quả là 50 bảng khảo sát hợp lệ đƣợc sử dụng để làm dữ liệu cho nghiên cứu. Dữ liệu đƣợc nhập, mã hóa, làm sạch và phân tích thơng qua phần mềm SPSS 20
Về giới tính: có25 nam ( 50%) và 50 nữ (50%) trong 50 ngƣời hồi đáp hợp
lệ.
Về chức vụ: có 5 ngƣời làm Kế tốn trƣởng (10%), 32 ngƣời làm Kế toán
viên (64%), 3 ngƣời làm Kiểm toán (6%) và 10 ngƣời làm Thuế (20%).
Về độ tuổi: độ tuổi từ 24 đến 29 tuổi có 19 ngƣời chiếm (38%), từ 30 đến 45 tuổi có 27 ngƣời chiếm (54%) và độ tuổi từ 46 đến 60 tuổi có 4 chiếm (8%)
3.3.3.2.Thống kê mô tả thang đo.
Kết quả thống kê mơ tả được trình bày phụ lục 14.
Các thang đo dung đo lƣờng mức độ đồng ý của đối tƣợng nghiên cứu với 5 mức từ 1 = “hồn tồn khơng quan trọng” đến 5 = “ rất quan trọng”. Giá trị thang đo đƣợc tính bằng cách lấy trung bình giá trị của biến quan sát. Kết quả đƣợc trình bày phụ lục 14
3.3.4. Kết quả kiểm định của nghiên cứu.
Kết quả nghiên cứu được trình bày chi tiết ở phụ lục 15.
3.3.4.1. Kết quả kiểm định các nhân tố trong biến tổ chức cơng tác kế tốn
Có hệ số tin cậy Cronbach’s alpha lớn hơn 0.6 nên đạt yêu cầu. Các hệ số tƣơng quan biến tổng của các biến đo lƣờng nhân tố này đều đạt tiêu chuẩn (> 0.3), do vậy, thang đo này đạt yêu cầu và tiếp tục thực hiện nghiên cứu tiếp theo.
3.3.4.2. Kết quả kiểm định của 5 biến độc lập
Qua kết quả kiểm định thang đo bằng phƣơng pháp Cronbach’s Alpha ta thấy hệ số tin cậy Cronbach’s Alpha trong bảng Reliability Statistics có giá trị là 0.780 lớn hơn 0.6 và các hệ số tƣơng quan biến tổng của các biến đo lƣờng nhân tố này ở bảng Item-Total Statistics đều đạt tiêu chuẩn > 0.3 nên phù hợp với mơ hình.
GVHD: Thái Thị Bích Trân 79 SVTH: Nguyễn Thị Ngọc Trâm
Kết quả phân tích tương quan được trình bày chi tiết ở phụ lục 16
Trƣớc khi tiến hành phân tích mơ hình hồi quy tuyến tính, chúng ta cần xemxét mức tƣơng quan giữa các biên của mơ hình. Phƣơng pháp ma trận tƣơng quan sử dụng hệ số tƣơng quan Person sẽ thực hiện để lƣợng hóa mức độ chặt chẽ của các biến độc lập và phụ thuộc nhằm dự tốn mơ hình nghiên cứu đề xuất có phù hợp hay khơng.
Dựa vào bảng Correlations ta thấy có mối liên quan giữa tính hiệu quả của cơng tác kế tốn xác định kết quả kinh doanh với 5 biến độc lập CT, VC, CM, DT_CP, PL do giá trị Sig đều nhỏ hơn 0.05, nhƣ vậy các yếu tố trên điều có ý nghĩa thống kê.
3.3.6. Kết quả phân tích hồi quy.
Kết quả phân tích hồi quy được trình bày chi tiết ở phụ lục 17
Đánh giá độ phù hợp của mơ hình
Hệ số R2điều chỉnh (Adjusted R square) = 0.746 (bảng Model Summaryb). Điều này nói lên rằng các biến độc lập đã xây dựng có ảnh hƣởng đến tính hiệu quả cơng tác kế toán xác định kết quả kinh doanh đến mức 74,6%.Còn lại 25,4% là do sự ảnh hƣởng của các biến ngồi mơ hình chƣa tìm đƣợc hoặc do sai số ngẫu nhiên.
Bảng Đánh giá sự phù hợp của mơ hình hồi quy Kiểm định độ phù hợp của mơ hình
Kết quả kiểm định trị thống kê F là 29.804, với giá trị sig = 0.000 (< 0.05) từ bảng phân tích phƣơng sai ANOVA (bảng ANOVAb) cho thấy mơ hình hồi quy tuyến tính bội đã xây dựng phù hợp và có ý nghĩa, các giả thuyết đƣa ta đều sử dụng đƣợc.
Hiện tƣợng đa cộng tuyến
Đo lƣờng đa cộng tuyến đƣợc thực hiện, kết quả cho thấy hệ số phóng đại phƣơng sai (VIF) có giá trị nhỏ hơn 2 (bảng Coefficientsa) đạt yêu cầu (VIF <10). Vậy mơ hình hồi quy tuyến tính bội khơng có hiện tƣợng đa cộng tuyến, mối quan hệ giữa các biến độc lập không ảnh hƣởng đến kết quả giải thích của mơ hình.
Phƣơng trình hồi quy tuyến tính bội
Với tập dữ liệu thu đƣợc trong phạm vi nghiên cứu của đề tài và dựa vào hệ số Bêta đã đƣợc chuẩn hóa và các Sig đều nhỏ hơn 0.05 trong bảng kết quả hồi quy tuyến tính bội (bảng Coefficientsa), phƣơng trình hồi quy tuyến tính
GVHD: Thái Thị Bích Trân 80 SVTH: Nguyễn Thị Ngọc Trâm bội thể hiện các nhân tố ảnh hƣởng đến chất lƣợng tổ chức công tác kế toán nhƣsau:
Y = 0.290X1+ 0.222X2+ 0.218X3 + 0.379X4+0.187X5 Tổng kết kết quả phân tích hồi quy
Kết quả mơ hình hồi quy cho thấy hiệu quả cơng tác kế tốn xác định kết quả hoạt động kinh doanh chịu ảnh hƣởng thuận chiều của 5 nhân tố: tổ chức cơng tác kế tốn trong điều kiện tin học hóa (CT), tổ chức trang bị cơ sở vật chất và phần mềm kế tốn (VC), trình độ chun mơn nhân viên kế tốn (CM), nguyên tắc ghi nhận doanh thu, chi phí (DT_CP) và hệ thống văn bản pháp lý (PL). Do đó, các giả thuyết H1, H2, H3, H4, H5 nhƣ trong mơ hình nghiên cứu đƣợc chấp nhận.
Trong đó, nhân tố ảnh hƣởng mạnh nhất đến hiệu quả cơng tác kế tốn xác định kết quả hoạt động kinh doanh dựa trên hệ số Beta chuẩn hóa là nguyên tắc ghi nhận doanh thu chi phí với hệ số hồi quy Beta chuẩn hóa là 0.379, thứ hai là tổ chức công tác kế tốn trong điều kiện tin học hóa (CT) với hệ số hồi quy Beta chuẩn hóa là 0.290, thứ ba là tổ chức trang bị cơ sở vật chất và phần mềm kế toán (VC)với hệ số hồi quy Beta chuẩn hóa là 0.222, thứ tƣ là trình độ chun mơn nhân viên kế toán (CM) với hệ số hồi quy Beta chuẩn hóa là 0.218 và cuối cùng là hệ thống văn bản pháp lý (PL) với hệ số hồi quy Beta chuẩn hóa là 0.187.
GVHD: Thái Thị Bích Trân 81 SVTH: Nguyễn Thị Ngọc Trâm
CHƢƠNG 4: ĐÁNH GIÁ VÀ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN 4.1. Đánh giá cơng tác kế tốn xác định kết quả kinh doanh tại Công ty