GIAO THÔNG ĐƯỜNG BỘ Ở THỦ ĐÔ HÀ NỘI CỦA LỰC LƯỢNG THANH TRA GIAO THÔNG
3.2.1.2.Tăng cường quản lý, giáo dục, kiểm tra hoạt động của lực lượng thanh tra giao thông
Tăng cường giáo dục, nâng cao phẩm chất, đạo đức, ý thức chấp hành pháp luật. Nâng cao ý thức kỷ luật, kỷ cương cho cán bộ, thanh tra viên và nhân viên kiểm tra là vấn đề rất quan trọng có ý nghĩa quyết định đến việc hạn chế những sai phạm trong hoạt động của lực lượng này. Cho dù một cán bộ, thanh tra viên giao thông được tuyển lựa kỹ, được đào tạo cơ bản, nhưng thường xuyên phải làm việc trong điều kiện môi trường phức tạp như công tác đơn lẻ, ở xa lãnh đạo đơn vị, trong khi những người có hành vi vi phạm quy định pháp luật chủ động tìm mọi cách hối lộ…làm tha hóa cán bộ, thanh tra viên…thì nếu không thường xuyên được kiểm tra, giáo dục chắc cũng khó tránh khỏi những sai phạm về phẩm chất, đạo đức, về chấp hành pháp luật. Tăng cường công tác giáo dục phẩm chất, đạo đức, ý thức chấp hành pháp luật, nhằm làm cho mỗi cán bộ, thanh tra viên TTGT có bản lĩnh vững vàng, có sức đề kháng tốt, không bị sa ngã trước những cám dỗ của đời thường. Do vậy, việc phân công bố trí lực lượng cán bộ, thanh tra viên trong lực lượng TTGT thành phố phải thường xuyên thay đổi thời gian, địa bàn, bộ phận công việc và cơ cấu tổ chức. Thực hiện điều đó vừa hạn chế được những sai phạm
của cán bộ thanh tra viên, vừa giữ được bí mật cho việc thực hiện nhiệm vụ, hạn chế được sự đối phó của các đối tượng hoạt động phạm pháp, phạm tội trên đường giao thông cũng như trong lĩnh vực công tác khác quản lý TTATGT. Cùng với việc biện pháp trên, cần tăng cường biện pháp quản lý, giáo dục kiểm tra hoạt động quản lý giao thông, nhằm nhanh chóng phát hiện và xử lý nghiêm những cán bộ có sai phạm về phẩm chất, đạo đức, vi phạm pháp luật, yếu kém về nghiệp vụ. Việc kiểm tra đôn đốc phải được tiến hành thường xuyên, phải kết hợp nhiều biện pháp kiểm tra khác nhau và kết hợp giữa kiểm tra với phê bình nhắc nhở, xử lý kỷ luật những cán bộ sai phạm, động viên khen thưởng kịp thời những cán bộ dũng cảm đấu tranh chống tiêu cực, chống tội phạm bảo vệ nhân dân, bảo vệ đồng đội, liêm khiết không nhận hối lộ, kiên quyết đấu tranh với các hành vi vi phạm pháp luật.
3.2.1.3. Tăng cường biên chế và đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độchuyên môn nghiệp vụ và có chính sách thỏa đáng cho lực lượng thanh tra