6. Kết cấu của luận văn
1.3. Các yếu tố ảnh hưởng đến việc xử lý vi phạmpháp luật bảo hiểm xã hội
1.3.1. Yếu tố pháp luật
Đường lối, chính sách của Nhà nước, quy định pháp luật và chính trị: Các nhân tố chính phủ, pháp luật và chính trị tác động đến tổ chức cũng như công tác xử lý vi phạm pháp luật BHXH theo các hướng khác nhau. Chúng có thể tạo ra cơ hội nhưng cũng có thể gây trở ngại, thậm chí là rủi ro thật sự cho tổ chức thực hiện, trong thực tế các quy định của pháp luật về đối tượng, điều kiện tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc và chế độ bảo hiểm xã hội bắt buộc là một bộ phận quan trọng nhằm đảm bảo cho người lao động, người sử dụng lao động, các cơ quan bảo hiểm xã hội bắt buộc tuân thủ các chuẩn mực cơ bản nhất về tính cơng bằng, minh bạch trong hoạt động quản lý bảo hiểm xã hội bắt buộc. Đồng thời, chỉ rõ tác động mạnh mẽ trong việc thực hiện các quan điểm của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước về tăng cường quản lý về BHXH nói chung và xử lý VPPL về BHXH nói riêng ở nước ta hiện nay.
1.3.2. Yếu tố kinh tế xã hội
Yếu tố này bao gồm tổng thể các điều kiện, hoàn cảnh về kinh tế- xã hội, hệ thống các chính sách xã hội và việc triển khai thực hiện, áp dụng chúng trong thực tế
xã hội. Nền kinh tế- xã hội phát triển năng động, bền vững sẽ là điều kiện thuận lợi cho hoạt động thực hiện pháp luật về bảo hiểm xã hội bắt buộc, tác động tích cực tới việc nâng cao hiểu biết pháp luật, ý thức pháp luật của các tầng lớp xã hội, người lao động, người sử dụng lao động.
1.3.3. Ý thức pháp luật của người lao động và người sử dụng lao động
Ý thức pháp luật của chủ thể tham gia quan hệ pháp luật về bảo hiểm xã hội bắt buộc giữ vai trò quan trọng. Người lao động và người sử dụng lao động nếu hiểu được vai trò và tầm quan trọng của bảo hiểm xã hội bắt buộc để thực hiện tốt pháp luật về bảo hiểm xã hội bắt buộc sẽ tác động đến tưtưởng và hành vi của những người lao động khác trong xã hội.