- Thứ tư, tồn tại trong tổ chức nhân sự quản lý ấn chỉ:
4.1.3. Phương hướng hoàn thiện quản lý nguồn thu từ ấn chỉ hải quan trong bối cảnh mớ
trong bối cảnh mới
* Hồn thiện cơng tác quản lý thu từ ấn chỉ tại Tổng cục Hải quan là một vấn đề được đặc biệt quan tâm do những ảnh hưởng của nó đến cơng tác quản lý dữ liệu thơng tin liên quan đến hoạt động xuất nhập khẩu cũng như định hướng phát triển của ngành Hải quan, cụ thể:
Thứ nhất, hiện tại công tác quản lý thu từ ấn chỉ tại Tổng cục Hải quan cịn có những tồn tại cả trên phương diện quản lý ấn chỉ cũng như tổ chức nhân sự. Những bất cập này ảnh hưởng tới hiệu quả quản lý tài chính nói chung và quản lý ấn chỉ nói riêng của Ngành.
Thứ hai, với quan điểm xây dựng Hải quan Việt Nam hiện đại, có cơ chế, chính sách đầy đủ, minh bạch, thủ tục hải quan đơn giản, hài hòa đạt chuẩn mực quốc tế, trên nền tảng ứng dụng công nghệ thông tin, xử lý dữ liệu tập trung, việc chuyển đổi từ phương thức quản lý ấn chỉ theo phương pháp thủ công sang phương thức điện tử là một khâu quan trọng để giảm bớt công việc cho cán bộ quản lý ấn chỉ, đáp ứng xu hướng phát triển các loại ấn chỉ hiện đại trong tình hình mới.
* Nội dung hồn thiện cơng tác quản lý nguồn thu từ ấn chỉ cần tập trung giải quyết các bất cập trong tổ chức quản lý ấn chỉ thông qua các giải pháp về hồn thiện quy trình lập kế hoạch ấn chỉ, hồn thiện cơng tác quản lý, sử dụng ấn chỉ, tổ chức cơng tác kế tốn ấn chỉ (bao gồm tổ chức hệ thống sổ và tài khoản kế toán, tổ chức hệ thống báo cáo kế toán và tổ chức kiểm tra kế toán ấn chỉ), tổ chức nhân sự kế toán ấn chỉ trên cơ sở đặc điểm hoạt động, phân cấp quản lý và điều kiện cơ sở hạ tầng, nhân lực hiện có của Tổng cục Hải quan.