- Thực hiện việc tuyên truyển quảng cáo, nghiên cứu tiếp thị cho các sản phẩm
NGUYÊN TẮC XỬ LÝ KỶ LUẬT LAO ĐỘNG VÀ TRÁCH NHIỆM VẬT CHẤT
| Người lao động nào vi phạm các điều khoản đã quy định trong “ Nội quy lao
động “ của Tổng Cơng ty, tuỳ theo mức độ vi phạm phải chịu một trong hình thức sau:
Mức độ xử lý Hình thức kỷ luật Hình thức áp dụng
A -Khiển trách Bằng văn bản hay bằng miệng
—Kéo dài thời gian nâng lương 6 tháng | Bằng văn bản -Chuyển làm cơng việc khác cĩ mức
lương thấp hơn trong thời hạn tối đa
là 6 tháng Cách chức
C —§a thải Bằng văn bản
v Khiển trách: nhân viên vi phạm lần đâu tiên sẽ bị khiển trách bằng văn bản .
và được ghi nhận vào hồ sơ cá nhân. Quyết định khiển trách cĩ hiệu lực trong
3 tháng.
v_ Kéo dài thời gian tăng lương khơng quá 6 tháng hoặc chuyển sang cơng tác khác cĩ múc lương thấp hơn trong thời hạn tối đa là 6 tháng hoặc cách chức:
nhân viên vi phạm lỗi tương tự hoặc mức độ nặng hơn khiển trách sẽ bị
chuyển sang làm cơng việc khác cĩ mức lương thấp hơn hoặc hạ cấp bậc kỹ thuật hoặc sẽ bị kéo dài thời gian nâng bậc, nâng lương trong thời gian 6 tháng
hoặc cách chức.
Sa thải: trường hợp nhân viên vi phạm gây tác hại nghiêm trọng hoặc cố ý
khơng chịu nhận lỗi khi đã cĩ đây đủ chứng cớ. Cụ thể, hình thức sa thải được
áp dụng đối với:
SVTH: Nguyễn Thị Mai Phương : 65
LUẬN VĂN TỐT NGHIỆP GVHD: Th.S Phạm Thị Nga
==.——— > Người lao động cĩ hành vi trộm cắp, tham ơ, tiết lộ bí mật cơng nghệ, > Người lao động cĩ hành vi trộm cắp, tham ơ, tiết lộ bí mật cơng nghệ,
kinh doanh hoặc cĩ hành vi gây thiệt hại nghiêm trọng về tài sản, lợi
ích của Khách sạn.
> Người lao động bị xử lý kỷ luât kéo dài thời hạn nâng lương, chuyển
sang làm việc khác mà tái phạm trong thời gian chưa xố kỷ luật hoặc bị xử lý kỷ luật cách chức mà tái phạm.
> Người lao động tự ý bỏ việc 5 ngày cộng dồn trong một tháng hoặc 20
ngày cộng dồn trong một năm mà khơng cĩ lý do chính đáng. (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});
Trong trường hợp nhân viên gây thiệt hại cho Khách sạn về vật chất thì phải bồi thường giá trị tương đương theo giá thị trường ; nếu cĩ dấu hiệu phạm tội thì cĩ thể chuyển sang cơ quan luật pháp giúp đỡ tra cứu trách nhiệm hình sự.
f> Quyền lợi của nhân viên trong Khách san
Trong Khách sạn Đệ Nhất cĩ hai tổ chức đồn thể chăm lo đời sống nhân