- đề xuất nhằm nâng cao khả năng tiếp cận việc làm
4. nâng cao khả năng tiếp cận việc làm cho lao ựộng TNNT huyện Lạng Giang, cần thực hiện ựồng bộ các nhóm giải pháp nhằm tác ựộng vào
Lạng Giang, cần thực hiện ựồng bộ các nhóm giải pháp nhằm tác ựộng vào chủ thể lao ựộng TNNT và tác ựộng tới các nhân tố khác có liên quan, ảnh hưởng ựến khả năng tiếp cận việc làm của TNNT, cụ thể: i) Giải pháp nâng cao chất lượng lao ựộng TNNT; ii) Tăng cường các hoạt ựộng tuyên truyền, tư vấn, hướng nghiệp, giới thiệu việc làm cho lao ựộng TNNT; iii) Tăng cường việc thực thi có hiệu quả các chắnh sách hỗ trợ cho lao ựộng TNNT tiếp cận ựược với việc làm; iv) Quản lý chặt chẽ việc thực hiện các chế ựộ ựối với người lao ựộng của các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh có sử dụng lao ựộng TNNT.
Trường đại học Nông nghiệp Hà Nội Ờ Luận văn thạc sĩ khoa học kinh tế ẦẦẦẦẦẦẦẦẦẦ.. 113
5.2. Khuyến nghị
- Nâng cao khả năng tiếp cận việc làm cho lao ựộng TNTN là việc làm có lien quan ựến nhiêu cấp, ngành khác nhaụ Do vậy, cần có sự quản lý thống nhất, ựồng bộ, trong ựó phải có sự phối hợp chặt chẽ giữa các cấp, các ngành từ ựịa phương ựến cơ sở, giữa nhà nước và tư nhân ựể ựảm bảo quyền lợi cho lao ựộng TNNT.
- Nhà nước cần quan tâm hỗ trợ kinh phắ cho công tác ựào tạo nghề ựối với lao ựộng TNNT, quan tâm hơn nữa ựến chất lượng và cơ cấu các ngành nghề ựào tạo, loại hình ựào tạo ựể lao ựộng TNNT có thể ựạt chất lượng cao, ựáp ứng ựủ yêu cầu của thị trường lao ựộng.
Trường đại học Nông nghiệp Hà Nội Ờ Luận văn thạc sĩ khoa học kinh tế ẦẦẦẦẦẦẦẦẦẦ.. 114