ki m đnh m i quan h gi a các khía c nh VHDN và s cam k t c a nhân
viên đ i v i t ch c, s d ng ph ng pháp t ng quan v i h s t ng quan “ Pearson Correlation Coefficent”, đ c ký hi u b i ch “r”. Giá tr r n m trong kho ng [-1,1]
N u r>0 th hi n t ng quan đ ng bi n. Ng c l i r<0 th hi n t ng
quan ngh ch bi n. Giá tr r=0 ch ra r ng hai bi n không có m i quan h tuy n tính.
| r | 1: quan h gi a các bi n càng ch t | r | 0: quan h gi a các bi n càng y u C th n u r nh sau: >0.8: t ng quan r t m nh 0.6-0.8: t ng quan m nh 0.4-0.6: có t ng quan 0.2-0.4: t ng quan y u <0.2: không t ng quan M c ý ngh a sig c a h s t ng quan : < 0.05 : m i t ng quan khá ch t ch < 0.01: m i t ng quan r t ch t ch
Ti p theo, s d ng ph ng pháp h i quy tuy n tính b i đ xác đ nh m c ý
ngh a và m i t ng quan tuy n tính c a các bi n trong mô hình.
2.2ăThangăđoă
Nh ng câu h i theo t ng thang đo là nh ng câu h i k th a t nh ng đ tài nghiên c u tr c: VHDN d a theo thang đo c a Lau and Idris (2001) và thang đo
ý th c g n k t đ i v i t ch c có b sung, ch nh s a cho phù h p v i đi u ki n c a VN c a PGS.TS Tr n Kim Dung c ng nh nh ng câu h i khác b sung thông qua k t qu th o lu n nhóm cho phù h p v i đ i t ng nghiên c u c a đ
tài này.