Một số ý kiến nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Sở lao động Thương binh và xã hội Tỉnh Lạng sơn
... thể phân phối thời gian lao động phù hợp Ví dụ: Việc điều tra lao động việc làm mà Tỉnh giao cho Sở Lao động Thơng binh Xã hội, phối hợp với Cục Thống kê thực điều tra lao động việc làm vào 1/7 ... NCC: 5.4 Phân công lao động Trong điều kiện nay, để đạt đợc hiệuquả lao động cao việc phân công, phân bổ lao động cần thiết Phân công phân bổ lao động nhằm mục đích phân chia ngời lao động phải đảm ... việc Sở Lao động Thơng binh Xã hội Lạng Sơn phân công lao động theo mô trực tuyến chức Ngoài hình thức phân công lao động theo chức Sở Lao động Thơng binh Xã hội áp dụnghình thức phân công lao động...
Ngày tải lên: 19/11/2012, 08:56
Hoàn thiện công tác trả công lao động cho cán bộ công nhân viên chức tại Công ty cổ phần hỗ trợ phát triển công nghệ Detech
Ngày tải lên: 17/07/2013, 11:11
một số hoạt động quản trị nhân lực tại phòng lao động tiền tại công ty cổ phần đầu tư và xây dựng công nghiệp
Ngày tải lên: 18/02/2014, 22:38
luận văn quản trị nhân lực Vấn đề lao động nữ trong các nghành công nghiệp tại Trung tâm nghiên cứu khoa học
Ngày tải lên: 23/06/2015, 19:10
Bài thuyết trình môn QUẢN TRỊ NHÂN SỰ Chương VII TRẢ CÔNG LAO ĐỘNG
Ngày tải lên: 01/08/2015, 20:21
Các hình thức trả công lao động trong các doanh nghiệp hiện nay.doc.DOC
... Lý thuyết trả công lao động (I) Các khái niệm : Tiền lơng: Là khoản tiền mà ngời sử dụng lao động trả cho ngời lao động ngời lao động thực cộng việc định đợc ngời sử dụng lao động giao cho Tiền ... ngi lao ng, gúp phn nõng cao trỡnh cho ngi lao ng - Da vo c im t chc sn xut, t chc lao ng v kt qu hot ng sn xut kinh doanh - L cụng c doanh nghip to ng lc cho ngi lao ng nhm tng nng sut lao ... ngi lao ng theo h thng thang bng lng H s ph cp ca ngi lao ng S ngy cụng c toỏn lng thỏng ca ngi lao ng S ngy cụng lm vic thc t ca ngi lao ng, s ngy cụng theo ch + Tin lng tr cho ngi lao...
Ngày tải lên: 10/09/2012, 09:21
Hoàn thiện các hình thức trả công lao động tại Công ty cổ phần CMC.doc
... thuờ mn lao ng 1.1.2.2 Chc nng tỏi sn xut sc lao ng Quỏ trỡnh lao ng l quỏ trỡnh ngi s dng sc lao ng ca mỡnh thụng qua t liu lao ng tỏc ng vo i tng lao ng Trong quỏ trỡnh lao ng sc lao ng ca ... ngi s dng lao ng tr cho ngi lao ng S tin ny ph thuc trc tip vo nng sut lao ng v hiu qu lm vic ca ngi lao ng Tin lng thc t: c biu hin bng s lng v cht lng hng hoỏ v dch v m ngi lao ng trao i c thụng ... nh n niờn gm 10 ngi ph trỏch nu cm tra cho ngi lao ng giỳp ngi lao ng cú thi gian ngh ngi sau n cm tra m bo sc khe tt cho ngi lao ng v un nc ung phc v ngi lao ng quỏ trỡnh lm vic Bờn cnh ú cụng...
Ngày tải lên: 21/09/2012, 17:11
Hoàn thiện hệ thống trả công lao động tại khách sạn Hòa Bình.DOC
... ngi lao ng 1.2.3.2 m bo nng sut lao ng tng nhanh hn tin lng bỡnh quõn Nng sut lao ng cn tng nhanh hn tc tng ca tin lng bỡnh quõn m bo doanh thu, li nhun kinh doanh ca doanh nghip Khi nng sut lao ... Bỡnh 2.3.1 i ng lao ng ti khỏch sn Hũa Bỡnh 2.3.1.1 c im ca lao ng khỏch sn Lao ng khỏch sn cú tớnh cht khỏ c bit so vi lao ng nhng doanh nghip khỏc Bao gm lao ng sn xut vt cht v lao ng sn xut ... ngang cho lao ng nh Giỏo trỡnh Kinh t Lao ng Khoa KT &QL NNL, NXB Giỏo Dc, 1998 SV: Nguyn Th Hng Võn Lp: Kinh t Lao ng 46A Chuyờn thc 14 Theo nguyờn tc phõn phi theo lao ng, nhng lao ng lm...
Ngày tải lên: 05/10/2012, 16:41
Vận dụng có hiệu quả các hình thức trả công lao động tại Công ty cơ khí Trung Tâm Cẩm Phả.Doc
... tế Lao động 42 Trơng Thu Hà A Kết cấu định mức lao động tổng hợp đơn vị sản phẩm bao gồm: Mức hao phí lao động công nhân Mức hao phí lao động công nhân phục vụ, phụ trợ Mức hao phí lao động lao ... cho ngời lao động Nếu vận dụng có hiệu hình thức trả công lao động ngời lao động làm việc với suất cao Luận văn tốt nghiệp 22 Lớp Kinh tế Lao động 42 Trơng Thu Hà A giúp Công ty cạnh tranh thị ... thu nhập cho ngời lao động trờng cạnh tranh gay gắt Về suất lao động: Cùng với gia tăng tổng doanh thu, tiền lơng bình quân, tổng quỹ lơngnăng suất lao đông bình quân ngời lao động không ngừng...
Ngày tải lên: 29/10/2012, 16:38
TRẢ CÔNG LAO ĐỘNG
... nu s dng lao ng lm vic theo hp ng lao ng cú thi hn t thỏng tr lờn hoc hp ng lao ng khụng xỏc nh thi hn thỡ phi mua bo him xó hi bt buc cho ngi lao ng - i vi ngi lao ng lm vic theo hp ng lao ng ... nghip cú t 10 lao ng thng xuyờn tr lờn mi c úng bo him y t cho ngi lao ng Trng hp Doanh nghip s dng lao ng s dng di 10 lao ng hoc lao ng thi v thỡ tin BHYT c tớnh vo tin lng ca ngi lao ng ... cho ngi lao ng l 3% tin lng thỏng ú ngi s dng lao ng úng 2% v ngi lao ng úng 1%, Giỏm c cỏc doanh nghip cú trỏch nhim thu np cho c quan bo him y t theo nh k ớt nht thỏng ln Tra coõng lao ủoọng...
Ngày tải lên: 06/11/2012, 15:03
C7.TRA CONG LAO DONG
... TRẢ CÔNG LAO ĐỘNG KHÁI NIỆM VỀ TIỀN LƯƠNG KHÁI NIỆM VỀ TIỀN LƯƠNG Tiền lương: giá sức lao động, hình thành qua thỏa thuận người sử dụng lao động lao động, phù hợp với quan hệ cung cầu sức lao động ... tối thiểu: mức lương thấp nhà nước quy định người sử dụng lao động phải trả cho lao động điều kiện bình thường xã hội CHƯƠNG 7: TRẢ CÔNG LAO ĐỘNG KHÁI NIỆM VỀ TIỀN LƯƠNG (tt) KHÁI NIỆM VỀ TIỀN ... biểu khối lượng hàng hóa hay dịch vụ mà người lao động trao đổi thông qua tiền lương danh nghĩa TL thực tế = TL danh nghĩa / số giá CHƯƠNG 7: TRẢ CÔNG LAO ĐỘNG THU HÚT VÀ DUY TRÌ NHÂN VIÊN (đặt...
Ngày tải lên: 27/02/2013, 15:14
Công tác quảntrị nhân lực tại công ty Điện lực Hải Phòng
... ngời lao động phát huy hết khả + Lợi ích vật chất thể tiền lơng, tiền thởng, loại phụ cấp hay thờng gọi thù lao lao động Đó khoản tiền mà ngời lao động nhận đợc để đổi lấy sức lao động Thù lao lao ... Các mục tiêu lợng hoá đợc @ Hợp đồng lao động tranh chấp lao động Giám đốc Công ty ngời đợc tuyển dụng ký hợp đồng lao động văn theo luật hợp đồng lao động Bộ lao động thơng binh xã hội ấn hành ... đốc ký hợp đồng lao động theo quy định 2.2 Ký hợp đồng lao động: Giám đốc Công ty Điện lực Hải Phòng đợc quyền tuyển dụng ký hợp đồng lao động văn theo luật hợp đồng lao động lao động thơng binh...
Ngày tải lên: 23/03/2013, 11:14
Các hình thức trả công lao động trong các doanh nghiệp hiện nay
... Lý thuyết trả công lao động (I) Các khái niệm : Tiền lơng: Là khoản tiền mà ngời sử dụng lao động trả cho ngời lao động ngời lao động thực cộng việc định đợc ngời sử dụng lao động giao cho Tiền ... ngi lao ng, gúp phn nõng cao trỡnh cho ngi lao ng - Da vo c im t chc sn xut, t chc lao ng v kt qu hot ng sn xut kinh doanh - L cụng c doanh nghip to ng lc cho ngi lao ng nhm tng nng sut lao ... ngi lao ng theo h thng thang bng lng H s ph cp ca ngi lao ng S ngy cụng c toỏn lng thỏng ca ngi lao ng S ngy cụng lm vic thc t ca ngi lao ng, s ngy cụng theo ch + Tin lng tr cho ngi lao...
Ngày tải lên: 28/03/2013, 14:29
Một số kiến nghị và giải pháp trả công lao động tại công ty cơ khí Trung Tâm Cẩm Phả
... Đối với cá nhân ngời lao động: Tiền lơng nguồn thu nhập chủ yếu ngời lao động, để ngời lao động gia đình trang trải đợc chi tiêu, sinh hoạt, dịch vụ Tiền lơng mà ngời lao động đợc hởng hàng ... cho ngời lao động Nếu vận dụng có hiệu hình thức trả công lao động ngời lao động làm việc với suất cao Luận văn tốt nghiệp 22 Lớp Kinh tế Lao động 42 Trơng Thu Hà A giúp Công ty cạnh tranh thị ... thu nhập cho ngời lao động trờng cạnh tranh gay gắt Về suất lao động: Cùng với gia tăng tổng doanh thu, tiền lơng bình quân, tổng quỹ lơngnăng suất lao đông bình quân ngời lao động không ngừng...
Ngày tải lên: 28/03/2013, 15:13
Bạn có muốn tìm thêm với từ khóa: