tiểu luận trả công lao đông

Các hình thức trả công lao động trong các doanh nghiệp hiện nay.doc.DOC

Các hình thức trả công lao động trong các doanh nghiệp hiện nay.doc.DOC

... kinh doanh của công ty thì được trả lương cao hơn, đảm bảo sự công bằng, hợp lí. (II) Các hình thức trả công thực tế tại doanh nghiệp hiện nay . 11 Phần 1: Lý thuyết về trả công lao động (I) Các ... lý, đảm bảo đợc sự công bằng để thu hút lao động. Đề tài của em là : Các hình thức trả công lao động trong các doanh nghiệp hiện nay Dới đây là những hình thức trả công ngời lao động mà các doanh ... doanh nghiệp hiện nay hay sử dụng để trả công cho ngời lao động . Đề tài gồm 3phần : Phần I : Lý thuyết về trả công lao động . Phần II : Thực trạng tình hình trả công trong các doanh nghiệp hiện...

Ngày tải lên: 10/09/2012, 09:21

17 856 3
Hoàn thiện các hình thức trả công lao động tại Công ty cổ phần CMC.doc

Hoàn thiện các hình thức trả công lao động tại Công ty cổ phần CMC.doc

... chế lao động của công ty. Cụ thể là số lượng người lao động của công ty thay đổi ít, công ty đã chú trọng nâng cao tay nghề những lao động đang có trong công ty. Cụ thể về số lao động của công ... thức trả công đó. - Đề xuất một số giải pháp nhằm hoàn thiện các hình thức trả công lao động tại Công ty cổ phần CMC. 5. Kết cấu chuyên đề Chuyên đề chia làm 3 chương. Chương 1: Trả công lao ... đánh giá tình hình trả công lao động tại Công ty cổ phần CMC. Chương 3: Các giải pháp hoàn thiện các hình thức trả công lao động tại Công ty cổ phần CMC. Page 2 of 96 2 Luận văn tốt nghiệp...

Ngày tải lên: 21/09/2012, 17:11

99 959 9
Hoàn thiện hệ thống trả công lao động tại khách sạn Hòa Bình.DOC

Hoàn thiện hệ thống trả công lao động tại khách sạn Hòa Bình.DOC

... sút… 1.2. Công tác trả công lao động trong doanh nghiệp. 1.2.1. Khái niệm, bản chất, phân loại và vai trò của hệ thống trả công trong kinh doanh. 1.2.1.1. Khái niệm hệ thống trả công, bản chất tiền công, ... nhau. 1.2.4. Các hình thức trả công. 10 1.2.4.1. Hình thức trả công theo thời gian. Tiền công của người lao động được tính dựa trên mức tiền công đã xác định cho công việc và số đơn vị thời ... sạn 2 1.2. Công tác trả công lao động trong doanh nghiệp 3 1.2.1. Khái niệm, bản chất, phân loại và vai trò của hệ thống trả công trong kinh doanh 3 1.2.2. Xây dựng hệ thống trả công trong doanh...

Ngày tải lên: 05/10/2012, 16:41

73 802 3
Vận dụng có hiệu quả các hình thức trả công lao động tại Công ty cơ khí Trung Tâm Cẩm Phả.Doc

Vận dụng có hiệu quả các hình thức trả công lao động tại Công ty cơ khí Trung Tâm Cẩm Phả.Doc

... cấu phức tạp Công ty cơ khí Trung Tâm Cẩm Phả đang áp dụng hai hình thức trả công lao độngtrả công lao động theo thời gian và trả công lao động theo sản phẩm. Với số lợng cán bộ công nhân ... giá trả công chính xác cho công nhân làm khoán. 2.2.6.1 .Trả công khoán theo doanh thu. Khái niệm: Trả công khoán theo doanh thu là cách trả mà tiền công của cả tập thể và cá nhân ngời lao động ... đợc khắc phục trong vấn đề trả công lao động hiện nay. Luận văn tốt nghiÖp 1 Trơng Thu Hà A Lớp Kinh tế Lao động 42 sẽ gây ảnh hởng rất lớn trong công tác trả công lao động theo thời gian. Nhận...

Ngày tải lên: 29/10/2012, 16:38

81 563 1
TRẢ CÔNG LAO ĐỘNG

TRẢ CÔNG LAO ĐỘNG

... công nhân lao động làm việc từ 22 giờ đến 6 giờ sáng. Phụ cấp gồm 2 mc: ã 30% tin lng cp bc hoc chc v đối với công việc không thường xuyên làm việc ban đêm Trả công lao động Page 1 of 11 TRẢ ... các công ty chú ý đến giá trị thực sự của từng công việc cụ thể. Có nhiều phương pháp đánh giá công việc, nhưng sử dụng các công cụ như bản mô tả công việc, phân tích công việc để đánh giá công ... người sử dụng lao động phải đền bù cho người lao động một khoản tiền ít nhất bằng lãi suất tiền gửi tiết kiệm do ngân hàng nhà nước công bố tại thời điểm trả lương Trả công lao động Page 2...

Ngày tải lên: 06/11/2012, 15:03

11 363 0
C7.TRA CONG LAO DONG

C7.TRA CONG LAO DONG

... TỐ MÔI TRƯỜNG XH YẾU TỐ CÔNG VIỆC YẾU TỐ MÔI TRƯỜNG TỔ CHỨC TRẢ CÔNG LAO ĐỘNG 1.6. YẾU TỐ TÁC ĐỘNG ĐẾN TRẢ CÔNG LĐ 1.6. YẾU TỐ TÁC ĐỘNG ĐẾN TRẢ CÔNG LĐ 5 NGUYÊN TẮC:  Công bằng  Nhất quán  Tuân ... TIỀN LƯƠNG TRẢ CÔNG LAO ĐỘNG CHƯƠNG 7:  Tiền lương: là giá cả sức lao động, được hình thành qua thỏa thuận giữa người sử dụng lao động và lao động, phù hợp với quan hệ cung cầu sức lao động ... CÁC HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG:  Xác định yếu tố công việc ảnh hưởng đến tiền lương  Lương hóa các yếu tố này  So sánh các công việc  So sánh mức Min và Max của mỗi công việc TRẢ CÔNG LAO ĐỘNG CHƯƠNG...

Ngày tải lên: 27/02/2013, 15:14

16 412 3
Các hình thức trả công lao động trong các doanh nghiệp hiện nay

Các hình thức trả công lao động trong các doanh nghiệp hiện nay

... tiền lơng của công nhân phụ 9 Phần 1: Lý thuyết về trả công lao động (I) Các khái niệm cơ bản : 1. Tiền lơng: Là khoản tiền mà ngời sử dụng lao động trả cho ngời lao ®éng khi ngêi lao ®éng thùc ... lý, đảm bảo đợc sự công bằng để thu hút lao động. Đề tài của em là : Các hình thức trả công lao động trong các doanh nghiệp hiện nay Dới đây là những hình thức trả công ngời lao động mà các doanh ... doanh nghiệp hiện nay hay sử dụng để trả công cho ngời lao động . Đề tài gồm 3phần : Phần I : Lý thuyết về trả công lao động . Phần II : Thực trạng tình hình trả công trong các doanh nghiệp hiện...

Ngày tải lên: 28/03/2013, 14:29

18 525 0
Một số kiến nghị và giải pháp trả công lao động tại công ty cơ khí Trung Tâm Cẩm Phả

Một số kiến nghị và giải pháp trả công lao động tại công ty cơ khí Trung Tâm Cẩm Phả

... giá trả công chính xác cho công nhân làm khoán. 2.2.6.1 .Trả công khoán theo doanh thu. Khái niệm: Trả công khoán theo doanh thu là cách trả mà tiền công của cả tập thể và cá nhân ngời lao động ... chế độ tiền lơng và tổ chức trả công lao động phải tuân theo các nguyên tắc sau: Nguyên tắc 1: Trả công ngang nhau cho lao động ngang nhau. Trả công ngang nhau cho lao động ngang nhau xuất phát ... hoạch. Luận văn tốt nghiÖp 24 Trơng Thu Hà A Lớp Kinh tế Lao động 42 5. Đặc điểm về lao động của Công ty cơ khí Trung Tâm Cẩm Phả ảnh h- ởng đến trả công lao động. Bảng 2: Cơ cấu lao động...

Ngày tải lên: 28/03/2013, 15:13

95 536 0
Hoàn thiện các hình thức trả công lao động tại Công ty cổ phần CMC

Hoàn thiện các hình thức trả công lao động tại Công ty cổ phần CMC

... thức trả công đó. - Đề xuất một số giải pháp nhằm hoàn thiện các hình thức trả công lao động tại Công ty cổ phần CMC. 5. Kết cấu chuyên đề Chuyên đề chia làm 3 chương. Chương 1: Trả công lao ... đánh giá tình hình trả công lao động tại Công ty cổ phần CMC. Chương 3: Các giải pháp hoàn thiện các hình thức trả công lao động tại Công ty cổ phần CMC. Page 2 of 96 2 Luận văn tốt nghiệp ... cho luận văn tốt nghiệp của em là “Hoàn thiện các hình thức trả công lao động tại Công ty cổ phần CMC”. 2. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu Đối tượng nghiên cứu: Các hình thức trả công lao...

Ngày tải lên: 01/04/2013, 17:01

96 427 0
Một số biện pháp hoàn thiện hệ thống trả công lao động tại khách sạn Hòa Bình

Một số biện pháp hoàn thiện hệ thống trả công lao động tại khách sạn Hòa Bình

... công việc mà mức tiền công được trả cho ngi lao ng l cao hay thp. ã Quyt định về tiền công của cá nhân. Có liên quan đến các phúc lợi, tiền thưởng mà mỗi cá nhân nhận được trong quá trình lao ... thống trả công tại khách sạn Hòa Bình. 2.3.1. Đội ngũ lao động tại khách sạn Hòa Bình. 2.3.1.1. Đặc điểm của lao động trong khách sạn. Lao động trong khách sạn có tính chất khá đặc biệt so với lao ... thù lao ngoài tiền công hay tiền lương mà người lao động nhận được khi hoàn thành tốt công việc. Bao gồm: hoa hồng, tiền thưởng, chia năng suất, lợi nhuận… Phúc lợi là thù lao gián tiếp được trả...

Ngày tải lên: 09/04/2013, 10:42

72 575 0
Hoàn thiện hệ thống trả công lao động tại khách sạn Hòa Bình

Hoàn thiện hệ thống trả công lao động tại khách sạn Hòa Bình

... đánh giá công lao động là một phần thiết yếu của hệ thống trả công lao động. Đánh giá công lao động thể hiện ở cách đánh giá công việc và đánh giá kết quả thực hiện công việc của người lao động, ... lương là số tiền dùng để trả công lao động một đơn vị thời gian. Lương tối thiểu là mức tiền lương trả cho người lao động làm những công việc giản đơn nhất trong điều kiện lao động bình thường. Hệ ... sử dụng lao động. Với người chủ sử dụng lao động, thì tiền công là chi phí. Lao động là một trong những yếu tố đầu vào của doanh nghiệp, và tiền công là chi phí cho lao động. Tiền công phản...

Ngày tải lên: 14/04/2013, 16:14

72 537 0
w