... đào tạo nguồnnhânlựcTổngcôngtyĐầutưPháttriểnHạtầngĐôthị - Đưa số giải pháp, kiến nghị nhằm hồn thiện quy trình đào tạo nguồnnhânlựcTổngcôngtyĐầutưPháttriểnHạtầngĐôthị Đối ... TẠO NGUỒNNHÂNLỰC TẠI TCT ĐẦUTƯPHÁTTRIỂNHẠTẦNGĐÔTHỊ - CÔNGTY MẸ 28 2.1 MỘT VÀI NÉT KHÁI QUÁT VỀ TỔNGCÔNGTY 28 2.1.1 Khái lược Tổngcôngty 28 2.1.2 Lịch sử hình thành phát ... TổngcôngtyĐầutưPháttriểnHạtầngĐôthị Chương 3: Một số giải pháp, kiến nghị nhằm hồn thiện quy trình đào tạo nguồnnhânlựcTổngcôngtyĐầutưPháttriểnHạtầngĐôthị Cuối cùng, tác...
... đào tạo nguồnnhânlựcTổngcôngtyĐầutưPháttriểnHạtầngĐôthị - Đưa số giải pháp, kiến nghị nhằm hồn thiện quy trình đào tạo nguồnnhânlựcTổngcôngtyĐầutưPháttriểnHạtầngĐôthị Đối ... TẠO NGUỒNNHÂNLỰC TẠI TCT ĐẦUTƯPHÁTTRIỂNHẠTẦNGĐÔTHỊ - CÔNGTY MẸ 28 2.1 MỘT VÀI NÉT KHÁI QUÁT VỀ TỔNGCÔNGTY 28 2.1.1 Khái lược Tổngcôngty 28 2.1.2 Lịch sử hình thành phát ... TổngcôngtyĐầutưPháttriểnHạtầngĐôthị Chương 3: Một số giải pháp, kiến nghị nhằm hoàn thiện quy trình đào tạo nguồnnhânlựcTổngcôngtyĐầutưPháttriểnHạtầngĐôthị Cuối cùng, tác...
... QUY TRÌNH ĐÀO TẠO NGUỒNNHÂNLỰC TẠI TỔNGCÔNGTYĐẦUTƯPHÁTTRIỂNHẠTẦNGĐÔTHỊHÀ NỘI ĐẾN NĂM 2020 72 3.1 Phương hướng pháttriển TCT ĐầutưPháttriểnhạtầngđôthịHà Nội từ 2013-2020 ... thiện quy trình đào tạo nguồnnhânlựcTổngcôngtyĐầutưPháttriểnhạtầngđôthịHà Nội 81 3.4.1 Hoàn thiện giai đoạn xác định nhu cầu đào tạo nguồnnhânlực 81 3.4.2 Hoàn thiện ... vững, pháttriểnthị trường Chính vậy, đòi hỏi TổngCơngtyĐầutưpháttriểnHạtầngĐôthịHà Nội (TCT) phải có đổi quy trình, chương trình, nội dung đào tạo nhằm tạo dựng nguồnnhânlực chất...
... pháttriểnnguồnnhânlựcTổngcôngtyĐầu tƣ pháttriểnhạtầngđôthị UDIC Đối tƣợng phạm vi nghiên cứu - Đối tƣợng nghiên cứu: PháttriểnnguồnnhânlựcTổngcôngtyĐầu tƣ pháttriểnhạtầng ... trạng pháttriểnnguồnnhânlựcTổngcôngtyĐầu tƣ pháttriểnhạtầngđôthị UDIC nhằm đề số giải pháp góp phần hồn thiện hoạt động pháttriểnnguồnnhânlựcTổngcôngtyĐầu tƣ pháttriểnhạtầng ... lựcTổngcôngtyđầutưpháttriểnhạtầngđôthị UDIC” Câu hỏi nghiên cứu - Thế pháttriểnnguồnnhânlực tổ chức? - Thực trạng hoạt động pháttriểnnguồnnhânlựcTổngcôngtyĐầu tƣ phát triển...
... pháttriểnnguồnnhânlựcTổngcôngtyĐầu tƣ pháttriểnhạtầngđôthị UDIC Đối tƣợng phạm vi nghiên cứu - Đối tƣợng nghiên cứu: PháttriểnnguồnnhânlựcTổngcôngtyĐầu tƣ pháttriểnhạtầng ... trạng pháttriểnnguồnnhânlựcTổngcôngtyĐầu tƣ pháttriểnhạtầngđôthị UDIC nhằm đề số giải pháp góp phần hồn thiện hoạt động pháttriểnnguồnnhânlựcTổngcôngtyĐầu tƣ pháttriểnhạtầng ... lựcTổngcôngtyđầutưpháttriểnhạtầngđôthị UDIC” Câu hỏi nghiên cứu - Thế pháttriểnnguồnnhânlực tổ chức? - Thực trạng hoạt động pháttriểnnguồnnhânlựcTổngcôngtyĐầu tƣ phát triển...
... lý luận nhân lực, nguồnnhân lực, pháttriểnnguồnnhânlực tổ chức Thứ hai, phântích có hệ thống thực trạng cơng tác pháttriểnnguồnnhânlựcTổngcôngtyĐầu tƣ pháttriểnhạtầngthị UDIC ... 3: THỰC TRẠNG PHÁTTRIỂNNGUỒNNHÂNLỰC TẠI TỔNGCÔNGTYĐẦU TƢ VÀ PHÁTTRIỂNHẠTẦNGĐÔTHỊ UDICError! Bookmark not defined 3.1 Khái quát Tổngcôngtyđầu tƣ pháttriểnhạtầngđôthị UDICError! ... sản xuất kinh doanh TổngcôngtyĐầutưPháttriểnHạtầngĐôthị UDIC Error! Bookmark not defined 3.2 Tổng quan nguồnnhânlựcTổngcôngtyđầu tƣ pháttriểnhạtầngđôthị UDIC ...
... TRẠNG CHẤTLƯỢNGCÔNG TÁC LẬP KẾ HOẠCH NHÂN SỰ TẠI TỔNGCÔNGTYĐẦUTƯPHÁTTRIỂNHẠTẦNGĐÔTHỊ 2.1 Giới thiệu TổngcôngtyđầutưpháttriểnhạtầngđôthịTổngcôngtyđầutưpháttriểnhạtầng ... nhân Chương 2: Thực trạng chấtlượng kế hoạch nhânTổngcôngtyĐầutưpháttriểnhạtầngđôthị Chương 3: Giải pháp nâng cao chấtlượng kế hoạch nhânTổngcôngtyĐầutưpháttriểnhạtầngđô ... trạng chấtlượngcông tác lập kế hoạch nhânTổngcôngtyđầutưpháttriểnhạtầngđôthị 2.3.1 Đặc điểm ngành xây dựng tạo nên khác biệt kế hoạch nhânTổngcôngtyđầutưpháttriểnhạtầngđô thị...
... TRẠNG CHẤTLƯỢNGCÔNG TÁC LẬP KẾ HOẠCH NHÂN SỰ TẠI TỔNGCÔNGTYĐẦUTƯPHÁTTRIỂNHẠTẦNGĐÔTHỊ 2.1 Giới thiệu TổngcôngtyđầutưpháttriểnhạtầngđôthịTổngcôngtyđầutưpháttriểnhạtầng ... hoạch nhânTổngcôngtyđầutưpháttriểnhạtầngđôthị 2.3.1 Đặc điểm ngành xây dựng tạo nên khác biệt kế hoạch nhânTổngcôngtyđầutưpháttriểnhạtầngđôthị Sản phẩm dịch vụ Tổngcổngtyđầu ... nhân Chương 2: Thực trạng chấtlượng kế hoạch nhânTổngcôngtyĐầutưpháttriểnhạtầngđôthị Chương 3: Giải pháp nâng cao chấtlượng kế hoạch nhânTổngcôngtyĐầutưpháttriểnhạtầng đô...
... 20/07/2004 Côngty chọn làm Cơngty mẹ để hình thành TổngcôngtyĐầutưpháttriểnhạtầngđôthị hoạt động theo mơ hình cơngty mẹ - cơngtyCôngty mẹ thực 12 dự án đầutư thiết bị thicông đại ... động TổngcôngtyPhần 5: Phương hướng, mục tiêu giai đoạn tới đề xuất kiến nghị PHẦN I: MỘT VÀI NÉT KHÁI QUÁT VỀ TỔNGCÔNGTYĐẦUTƯPHÁTTRIỂNHẠTẦNGĐÔTHỊ 1.1 TỔNG QUAN VỀ TỔNGCÔNGTYĐẦU ... kết hoạt động côngty con, côngty liên kết nhằm đạt hiệu SXKD UDIC côngty thành viên Sau số thông tin giới thiệu TCT • Tên tiếng Việt: TổngcơngtyĐầuTưPhátTriểnHạTầngĐơThị • Tên tiếng...
... TÁC ĐÃI NGỘ NHÂN SỰ TẠI TỔNGCÔNGTYĐẦUTƯPHÁTTRIỂNHẠTẦNGĐÔTHỊHÀ NỘI 2.1 Giới thiệu doanh nghiệp 2.1.1 Quá trình hình thành pháttriểnTổngcôngtyĐầutưpháttriểnHạtầngĐôthịHà Nội ... 79 TổngcôngtyĐầutưpháttriểnHạtầngĐôthị thành lập ngày 31 tháng 10 năm 1971 CôngtyĐầutưpháttriểnHạtầngĐôthị tiền thân côngty san thuộc Sở Xây dựng Hà Nội Trong 30 năm côngty ... lý côngtycôngty khác mà TổngcôngtyĐầutưpháttriểnHạtầngĐơthị có góp vốn theo quy định hành pháp luật 79 2.1.3 Cơ cấu tổ chức máy quản lý TổngcôngtyĐầutưpháttriểnHạtầngĐô thị...
... quốc, doanh nhân Việt Nam tiêu biểu, hn chương lao động hạng nhì, ba Cơngtyđầutưpháttriểnhạtầngđôthị - Nay Côngty Mẹ TổngCôngtyđầutưpháttriểnhạtầngđôthị UDIC TổngCôngty xây dựng ... KHÁI QUÁT VỀ TỔNGCÔNGTYĐẦUTƯPHÁTTRIỂNHẠTẦNGĐÔTHỊ UDIC 3.1.1 Quá trình hình thành pháttriển Tên TổngCơng ty: TỔNGCƠNGTYĐẦUTƯPHÁTTRIỂNHẠTẦNGĐƠTHỊ UDIC – Cơngty TNHH thành ... chuyển TổngCôngtyđầutưpháttriểnhạtầngđôthị UDIC thành Cơngty TNHH MTV hoạt động theo mơ hình Cơngty Mẹ - Côngty Việc chuyển đổi tạo thêm chủ động, linh hoạt cho TổngCôngty SXKD...
... tập tổng hợp I.QUÁ TRÌNH HÌNH THÀNH VÀ PHÁTTRIỂNCỦATỔNGCÔNGTYĐẦUTƯPHÁTTRIỂNHẠTẦNGĐƠTHỊ 1.Q trình hình thành pháttriểntổngcông ty: Tổngcôngtyđầutưpháttriểnhạtầngđôthị ... phát triển: chức nhiệm vụ phòng đầutưphát triển: Phòng đầutưpháttriển - TổngcôngtyĐầutưpháttriểnhạtầngđôthị có chức tham mưu giúp hội đồng Quản trị TổngCông ty, Tổng Giám đốc Tổng ... TổngCôngty lĩnh vực nghiên cứu pháttriển dự án đầutưpháttriển nhà, hạtầng kỹ thuật khu dân cư, khu thị, khu cơng nghiệp Phòng đầutưpháttriển - TổngCôngtyĐầutưpháttriểnhạtầng thị...
... tập tổng hợp I.QUÁ TRÌNH HÌNH THÀNH VÀ PHÁTTRIỂNCỦATỔNGCÔNGTYĐẦUTƯPHÁTTRIỂNHẠTẦNGĐƠTHỊ 1.Q trình hình thành pháttriểntổngcông ty: Tổngcôngtyđầutưpháttriểnhạtầngđôthị ... phòng đầutưphát triển: Phòng đầutưpháttriển - TổngcơngtyĐầutưpháttriểnhạtầngthị có chức tham mưu giúp hội đồng Quản trị TổngCông ty, Tổng Giám đốc TổngCôngty lĩnh vực nghiên cứu phát ... vực nghiên cứu pháttriển dự án đầutưpháttriển nhà, hạtầng kỹ thuật khu dân cư, khu thị, khu cơng nghiệp Phòng đầutưpháttriển - TổngCôngtyĐầutưpháttriểnhạtầngthị có nhiệm vụ cụ...
... triểnhạtầngđôthị Trên sở quy tụcôngty hoạt động nhiều ngành nghề sản xuất kinh doanh (chủ yếu côngty xây dựng thuộc sở xây dựng Hà Nội), Tổngcôngtyđầutưpháttriểnhạtầngđôthị - UDIC ... chủ sở hữu côngty đến năm 2000 có 24,618 tỷ đồng, thu nhập bình quân cán côngnhân viên tăngtừ 10-20% Năm 2004 tồn Tổngcơngtyđầutưpháttriểnhạtầngđôthị gồm Côngty mẹ 19 Cơngty thành ... chế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa, tổngcôngtyđầutưpháttriểnhạtầngđôthị thừa hưởng nhiều thành tựu quan trọng nghiệp đổi đất nước, thủ đô tất lĩnh vực.Đó ổn định trị xã hội, phát...
... dựng TổngCôngtyđầu t pháttriểnhạtầngđôthịHà Nội 2.1 tổng quan TổngCôngtyĐầu t pháttriểnhạtầngđôthị 2.1.1 Thông tin chung doanh nghiệp - Tên giao dịch tiếng Việt: TổngCôngtyđầu ... nghiên cứu số liệu số TổngCôngty xây dựng lớn địa bàn Hà Nội đặc biệt thịphầnTổngCôngtyĐầu t PháttriểnHạtầngĐô 32 thị, nhận thấy TổngCôngtyĐầu t PháttriểnHạtầngĐôthị có lợi lớn địa ... nêu Nhng vốn chủ sở hữu TổngCôngtyĐầu t pháttriểnHạtầngĐôthị lại chiếm tỷtơng đối lớn tổngnguồn vốn Hơn nữa, tổng nợ TổngTổngCôngtyĐầu t pháttriểnHạtầngĐôthị lại nhỏ rÊt nhiỊu...
... hữu TổngCôngtyĐầutưpháttriểnHạtầngĐôthị lại chiếm tỷ tương đối lớn tổngnguồn vốn Hơn nữa, tổng nợ TổngTổngCôngtyĐầutưpháttriểnHạtầngĐôthị lại nhỏ nhiều so với tổngnguồn ... dựng TổngCôngtyđầutưpháttriểnhạtầngđôthịHà Nội 2.1 tổng quan TổngCôngtyĐầutưpháttriểnhạtầngđôthị 2.1.1 Thông tin chung doanh nghiệp - Tên giao dịch tiếng Việt: TổngCôngtyđầu ... nghiên cứu số liệu số TổngCôngty xây dựng lớn địa bàn Hà Nội đặc biệt thịphầnTổngCôngtyĐầutưPháttriểnHạtầngĐô thị, nhận thấy TổngCôngtyĐầutưPháttriểnHạtầngĐơthị có lợi lớn địa...
... DOANH TỔNGCÔNGTYĐẦUTƯPHÁTTRIỂNHẠTẦNGĐƠTHỊ UDIC 2.1 Giới thiệu chung TổngCơngtyĐầutưPháttriểnHạtầngĐôthị UDIC 2.1.1 Q trình hình thành pháttriểnCơngty mẹ - TổngcôngtyĐầu ... hữu TổngCôngtyĐầutưPháttriểnHạtầngĐôthị UDIC .63 Bảng 2.17: Phântích hiệu sử dụng lao động TổngCôngtyĐầutưPháttriểnHạtầngĐôthị UDIC 65 Bảng 2.18: Phântích ... Phố Hà Nội TổngcôngtyĐầutưPháttriểnHạtầngĐôthị UDIC thành lập theo mơ hình Cơngty Mẹ - Côngty sở tổ chức lại CôngtyĐầutưPháttriểnHạtầngĐôthị với thành viên (Công ty con) doanh...