một số quan điểm chỉ đạo phát triển nguồn nhân lực

Thực trạng và một số giải pháp cơ bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ công nghiệp hoá và hiện đại hoá của tỉnh Nam Định hiện nay.DOC

... vị trí, tầm quan trọng vấn đề phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu nghiệp công nghiệp hoá đại hoá nớc ta Các quan điểm lý luận nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực a Quan điểm chủ nghĩa ... nghiệp hoá - đại hoá, phát triển nguồn nhân lực vừa mục tiêu vừa động lực Chính phát triển nguồn nhân lực, nâng cao chất lợng nguồn nhân lực có ý nghĩa vô quan trọng công phát triển đất nớc Đây nhiệm ... hớng phát triển dân số nguồn nhân lực đến năm 2010 đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế- xã hội , thực công nghiệp hoá - đại hoá tỉnh a Phát triển số lợng: - Về dân số Biểu số Một số tiêu phát triển...

49
804
8

Phân tích và một số giải pháp chiến lược phát triển nguồn nhân lực của Công ty than Mạo Khê giai đoạn 2007-2015

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... đầu vào quan trọng đó… 1.2 Chiến lược phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp 1.2.1- Quản lý nguồn nhân lực doanh nghiệp Một số khái niệm có liên quan đến phát triển nguồn nhân lực: - Phát triển ... chiến lược phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp; Chương 2- Phân tích thực trạng nguồn nhân lực C.ty than Mạo Khê; Chương 3- Phân tích số giải pháp chiến lược phát triển nguồn nhân lực Công ty ... lược phát triển nguồn nhân lực Tổ chức quản lý nhân Quá trình sách nhân lực Quy trình hoạch định sách nhân lực Quy trình lựa chọn sở, hoạch định sách nhân lực Quy trình hoạch định sách nhân lực...

127
1,226
13

Thực trạng và một số giải pháp cơ bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ công nghiệp hoá và hiện đại hoá của tỉnh Nam Định hiện nay

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... vị trí, tầm quan trọng vấn đề phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu nghiệp công nghiệp hoá đại hoá nớc ta Các quan điểm lý luận nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực a Quan điểm chủ nghĩa ... nghiệp hoá - đại hoá, phát triển nguồn nhân lực vừa mục tiêu vừa động lực Chính phát triển nguồn nhân lực, nâng cao chất lợng nguồn nhân lực có ý nghĩa vô quan trọng công phát triển đất nớc Đây nhiệm ... hớng phát triển dân số nguồn nhân lực đến năm 2010 đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế- xã hội , thực công nghiệp hoá - đại hoá tỉnh a Phát triển số lợng: - Về dân số Biểu số Một số tiêu phát triển...

55
695
1

234 Thực trạng và một số giải pháp cơ bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ CNH-HĐH của tỉnh Nam Định hiện nay

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... vị trí, tầm quan trọng vấn đề phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu nghiệp công nghiệp hoá đại hoá nớc ta Các quan điểm lý luận nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực a Quan điểm chủ nghĩa ... nghiệp hoá - đại hoá, phát triển nguồn nhân lực vừa mục tiêu vừa động lực Chính phát triển nguồn nhân lực, nâng cao chất lợng nguồn nhân lực có ý nghĩa vô quan trọng công phát triển đất nớc Đây nhiệm ... hớng phát triển dân số nguồn nhân lực đến năm 2010 đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế- xã hội , thực công nghiệp hoá - đại hoá tỉnh a Phát triển số lợng: - Về dân số Biểu số Một số tiêu phát triển...

55
656
0

236 Thực trạng và một số giải pháp cơ bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ CNH-HĐH của tỉnh Nam Định hiện nay

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... vị trí, tầm quan trọng vấn đề phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu nghiệp công nghiệp hoá đại hoá nớc ta Các quan điểm lý luận nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực a Quan điểm chủ nghĩa ... nghiệp hoá - đại hoá, phát triển nguồn nhân lực vừa mục tiêu vừa động lực Chính phát triển nguồn nhân lực, nâng cao chất lợng nguồn nhân lực có ý nghĩa vô quan trọng công phát triển đất nớc Đây nhiệm ... hớng phát triển dân số nguồn nhân lực đến năm 2010 đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế- xã hội , thực công nghiệp hoá - đại hoá tỉnh a Phát triển số lợng: - Về dân số Biểu số Một số tiêu phát triển...

54
602
0

Luận văn: Thực trạng và một số giải pháp cơ bản phát triển nguồn nhân lực phục vụ công nghiệp hoá và hiện đại hoá của tỉnh Nam Định hiện nay pot

Danh mục: Tài chính - Ngân hàng

... phát triển dân số nguồn nhân lực đến năm 2010 đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế- xã hội , thực cơng nghiệp hố - đại hoá tỉnh a Phát triển số lượng: - Về dân số Biểu số MỘT SỐ CHỈ TIÊU PHÁT TRIỂN ... nghiệp hố - đại hố, phát triển nguồn nhân lực vừa mục tiêu vừa động lực Chính phát triển nguồn nhân lực, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực - 10 - có ý nghĩa vơ quan trọng công phát triển đất nước ... CỦA VẤN ĐỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC ĐÁP ỨNG YÊU CẦU CỦA SỰ NGHIỆP CƠNG NGHIỆP HỐ VÀ HIỆN ĐẠI HỐ Ở NƯỚC TA HIỆN NAY Các quan điểm lý luận nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực a Quan điểm chủ...

68
565
0

Phân tích và một số giải pháp chiến lược phát triển nguồn nhân lực của Công ty than Mạo Khê giai đoạn 20072015

Danh mục: Kinh tế

... đầu vào quan trọng 1.2 Chiến lợc phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp 1.2.1- Quản lý nguồn nhân lực doanh nghiệp Một số khái niệm có liên quan đến phát triển nguồn nhân lực: - Phát triển hoạt ... dựng chiến lợc phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp; Chơng 2- Phân tích thực trạng nguồn nhân lực C.ty than Mạo Khê; Chơng 3- Phân tích số giải pháp chiến lợc phát triển nguồn nhân lực Công ty ... Môi trờng quản lý nguồn nhân lực doanh nghiệp Quy trình xây dựng chiến lợc phát triển nguồn nhân lực Tổ chức quản lý nhân Quá trình sách nhân lực Quy trình hoạch định sách nhân lực Quy trình lựa...

103
729
0

Một số biện pháp cơ bản phát triển nguồn nhân lực tại công ty xi măng vicem hải phòng đến năm 2020

Danh mục: Kinh tế - Thương mại

... hóa nguồn nhân lực Kế hoạch hóa nguồn nhân lực sở để đề sách phát triển nguồn nhân lực 1.3.1 Kế hoạch hóa nguồn nhân lực Kế hoạch hóa nguồn nhân lực trình đánh giá, xác định nhu cầu nguồn nhân lực ... nguồn nhân lực đóng vai trò định đến tồn phát triển doanh nghiệp ix 1.2 PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP 1.2.1 Khái niệm Có nhiều quan điểm khác khái niệm phát triển nguồn nhân lực , ... nhân lực nhằm đáp ứng yêu cầu, đòi hỏi nguồn nhân lực cho phát triển kinh tế xã hội cho giai đoạn phát triển Như vậy, hiểu, phát triển nguồn nhân lực điều chỉnh số lượng, tạo cấu nhân lực cách...

109
335
0

Phân tích một số giải pháp chiến lược phát triển nguồn nhân lực ngành chè việt nam giai đoạn 2012 2020

Danh mục: Thạc sĩ - Cao học

... trò nguồn nhân lực doanh nghiệp giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho Ngành chè dựa phân tích : - Lý thuyết chiến lược phát triển nguồn nhân lực - Vai trò phát triển nguồn nhân lực với phát triển ... phát triển nguồn nhân lực Tác giả tập trung nghiên cứu tổng quát lý luận phát triển nguồn nhân lực, đề cập đến khái niệm phát triển nguồn nhân lực nội dung chiến lược phát triển triển nguồn nhân ... lượng nguồn nhân lực doanh nghiệp đó, nên cần phải tập trung phát triển nguồn nhân lực Tập trung vào phát triển nguồn nhân lực thực chất phát triển số lượng nhân lực đào tạo nâng cao chất lượng nguồn...

129
543
0

Phân tích và một số giải pháp chiến lược phát triển nguồn nhân lực cho trường cao đẳng công nghiệp nam định đến năm 2020

Danh mục: Thạc sĩ - Cao học

... Phát triển nhân lực đầu tư sinh lợi đáng kể phát triển doanh nghiệp phụ thuộc vào nguồn lực, có nguồn lực người Phát triển nhân lực phương tiện để tổ chức phát triển với hiệu cao - Nhiệm vụ phát ... quan đến phát triển nguồn nhân lực Trường Cao đẳng công nghiệp Nam Định, đề luận nhằm xây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực đề xuất số giải pháp chiến lược phát triển nguồn nhân lực cho ... điều quan trọng nữa, phát triển nhân lực tạo khả cho người lao động Tóm lại, phát triển nhân lực tổ chức xu hướng tất yếu khách quan trình phát triển kinh tế Chiến lược phát triển nhân lực tổ...

105
218
0

PHÂN TÍCH VÀ ĐỀ XUẤT MỘT SỐ GIẢI PHÁP CHIẾN LƯỢC PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CHO TRUNG CẤP NGHỀ GTVT NAM ĐỊNH ĐẾN NĂM 2020

Danh mục: Thạc sĩ - Cao học

... chiến lược phát triển nguồn nhân lực tổ chức, nêu khái niệm chiến lược, nguồn nhân lực, vai trò nguồn nhân lực, nội dung chiến lược phát triển nguồn nhân lực Việc phát triển nguồn nhân lực tổ chức ... VỀ CHIẾN LƯỢC PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CỦA MỘT TỔ CHỨC 1.1 Tổng quan chiến lược phát triển nguồn nhân lực tổ chức 1.1.1 Khái niệm nguồn nhân lực "Nguồn lực người" hay "nguồn nhân lực khái niệm ... LƯỢC PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CỦA MỘT TỔ CHỨC 1.1.2 .Phát triển nhân lực tổ chức 1.1.2.2 Phát triển nhân lực tổ chức .5 1.1.3.1 Khái niệm chiến lược phát triển nhân lực...

106
362
0

Phân tích và một số giải pháp chiến lược phát triển nguồn nhân lực cho Trường Cao đẳng công nghiệp Nam Định đến năm 2020

Danh mục: Thạc sĩ - Cao học

... +Phát triển nhân lực đầu tư sinh lợi đáng kể phát triển doanh nghiệp phụ thuộc vào nguồn lực, có nguồn lực người Phát triển nhân lực phương tiện để tổ chức phát triển với hiệu cao - Nhiệm vụ phát ... điều quan trọng nữa, phát triển nhân lực tạo khả cho người lao động Tóm lại, phát triển nhân lực tổ chức xu hướng tất yếu khách quan trình phát triển kinh tế Chiến lược phát triển nhân lực tổ ... khoa học kỹ thuật, lực lượng sản xuất phát triển mạnh vai trò người phải đề cao 1.2.2 Khái niệm nhân lực, chiến lược nhân lực, phát triển nhân lực Nhân lực toàn khả thể lực, trí lực người vận dụng...

98
511
0

Phân tích một số giải pháp chiến lược phát triển nguồn nhân lực ngành chè việt nam giai đoạn 2012 2020

Danh mục: Ngân hàng - Tín dụng

... phát triển nguồn nhân lực Tác giả tập trung nghiên cứu tổng quát lý luận phát triển nguồn nhân lực, đề cập đến khái niệm phát triển nguồn nhân lực nội dung chiến lược phát triển triển nguồn nhân ... lượng nguồn nhân lực doanh nghiệp đó, nên cần phải tập trung phát triển nguồn nhân lực Tập trung vào phát triển nguồn nhân lực thực chất phát triển số lượng nhân lực đào tạo nâng cao chất lượng nguồn ... Nam giai đoạn 2012 - 2020 1.3 MỤC TIÊU PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC VÀ CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƢỞNG 1.3.1 Mục tiêu phát triển nguồn nhân lực Phát triển nguồn nhân lực q trình đào tạo, huấn luyện người biết...

123
258
0

Phân tích và một số giải pháp chiến lược phát triển nguồn nhân lực của công ty than mạo khê giai đoạn 2007 2015

Danh mục: Ngân hàng - Tín dụng

... đầu vào quan trọng 1.2 Chiến lợc phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp 1.2.1- Quản lý nguồn nhân lực doanh nghiệp Một số khái niệm có liên quan đến phát triển nguồn nhân lực: - Phát triển hoạt ... dựng chiến lợc phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp; Chơng 2- Phân tích thực trạng nguồn nhân lực C.ty than Mạo Khê; Chơng 3- Phân tích số giải pháp chiến lợc phát triển nguồn nhân lực Công ty ... xây dựng chiến lợc phát triển nguồn nhân lực, đảm bảo cho nghiệp phát triển KT-XH, đạt lợi nhuận cao cho công ty Đề xuất số giải pháp, biện pháp chiến lợc phát triển nguồn nhân lực Công ty than...

124
233
0

Phân tích và một số giải pháp chiến lược phát triển nguồn nhân lực cho trường cao đẳng kinh tế công nghiệp hà nội đến năm 2015

Danh mục: Ngân hàng - Tín dụng

... luận chung chiến lược phát triển nguồn nhân lực 1.2.1 Nguồn nhân lực vai trò nguồn nhân lực việc phát triển tổ chức 1.2.2 Quản trị nguồn nhân lực mục tiêu quản trị nguồn nhân lực tổ chức 1.2.3 Phân ... đề lý luận chung chiến lược phát triển nguồn nhân lực 1.2.1 Nguồn nhân lực vai trò nguồn nhân lực việc phát triển tổ chức 1.2.1.1 Khái niệm nguồn nhân lực Nguồn nhân lực tổ chức bao gồm tất tiềm ... sản phẩm mà bỏ quên nguồn tài nguyên quý giá: nguồn nhân lực Để tồn phát triển khơng đường đường phát triển nguồn nhân lực tổ chức cách hiệu quả, phát triển nguồn nhân lực tốt nguồn gốc cho thành...

117
205
0

Tầm quan trọng của việc phát triển nguồn nhân lực CNTT

Danh mục: Thạc sĩ - Cao học

... Căn c vào quan ñi m c a phát tri n ngu n nhân l c CNTT c a thành ph H Chí Minh c a c nư c, xác ñ nh quan ñi m ñ phát tri n ngu n nhân l c CNTT sau: Quan ñi m th nh t: Phát tri n ngu n nhân l c ... sách ki n ngh ñ i v i bên liên quan vi c phát tri n ngu n nhân l c CNTT đ n năm 2020 THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN Chương 1: T M QUAN TR NG C A VI C PHÁT TRI N NGU N NHÂN L C CNTT 1.1 ð c ñi m ngành ... nhu c u phát tri n c a ngành CNTT tương lai c a thành ph H Chí Minh, giáo d c ñào t o y u t then ch t quy t ñ nh s phát tri n c a ngu n nhân l c V i quan ñi m trên, t m quan tr ng c a vi c phát...

80
849
1

Thực trạng phát triển nguồn nhân lực tại khu công nghiệp bắc thăng long và nam thăng long cơ sở xây dựng chương trình phát triển nguồn nhân lực toàn diện cho các khu công nghiệp ở việt nam

Danh mục: Kinh tế

... they are different from their focus, scope, time frame and purpose (Nguyen Van Diem, Nguyen Ngoc Quan, 2004) Figure 2.1 summaries the differences among employee training and development Training ... study is primarily built on the basis of descriptive method, applying top-down approach, using quantitative and qualitative analytical tools to determine perceptions of the respondents in Bac ... technique The researcher uses the formula of Slovin (Sevilla, et al/, 1998) to calculate the real quantity of respondents: n = N / (1 + Ne2) with e = 0.05 as margin for error and 95% realibility...

79
869
3

Đảng bộ tỉnh thanh hoá lãnh đạo phát triển nguồn nhân lực đáp ứng sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá trong thời kì đổi mới

Danh mục: Kinh tế

... trởng kinh tế Một vấn đề cấu trúc phát triển phát triển nguồn nhân lực, đặc biệt lu ý đến nguồn nhân lực trẻ, coi phát triển nguồn nhân lực mục tiêu cuối cùng, đỉnh cao trình phát triển quốc gia ... chất phát triển nguồn nhân lực phát triển ngời - trung tâm phát triển Vì chiến lợc phát triển nguồn nhân lực phải đặt vị trí trung tâm chiến lợc phát triển kinh tế xã hội, chiến lợc chiến lợc phát ... trò nguồn nhân lực nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá quan điểm đạo phát triển nguồn nhân lực Đảng Cộng sản Việt Nam + Đánh giá thực trạng nguồn nhân lực tinh Thanh Hoá + Tìm hiểu quan điểm đạo, ...

51
697
1

BÁO CÁO " DÂN SỐ “VÀNG” VÀ BÀI TOÁN PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC Ở VIỆT NAM " potx

Danh mục: Báo cáo khoa học

... định hướng phát triển nguồn nhân lực thời kỳ Mối tương quan lợi tức dân số lực lượng lao động chưa làm rõ 2.2 Một số khái niệm đề tài 2.2.1 Dân số “vàng”: Là thời kỳ mà cấu dân số thể số người ... quan tâm, xem xét tượng lợi tức dân số nảy sinh từ độ dân số từ đưa cách thức tận dụng hội dân số để phát triển kinh tế Trên thực tế, tận dụng hội dân số “vàng” chìa khóa thành cơng làm nên phát ... Bài toán đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao thời kỳ dân số “vàng” ngành GD&ĐT, mà đòi hỏi góp sức nhiều bộ, ngành, địa phương, doanh nghiệp, sở đào tạo người dân chung tay phát triển sức mạnh...

5
656
4