0

cơ sở thực tiễn của công tác tuyển chọn và sử dụng đội ngũ cán bộ đoàn

nâng cao chất lượng tuyển chọn và sử dụng đội ngũ cán bộ đoàn cơ sở trên địa bàn huyện kỳ sơn - tỉnh hoà bình

nâng cao chất lượng tuyển chọn sử dụng đội ngũ cán bộ đoàn sở trên địa bàn huyện kỳ sơn - tỉnh hoà bình

Kinh tế - Quản lý

... II: Thực trạng công tác tuyển chọn, sử dụng cán đoàn sở kỳ Sơn 2.1- Về công tác tuyển chọn cán đoàn sở: Qua khảo sát công tác tuyển chọn cán Đoàn sở Kỳ Sơn cho số kết kết luận sau: - Cán đoàn ... Phần thứ nhất: sở lí luận sở thực tiễn Chương I: sở lí luận công tác tuyển chọn vả sử dụng cán đoàn I - Một số khái niệm chung 1- Khái niệm công tác tuyển chọn sử dụng cán bộ: + Theo từ ... LÍP K34C đoàn viên niên Muốn yêu cầu phải làm tốt công tác tuyển chọn sử dụng cán đoàn cho trúng, tránh tiêu cực xảy Nói tóm lại : sở thực tiễn công tác tuyển chọn, sử dụng cán Đoàn sở thể nội...
  • 42
  • 544
  • 0
nâng cao chất lượng tuyển chọn và sử dụng đội ngũ cán bộ đoàn cơ sở trên địa bản huyện kỳ sơn tỉnh hòa bình

nâng cao chất lượng tuyển chọn sử dụng đội ngũ cán bộ đoàn sở trên địa bản huyện kỳ sơn tỉnh hòa bình

Xã hội học

... THỨ NHẤT: SỞ LÍ LUẬN SỞ THỰC TIỄN CHƯƠNG I: SỞ LÍ LUẬN CỦA CÔNG TÁC TUYỂN CHỌN VẢ SỬ DỤNG CÁN BỘ ĐOÀN I - MỘT SỐ KHÁI NIỆM CHUNG 1- Khái niệm công tác tuyển chọn sử dụng cán bộ: + Theo ... thống trị Chương II: THỰC TRẠNG CÔNG TÁC TUYỂN CHỌN, SỬ DỤNG CÁN BỘ ĐOÀN SỞ HIỆN NAY Ở KỲ SƠN 2.1- Về công tác tuyển chọn cán đoàn sở: Qua khảo sát công tác tuyển chọn cán Đoàn sở Kỳ Sơn cho số ... - Thực tiễn công tác Đoàn trình độ cán Đoàn viên niên địa bàn ảnh hưởng trực tiếp đến công tác tuyển chọn sử dụng hiệu đội ngũ cán Đoàn sở PHẦN THỨ HAI THỰC TRẠNG CỦA CÔNG TÁC TUYỂN CHỌN...
  • 40
  • 273
  • 0
Nâng cao chất lượng quy hoạch tuyển chọn và sử dụng đội ngũ cán bộ đoàn cơ sở trên địa bàn huyện kinh môn – tỉnh hải dương

Nâng cao chất lượng quy hoạch tuyển chọn sử dụng đội ngũ cán bộ đoàn sở trên địa bàn huyện kinh môn – tỉnh hải dương

Xã hội học

... chức đoàn hệ thống trị Thực trạng công tác tuyển chọn, quy hoạch, sử dụng Cán Đoàn sở huyện Kinh Môn tỉnh Hải Dơng Về công tác tuyển chọn Cán Đoàn sở: - Qua khảo sát công tác tuyển chọn cán Đoàn ... thành chơng - Chơng 1: sở lí luận công tác quy hoạch, tuyển chọn sử dụng đội ngũ cán Đoàn - Chơng : Thực trạng chất lợng quy hoạch tuyển chọnvà sử dụng đội ngũ cán Đoàn sở địa bàn huyện Kinh ... Về công tác Đào tạo, bồi dỡng, công tác tuyển dụng, qui hoạch sử dụng cán Thực tế nay, công tác cán Đoàn cấp cấp sở vấn đề xúc đặt ra: Tình trạng thừa thiếu cán bộ, trình độ cán bộ, công tác...
  • 44
  • 353
  • 0
đổi mới công tác đào tạo và bồi dưỡng đội ngũ cán bộ đoàn cơ sở huyện quảng trạch - tỉnh quảng bình

đổi mới công tác đào tạo bồi dưỡng đội ngũ cán bộ đoàn sở huyện quảng trạch - tỉnh quảng bình

Quản trị kinh doanh

... on cỏch bit so vi tui on viờn niờn thỡ tip cn vi on viờn niờn s gim tớnh "xụng pha" "ln ln" nhy bộn hot ng b Quan im v Cụng tỏc o to, bi dng cỏn b Theo t in Ting Vit : + Cụng tỏc cú ngha l cụng ... vi yờu cu nhim v c giao : ú l s hiu bit v cỏi p, s am mờ v cỏi p ho quyn vi am mờ cụng vic, nhy bộn vi cỏc giỏ tr thm m cỏc chớnh tr- xó hi H thng giỏ tr hoỏ 17 thm m ca ngi cỏn b on hin mang...
  • 54
  • 462
  • 1
CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ CƠ SỞ THỰC TIỄN CỦA CÔNG TÁC HUY ĐỘNG VỐN THÔNG QUA PHÁT HÀNH TRÁI PHIẾU CHÍNH PHỦ

SỞ LÝ LUẬN SỞ THỰC TIỄN CỦA CÔNG TÁC HUY ĐỘNG VỐN THÔNG QUA PHÁT HÀNH TRÁI PHIẾU CHÍNH PHỦ

Tài chính - Ngân hàng

... trưng tín dụng Nhà nước việc huy động vốn sử dụng vốn huy động thường kết hợp nguyên tắc tín dụng sách tài Do tín dụng Nhà nước khác với tín dụng thương mại tín dụng Ngân hàng Cụ thể: Tín dụng ... phủ SỰ CẦN THIẾT CỦA CÔNG TÁC HUY ĐỘNG VỐN THÔNG QUA PHÁT HÀNH TRÁI PHIẾU CHÍNH PHỦ 1.1.4 Khái niệm đặc điểm tín dụng Nhà nước Tín dụng Nhà nước hình thức tín dụng quan Tài thực Trong hình thức ... thuật, công nghệ từ bên vào, giải công ăn việc làm cho lao động nước, tạo sản phẩm cho tiêu dùng cho xuất Cần tập trung vào việc khai thác khoản viện trợ phát triển thức (ODA), cần hoàn tất sớm công...
  • 15
  • 555
  • 0
Cơ sở lí luận và thực tiễn của các giải pháp tăng cường vai trò đội ngũ cán bộ nữ

sở lí luận thực tiễn của các giải pháp tăng cường vai trò đội ngũ cán bộ nữ

Tiến sĩ

... thành nhiệm vụ 3.1 Tình hình thực sách tham gia đội ngũ cán nữ vào quản lý nhà trờng đại học 3.1.1 Về sách tăng cờng tham gia đội ngũ cán nữ vào quản lý nhà trờng đại học: Thực Nghị 04/NQ-TƯ, Chỉ ... ngày trọng nhiều đến tính hợp tác, dân chủ, tham gia trình định 11 Chơng sở thực tiễn vấn đề nghiên cứu Mục đích NC khảo sát thực tiễn: tìm hiểu thực trạng tham gia đội ngũ CB nữ QL NTĐH Việt nam ... pháp sở lý luận, thực tiễn, khả thi để tăng cờng vai trò đội ngũ CB nữ QL NTĐH 2.3 Nhiệm vụ nghiên cứu: i/phân tích sở lý luận khẳng định tiềm năng, cần thiết tăng cờng vai trò đội ngũ CB nữ...
  • 26
  • 892
  • 0
Cơ sở lý luận và thực tiễn của các giải pháp tăng cường vai trò đội ngũ cán bộ nữ trong hoạt động quản lý nhà trường đại học

sở lý luận thực tiễn của các giải pháp tăng cường vai trò đội ngũ cán bộ nữ trong hoạt động quản lý nhà trường đại học

Sư phạm

... tham gia BĐ PN vào QL; thiếu hội cho PN đ-ợc thể lực vị trí công tác vị quyền lực họ bị hạn chế a Vị trí tham gia quản lý Nhiều NC cho định kiến giới tác động đến việc phân công vị trí QL ... đình lại mâu thuẫn với vai trò công việc Dù muốn, dù không vai trò làm vợ, làm mẹ ảnh h-ởng đến đầu t- thời gian, công sức cho công việc Nhiều PN bị đặt vào tình lựa chọn, gia đình, nghiệp Nếu nh- ... PN cần hỗ trợ để thực công việc cách hiệu PN cần hội thăng tiến ngày tăng thông qua hoạt động ĐTBD nâng cao trình độ 40 PN cần đ-ợc tuyển dụng, đánh giá đề bạt cách công (không bị ảnh...
  • 258
  • 843
  • 3
Cơ sở lý luận và thực tiễn của các giải pháp tăng cường vai trò đội ngũ cán bộ nữ trong hoạt động quản lý nhà trường đại học

sở lý luận thực tiễn của các giải pháp tăng cường vai trò đội ngũ cán bộ nữ trong hoạt động quản lý nhà trường đại học

Quản trị kinh doanh

... số vấn đề công tác cán nữ tình hình mới” (16/5/1999) Chỉ thị 40/CT-TW “Xây dựng & nâng cao chất lượng đội ngũ nhà giáo cán quản lý giáo dục” (15/6/2004) Công đoàn giáo dục Việt nam, Nữ cán khoa ... lượng đội ngũ nhà giáo cán quản lý nhanh GD-ĐT: Thực trạng giải pháp”, Báo cáo tham luận Hội thảo Công đoàn giáo dục triển khai thực Chỉ thị 40/CT-TW Xây dựng & nâng cao chất lượng đội ngũ nhà ... pháp sở lý luận, thực tiễn, khả thi để tăng cường vai trò đội ngũ CB nữ QL NTĐH 2.3 Nhiệm vụ nghiên cứu: i/phân tích sở lý luận khẳng định tiềm năng, cần thiết tăng cường vai trò đội ngũ CB...
  • 13
  • 333
  • 0
Chương I CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ CÔNG TÁC QUẢN LÝ VÀ SỦ DỤNG NHÂN LỰC TRONG KHÁCH SẠN

Chương I SỞ LÝ LUẬN VỀ CÔNG TÁC QUẢN LÝ SỦ DỤNG NHÂN LỰC TRONG KHÁCH SẠN

Kế toán

... đơn vị liện quan Tác dụng việc xây dựng phân tích công việc: Nó sở việc hướng dẫn công tác tuyển mộ lựa chọn, bố trí nhân lực khách sạn Làm sở cho việc đánh giá phân loại công việc nhân viên ... doanh nghiệp  Yêu cầu nguyên tắc việc tuyển chọn Tuyển chọn nhân viên phải gắn với đòi hỏi khách sạn công việc khách sạn Yêu cầu việc tuyển chọn: - Tuyển chọn người trình độ lực, trình độ chuyên ... chuẩn thực từ trước Mục tiêu đánh giá trình thực công việc lý doanh nghiệp lại cần phải thực tốt công tác là: đo lường thành tích thực người lao động, cung cấp thông tin làm sở cho việc thực sách...
  • 19
  • 1,135
  • 0
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ CÔNG TÁC QUẢN LÝ VÀ SỦ DỤNG NHÂN LỰC TRONG KHÁCH SẠN

SỞ LÝ LUẬN VỀ CÔNG TÁC QUẢN LÝ SỦ DỤNG NHÂN LỰC TRONG KHÁCH SẠN

Kế toán

... đơn vị liện quan Tác dụng việc xây dựng phân tích công việc: Nó sở việc hướng dẫn công tác tuyển mộ lựa chọn, bố trí nhân lực khách sạn Làm sở cho việc đánh giá phân loại công việc nhân viên ... doanh nghiệp  Yêu cầu nguyên tắc việc tuyển chọn Tuyển chọn nhân viên phải gắn với đòi hỏi khách sạn công việc khách sạn Yêu cầu việc tuyển chọn: - Tuyển chọn người trình độ lực, trình độ chuyên ... chuẩn thực từ trước Mục tiêu đánh giá trình thực công việc lý doanh nghiệp lại cần phải thực tốt công tác là: đo lường thành tích thực người lao động, cung cấp thông tin làm sở cho việc thực sách...
  • 21
  • 715
  • 2
Thực trạng và giải pháp công tác đào tạo và phát triển đội ngũ cán bộ, viên chức trường đại học kinh tế quốc dân

Thực trạng giải pháp công tác đào tạo phát triển đội ngũ cán bộ, viên chức trường đại học kinh tế quốc dân

Kinh tế - Quản lý

... Kinh tế học Khoa Mác Lênin Khoa Giáo dục quốc phòng Bộ môn Anh-Nga Bộ môn Pháp-Trung Bộ môn Giáo dục thể chất Bộ môn Xã hội học Bộ môn Kỹ thuật công nghiệp Trung tâm Pháp-Việt Trung tâm Thông tin, ... Khoa quản lý đào tạo quốc tế Phòng Hành Tổng hợp Phòng Hợp tác Quốc tế Ban Thanh Tra Phòng Tổ chức Cán Phòng Quản lý đào tạo Phòng Công tác Chính trị quản lý SV Phòng Quản lý Khoa học Phòng Quản ... vị chức quản lý Bộ môn Kinh tế đầu tư Khoa Luật kinh tế Khoa Marketing Khoa Toán kinh tế Khoa Tin học kinh tế Khoa Kinh tế môi trường đô thị Trung tâm đào địa kinh doanh BĐS Bộ môn Kinh tế bảo...
  • 135
  • 419
  • 0
Hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển đội ngũ cán bộ quản lý tại công ty đường sắt Hà Hải

Hoàn thiện công tác đào tạo phát triển đội ngũ cán bộ quản lý tại công ty đường sắt Hà Hải

Kinh tế - Thương mại

... Chuyên Đề Thực Tập Tốt Nghiệp DANH MC BNG BIU Bng : Cht lng lao ng ca cụng ty ng st H Hi 2006 - 2007 - 2008 31 TT .33 Lã Đức Sơn Tùng Kinh Tế Lao Động 47 Chuyên Đề Thực Tập ... to v phỏt trin cỏn b ti cụng ty qun lý ng st H Hi Lã Đức Sơn Tùng Kinh Tế Lao Động 47 Chuyên Đề Thực Tập Tốt Nghiệp Phm vi nghiờn cu - Ch nghiờn cu cụng tỏc o to v phỏt trin i ng cỏn b qun lý ... trin i ng cỏn b qun lý ca Cụng ty Qun lý ng st H Hi Lã Đức Sơn Tùng Kinh Tế Lao Động 47 Chuyên Đề Thực Tập Tốt Nghiệp CHNG I C S Lí LUN CA O TO V PHT TRIN I NG CN B QUN Lí I Mt s khỏi nim c bn Cỏn...
  • 77
  • 647
  • 0
công tác quản lí, bố trí sử dụng đội ngũ cán bộ đoàn trên địa bàn xã kiên lao –lục ngạn- bắc giang

công tác quản lí, bố trí sử dụng đội ngũ cán bộ đoàn trên địa bàn xã kiên lao –lục ngạn- bắc giang

Kinh tế - Quản lý

... thời kì Công tác cán Đoàn hệ thống bao gồm nội dung: Công tác đánh giá cán Công tác quy hoặch, tuyển chọn cán Công tác đào tạo, bồi dỡng cán Công tác quản lí, bố trí sử dụng cán Công tác luân ... cán cho Đảng, quyền đoàn thể nhân dân. 1.1.9 Công tác quản lí, bố trí sử dụng cán Đoàn Công tác quản lí, bố trí sử dụng cán Đoàn phận quan trọng toàn công tác cán Đoàn Việc quản lí, sử dụng cán ... tạo nguồn cán Đoàn sở Đặc biệt ý gắn công tác bồi dỡng, đào tạo với công tác sử dụng cán Đoàn sở xã, thị trấn Coi trọng công tác quản lí cán Đoàn cấp, gắn công tác quản lí cán với công tác quản...
  • 41
  • 546
  • 2
đổi mới chính sách sử dụng đội ngũ cán bộ đoàn cơ sở tỉnh nghệ an

đổi mới chính sách sử dụng đội ngũ cán bộ đoàn sở tỉnh nghệ an

Kinh tế

... CÁN BỘ ĐOÀN SỞ CHÍNH SÁCH SỬ DỤNG CÁN BỘ ĐOÀN SỞ 1.1 Cán đoàn sở - đặc điểm vai trò cán đoàn sở 1.1.1 Khái niệm cán đoàn sở a Cán bộ: Là danh từ xuất phát từ tiếng Pháp, người Nhật sử ... thực trạng đội ngũ cán đoàn sở công tác sử dụng đội ngũ cán đoàn sở tỉnh Nghệ An 4 - Nghiên cứu, tổng hợp kinh nghiệm số địa phương nước công tác đào tạo sử dụng đội ngũ cán đoàn sở - Đề xuất ... đến công tác Đoàn phong trào Thanh thiếu niên nói chung đội ngũ cán đoàn sở nói riêng Đặc biệt người làm công tác tổ chức, quản lý, sử dụng cán đoàn sở người làm công tác quản lý, sử dụng đội ngũ...
  • 79
  • 504
  • 7
Đào tạo và sử dụng đội ngũ cán bộ công chức viên chức trên địa bàn huyện tiên lữ, tỉnh hưng yên

Đào tạo sử dụng đội ngũ cán bộ công chức viên chức trên địa bàn huyện tiên lữ, tỉnh hưng yên

Nông học

... Nội dung sử dụng cán bộ, công chức bao gồm: Tuyển chọn, bố trí, phân công công tác chuyển ngạch cán bộ, công chức; Nâng ngạch cán bộ, công chức; Điều động, luân chuyển, biệt phái cán bộ, công chức; ... 4.1 Thực trạng đội ngũ cán công chức, viên chức tỉnh Hưng Yên huyện Tiên Lữ 4.1.1 40 Thực trạng đội ngũ cán công chức, viên chức công tác tỉnh Hưng Yên 4.1.2 40 Thực trạng đội ngũ cán công chức, ... biệt đội ngũ cán bộ, công chức sở, đến số cán chưa qua đào tạo cao Điều đạt cho huyện năm tới cần tiếp tục quan tâm đến công tác tuyển dụng đào tạo, bồi dưỡng cho đội ngũ cán bộ, công chức sở Học...
  • 149
  • 800
  • 0
Hoàn Thiện Công Tác Đào Tạo Và Phát Triển Đội Ngũ Cán Bộ Quản Lý Tại Công Ty Đường Sắt Hà Hải

Hoàn Thiện Công Tác Đào Tạo Phát Triển Đội Ngũ Cán Bộ Quản Lý Tại Công Ty Đường Sắt Hà Hải

Quản trị kinh doanh

... Chuyên đề thực tập DANH MC BNG BIU Bng s : Cht lng lao ng ca cụng ty ng st H Hi 2006 - 2007 - 2008 .27 TT 28 Ló c Sn Tựng Kinh T Lao ng 47 Chuyên đề thực tập LI NểI ... H Hi - S liu c s dng giai on t nm 2006 n nm 2008 Lã Đức Sơn Tùng Kinh Tế Lao Động 47 Chuyên đề thực tập Mc ớch nghiờn cu - ỏnh giỏ i ng cỏn b ca cụng ty qun lý ng st H Hi v s lng v cht lng - ... phỏt trin cỏn b qun lý ca Cụng ty Qun lý ng st H Hi Lã Đức Sơn Tùng Kinh Tế Lao Động 47 Chuyên đề thực tập CHNG I C S Lí LUN CA O TO V PHT TRIN I NG CN B QUN Lí I Mt s khỏi nim c bn Cỏn b qun lý...
  • 63
  • 188
  • 0
CƠ SỞ LÝ LUẬN CỦA CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG NHÂN SỰ

SỞ LÝ LUẬN CỦA CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG NHÂN SỰ

Quản trị kinh doanh

... tuyển dụng: Chi phí tuyển dụng tất chi phí liên quan đến tuyển dụng, thường hoạch định trước tiến hành hoạt động tuyển dụng Chi phí tuyển dụng nhân tố ảnh hưởng lớn đến công tác tuyển dụng tổ ... chuyện tuyển nhân viên 6.2 Xác định yêu cầu công việc: 6.2.1 Xác định kỹ cá tính ứng viên cần tuyển: Để việc tuyển dụng thành công, nhà tuyển dụng cần nắm rõ mục đích việc tuyển dụng Nhà tuyển dụng ... kênh tuyển dụng liên quan phù hợp để truyền đật thông tin vị trí tuyển dụng giúp nhà tuyển dụng đảm bảo tỉ lệ ứng viên lực đội ngũ tham gia ứng tuyển Các kênh điển hình bao gồm công ty tuyển dụng, ...
  • 27
  • 3,700
  • 23

Xem thêm