1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động

99 33 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Cấu trúc

  • LỜI CAM ĐOAN

  • LỜI CÁM ƠN

    • LỜI CAM ĐOAN LỜI CẢM ƠN

    • PHẦN MỞ ĐẦU 1

    • CHƢƠNG 1: CƠ SỞ LÝ THUYẾT, MÔ HÌNH THỰC NGHIỆM VÀ PHƢƠNG PHÁP THỰC HIỆN NGHIÊN CỨU 6

  • DANH MỤC CHỮ VIẾT TẮT VÀ KÝ HIỆU

  • DANH MỤC CÁC BẢNG BIỂU

  • TÓM TẮT LUẬN VĂN

  • PHẦN MỞ ĐẦU

    • 1. Đặt vấn đề

    • 2. Mục tiêu nghiên cứu

    • 3. Đối tƣợng và phạm vi nghiên cứu

    • 4. Phƣơng pháp nghiên cứu

    • 5. Cấu trúc đề tài

  • CHƢƠNG 1

    • 1.1 Các khái niệm

    • 1.2 Các yếu tố ảnh hƣởng đến thu nhập của ngƣời lao động

      • 1.2.1. Yếu tố phi kinh tế - Các quan niệm và tư tưởng truyền thống

      • 1.2.2. Yếu tố kinh tế

    • 1.3 Mô hình nghiên cứu thực nghiệm

      • 1.3.1. hình hàm thu nhập incer

      • 1.3.2. Phương pháp phân tách a aca

    • 1.4 Khung phân tích

    • Sơ đồ 1.1: Khung phân tích đề tài

      • 1.5.1. Thu nhập bình quân theo giờ

      • 1.5.2. Biến số năm đi học

    • Bảng 1.1 Số năm đại học quy đổi cho bậc giáo dục đại học

      • 1.5.3. Biến năm kinh nghiệm

      • 1.5.4. Quy đổi một số biến định tính

    • 1.6 Quy trình trích lọc dữ liệu

      • 1.6.1. Giới thiệu bộ dữ liệu và phần mềm sử dụng

      • 1.6.2. Mô tả các biến

    • Bảng 1.3 Thông tin nguồn dữ liệu đƣợc trích lọc

      • 1.6.3. Tinh lọc dữ liệu

      • 1.6.4. Cách thức ước lượng

      • 1.6.5. Trình tự thực hiện

    • Sơ đồ 1.2 Quy trình phân tích của đề tài

    • Bảng 1.4 Tổng hợp kết quả một số nghiên cứu chính

  • CHƢƠNG 2

    • 2.1 Tổng quan về bất bình đẳng giới trong thu nhập tại Việt Nam

    • Bảng 2.1 So sánh thứ hạng HDI và GII của Việt Nam và các nƣớc ASEAN, 2011

    • Bảng 2.2 Lao động phân theo chuyên môn kỹ thuật

    • Bảng 2.3 Lao động phân theo trình độ học vấn

    • Bảng 2.4 Thu nhập bình quân theo giờ của nam và nữ theo nhóm tuổi

    • Hình 2.1 Thu nhập bình quân theo bằng cấp của nam và nữ

    • 2.2 Các yếu tố ảnh hƣởng đến bất bình đẳng giới trong thu nhập

      • 2.2.1. Nhóm yếu tố đặc tính của người lao động:

    • Hình 2.2 Thu nhập bình quân theo giờ của nam và lao động nữ ở cácnhóm tuổi

    • Bảng 2.5 Tuổi ết h n trung bình lần đầu SAMA , tỷ trọng đã từng ết h n của các nhóm tuổi, giới tính và chênh lệch SAMA, 1 -2010

      • 2.2.2. Nhóm yếu tố về giáo dục, trình độ đào tạo

    • Bảng2.6 Lao động phân theo giới tính và bằng cấp chuyên môn

      • 2.2.3. Nhóm yếu tố lao động-việc làm

    • Hình 2.3 Thu nhập bình quân/giờ theo giới tính và khu vực kinh tế

    • Hình 2.4 Thu nhập bình quân theo chuyên môn kỹ thuật của nam và nữ

      • 2.2.4. Yếu tố khu vực địa lý

    • Hình 2.5 Thu nhập bình quân theo vùng địa lý của nam và nữ

      • 2.2.5. i trường và chính sách liên quan đến thu nhập và vấn đề giới

  • TÓM TẮT Ý CHÍNH CHƢƠNG 2

  • CHƢƠNG 3

    • 3.1 Dữ liệu nghiên cứu và m hình thực nghiệm

      • 3.1.1 Dữ liệu nghiên cứu

      • 3.1.2 hình h i quy hàm thu nhập incer

    • Biến độc lập và ì vọng dấu:

      • 3.1.3 hình phân tách a aca

      • 3.1.4 hình tương tác

    • 3.2 Kết quả phân tích hàm hồi quy thu nhập Mincer

      • 3.2.1. Kiểm định mô hình

      • 3.2.2. Kết quả h i quy hàm thu nhập Mincer

    • Bảng 3.4 Kết quả hồi quy hàm Mincer đối với lao động nam

    • Bảng 3.5 Kết quả hồi quy hàm Mincer đối với lao động nữ

    • 3.3 Kết quả phân tách tiền lƣơng

    • Bảng 3.6 Kết quả phân tích Oaxaca

    • 3.4 Đánh giá bất bình đẳng giới trong thu nhập theo nhóm tuổi

    • Bảng 3.7 Kết quả phân tích Oaxaca theo độ tuổi

    • 3.5 Phân tích ết quả hồi quy m hình tƣơng tác

    • Bảng 3.8 Kết quả hồi quy mô hình Mincer với các biến tƣơng tác.

  • TÓM TẮT Ý CHÍNH CỦA CHƢƠNG 3

  • CHƢƠNG 4

    • 4.1 Kết luận

    • 4.2 Gợi ý chính sách

    • 4.3 Ƣu điểm và hạn chế của nghiên cứu, hƣớng nghiên cứu mới của đề tài

    • Tiếng Việt

      • Tiếng Anh

    • Phụ lục 1. Cỡ mẫu và cơ cấu mẫu theo các tính chất quan sát

    • Phụ lục 2 ma trận hiệp phƣơng sai giữa các biến độc lập

    • Phụ lục 5: Một số ết quả iểm định t-test

    • Kết quả iểm định t-test sự chênh lệch thu nhập theo hu vực thành thị - nông thôn

    • Thu nhập trung bình trong lĩnh vực n ng nghiệp

    • Thu nhập trung bình theo hu vực đầu tƣ nƣớc ngoài

Nội dung

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƢỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ TP HỒ CHÍ MINH LÊ THỊ MINH TUYỀN BẤT BÌNH ĐẲNG GIỚI TRONG THU NHẬP CỦA NGƢỜI LAO ĐỘNG Ở VIỆT NAM LUẬN VĂN THẠC SỸ KINH TẾ TP Hồ Chí Minh, 2013 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƢỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ TP HỒ CHÍ MINH LÊ THỊ MINH TUYỀN BẤT BÌNH ĐẲNG GIỚI TRONG THU NHẬP CỦA NGƢỜI LAO ĐỘNG Ở VIỆT NAM Chuyên ngành: Kinh Tế Phát Triển Mã số: 60310105 LUẬN VĂN THẠC SỸ KINH TẾ Ngƣời hƣớng dẫn khoa học TS Lê Ngọc Uyển TP Hồ Chí Minh, 2013 LỜI CAM ĐOAN Tơi xin cam đoan luận văn hồn tồn tơi thực Các đoạn trích dẫn số liệu sử dụng luận văn đƣợc dẫn nguồn có độ xác cao phạm vi hiểu biết Tôi xin chịu trách nhiệm lời cam đoan danh dự Học viên thực Lê Thị Minh Tuyền LỜI CÁM ƠN Để hoàn thành đề tài cách hoàn chỉnh, bên cạnh nổ lực cố gắng thân cịn có hƣớng dẫn nhiệt tình Q thầy cơ, nhƣ động viên ủng hộ gia đình, bạn bè suốt thời gian học tập thực đề tài Tơi xin chân thành bày tỏ lịng biết ơn đến Cơ Lê Ngọc Uyển, ngƣời tận tình giúp đỡ, góp ý tạo điều kiện tốt cho tơi hồn thành đề tài Xin chân thành bày tỏ lịng biết ơn đến tồn thể q Thầy Cơ khoa Kinh tế Phát triển tận tình truyền đạt kiến thức quý báu nhƣ tạo điều kiện thuận lợi cho tơi suốt q trình học tập thực đề tài Xin chân thành bày tỏ lịng biết ơn đến gia đình, ngƣời không ngừng động viên, hỗ trợ tạo điều kiện tốt cho suốt thời gian học tập Cuối cùng, xin chân thành bày tỏ lòng cảm ơn đến anh chị bạn đồng nghiệp hỗ trợ cho nhiều suốt trình học tập, nghiên cứu thực đề tài cách hoàn chỉnh Đặc biệt, gửi lời cám ơn chân thành đến anh Nguyễn Ngọc Thuyết học viên K19 KTPT anh Châu kiến thức trao đổi nhƣ liệu chia sẻ tơi, giúp tơi hồn thành đề tài thật tốt Mặc dù tơi có nhiều cố gắng hồn thiện luận văn tất nhiệt tình lực mình, nhiên khơng thể tránh khỏi thiếu sót, mong nhận đƣợc đóng góp chân thành từ quý thầy cô bạn MỤC LỤC LỜI CAM ĐOAN LỜI CẢM ƠN DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT DANH MỤC CÁC BẢNG DANH MỤC HÌNH VẼ, ĐỒ THỊ, SƠ ĐỒ TÓM TẮT LUẬN VĂN PHẦN MỞ ĐẦU CHƢƠNG 1: CƠ SỞ LÝ THUYẾT, MƠ HÌNH THỰC NGHIỆM VÀ PHƢƠNG PHÁP THỰC HIỆN NGHIÊN CỨU 1.1 Các khái niệm 1.2 Các yếu tố ảnh hƣởng đến bất bình đẳng giới thu nhập 1.2.1 Yếu tố phi kinh tế - Các quan niệm tƣ tƣởng truyền thống 1.2.2 Yếu tố kinh tế 1.3 Mơ hình nghiên cứu thực nghiệm 10 1.3.1 Mơ hình hàm thu nhập Mincer 11 1.3.2 Phƣơng pháp phân tách Oaxaca 12 1.4 Khung phân tích 14 1.5 Cách tính quy đổi số biến mơ hình 15 1.5.1 Thu nhập bình quân theo 15 1.5.2 Biến số năm học 15 1.5.3 Biến năm kinh nghiệm 16 1.5.4 Quy đổi số biến định tính 16 1.6 Quy trình trích lọc liệu 18 1.6.1 Giới thiệu liệu phần mềm sử dụng 18 1.6.2 Mô tả biến 18 1.6.3 Tinh lọc liệu 20 1.6.4 Cách thức ƣớc lƣợng 20 1.6.5 Trình tự thực 21 1.7 Một số kết nghiên cứu thực 21 TĨM LƢỢC Ý CHÍNH CHƢƠNG 25 CHƢƠNG : THỰC TRẠNG VÀ YẾU TỐ ẢNH HƢỞNG ĐẾN BẤT BÌNH ĐẲNG GIỚI TRONG THU NHẬP TẠI VIỆT NAM 26 2.1 Tổng quan bất bình đẳng giới thu nhập Việt Nam 26 2.2 Các yếu tố ảnh hƣởng đến bất bình đẳng giới thu nhập 31 2.2.1 Nhóm yếu tố đặc tính ngƣời lao động: 31 2.2.2 Nhóm yếu tố giáo dục, trình độ đào tạo 33 2.2.3 Nhóm yếu tố lao động-việc làm 35 2.2.4 Yếu tố khu vực địa lý 37 2.2.5 Môi trƣờng sách liên quan đến thu nhập vấn đề giới .38 TĨM TẮT Ý CHÍNH CHƢƠNG 40 CHƢƠNG : KIỂM CHỨNG ĐỊNH LƢ NG VỀ CÁC NH N TỐ ẢNH HƢỞNG ĐẾN BẤT BÌNH ĐẲNG GIỚI TRONG THU NHẬP TẠI VIỆT NAM NĂM 2010 41 3.1 Dữ liệu nghiên cứu mơ hình thực nghiệm 41 3.1.1 Dữ liệu nghiên cứu 41 3.1.2 Mơ hình hồi quy hàm thu nhập Mincer 41 3.1.3 Mơ hình phân tách Oaxaca 44 3.1.4 Mơ hình tƣơng tác 45 3.2 Kết phân tích hàm hồi quy thu nhập Mincer 45 3.2.1 Kiểm định mơ hình 45 3.2.2 Kết hồi quy hàm thu nhập Mincer 46 3.3 Kết phân tách tiền lƣơng 51 TĨM TẮT Ý CHÍNH CỦA CHƢƠNG 57 CHƢƠNG 4: KẾT LUẬN VÀ G I Ý CHÍNH SÁCH 58 4.1 Kết luận 58 4.2 Gợi ý sách 60 4.3 Ƣu điểm hạn chế nghiên cứu, hƣớng nghiên cứu đề tài 62 TÀI LIỆU THAM KHẢO PHỤ LỤC DANH MỤC CHỮ VIẾT TẮT VÀ KÝ HIỆU - KSMS : Khảo sát mức sống hộ gia đình Việt Nam - THPT: Trung học phổ thơng - Tp.HCM: Thành phố Hồ Chí Minh - UNDP: Chƣơng trình phát triển Liên Hiệp Quốc - VHLSS 2010: Bộ số liệu Khảo sát mức sống hộ gia đình Việt Nam năm 2010 - (CEDAW): Cơng ƣớc xóa bỏ hình thức phân biệt phụ nữ - CMKT: Chuyên môn kỹ thuật - HDI: Chỉ số phát triển ngƣời - GII : Chỉ số bất bình đẳng giới DANH MỤC CÁC BẢNG BIỂU Bảng 1.1 Số năm đại học quy đổi cho bậc giáo dục đại học 15 Bảng 1.2 Số năm đại học quy đổi cho bậc dạy nghề 15 Bảng 1.3 Thơng tin nguồn liệu đƣợc trích lọc 19 Bảng 1.4 Tổng hợp kết số nghiên cứu 22 Bảng 2.1 So sánh thứ hạng HDI GII Việt Nam nƣớc ASEAN, 2011 .27 Bảng 2.2 Lao động phân theo chuyên môn kỹ thuật 27 Bảng 2.4 Thu nhập bình quân theo nam nữ theo nhóm tuổi 29 Bảng 2.5 Tuổi kết trung bình lần đầu (SAMA), t trọng kết nhóm tuổi, giới tính chênh lệch SAMA, 1999-2010 32 Bảng2.6 Lao động phân theo giới tính cấp chuyên môn 34 Bảng 3.1: Biến độc lập kì vọng dấu 42 Bảng 3.2 Tổng hợp biến mơ hình 43 Bảng 3.3 Kết hồi quy mơ hình hồi quy hàm thu nhập Mincer cho lao động nam nữ 46 Bảng 3.4 Kết hồi quy hàm Mincer lao động nam 50 Bảng 3.5 Kết hồi quy hàm Mincer lao động nữ 51 Bảng 3.6 Kết phân tích Oaxaca 52 Bảng 3.7 Kết phân tích Oaxaca theo độ tuổi 53 Bảng 3.8 Kết hồi quy mơ hình Mincer với biến tƣơng tác .55 DANH MỤC SƠ ĐỒ, HÌNH VẼ, ĐỒ THỊ Sơ đồ 1.1: Khung phân tích đề tài 14 Sơ đồ 1.2 Quy trình phân tích đề tài 21 Hình 2.1 Thu nhập bình quân theo cấp nam nữ 30 Hình 2.2 Thu nhập bình quân theo nam lao động nữ nhóm tuổi 31 Hình 2.3 Thu nhập bình qn/giờ theo giới tính khu vực kinh tế 35 Hình 2.4 Thu nhập bình quân theo chuyên môn kỹ thuật nam nữ 36 Hình 2.5 Thu nhập bình quân theo vùng địa lý nam nữ 37 TÓM TẮT LUẬN VĂN Bài viết đóng góp vào dịng nghiên cứu vấn đề bất bình đẳng giới thu nhập tiền lƣơng ngƣời lao động Việt Nam Kết tổng hợp số liệu thống kê phân tích mở rộng sử dụng phƣơng pháp tách biệt Oaxaca, dựa mẫu chọn lọc số liệu điều tra khảo sát mức sống hộ gia đình năm 2010 cho thấy chứng phân biệt đối xử theo giới khoảng cách thu nhập ngƣời lao động Việt Nam nhiên khoảng cách chênh lệch không đáng kể Bài viết đề xuất số sách nhằm cải thiện tình trạng phân biệt đối xử khác biệt giới thu nhập ngƣời lao động khu vực làm công ăn lƣơng nói riêng thị trƣờng lao động nói chung Kết hàm hồi quy thu nhập Mincer cho lao động nữ Linear Number of regression obs = 4577 F( 15, 4561) = 102,19 Prob > F = R-squared = 0,1666 Root MSE = 0,99667 NU Robust lhincome Coef Std Err t P>t [95% Conf Interval] yearsch 0,036 0,005 7,300 0,000 0,027 0,046 yearexp 0,017 0,005 3,260 0,001 0,007 0,027 yearexp2 0,000 0,000 -1,820 0,069 0,000 0,000 uppuni 0,611 0,157 3,880 0,000 0,302 0,919 coluni 0,486 0,117 4,170 0,000 0,258 0,715 highsch 0,363 0,069 5,260 0,000 0,228 0,498 certificate 0,117 0,060 1,970 0,049 0,000 0,234 urban 0,220 0,035 6,190 0,000 0,150 0,289 agrieco -0,364 0,038 -9,700 0,000 -0,437 -0,290 pubsec 0,200 0,048 4,190 0,000 0,106 0,294 forsec 0,349 0,060 5,820 0,000 0,231 0,466 highski 0,157 0,074 2,110 0,035 0,011 0,302 lowskil -0,077 0,040 -1,950 0,051 -0,155 0,000 married 0,101 0,039 2,620 0,009 0,025 0,177 bigcity 0,245 0,047 5,270 0,000 0,154 0,337 _cons 1,251 0,085 14,650 0,000 1,083 1,418 Kết hồi quy cho giới cho nhóm tuổi Linear Number of regression obs NHOM TUOI = & 1409 GIOI TINH NAM = F( 14, 1394) = 26,13 Prob > F = R-squared = 0,1558 Root MSE = 0,97684 t P>t Robust lhincome Coef Std Err [95% Conf Interval] yearsch 0,000 0,013 -0,010 0,994 -0,025 0,025 yearexp 0,011 0,023 0,470 0,635 -0,034 0,056 yearexp2 -0,001 0,001 -0,460 0,649 -0,003 0,002 coluni 0,580 0,269 2,160 0,031 0,053 1,108 highsch 0,151 0,172 0,880 0,378 -0,185 0,488 certificate 0,110 0,083 1,330 0,185 -0,053 0,272 urban 0,261 0,065 4,020 0,000 0,134 0,388 agrieco -0,527 0,060 -8,780 0,000 -0,645 -0,409 pubsec 0,347 0,090 3,850 0,000 0,170 0,524 forsec 0,521 0,108 4,840 0,000 0,310 0,732 highski 0,095 0,161 0,590 0,556 -0,221 0,410 lowskil -0,008 0,064 -0,130 0,900 -0,133 0,117 married -0,234 0,068 -3,410 0,001 -0,368 -0,099 bigcity 0,333 0,098 3,400 0,001 0,141 0,525 _cons 1,921 0,214 8,970 0,000 1,501 2,341 Linear Number of regression obs NHOM TUOI = & 1041 GIOI TINH NU = F( 14, 1026) = 17,36 Prob > F = R-squared = 0,1615 Root MSE = 1,0547 Robust lhincome Coef Std Err t P>t [95% Conf Interval] yearsch 0,039 0,016 2,340 0,019 0,006 0,071 yearexp -0,034 0,027 -1,250 0,211 -0,087 0,019 yearexp2 0,003 0,001 2,100 0,036 0,000 0,006 coluni 0,828 0,281 2,950 0,003 0,277 1,378 highsch 0,586 0,201 2,910 0,004 0,191 0,980 certificate 0,206 0,111 1,860 0,064 -0,012 0,423 urban 0,246 0,082 3,000 0,003 0,085 0,407 agrieco -0,490 0,091 -5,350 0,000 -0,669 -0,310 pubsec 0,005 0,111 0,050 0,961 -0,213 0,224 forsec 0,079 0,104 0,760 0,448 -0,125 0,283 highski 0,062 0,155 0,400 0,688 -0,242 0,367 lowskil -0,030 0,098 -0,310 0,757 -0,223 0,162 married 0,034 0,074 0,460 0,648 -0,111 0,179 bigcity 0,231 0,106 2,180 0,029 0,023 0,438 _cons 1,215 0,280 4,340 0,000 0,666 1,763 Linear Number of regression obs = F( 14, 1527) = NHOM TUOI = & 1542 GIOI TINH NAM 42,53 Prob > F = R-squared = 0,2453 Root MSE = 0,85466 t P>t Robust lhincome Coef Std Err [95% Conf Interval] yearsch 0,035 0,011 3,150 0,002 0,013 0,056 yearexp 0,044 0,022 2,030 0,043 0,001 0,087 yearexp2 -0,001 0,001 -1,190 0,235 -0,002 0,000 0,008 0,155 0,050 0,957 -0,296 0,313 -0,107 0,105 -1,020 0,308 -0,313 0,099 certificate 0,018 0,065 0,270 0,788 -0,110 0,145 urban 0,159 0,051 3,130 0,002 0,059 0,259 agrieco -0,436 0,054 -8,130 0,000 -0,541 -0,331 pubsec 0,203 0,062 3,280 0,001 0,082 0,325 forsec 0,286 0,123 2,320 0,020 0,044 0,529 highski 0,431 0,097 4,430 0,000 0,240 0,621 lowskil 0,289 0,054 5,310 0,000 0,182 0,396 married -0,134 0,052 -2,560 0,011 -0,237 -0,031 bigcity 0,157 0,072 2,180 0,030 0,016 0,298 _cons 1,574 0,225 7,010 0,000 1,134 2,015 coluni highsch Linear Number of regression obs NHOM TUOI = & 1304 GIOI TINH NU = F( 14, 1289) = 41,36 Prob > F = R-squared = 0,2284 Root MSE = 0,92695 t P>t Robust lhincome Coef Std Err [95% Conf Interval] yearsch 0,053 0,013 4,010 0,000 0,027 0,079 yearexp 0,007 0,026 0,270 0,785 -0,044 0,059 yearexp2 0,000 0,001 0,450 0,652 -0,001 0,002 coluni 0,309 0,167 1,850 0,064 -0,019 0,638 highsch 0,306 0,122 2,500 0,012 0,066 0,546 certificate 0,135 0,101 1,340 0,180 -0,062 0,333 urban 0,202 0,059 3,390 0,001 0,085 0,318 agrieco -0,343 0,069 -4,970 0,000 -0,479 -0,208 pubsec 0,091 0,069 1,320 0,186 -0,044 0,225 forsec 0,467 0,094 4,980 0,000 0,283 0,652 highski 0,268 0,115 2,340 0,019 0,043 0,493 lowskil 0,000 0,073 0,000 0,996 -0,144 0,143 married 0,178 0,081 2,210 0,027 0,020 0,337 bigcity 0,242 0,065 3,700 0,000 0,114 0,370 _cons 1,142 0,272 4,200 0,000 0,608 1,676 Linear Number of regression obs NHOM TUOI = & 1425 GIOI TINH NAM = F( 14, 1410) = 39,94 Prob > F = R-squared = 0,2009 Root MSE = 0,9331 Robust lhincome Coef Std Err t P>t [95% Conf Interval] yearsch 0,018 0,011 1,670 0,096 -0,003 0,040 yearexp 0,002 0,041 0,060 0,953 -0,079 0,084 yearexp2 0,000 0,001 -0,270 0,784 -0,002 0,001 coluni -0,135 0,215 -0,630 0,529 -0,556 0,286 highsch -0,126 0,161 -0,780 0,433 -0,441 0,189 certificate 0,030 0,090 0,340 0,735 -0,146 0,207 urban 0,210 0,059 3,530 0,000 0,093 0,326 agrieco -0,488 0,055 -8,820 0,000 -0,596 -0,379 pubsec 0,287 0,082 3,520 0,000 0,127 0,447 forsec 0,389 0,143 2,710 0,007 0,107 0,670 highski 0,342 0,115 2,980 0,003 0,117 0,568 lowskil 0,137 0,057 2,390 0,017 0,024 0,249 married -0,161 0,094 -1,720 0,086 -0,346 0,023 bigcity 0,170 0,077 2,230 0,026 0,020 0,321 _cons 2,427 0,598 4,060 0,000 1,254 3,600 NHOM TUOI = & GIOI TINH NU Linear Number of regression obs = 1304 F( 14, 1289) = 28,77 Prob > F = R-squared = 0,1482 Root MSE = 0,97882 t P>t Robust lhincome Coef Std Err [95% Conf Interval] yearsch 0,030 0,012 2,530 0,012 0,007 0,054 yearexp -0,063 0,043 -1,460 0,145 -0,147 0,022 yearexp2 0,001 0,001 1,390 0,164 0,000 0,003 coluni 0,007 0,200 0,040 0,972 -0,386 0,400 highsch 0,237 0,112 2,110 0,035 0,017 0,457 -0,066 0,118 -0,560 0,573 -0,298 0,165 0,180 0,065 2,750 0,006 0,052 0,308 -0,439 0,062 -7,060 0,000 -0,561 -0,317 certificate urban agrieco pubsec 0,458 0,105 4,360 0,000 0,252 0,664 forsec 0,361 0,132 2,730 0,006 0,102 0,620 highski 0,076 0,140 0,540 0,589 -0,199 0,350 lowskil -0,154 0,068 -2,280 0,023 -0,287 -0,022 married 0,071 0,081 0,880 0,379 -0,087 0,229 bigcity 0,240 0,108 2,230 0,026 0,029 0,451 _cons 2,700 0,625 4,320 0,000 1,473 3,927 Linear Number of regression obs = NHOM TUOI = & 1117 GIOI TINH NAM F( 14, 1102) = 30,98 Prob > F = R-squared = 0,173 Root MSE = 0,96121 t P>t Robust lhincome Coef Std Err [95% Conf Interval] yearsch 0,039 0,011 3,500 0,000 0,017 0,061 yearexp 0,134 0,057 2,350 0,019 0,022 0,245 yearexp2 -0,001 0,001 -1,940 0,053 -0,003 0,000 coluni 0,288 0,203 1,420 0,157 -0,111 0,687 highsch 0,140 0,163 0,860 0,388 -0,179 0,459 certificate 0,113 0,088 1,280 0,202 -0,060 0,285 urban 0,204 0,069 2,960 0,003 0,069 0,339 agrieco -0,328 0,069 -4,770 0,000 -0,464 -0,193 pubsec 0,435 0,095 4,590 0,000 0,249 0,621 forsec 0,556 0,190 2,930 0,003 0,184 0,929 highski 0,257 0,139 1,860 0,064 -0,015 0,529 lowskil 0,091 0,066 1,380 0,169 -0,039 0,221 married -0,080 0,152 -0,520 0,600 -0,378 0,219 bigcity 0,328 0,082 4,010 0,000 0,167 0,488 _cons -1,258 1,125 -1,120 0,264 -3,465 0,949 Linear Number of regression obs = 928 F( 14, 913) = 28,45 Prob > F = R-squared = 0,1367 Root MSE = 1,0405 Robust lhincome Coef Std Err t P>t [95% Conf Interval] yearsch 0,052 0,018 2,900 0,004 0,017 0,087 yearexp -0,050 0,099 -0,500 0,614 -0,245 0,145 yearexp2 0,001 0,001 0,640 0,521 -0,002 0,003 coluni 0,378 0,293 1,290 0,197 -0,197 0,952 highsch 0,509 0,136 3,740 0,000 0,242 0,777 certificate 0,065 0,137 0,470 0,636 -0,204 0,335 urban 0,291 0,085 3,420 0,001 0,124 0,458 agrieco -0,115 0,091 -1,270 0,206 -0,294 0,063 pubsec 0,370 0,128 2,880 0,004 0,118 0,622 forsec 0,529 0,220 2,400 0,016 0,097 0,961 highski 0,195 0,194 1,010 0,314 -0,185 0,576 lowskil -0,106 0,090 -1,170 0,242 -0,283 0,071 married 0,066 0,086 0,770 0,439 -0,102 0,235 bigcity 0,192 0,107 1,790 0,073 -0,018 0,403 _cons 1,911 1,942 0,980 0,325 -1,899 5,721 Phụ lục Kết hồi quy biến tƣơng tác Linear regression lhincome yearsch yearsch_ge~r yearexp yearexp_ge~r yearexp2 yearexp2_g~r uppuni uppuni_gen~r coluni coluni_gen~r highsch highsch_ge~r certificate certificat~r urban urban_gender agrieco agrieco_ge~r pubsec pubsec_gen~r forsec forsec_gen~r highski highski_ge~r lowskil lowskil_ge~r bigcity bigcity_ge~r gender _cons Number of obs = 10070 F( 29, 10040) = 122.26 Prob > F = 0.0000 R-squared = 0.1796 Root MSE = 96265 Coef .0369333 -.0159534 02233 -.0100774 -.000294 000182 6226398 -.4443541 4966135 -.3045757 3616635 -.3429239 1138062 -.0412698 2194896 -.0143827 -.3548775 -.1063315 1986125 0778841 3435175 045813 1619191 1224578 -.0759398 2152173 2409729 -.0058619 5127041 1.258071 Robust Std Err .0049629 006539 0046544 0061217 0000991 0001289 1518353 2179874 1165963 1599189 0688616 1018248 0596211 0717778 0355431 0463136 0374695 0473504 0481074 0615214 0601729 0905609 074517 0965396 0397183 0496131 0465909 0612048 1181795 0851416 t 7.44 -2.44 4.80 -1.65 -2.97 1.41 4.10 -2.04 4.26 -1.90 5.25 -3.37 1.91 -0.57 6.18 -0.31 -9.47 -2.25 4.13 1.27 5.71 0.51 2.17 1.27 -1.91 4.34 5.17 -0.10 4.34 14.78 P>|t| 0.000 0.015 0.000 0.100 0.003 0.158 0.000 0.042 0.000 0.057 0.000 0.001 0.056 0.565 0.000 0.756 0.000 0.025 0.000 0.206 0.000 0.613 0.030 0.205 0.056 0.000 0.000 0.924 0.000 0.000 [95% Conf Interval] 0272051 -.0287711 0132064 -.0220773 -.0004882 -.0000707 3250121 -.8716531 2680613 -.6180487 2266809 -.5425209 -.0030632 -.1819686 149818 -.1051667 -.4283253 -.1991479 1043124 -.0427103 2255665 -.1317046 015851 -.0667792 -.1537956 1179658 1496454 -.1258355 2810486 1.091176 0466615 -.0031356 0314536 0019224 -.0000997 0004348 9202674 -.0170551 7251657 0088972 4966461 -.1433269 2306756 099429 2891611 0764013 -.2814297 -.0135152 2929125 1984784 4614684 2233306 3079873 3116947 001916 3124688 3323003 1141118 7443596 1.424965 Phụ lục 5: Một số ết iểm định t-test Kết iểm định t-test chênh lệch thu nhập theo giới tính Kết test Kết iểm định t-test chênh lệch thu nhập theo hu vực thành thị - nông thôn Thu nhập trung bình theo trình độ Tiến Sĩ – Thạc Sĩ Kết t-test: Thu nhập trung bình theo trình độ đại học, cao đẳng Kết t-test: Thu nhập trung bình theo trình độ PTTH trở xuống Kết t-test Thu nhập trung bình lĩnh vực n ng nghiệp Kết t-test: Thu nhập trung bình theo Khu vực KT nhà nƣớc Kết - test Thu nhập trung bình theo hu vực đầu tƣ nƣớc ngồi Kết - test Thu nhập theo ỹ cao Kết - test Thu nhập trung bình theo ỹ thấp Kết - test Thu nhập trung bình theo tình trạng h n nhân Kết test Thu nhập theo thành phố lớn Kết test ... thành lao động lao động nam lao động nữ Bất bình đẳng giới thu nhập: Đề tài tập trung nghiên cứu sâu vào vấn đề bất bình đẳng giới việc tiếp cận hội kinh tế, cụ thể bất bình đẳng giới thu nhập. .. sự, 2006 bất bình đẳng giới thu nhập phân biệt thu nhập đƣợc hƣởng lao động nam lao động nữ đặc tính động suất lao động nhƣ Nhƣ vậy, vấn đề nghiên cứu đƣợc xác định bất bình đẳng giới thu nhập Mục... ẢNH HƢỞNG ĐẾN BẤT BÌNH ĐẲNG GIỚI TRONG THU NHẬP TẠI VIỆT NAM 26 2.1 Tổng quan bất bình đẳng giới thu nhập Việt Nam 26 2.2 Các yếu tố ảnh hƣởng đến bất bình đẳng giới thu nhập 31 2.2.1

Ngày đăng: 12/10/2022, 02:50

HÌNH ẢNH LIÊN QUAN

= βF). Mơ hình hồi quy khác biệt tiềnlƣơng cơ bản có thể viết lại: - Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động
h ình hồi quy khác biệt tiềnlƣơng cơ bản có thể viết lại: (Trang 24)
1.5 Cách tính và quy đổi một số biến trong mơ hình - Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động
1.5 Cách tính và quy đổi một số biến trong mơ hình (Trang 26)
Bảng 1.3 Thông tin nguồn dữ liệu đƣợc trích lọc - Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động
Bảng 1.3 Thông tin nguồn dữ liệu đƣợc trích lọc (Trang 30)
Phân tích kết quả mơ hình. - Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động
h ân tích kết quả mơ hình (Trang 32)
Bảng 2.1 So sánh thứ hạng HDI và GII của Việt Nam và các nƣớc ASEAN, 2011 - Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động
Bảng 2.1 So sánh thứ hạng HDI và GII của Việt Nam và các nƣớc ASEAN, 2011 (Trang 38)
Bảng 2.3 Lao động phân theo trình độ học vấn - Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động
Bảng 2.3 Lao động phân theo trình độ học vấn (Trang 39)
Hình 2.1 Thu nhập bình quân theo bằng cấp của nam và nữ - Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động
Hình 2.1 Thu nhập bình quân theo bằng cấp của nam và nữ (Trang 41)
Hình 2.2 Thu nhập bình quân theo giờ của nam và lao động nữ ở cácnhóm tuổi - Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động
Hình 2.2 Thu nhập bình quân theo giờ của nam và lao động nữ ở cácnhóm tuổi (Trang 42)
Bảng 2.5 Tuổi ết hn trung bình lần đầu SAMA, tỷ trọng đã từng ế th n của các nhóm tuổi, giới tính và chênh lệch SAMA, 1    -2010 - Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động
Bảng 2.5 Tuổi ết hn trung bình lần đầu SAMA, tỷ trọng đã từng ế th n của các nhóm tuổi, giới tính và chênh lệch SAMA, 1 -2010 (Trang 43)
Bảng2.6 Lao động phân theo giới tính và bằng cấp chuyên môn - Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động
Bảng 2.6 Lao động phân theo giới tính và bằng cấp chuyên môn (Trang 45)
Hình 2.3 Thu nhập bình quân/giờ theo giới tính và khu vực kinh tế - Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động
Hình 2.3 Thu nhập bình quân/giờ theo giới tính và khu vực kinh tế (Trang 46)
Hình2.4 Thu nhập bình quân theo chuyên môn kỹ thuật của nam và nữ - Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động
Hình 2.4 Thu nhập bình quân theo chuyên môn kỹ thuật của nam và nữ (Trang 47)
Hình 2.5 Thu nhập bình quân theo vùng địa lý của nam và nữ - Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động
Hình 2.5 Thu nhập bình quân theo vùng địa lý của nam và nữ (Trang 48)
Bảng 3.1: Biến độc lập và kì vọng dấu - Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động
Bảng 3.1 Biến độc lập và kì vọng dấu (Trang 53)
Bảng 3.2 Tổng hợp các biến trong mơ hình - Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động
Bảng 3.2 Tổng hợp các biến trong mơ hình (Trang 54)
Bảng 3.3 Kết quả hồi quy của mơ hình hồi quy hàm thu nhập Mincer cho cả lao động nam và nữ - Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động
Bảng 3.3 Kết quả hồi quy của mơ hình hồi quy hàm thu nhập Mincer cho cả lao động nam và nữ (Trang 57)
Bảng 3.4 Kết quả hồi quy hàm Mincer đối với lao động nam - Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động
Bảng 3.4 Kết quả hồi quy hàm Mincer đối với lao động nam (Trang 61)
Bảng 3.5 Kết quả hồi quy hàm Mincer đối với lao động nữ - Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động
Bảng 3.5 Kết quả hồi quy hàm Mincer đối với lao động nữ (Trang 62)
Bảng 3.7 Kết quả phân tích Oaxaca theo độ tuổi - Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động
Bảng 3.7 Kết quả phân tích Oaxaca theo độ tuổi (Trang 64)
Bảng 3.8 Kết quả hồi quy mơ hình Mincer với các biến tƣơng tác. - Bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động
Bảng 3.8 Kết quả hồi quy mơ hình Mincer với các biến tƣơng tác (Trang 66)

TRÍCH ĐOẠN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w