• Mức đóng góp cho ngân sách tăng thêm so với vốn đầu tư nâng cao năng lực cạnh tranh của ngân hàng
Bảng 2.20: Đóng góp của NH BIDV Cầu Giấy qua các năm vào NSNN Chỉ tiêu Đơn vị 2009 2010 2011
VĐT thực hiện Tỷ đồng 4673 6493 4760
Mức đóng góp cho NSNN Tỷ đồng 6.84 12.43 10,05
Mức đóng góp cho NSNN tăng thêm - 5,59 -
Mức đóng góp cho NS tăng thêm/ VĐT thực hiện
- 0,0009 -
(Nguồn: Báo cáo thường niên của NH BIDV cầu Giấy các năm 2009- 2011)
Nhìn vào bảng ta thấy mức đóng góp vào NSNN của NH tăng qua trong năm mạnh trong năm 2010. Do doanh thu tăng lên nên mức đóng góp vào NSNN của NH trong giai đoạn 2007-2009 cũng có sự gia tăng đáng kể. Chỉ tiêu mức đóng góp cho NS tăng thêm trong năm so với VĐT thực hiện trong năm đó cho biết 1 đơn vị VĐT thực hiện trong năm đó của NH đã đóng góp cho NS với mức tăng thêm bao nhiêu. Trong bảng số liệu cho thấy chỉ tiêu này trong năm 2010 là 0,0009. Điều này chứng tỏ NH đã thực hiện tốt nghĩa vụ đối với Nhà nước.
(Nguồn: Báo cáo thường niên của NH BIDV Cầu Giấy các năm 2009 -2011)
triệu đồng/ tháng đến năm 2010 con số này đã tăng lên đến 4,580 triệu đồng/tháng. Và đến tháng 6/2011 con số này là 5,270 triệu đồng/ tháng. Đây là dấu hiệu tích cực cho thấy chế độ đãi ngộ đối với CBNV của NH ngày càng được cải thiện.
Đánh giá chung: Qua một hệ thống các chỉ tiêu đánh giá kết quả và hiệu quả của đầu tư nâng cao năng lực cạnh tranh tại chi nhánh NH BIDV Cầu Giấy ở trên, ta có thể đi đến nhận xét rằng: Nhìn chung, BIDV Cầu Giấy đã đạt được vị trí quan trọng nhất định trong hệ thống các NHTM Việt Nam. Sự cố gắng của BIDV Cầu Giấy trong quá trình nâng cao khả năng cạnh tranh trên thương trường là không thể phủ nhận. Nhưng không vì lợi thế sẵn có mà có thái độ chủ quan, so với mặt bằng những ngân hàng nằm trong tốp đầu, BIDV nói chung và BIDV chi nhánh Cầu Giấy nói riêng vẫn phải nỗ lực nhiều hơn nữa nếu muốn giữ vững và khẳng định vị trí của mình trong cuộc cạnh tranh đang ngày càng khốc liệt trên thương trường như hiện nay.