Quan heơ nhađn sự

Một phần của tài liệu Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Hsiang Jiun Việt Nam (Trang 32)

- Khái nieơm: Quan heơ nhađn sự bao goăm các quan heơ nhađn sự chính thức trong quạn trị như thi hành kỷ luaơt, thaíng thưởng, giáng chức, thuyeđn chuyeơn, cho thođi vieơc, thođng nghị taơp theơ, giại quyêt tranh châp.v.v….

Cơ câu heơ thông trạ cođng

Thù lao vaơt chât

Thù lao phi vaơt chât Lương cơ bạn Phú câp Thưởng Phúc lợi

Cơ hoơi thaíng tiên

Cođng vieơc thú vị

Đieău kieơn làm vieơc

Moơt Sô Giại Pháp Hoàn Thieơn Cođng Tác Quạn Trị Nguoăn Nhađn Lực Tái Cođng Ty TNHH Hsiang Jiuh VN

Luaơn vaín thác sĩ quạn trị

26

- Thoạ ước lao đoơng taơp theơ:

+ Khái nieơm: Thoạ ước lao đoơng taơp theơ là vaín bạn thoạ thuaơn giữa taơp theơ người lao đoơng và người sử dúng lao đoơng veă các đieău kieơn lao đoơng và sử dúng sử dúng lao đoơng, quyeăn lợi và nghĩa vú cụa hai beđn trong quan heơ lao đoơng.

+ Quá trình ký kêt thỏa ước lao đoơng taơp theơ: Vieơc ký kêt thoạ ước lao đoơng taơp theơ được tiên hành theo trình tự 4 bước:

Bước 1: Các beđn đưa ra yeđu caău và noơi dung caăn thương lượng.

Bước 2: Tiên hành thương lượng tređn cơ sở xem xét yeđu caău và noơi dung cụa moêi beđn.

Bước 3: Moêi beđn toơ chức lây ý kiên dự thạo thỏa ước và có thẹ tham khạo ý kiên cụa cụa cơ quan lao đoơng cụa lieđn đoàn lao đoơng.

Bước 4: Các beđn hoàn thieơn dự thạo thỏa ước taơp theơ và tiên hành ký kêt sau khi hai beđn đã nhât trí.

-Thi hành kỷ luaơt :

+ Khái nieơm: Thi hành kỷ luaơt bao goăm hình phát moơt nhađn vieđn khođng đáp ứng tieđu chuaơn đã ân định, thi hành kỷ luaơt là nhaỉm vào hành vi sai trái cụa nhađn vieđn.

+ Múc đích cụa thi hành kỷ luaơt: Múc đích chụ yêu cụa thi hành kỷ luaơt là nhaỉm đạm bạo cho hành vi cụa nhađn vieđn phù hợp với các qui định cụa toơ chức, doanh nghieơp.

+ Tiên hành kỷ luaơt:

Moơt Sô Giại Pháp Hoàn Thieơn Cođng Tác Quạn Trị Nguoăn Nhađn Lực Tái Cođng Ty TNHH Hsiang Jiuh VN

Luaơn vaín thác sĩ quạn trị

27

+ Các hình thức kỷ luaơt:

Cho nghư vieơc : Là hình thức kỷ luaơt naịng nhât. Bât kỳ moơt người lao đoơng nào khi bị thođi vieơc đeău gađy toơn thương cho hĩ và gia đình. Do đó, hình thức kỷ luaơt này thường được cađn nhaĩc kỹ lưỡng và tiên hành moơt cách thaơn trĩng, chu đáo khi áp dúng.

Giáng chức: là vieơc chuyeơn moơt nhađn vieđn xuông baơc thâp hơn veă trách nhieơm, bao goăm cạ vieơc giạm tieăn lương.

Múc tieđu cụa cơ quan

Đeă ra luaơt leơ, quy định

Thođng đát luaơt leơ cho nhađn vieđn

Quan sát vieơc thi hành

Đôi chiêu vieơc thi hành với luaơt leơ

Moơt Sô Giại Pháp Hoàn Thieơn Cođng Tác Quạn Trị Nguoăn Nhađn Lực Tái Cođng Ty TNHH Hsiang Jiuh VN

Luaơn vaín thác sĩ quạn trị

28

Cạnh cáo, kieơm đieơm: Là hình thức raíng đe nhađn vieđn nêu tiêp túc vi phám thì sẽ bị phát.

Một phần của tài liệu Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Hsiang Jiun Việt Nam (Trang 32)