Tạo việc làm do thay đổi cơ cấu ngành nghề

Một phần của tài liệu Tạo việc làm cho người lao động Huyện Lâm Thao giai đoạn 2012 đến 2013 (Trang 31 - 32)

* Chuyển dịch cơ cấu kinh tế (CCKT) theo các ngành trọng điểm trong giai đoạn khác nhau sẽ làm thay đổi vai trò, tỷ trọng các ngành trong nền kinh tế quốc dân từ đó làm chuyển dịch cơ cấu lao động (CCLĐ) như:

- Chuyển dịch CCKT theo hướng CNH, HĐH, tăng tỷ trọng các ngành công nghiệp và dịch vụ sẽ tạo thêm nhiều việc làm mới, có chất lượng cao hơn;

- Chuyển dịch CCKT theo hướng xuất khẩu sử dụng lợi thế lao động rẻ sẽ tạo thêm nhiều việc làm;

- Xu hướng là chuyển dịch CCKT theo các ngành có hàm lượng vốn và công nghệ cao sẽ làm hạn chế số lượng việc làm và đặt ra thách thức mới cho người lao động.

Chuyển dịch CCKT tác động đến ba phía như sau:

- Tác động đến chiến lược phát triển kinh tế xã hội (KT - XH), các chính sách tạo việc làm của Nhà nước, làm thay đổi hướng tạo việc làm trong các ngành kinh tế;

- Tác động đến xu hướng phát triển ngành của các doanh nghiệp, các doanh nghiệp sẽ phải lựa chọn ngành có hàm lượng lao động cao hay vốn và công nghệ cao từ đó sẽ thay đổi cầu lao động về các ngành nghề của doanh nghiệp;

- Mặt khác nó đặt ra yêu cầu mới cho lao động trong các ngành kinh tế như khả năng đáp ứng về số lượng hay trình độ lao động, nếu không đáp ứng được sẽ xảy ra thất nghiệp cơ cấu.

* Tạo việc làm cho người lao động do tác động của chuyển dịch cơ cấu kinh tế hay cơ cấu ngành nghề :

Các nguồn lực và lợi thế so sánh của quốc gia là cơ sở hình thành và chuyển dịch CCKT một cách bền vững và có hiệu quả. Một trong hai cơ sở để lựa chọn và xây dựng các ngành trọng điểm, mũi nhọn là lợi thế về nguồn nhân lực. Nguồn lao động dồi dào và rẻ là lợi thế phát triển hiển nhiên rất

lớn, con người là yếu tố ngày càng có vai trò quan trọng, quyết định sự tăng trưởng và phát triển làm cho giá trị lợi thế này càng được nhân lên gấp bội.

Tạo việc làm đúng hướng và hiệu quả sẽ thúc đẩy phát triển các ngành trọng điểm, làm thay đổi tỷ trọng các ngành đó bằng sử dụng lao động hiệu quả, nâng cao chất lượng việc làm sẽ khuyến khích người lao động nâng cao chất lượng sức lao động thúc đẩy quá trình chuyển dịch CCKT.

Tạo việc làm không hiệu quả hay chậm so với chuyển dịch CCKT sẽ kìm hãm sự thay đổi tỷ trọng giữa các ngành kinh tế và hạn chế sự phát triển của các ngành định hướng, từ đó làm chậm sự chuyển dịch CCKT hay làm sai lệch định hướng phát triển ngành. Chuyển dịch cơ cấu kinh tế và tạo việc làm có mối quan hệ tác động qua lại với nhau để tạo ra một mô hình phát triển kinh tế phù hợp nhất với việc tạo việc làm.

Một phần của tài liệu Tạo việc làm cho người lao động Huyện Lâm Thao giai đoạn 2012 đến 2013 (Trang 31 - 32)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(119 trang)