Tổng quan về Công ty Tân Thuận

Một phần của tài liệu Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp nâng cao giá trị thương hiệu công ty TNHH một thành viên đầu tư và xây dựng tân thuận đến năm 2025 (Trang 35 - 39)

CHƯƠNG 1 CƠ SỞ LÝ THUYẾT VỀ GIÁ TRỊ THƯƠNG HIỆU

2.1. Tổng quan về Công ty Tân Thuận

2.1.1. Giới thiệu sơ lược về Công ty Tân Thuận Đặc điểm của công ty Đặc điểm của công ty

Tên viết bằng tiếng Việt: CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN MỘT

THÀNH VIÊN ĐẦU TƯ VÀ XÂY DỰNG TÂN THUẬN.

Tên viết tắt: Công ty Tân Thuận

Tên viết bằng tiến Anh: TÂN THUẬN CONSTRUCTION AND

INVESMENT LIMITED COMPANY.

Logo cơng ty:

Hình 2.1: Logo của Cơng ty

Nguồn: Công ty Tân Thuận

Trụ sở công ty:

- Địa chỉ Công ty: 325 Huỳnh Tấn Phát, phường Tân Thuận Đông, quận 7, TP.HCM.

- Điện thoại: (84-8)38723944 - Fax: (84-8)38728256

- Email: dtxdtanthuan@gmail.com

Công ty TNHH MTV Đầu tư và xây dựng Tân Thuận (Gọi tắt là Công ty Tân Thuận) được thành lập theo Quyết định số 5629/QĐ-UBND ngày 15/11/2004 của UBND TP.HCM. Công ty thực hiện chế độ hoạch toán độc lập và là đơn vị kinh tế Đảng trực thuộc ban tài chính quản trị Thành ủy TP.HCM (nay thuộc Văn phòng

Thành Ủy). Kể từ ngày 1/4/2006, Công ty Xây Dựng Thương Mại Bình Thạnh được sáp nhập vào Cty TNHHMTV Đầu Tư và Xây Dựng Tân Thuận theo quyết định số 1118/QĐ-UBND ngày 16/3/2006 của UBND TP.HCM, sau đó Cơng ty đã có 3 lần thay đổi vốn điều lệ (05/05/2006, 09/05/2011 và 20/09/2011), nâng tổng vốn điều lệ Công ty lên 126 tỷ đồng. Chức năng, nhiệm vụ chủ yếu của đơn vị là:

- Thi công xây dựng và sửa chữa các cơng trình dân dụng và cơng nghiệp, giao thơng, công cộng;

- Thi công xây dựng các hạ tầng kỹ thuật: san lấp mặt bằng, giao thơng, cấp thốt nước, cấp điện cho các khu công nghiệp, khu dân cư;

- Trang trí nội thất;

- Tư vấn thiết kế xây dựng, thiết kế quy hoạch, lập dự án đầu tư, giám sát các cơng trình dân dụng, cơng nghiệp, giao thơng, cơng cộng, khu công nghiệp, khu dân cư;

- Đầu tư xây dựng, kinh doanh các khu dân cư, khu công nghiệp; - Kinh doanh nhà;

- Sản xuất và kinh doanh vật liệu xây dựng;

- Dịch vụ: cho người nước ngoài thuê nhà, xếp dỡ hàng hóa và kho bãi, cung ứng tàu biển, kiểm kiện hàng hóa và đại lý tàu biển;

- Liên doanh và hợp tác kinh doanh với các thành phần kinh tế trong và ngồi nước. Qua q trình hình thành và phát triển Cơng ty Tân Thuận được UBND thành phố xếp hạng là doanh nghiệp hạng I và là một trong các doanh nghiệp nộp ngân sách nhà nước hàng năm chiếm tỉ trọng cao. Công ty được đánh giá là một đơn vị mạnh của Ban Tài chính Quản trị Thành Ủy (nay là Văn Phịng Thành Ủy) trong lĩnh vực đầu tư và xây dựng. Trong những năm qua, công ty đã thực hiện đầu tư phát triển nhiều khu dân cứ mới và xây dựng các cơng trình cơng cộng, góp phần giải quyết nhu cầu nhà ở cho người dân.

2.1.2. Nguồn vốn-tài sản

Vốn chủ sở hữu tính đến ngày 31/12/2013 là trên 191 tỷ đồng.

Tổng tài sản của công ty được bổ sung hàng năm, đến nay tổng tài sản trên 738 tỷ đồng.

2.1.3. Mơ hình tổ chức nhân sự

Cơng ty hoạt động theo mơ hình hội đồng thành viên, ban tổng giám đốc, kiểm sốt viên, có 7 phịng chức năng, các đội thi cơng, chi bộ, cơng đoàn và đoàn thanh niên. Sơ đồ tổ chức cơng ty sẽ được trình bày ở hình 2.2.

Hình 2.2: Sơ đồ tổ chức của Công ty Tân Thuận

Nguồn: Phịng hành chính

Chứ năng, nhiệm vụ các bộ phận như sau:

- Tổng giám đốc: Là người điều hành hoạt động chung của công ty theo mục

tiêu, kế hoạch và các nghị quyết, quyết định của Hội đồng thành viên, phù hợp với điều lệ và quy định của pháp luật có liên quan; chịu trách nhiệm trước Hội đồng thành viên và trước pháp luật về việc thực hiện các quyền và nghĩa vụ được giao.

- Phó Tổng giám đốc hành chính: Quản lý và điều hành các hoạt động của

Phịng hành chính theo sự uỷ quyền của Tổng giám đốc, chịu tránh nhiệm trước Tổng Giám Đốc về công việc được uỷ quyền.

- Phó Tổng giám đốc kinh doanh: Quản lý và điều hành các hoạt động của

Phòng đền bù và Phịng định cư theo sự phân cơng của Tổng giám đốc, chịu tránh nhiệm trước Tổng Giám Đốc về công việc được uỷ quyền.

- Phịng hành chính: Tham mưu, giúp cho giám đốc cơng ty và tổ chức

thực hiện các việc trong lĩnh vực tổ chức lao động, quản lý và bố trí nhân lực, bảo hộ lao động, chế độ chính sách, chăm sóc sức khỏe cho người lao động, bảo vệ nhân sự theo luật và quy chế cơng ty.

- Phịng kinh doanh tổng hợp: Quản lý các hoạt động đầu tư (chủ trương

đầu tư, kế hoạch đầu tư; lựa chọn nhà đầu tư); tham gia quản lý quy hoạch - kiến trúc, đầu tư xây dựng.

- Phịng kế tốn tài chính: Quản lý và giám sát việc sử dụng nguồn vốn và

tài sản của cơng ty. Báo cáo kết quả tình hình sử dụng vốn trong kinh doanh cho Giám đốc điều hành. Quản lý chỉ đạo nghiệp vụ của các chi nhánh, chấp hành đúng chế độ kế tốn hiện hành. Kiểm sốt tình hình thu hồi cơng nợ của nhân viên bán hàng cũng như cân đối tài khoản của nhân viên bán hàng.

- Phòng quản lý dự án: Phòng Quản lý dự án là Phòng nghiệp vụ thực hiện

chức năng tham mưu, giúp việc cho Chủ tịch, Giám đốc Cơng ty trong các lĩnh vực: Quản lý q trình hoạt động của dự án; nghiên cứu tiếp cận và phát triển các dự án đáp ứng yêu cầu của thị trường để thực hiện chiến lược sản xuất kinh doanh của Công ty.

- Phịng quản lý thi cơng: Thực hiện chức năng quản lý về xây dựng và

quản lý về chất lượng cơng trình xây dựng của cơng ty.

- Phòng đền bù: Hướng dẫn thủ tục kê khai và lập hồ sơ phục vụ cơng tác

bồi thường giải phóng mặt bằng khi có quyết định thu hồi đất hoặc khi có yêu cầu của Hội đồng bồi thường thiệt hại, giải phóng mặt bằng của dự án đầu tư.

- Phòng định cư: Nhiệm vụ tổ chức thực hiện bồi thường, hỗ trợ và tái định

cư các dự án khi Nhà nước thu hồi đất giao cho Ban thực hiện giải phóng mặt bằng; Tổ chức phát triển các khu, điểm và nhà tái định cư phục vụ việc thu hồi đất các dự án được giao.

- Các đội thi công: Tham mưu cho Ban Tổng Giám đốc điều hành hoạt

động sản xuất kinh doanh thuộc lĩnh vực đấu thầu và thi công xây lắp. Trực tiếp quản lý, điều hành và thực hiện thi cơng xây lắp của cơng ty.

Các phịng ban chức năng có nhiệm vụ rõ ràng và cơ cấu tổ chức chặt chẽ. Tổng số cán bộ công nhân viên của đơn vị hiện khoảng 114, trong đó, 2 người có trình độ sau đại học (tỉ lệ 1,75%), 81 người có trình độ đại học (chiếm tỉ lệ 71%) và cịn lại 31 người có trình độ từ trung cấp trở xuống (tỉ lệ 27,19%). Ngồi ra đơn vị cịn thuê nhân công theo thời vụ làm việc khơng liên tục tại các cơng trường.

2.1.4. Tình hình sản xuất kinh doanh tại cơng ty giai đoạn 2012-2017

Doanh thu của công ty qua các năm khá ổn định duy trì ở mức trên 150 tỷ đồng/ năm. Mặc dù có những năm tình hình kinh tế khó khăn nhưng doanh nghiệp vẫn nổ lực duy trì lợi nhuận liên tục. Tỷ suất lợi nhuận trên vốn chủ sở hữu giai đoạn 2012-2017 luôn ở mức trên 11,5%/năm. Tỷ suất lợi nhận sau thuế trên doanh thu của doanh nghiệp khá cao, bình quân giai đoạn 2012-2017 là 14,8%/năm.

Bảng 2.1: Một số chỉ tiêu về kết quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp

Chỉ tiêu 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Doanh thu (tỷ đồng) 233,5 237,4 229 206,1 190,4 242,6 Lợi nhuận trước thuế (tỷ đồng) 31,7 49,3 28,9 32,5 47,42 50,84 Lợi nhuận sau thuế (tỷ đồng) 38 36 22 25,3 37,94 40,67 LN sau thuế/DT 16,3% 15,2% 8,9% 12,3% 19,93% 16,76% Vốn Chủ sở hữu (tỷ đồng) 159,7 172,6 191,6 145,1 162,7 174,06 LN sau thuế/Vốn CSH 23,8% 20,8% 11,5% 12,8% 23,32% 23,37%

Nguồn: Phịng kế tốn tài chính

Một phần của tài liệu Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp nâng cao giá trị thương hiệu công ty TNHH một thành viên đầu tư và xây dựng tân thuận đến năm 2025 (Trang 35 - 39)