IV. PHƯƠNG HƯỚNG PHÁT TRIỂN CÁC LĨNH VỰC XÃ HỘI 4.1 Phương hướng phỏt triển giỏo dục đào tạo
4.4. Phương hướng phỏt triển dõn số, nguồn nhõn lực
4.4.1. Dõn số
Trong giai đoạn tới, tiếp tục giảm tỷ suất sinh và duy trỡ mức sinh ở mức hợp lý, tiến tới ổn định dõn số ở quy mụ phự hợp trong những năm sau 2010.
Thực hiện gia đỡnh ớt con, khoẻ mạnh, tạo điều kiện để cú cuộc sống ấm no hạnh phỳc. Mỗi gia đỡnh chỉ cú 1 đến 2 con để tới năm 2015 bỡnh qũn trong tồn xó hội mỗi gia đỡnh (mỗi cặp vợ chồng) cú 2 con. Phấn đấu giảm tỷ suất sinh hàng năm khoảng 0,01-0,02%. Tỷ lệ tăng dõn số tự nhiờn vào khoảng 0,9-1,0%/ năm giai đoạn 2012-2015 và ở mức 0,7-0,8% trong thời kỳ thời kỳ 2016-2020.
Quy mụ dõn số tỉnh Thỏi Nguyờn theo 2 phương ỏn như sau:
- Phương ỏn 1: Khoảng 1,19 triệu người năm 2015 và đạt khoảng 1,245 triệu người vào năm 2020.
- Phương ỏn 2:
Quy mụ dõn số thành thị theo 2 phương ỏn như sau:
- Phương ỏn 1: Năm 2015 đạt 416,5 nghỡn người, chiếm 35% tổng dõn số và năm 2020 đạt 560,4 nghỡn người, chiếm 45% tổng dõn số. Tốc độ tăng dõn số đụ thị bỡnh quõn giai đoạn 2011-2015 là 7,3%/năm và giai đoạn 2016-2020 là 6,11%/năm. Tỷ trọng dõn số nụng thụn giảm tương ứng và chỉ cũn khoảng gần 685 nghỡn người (2020), chiếm tỷ trọng 55% so với tổng dõn số.
- Phương ỏn 2:
Tập trung thực hiện cỏc giải phỏp nõng cao chất lượng dõn số cả về thể chất, trớ tuệ và tinh thần.
Giải quyết đồng bộ vấn đề nõng cao dõn số, cải thiện giống nũi tạo cơ sở nền
tảng vững chắc cho phỏt triển nguồn nhõn lực chất lượng cao. Phỏt triển cỏc loại hỡnh y tế chất lượng cao, thực hiện tốt cụng tỏc tư vấn sinh sản, sàng lọc trước sinh để giảm tỷ lệ trẻ em sinh ra bị di tật bẩm sinh, thiểu năng trớ tuệ. Thực hiện cỏc chớnh sỏch và giải phỏp đảm bảo cõn bằng giới tớnh trẻ sơ sinh. Lồng ghộp cỏc chương trỡnh về dõn số với cỏc chương trỡnh kinh tế-xó hội khỏc để từng bước cải thiện và nõng cao chất lượng cuộc sống của nhõn dõn.
4.4.2. Nguồn nhõn lực
nghỡn người. Tỷ lệ lao động/dõn số năm 2015 là 64,6%, năm 2020 là 67,9%.
Nõng cao chất lượng nguồn nhõn lực đỏp ứng yờu cầu phỏt triển kinh tế, xó hội:
- Tập trung nõng cao chất lượng học sinh tốt nghiệp cuối cấp để nõng cao tỷ lệ học sinh tốt nghiệp THCS được nhập học ở cấp THPT, nõng cao tỷ lệ học sinh tốt nghiệp THPT thi đỗ vào cỏc trường đại học, cao đẳng và trung cấp chuyờn nghiệp.
- Thực hiện phõn luồng hợp lý học sinh sau khi tốt nghiệp trung học cơ sở và trung học phổ thụng. Đảm bảo đến năm 2020, trong tổng dõn số trong tuổi đi học bậc phổ thụng được phổ cập cú 15% học nghề, 15% giỏo dục chuyờn nghiệp, 70% tốt nghiệp phổ thụng và bổ tỳc.
- Nõng tỷ lệ lao động qua đào tạo lờn 55% năm 2015 và 70% năm 2020.
- Tăng quy mụ học sinh là người Thỏi Nguyờn được nhập học cỏc cấp từ trung cấp chuyờn nghiệp trở lờn.
- Tăng quy mụ tuyển sinh học nghề 8,0-10%/năm. Tổ chức đào tạo nghề cho người lao động theo cỏc cấp trỡnh độ (3 cấp trỡnh độ chớnh là sơ cấp nghề, trung cấp nghề, cao đẳng nghề và kỹ sư thực hành) với cơ cấu cấp trỡnh độ đa dạng phự hợp với yờu cầu của thị trường lao động, trỡnh độ cụng nghệ của nền kinh tế tỉnh và nhu cầu phỏt triển kinh tế-xó hội trờn địa bàn tỉnh và khu vực.