3. Huy động cộng đồng 2.200
3.2.3. Thực hiện tốt cơng tác quản lý tài chính ưu đãi đối với người có cơng
không chỉ là thực hiện các chế độ trợ cấp ưu đãi mang cịn nhiều chương trình khác như chăm sóc về sức khoẻ, cải thiện nhà ở, đào tạo nghề, giải quyết việc làm...Thực hiện đầy đủ các chương trình sẽ tạo thành sức mạnh tổng hợp tác động mạnh mẽ đến đời sống của người có cơng. Qúa trình tổ chức thực hiện tuỳ điều kiện cụ thể của từng đối tượng, của từng nơi, các địa phương xác định nội dung, giải pháp triển khai các chương trình đạt kết quả cao nhất, tạo điều kiện cho thương binh, bệnh binh, người có cơng với cách mạng có cơ hội tham gia vào tiến trình phát triển, cải thiện cuộc sống.
Cần tiếp tục củng cố Ban chỉ đạo vận động Quỹ "Đền ơn đáp nghĩa" các cấp từ huyện đến xã để chỉ đạo có kết quả cuộc vận động hỗ trợ chăm sóc người có cơng. Các cấp, các ngành, đồn thể cần xây dựng chương trình hành động cụ thể; có cơ chế, chính sách, nội dung, mục tiêu huy động rõ ràng; quản lý sử dụng nguồn vật chất hỗ trợ từ các tổ chức cộng đồng đúng mục đích, chống thất thốt lãng phí. Định kỳ thường xun, tổ chức sơ kết, kịp thời khen thưởng, biểu dương các đơn vị cá nhân có thành tích trong cơng tác vận động, đóng góp cơng sức, vật chất thực hiện chương trình chăm sóc người có cơng.
3.2.3. Thực hiện tốt cơng tác quản lý tài chính ưu đãi đối với ngườicó cơng có cơng
Thực hiện tốt cơng tác quản lý tài chính với người có cơng là một nhiệm vụ quan trọng trong việc thực hiện chính sách ưu đãi với người có cơng. Riêng Huyện Hồ Vang hàng năm, ngân sách nhà nước chi trên 30 tỷ đồng cho trợ cấp và các hoạt động công tác thương binh liệt sỹ, người có cơng, mà chủ yếu là trợ cấp người có cơng. Đó là nguồn thu nhập có tác động mạnh mẽ đến đời sống vật chất của người có cơng. Cơng tác quản lý, chi trả, thực hiện chế độ tốt sẽ đảm bảo nguồn trợ cấp chi đúng, chi đủ, chi đến tay người có cơng. Để thực hiện tốt cơng tác quản lý tài chính ưu đãi người có cơng cần chú ý những nội dung sau:
Hồn thiện cơ chế cấp phát, chi trả trợ cấp, thực hiện cơ chế ký kết hợp đồng chi trả trực tiếp với Chủ tịch Uỷ ban nhân dân xã, thơng qua đó nâng cao chế độ trách nhiệm trong công tác quản lý của người đứng đầu địa phương trong việc chi trả, hỗ trợ cho các đối tượng chính sách. Cơ quan chức năng ở huyện tăng cường công tác kiểm tra thông qua việc thường xuyên tổ chức cấp phát trực tiếp trợ cấp tại địa bàn xã, kịp thời phát hiện và chấn chỉnh những lệch lạc trong việc thực hiện chế độ trợ cấp đối với người có cơng. Đặc biệt, Phịng Lao động thương binh và xã hội huyện Hòa Vang cần hàng tháng luân phiên cử cán bộ về phối hợp với xã tiến hành chi, trả kiểm tra việc chi trả và lắng nghe tâm tư nguyện vọng người có cơng. Thực hiện nghiêm túc Pháp lệnh kế tốn, chế độ thanh quyết tốn nguồn kinh phí chi trả trợ cấp người có cơng.
Cơ quan chức năng cần bám sát cơ sở, tăng cường tổ chức những buổi tiếp dân lưu động, lắng nghe ý kiến của nhân dân, của đối tượng, kịp thời phát hiện những vấn đề chưa tốt để điều chỉnh, xử lý đúng người, đúng việc, đúng pháp luật và khắc phục những tiêu cực xảy ra. Thực tế, những năm qua, những vụ việc tiêu cực trong lĩnh vực thực hiện chính sách đối với người có cơng, phần lớn là do nhân dân phát hiện, cơ sở kiến nghị. Thực hiện và duy trì thường xuyên, liên tục công tác thanh tra để kịp thời củng cố xây dựng là chính; khơng vì mục tiêu xử lý mà thanh tra, tuy nhiên khi phát hiện những biểu hiện vi phạm chính sách phải xử lý thật nghiêm. Kịp thời xem xét xác minh xử lý thấu tình đạt lý những đơn thư liên quan đến lĩnh vực chính sách người có cơng.