CHƯƠNG 1 : GIỚI THIỆU VỀ ĐỀ TÀI NGHIÊN CỨU
4.4. Một số kiến nghị
4.4.1. Kiến nghị với Công ty cổ phần dược phẩm Hà Tây
Kiến nghị về cơng tác quản lý
Nhìn chung, bộ máy quản lý của Công ty đã đáp ứng được yêu cầu tinh giảm gọn nhẹ đảm bảo được sự lãnh đạo tập trung và thống nhất của Ban lãnh đạo Công ty tạo ra được hiệu quả cao. Cán bộ quản lý ở các mặt hoạt động, các lĩnh vực của cơng ty ngồi lực lượng cán bộ có trình độ chun mơn cao, có nhiều kinh nghiệm trong thời buổi kinh tế thị trường vấn còn một số chưa đáp ứng được yêu cầu của phát triển sản xuất kinh doanh. Do đó, để có thể phát triển sản xuất nhanh hơn nữa, Cơng ty cần phải tăng cường khả năng tổ chức lãnh đạo và quản lý hơn nữa bằng việc chú trọng đào tạo một đội ngũ cán bộ quản lý năng động hơn, linh hoạt hơn và có trình độ cao hơn để đáp ứng nhu cầu phát triền ngày nay. Muốn thực hiện được điều đó, Cơng ty nên áp dụng các giải pháp sau:
Thứ nhất: Công ty phải chấn chỉnh và sắp xếp lại bộ máy gián tiếp, phục vụ trong công ty theo hướng tinh giảm, gọn nhẹ hơn nữa, giải quyết chế độ cho số cán bộ, nhân viên có điều kiện và thâm niên công tác nhưng không đáp ứng được yêu cầu về sức khoẻ và trình độ năng lực. Ban lãnh đạo cơng ty cần kiên quyết sàng lọc những người khơng đủ trình độ, năng lực và phẩm chất đồng thời phải có chế độ thưởng phạt phân minh nhằm khuyết khích động viên kịp thời những người đã hoàn thành tốt nhiệm vụ.
Thứ hai, Công ty nên bổ sung một lực lượng cán bộ khoa học kỹ thuật, nhân viên trẻ và có những chính sách để thu hút họ. Ngồi ra, Cơng ty cũng nên tổ chức các lớp học ngắn hạn về pháp luật và những cải cách đổi mới của Nhà nước, đặc
biệt là những chính sách về tiền lương, tiền thưởng để thực hiện quy chế dân chủ trong quản lý.
Kiến nghị về cơng tác kế tốn
Đối với cơng tác tài chính trong doanh nghiệp: Cơng ty Cổ phần Dược phẩm Hà Tây cần tổ chức bộ máy kế toán hoạt động một cách khoa học, các bộ phận phối hợp chặt chẽ với nhau đảm bảo cung cấp thơng tin chính xác, kịp thời. Cơng ty nên thực hiện việc kiểm tra, kiểm tốn nội bộ định kỳ. Điều này sẽ giúp Cơng ty phát hiện được những sai sót, nhầm lẫn và củng cố nề nếp làm việc của bộ máy kế toán khoa học hơn, góp phần nâng cao tính chính xác của số liệu kế toán.
Xây dựng các quy định trách nhiệm của những người liên quan trong quá trình lập, cơng bố thơng tin và phân tích thơng tin trên báo cáo tài chính.
Xây dựng chế độ đào tạo cán bộ làm cơng tác phân tích báo cáo tài chính. Nâng cao trình độ chun mơn cho những người làm cơng tác phân tích là một biện pháp giúp cho cơng tác này mang lại hiệu quả cao.
Trang bị cơ sở vật chất phục vụ cho cơng tác phân tích báo cáo tài chính, ứng dụng các thành tựu khoa học kỹ thuật đặc biệt là hệ thống phần mềm phân tích chuyên dụng.