Xuất phát từ vấn đề tồn tại của việc xây dựng khung năng lực cho chức danh chủ tịch UBND cấp huyện, tỉnh Quảng trị, mục tiêu và nội dung nghiên cứu đã được xác định như đề cập trong các phần trước, tác giả tiến hành xây dựng khung năng lực, lựa chọn phương pháp nghiên cứu, tiến hành phân tích các yếu tố cấu thành năng lực của chủ tịch UBND cấp huyện.
Hình 3.1. Quy trình nghiên cứu xây dựng khung năng lực của chủ tịch UBND cấp huyện, tỉnh Quảng Trị
Vấn đề nghiên cứu: Xây dựng khung năng lực của chủ tịch UBND cấp huyện
Mục tiêu nghiên cứu:
Nghiên cứu xây dựng mô hình khung năng lực của chủ tịch UBND cấp huyện, tỉnh Quảng trị
Nghiên cứu lý thuyết về khung năng lực của chủ tịch UBND cấp
huyện
Xác định các yếu tố cấu thành năng lực của chủ tịch UBND cấp
huyện
Xác định tầm quan trọng của từng yếu tố cấu thành khung năng lực của chủ tịch UBND cấp huyện, tỉnh Quảng Trị
Đánh giá năng lực của chủ tịch UBND cấp huyện, tỉnh Quảng Trị theo khung năng lực đề xuất
Trên cơ sở tiếp thu kết quả một số mô hình khung năng lực đã thực hiện, qua khảo sát, đánh giá, tác giả mạnh dạn đề xuất các yếu tố cấu thành năng lực. Dữ liệu thu thập được dùng để xây dựng ma trận các yếu tố nội bộ, cho phép rút ra các kết luận về xây dựng khung năng lực cho chức danh chủ tịch UBND cấp huyện, tỉnh Quảng Trị. Đây là căn cứ rất quan trọng để tiến hành khảo sát năng lực chủ tịch UBND cấp huyện theo khung năng lực mới đề xuất. Khung năng lực của chủ tịch UBND cấp huyện, tỉnh Quảng Trị được xây dựng theo quy trình như trong Hình 3.1.