7. Kết cấu của đề tài nghiên cứu
1.3.5. Tổ chức kiểm tra kế toán đơn vị hành chính sự nghiệp
Kiểm tra kế toán là một trong những nội dung quan trọng của tổ chức công tác kế toán, mục tiêu của tổ chức công tác kế toán là hiệu quả. Vì vậy, vấn đề đánh giá hiệu quả của tổ chức công tác kế toán trong các đơn vị là tốt hay xấu, đạt hay chưa đạt yêu cầu là kết quả của công tác kiểm tra kế toán. Đồng thời, phát hiện và kịp thời chấn chỉnh các sai phạm nếu có. Bằng việc đánh giá những tồn tại, tìm ra nguyên nhân và đưa ra phương hướng, biện pháp khắc phục, các đơn vị có thể rút kinh nghiệm và nâng cao chất lượng công tác quản lý tài chính kế toán tại đơn vị.
Thông thường nhiệm vụ công tác kiểm tra kế toán tại các đơn vị HCSN gồm: Kiểm tra tính hợp pháp của nghiệp vụ kinh tế tài chính phát sinh; Kiểm tra, kiểm soát chất lượng và độ tin cậy của các thông tin kinh tế tài chính của đơn vị được cung cấp thông qua BCTC và các báo cáo khác; Kiểm tra sự tuân thủ các cơ chế tài chính, các chế độ chính sách của Nhà nước liên quan đến
38
tình hình chi tiêu NSNN và các quỹ tại đơn vị; Xây dựng báo cáo về kết quả kiểm tra, tình hình xử lý các vi phạm đã được phát hiện trong năm hoặc các lần kiểm tra trước đó.
Nội dung cụ thể của kiểm tra kế toán trong các đơn vị HCSN thường bao gồm kiểm tra các khoản thu - chi ngân sách, thu - chi hoạt động SXKD và chi khác của đơn vị; kiểm tra việc xác định chênh lệch thu - chi các hoạt động và trích lập các quỹ; kiểm tra việc quản lý và sử dụng các khoản vốn bằng tiền, TSCĐ, vật liệu, dụng cụ, quỹ lương; kiểm tra các quan hệ thanh toán; kiểm tra việc thực hiện quyết toán thu - chi tài chính; kiểm tra việc tổ chức và quản lý công tác tài chính kế toán...
Những công việc kiểm tra trên có thể tiến hành thường xuyên định kỳ hoặc đột xuất, kiểm tra toàn diện hay kiểm tra đặc biệt một hoặc một số nội dung, có thể do nhân viên kế toán kiêm nhiệm hoặc bộ phận kiểm tra chuyên trách thực hiện theo sự chỉ đạo của thủ trưởng đơn vị và kế toán trưởng.