Phương hướng hoạt động của Chi cục Hải quan Cửa khẩu Hữu Nghị trong thời gian tớ

Một phần của tài liệu Luận văn thạc sỹ: KIỂM TRA HỒ SƠ NHẬP KHẨU HÀNG HÓA THEO GIẤY PHÉP, ĐIỀU KIỆN CỦA CHI CỤC HẢI QUAN CỬA KHẨU HỮU NGHỊ TỈNH LẠNG SƠN (Trang 80 - 84)

Nghị trong thời gian tới

Để thực hiện những mục tiêu chung cũng như những mục tiêu kiểm tra hồ sơ nhập khẩu hàng hóa nói riêng thì Chi cục Hải quan cửa khẩu Hữu Nghị cần thực hiện theo hướng:

- Một là, tiếp cận quản lý tốt các nguồn thu để hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị hoàn thành chỉ tiêu thu nộp NSNN mà cấp trên giao. Quyết tâm không để nợ đọng xấu phát sinh.

thống VNACCS/VCIS.

- Ba là, triển khai tốt thực hiện Luật Hải quan 2014, nghị định, thông tư và các văn bản của các cơ quan ban ngành hướng dẫn thực hiện luật Hải quan 2014.

- Bốn là, đảm bảo kiểm soát tốt các mặt hàng nhập khẩu theo giấy phép, điều kiện đối chiếu với văn bản của các bộ, ngành liên quan.

Để đạt được những vấn đề nêu trên Chi cục Hải quan cửa khẩu Hữu Nghị cần phải bám sát những nội dung sau:

Thứ nhất: Lãnh đạo đơn vị và các đoàn thể thường xuyên quan tâm giáo dục thay đổi tư duy nhận thức đối với cán bộ công chức trong thời kỳ đổi mới. Thực hiện phong cách ứng xử văn minh, có văn hóa xứng đáng với danh hiệu Hải quan thủ đô.

Thứ hai: Thực hiện tốt theo nội dung Công văn số 1825/QĐ-HQLS ngày 12/8/2018 của Cục Hải quan tỉnh Lạng Sơn, qua đó nắm bắt và chia sẻ tạo điều kiện hỗ trợ cùng doanh nghiệp, tháo gỡ vướng mắc trong hoạt động XNK nhằm thúc đẩy sản xuất kinh doanh.

Thứ ba: Chi cục thành lập tổ triển khai thi hành Luật Hải quan năm 2014, các thành viên trong tổ có trách nhiệm nghiên cứu các nội dung tại Nghị định, thông tư và các văn bản của các ban ngành. Rà soát những điểm nổi bật và những điều khoản thay đổi để kịp chỉ đạo công chức thực hiện tốt nhiệm vụ trong việc kiểm tra hồ sơ hàng hóa nhập khẩu.

Thứ tư: Nâng cao kiến thức tin học và ngoại ngữ để đáp ứng việc triển khai cái cách hiện đại hóa trong thực hiện nhiệm vụ trong thời kỳ hội nhập.Việc tự đào tạo và đào tạo tại chỗ được triển khai rộng rãi trong đơn vị, phân công cán bộ, đội theo dõi và hướng dẫn về quy trình thủ tục cho những công chức mới.

Thứ năm: Đảm bảo việc thực hiện chuyên môn nghiệp vụ được đặt lên hàng đầu. Công chức trực tiếp thực hiện công tác nghiệp vụ phải thường xuyên cập nhật những nội dung trong văn bản chỉ đạo, tự trau dồi kiến thức, nghiên cứu kỹ các điều khoản quy định tại Luật Hải quan, nghị định thông tư cũng như các văn bản liên quan đến nghiệp vụ. Chủ động kiểm tra, rà soát những công việc mình đã làm, đối chiếu những vấn đề phát sinh tại các đơn vị khác để từ đó rút cho mình bài học

trong khi làm nhiệm vụ.

Thứ sáu: Tăng cường kiểm tra công tác chống buôn lậu và gian lận thương mại, công tác quản lý rủi ro, sở hữu trí tuệ, ma túy, nhất là trong việc làm thủ tục hồ sơ nhập khẩu hàng tiêu dùng, hàng nông lâm thủy sản, hàng thuộc sự quản lý chuyên ngành.

3.2. Một số giải pháp hoàn thiện Kiểm tra hồ sơ nhập khẩu hàng hóa theogiấy phép, điều kiện tại Chi cục Hải quan cửa khẩu Hữu Nghị đến giấy phép, điều kiện tại Chi cục Hải quan cửa khẩu Hữu Nghị đến năm 2025

3.2.1. Hoàn thiện bộ máy Kiểm tra hồ sơ nhập khẩu hàng hóa theo giấy phép, điều kiện tại Chi cục Hải quan cửa khẩu Hữu Nghị

Xây dựng đội ngũ cán bộ công chức vững vàng về chính trị, giỏi về chuyên môn và tăng cường kỷ luật, kỷ cương, triệt để thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, đẩy mạnh đấu tranh chống tham nhũng trong kiểm tra hồ sơ đối với hàng hóa nhập khẩu

Đội ngũ cán bộ, công chức tại Chi cục Hải quan của khẩu Hữu Nghị là lực lượng nòng cốt trong thực hiện các nghiệp vụ của ngành hải quan Lạng Sơn nói chung và thực hiện công tác kiểm tra hồ sơ đối với hàng hóa nhập khẩu nói riêng. Chi cục Hải quan cửa khẩu Hữu Nghị là một trong những cửa khẩu quan trọng của Hải quan Lạng Sơn, thực hiện các thủ tục thông quan hàng hóa qua cửa khẩu với quốc gia láng giềng Trung Quốc và chủ yếu nhất là loại hình nhập khẩu hàng hóa qua cửa khẩu.

Để đạt được những thành tích cao trong việc thu nộp NSNN và hoàn thành được những kết quả tốt trong công việc thì việc bồi dưỡng nghiệp vụ của cán bộ, công chức tại đây là vô cùng quan trọng và có đạo đức trong nghề nghiệp. Do vậy, Chi cục Hải quan cửa khẩu Hữu Nghị cần xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức vững vàng về chính trị, giỏi về chuyên môn kiểm tra hồ sơ hải quan đối với hàng hóa nhập khẩu. Cụ thể:

- Một là, do đặc thù hàng nhập khẩu qua cửa khẩu mà một số cán bộ, công chức mới của Chi cục chưa nắm bắt được công việc dẫn đến chất lượng kiểm tra hồ sơ hải quan hàng hóa nhập khẩu thấp và còn để xảy ra sai sót. Vì vậy, Chi cục Hải

quan cửa khẩu Hữu Nghị phải tổ chức các buổi tập huấn cho cán bộ, công chức mới nhằm xây dựng đội ngũ cán bộ có trình độ, hiểu biết về nghiệp vụ kiểm tra hồ sơ hải quan đối với hàng hóa nhập khẩu tại cửa khẩu.

- Hai là, Chi cục cũng cần phải đẩy mạnh công tác đào tạo tại chỗ và tạo điều kiện cho cán bộ, công chức hải quan tham gia các khóa học hướng dẫn nghiệp vụ tại Cục hải quan Lạng Sơn hay trên Tổng cục Hải quan đảm bảo cho đội ngũ cán bộ, công chức Hải quan của Chi cục theo hướng tiêu chuẩn hoá, chuyên sâu, đáp ứng yêu cầu cải cách, hiện đại hoá Hải quan. Đồng thời, giáo dục, đào tạo lại cán bộ, công chức trong Chi cục xây dựng tác phong làm việc văn minh, lịch sự, tận tụy với công việc vì danh dự ngành Hải quan trên từng vị trí công tác. Chi cục cần tập trung đào tạo cán bộ, công chức Hải quan của mình theo hướng “xây dựng lực lượng Hải quan thành lực lượng chuyên nghiệp, chuyên môn sâu và hiện đại, hoạt động minh bạch, liêm chính và hiệu quả cao”.

- Ba là, lãnh đạo Chi cục cần xác định nhu cầu bồi dưỡng đối với từng cán bộ, công chức, để có kế hoạch cử đi học và tổ chức kèm cặp, bồi dưỡng tại chỗ.

- Bốn là, xây dựng kế hoạch rà soát, theo dõi, quản lý đánh giá cán bộ, công chức trong đơn vị.

- Năm là, xét cử một số đồng chí có năng lực trình độ tại các khâu nghiệp vụ đi tập huấn các chuyên đề nghiệp vụ, tin học để về hướng dẫn lại cho toàn thể cán bộ, công chức trong đơn vị.

- Sáu là, sắp xếp, bố trí cán bộ công chức theo hướng chuyên sâu, tổ chức kèm cặp tốt các cán bộ, công chức mới nhanh chóng nắm bắt được công việc.

- Bảy là, cần phải đào tạo cho cán bộ, công chức không những tinh thông về nghiệp vụ, vững vàng về pháp luật mà cần phải có vốn hiểu biết về ngoại ngữ vốn hiểu biết về xã hội, khả năng phối hợp đồng đội, để giám sát hải quan đạt kết quả cao.

- Tám là, cần tăng cường công tác giáo dục chính trị, tư tưởng, kỷ cương liêm chính và đạo đức nghề nghiệp gắn với triển khai thực hành tiết kiệm, chống lãng phí và Luật phòng chống tham nhũng. Đây là một vấn đề bức xúc hiện nay, do vậy muốn trở thành một lực lượng Hải quan trong sạch, vững mạnh cần phải làm tốt

nhiệm vụ này.

Một phần của tài liệu Luận văn thạc sỹ: KIỂM TRA HỒ SƠ NHẬP KHẨU HÀNG HÓA THEO GIẤY PHÉP, ĐIỀU KIỆN CỦA CHI CỤC HẢI QUAN CỬA KHẨU HỮU NGHỊ TỈNH LẠNG SƠN (Trang 80 - 84)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(105 trang)
w