CHƯƠNG III: MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO KHẢ NĂNG CẠNH TRANH CHO CÔNG TY TNHH DƯỢC PHẨM BỬU
3.2.2.Chú trọng đào tạo, thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao:
− Nguồn nhân lực đóng vai trò quan trọng quyết định sự thành công của doanh nghiệp; doanh nghiệp cần có các giải pháp nhằm thu hút được đội ngũ lao động có trình độ chuyên môn cao và giữ chân họ bằng các chính sách đãi ngộ hợp lý.
− Có các chính sách khen thưởng, kỷ luật rõ ràng; khuyến khích sự sáng tạo trong công việc như: theo định kỳ 06 tháng một lần các nhân viên sẽ đóng góp các sáng kiến để cải tiến công việc tốt hơn; giúp giảm chi phí cho công ty đồng thời tăng hiệu quả công việc… sẽ được tuyên dương trước tập thể đồng thời nhận được phần thưởng bằng tiền để khuyến khích.
− Ban lãnh đạo xây dựng môi trường làm việc thân thiện giữa các nhân viên, không có việc phân biệt đối xử, tất cả mọi người giúp đỡ nhau vì sự phát triển của công ty. Mọi thành viên đều gắn bó, thân thiện xem nhau như thành viên trong một địa gia đình.
− Hằng năm có chế độ tăng lương, chú trọng việc tìm hiểu nhu cầu của người lao động nhằm cung cấp các điều kiệm làm việc tốt giúp phát huy hết năng suất lao động và khuyến khích làm việc lâu dài.
− Tập trung phát triển nguồn nhân lực chủ chốt có nhiều kinh nghiệm và chuyên môn giỏi, cho học các khóa đào tạo nghiệp vụ bên ngoài và truyền đạt lại cho các nhân viên khác trong công ty.
− Liên kết với trường cao đẳng y tế Đồng Nai nhằm thu hút các dược sỹ tương lai về công ty, liên kết với các trường đại học trong tỉnh nhằm đánh giá chính xác nguồn nhân lực trước khi tuyển dụng vào công ty.
− Tạo nhiều thuận lợi cho các nhân viên nâng cao trình độ chuyên môn vì thực tế hiện nay nguồn dược sỹ đại học đang thiếu hụt nghiêm trọng, công ty cần tạo điều kiện để các dược sỹ trung học có cơ hội nâng cao trình độ, góp phần giảm thiểu tình trạng thiếu hụt dược sỹ như hiện nay.
− Chính sách thu hút lao động giỏi ở công ty đối thủ bằng các chính sách đãi ngộ, môi trường thăng tiến cao và chế độ tiền lương, tiền thưởng theo năng lực.
− Thu hút nguồn nhân lực giỏi chuyên môn, khả năng giao tiếp ngoại ngữ tốt, sử dụng thành thạo các phầm mềm tin học… giúp cho việc bán hàng thuận lợi hơn, khách hàng có xu hướng thích giao tiếp với người hiểu biết rộng hơn.