Dân số, lao động và việc làm có mối quan hệ rất chặt chẽ với nhau. Do vậy, sự biến động của dân số có ảnh hưởng rất lớn tới quy mô của LLLĐ, ngoài ra còn ảnh hưởng tới chất lượng lao động, các vấn đề này luôn tác động tới việc làm. Do đó, mà trên thế giới cũng như ở Việt Nam mối quan hệ này rất được quan tâm ở nhiều phương diện khác nhau. Một mặt, dân số là nguồn cung cấp LLLĐ cho xã hội, mặt khác đảm bảo việc làm cho người lao động gặp rất nhiều khó khăn trong điều kiện dân số tăng nhanh. Thực tế ở huyện Kim Động, chủ yếu là sản xuất nông nghiệp, do đó đa số LLLĐ làm ruộng nên gặp rất nhiều khó khăn .
Huyện Kim Động là huyện có dân số khá đông, trong đó số người trong độ tuổi lao động chiếm tỷ lệ lớn (bảng 4.1) bình quân LLLĐ của huyện trong 3 năm tăng 2,81%. Qua bảng 4.1 cho thấy LLLĐ trong huyện chia theo độ tuổi thì chủ yếu tập trung ở độ tuổi 15-25, 26-35. Trong đó, từ 15-25 tuổi chiếm 23,62% (năm 2013) tăng 2,92%, số lao động này chủ yếu là học sinh, sinh viên đang học tập nên vẫn chưa tham gia hoạt động ở các ngành kinh tế. Có thể thấy LLLĐ của huyện rất dồi dào và về độ tuổi thì tương đối trẻ, trong khi lao động chủ yếu sản xuất nông nghiệp. Vì vậy, với LLLĐ trẻ tuổi, huyện cần có các giải pháp tạo việc làm cho người lao động, các chính sách phù hợp để sử dụng có hiệu quả nguồn lao động này và công tác quản lý cần chặt chẽ hơn.
Bảng 4.1: Lực lượng lao động của huyện phân theo độ tuổi (2011 – 2013)
Chỉ tiêu 2011 20112 2013 Tốc độ phát triển (%)
SL CC SL CC SL CC
(người) (%) (người) (%) (người) (%)
Tổng số 111732 100,00 114509 100,00 118093 100,00 102,49 103,13 102,81 15 - 25 tuổi 26335 23,57 27116 23,68 27894 23,62 102,96 102,87 102,92 26 - 35 tuổi 31251 27,97 32349 28,25 33550 28,41 103,51 103,71 103,61 36 - 45 tuổi 22581 20,21 22982 20,07 23418 19,83 101,78 101,90 101,84 46 - 55 tuổi 22771 20,38 23165 20,23 23642 20,02 101,73 102,06 101,90 56 - 60 tuổi 8793 7,87 8897 7,77 9589 8,12 101,18 107,78 104,48