nay
1.2.1. Khái niệm công tác phát triển đảng viên trong công nhân các doanh nghiệp ngoài quốc doanh ở tỉnh Bình Dương, Đồng Nai nghiệp ngoài quốc doanh ở tỉnh Bình Dương, Đồng Nai
Theo cách hiểu thông thường, phát triển là biến đổi hoặc làm cho biến đổi từ ít đến nhiều, hẹp đến rộng, thấp đến cao, đơn giản đến phức tạp [77].
Đảng Cộng sản là đội tiền phong của GCCN. Để làm tròn trách nhiệm nặng nề, khó khăn, lâu dài và xứng đáng với vai trò tiên phong, Đảng phải thường xuyên tiến hành công tác phát triển đảng, kết nạp vào Đảng những người ưu tú trong quần chúng, làm cho đội ngũ của Đảng không ngừng được bổ sung những lực lượng mới.
Về thực chất, quá trình tiến hành công tác phát triển đảng viên là quá trình hình thành và phát triển những phẩm chất nhân cách cộng sản trong bộ phận quần chúng cách mạng tiên tiến nhất; là quá trình đào tạo, bồi dưỡng, phát triển nguồn lực con người của Đảng. Công tác phát triển đảng viên gắn liền với yêu cầu giữ vững và tăng cường bản chất GCCN của Đảng, gắn chặt với công tác xây dựng, củng cố tổ chức đảng và phong trào cách mạng của quần chúng.
Từ quan điểm của chủ nghĩa Mác - Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh, quan điểm của Đảng Cộng sản Việt Nam và thực tiễn xây dựng Đảng Cộng sản Việt Nam, có thể thấy công tác phát triển đảng viên là toàn bộ các hoạt động tạo nguồn, lựa chọn, bồi dưỡng, kết nạp những quần chúng ưu tú vào Đảng, nhằm tăng thêm lực lượng mới cho
Đảng, bảo đảm sự kế thừa và phát triển của Đảng, góp phần xây dựng Đảng ngang tầm với yêu cầu của cách mạng.
Thực tiễn cho thấy, công tác phát triển đảng viên là một quá trình có tính qui trình với những phương châm, nguyên tắc và qui định rất cụ thể, chặt chẽ, bao gồm nhiều công đoạn có quan hệ mật thiết với nhau, từ tạo nguồn, lựa chọn, bồi dưỡng đối tượng đến thẩm tra, xét duyệt, kết nạp và bồi dưỡng đảng viên dự bị.
Công tác phát triển đảng viên là nhiệm vụ thường xuyên của tổ chức đảng các cấp, đồng thời, trong điều kiện Đảng cầm quyền, đó còn là trách nhiệm của các tổ chức trong hệ thống chính trị.
Đối tượng phát triển đảng viên là những người ưu tú trong đoàn viên thanh
niên, công nhân, nông dân, trí thức, lực lượng vũ trang, lao động thuộc các thành phần kinh tế.
Phương châm chủ yếu của công tác phát triển đảng viên là phải coi trọng chất
lượng, không chạy theo số lượng, bảo đảm chặt chẽ về nguyên tắc nhưng không định kiến hẹp hòi; chú trọng phát triển đảng viên ở những cơ sở trọng yếu, những nơi còn ít và chưa có đảng viên.
Từ khái niệm công tác phát triển đảng viên nói chung và thực tiễn công tác xây dựng Đảng ở địa phương, cho thấy: công tác phát triển đảng viên trong công nhân các
DNNQD ở các tỉnh Bình Dương, Đồng Nai là toàn bộ các hoạt động tuyên truyền, giáo dục, phát hiện, lựa chọn, bồi dưỡng, kết nạp những quần chúng ưu tú trong công nhân các DNNQD vào Đảng, nhằm tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với các DNNQD ở địa bàn, góp phần xây dựng Đảng trong sạch, vững mạnh, đáp ứng yêu cầu lãnh đạo cách mạng.
Công tác phát triển đảng viên trong công nhân các DNNQD ở các tỉnh Bình Dương, Đồng Nai là nhiệm vụ của các tổ chức đảng ở đây, mà chủ yếu là các đảng bộ, chi bộ trong các DNNQD; nơi chưa có cơ sở đảng thì đó là nhiệm vụ trực tiếp của huyện ủy, thị ủy hoặc cấp ủy được tỉnh ủy giao nhiệm vụ. Ngoài ra, các đoàn thể chính trị - xã hội, đặc biệt là Đoàn thanh niên cộng sản (TNCS) Hồ Chí Minh và công đoàn
trong các doanh nghiệp cũng có trách nhiệm trực tiếp tham gia vào quá trình công tác phát triển đảng viên.
Đối tượng công tác phát triển đảng viên trong công nhân các DNNQD ở Đồng Nai và Bình Dương là những công nhân ưu tú trong lao động, sản xuất, chú trọng vào những công nhân trẻ tuổi có trình độ, năng lực chuyên môn tốt, nhiệt tình, hăng hái tham gia phấn đấu cho sự nghiệp xây dựng và bảo vệ đất nước theo đường lối đổi mới của Đảng.
Công tác phát triển đảng trong công nhân các DNNQD ở Bình Dương, Đồng Nai là một quá trình bao gồm những nội dung chủ yếu sau:
- Xác định chủ trương, nhiệm vụ; xây dựng kế hoạch phát triển đảng viên và triển khai thực hiện.
- Xác định tiêu chuẩn, điều kiện kết nạp đảng viên.
- Tạo nguồn phát triển đảng viên thông qua hệ thống công tác tuyên truyền, giáo dục, định hướng quần chúng phấn đấu vào Đảng; thông qua phong trào cách mạng của quần chúng để rèn luyện, bồi dưỡng, phát hiện quần chúng ưu tú.
- Lựa chọn, bồi dưỡng đối tượng kết nạp đảng. - Xây dựng hồ sơ, thẩm tra lý lịch.
- Xét và kết nạp.
- Bồi dưỡng đảng viên dự bị.
Các nội dung trên chính là các khâu trong qui trình phát triển đảng viên mà các tổ chức đảng phải tuân theo chặt chẽ.
1.2.2. Tầm quan trọng của công tác phát triển đảng viên trong công nhân các doanh nghiệp ngoài quốc doanh ở tỉnh Bình Dương, Đồng Nai