Về cơ cấu thành phần xuất thân

Một phần của tài liệu LUẬN VĂN: Đội ngũ công nhân Thái Nguyên với quá trình công nghiệp hoá, hiện đại hoá pptx (Trang 54 - 55)

- Đội ngũ công nhân Thái Nguyên với việc phát triển kinh tế văn hóa xã hội, nâng cao đời sống vật chất, tinh thần của nhân dân trong tỉnh

2.1.3.1.Về cơ cấu thành phần xuất thân

Theo số liệu điều tra của Liên đoàn lao động tỉnh Thái Nguyên năm 2004 ở 92 doanh nghiệp đóng trên địa bàn tỉnh Thái Nguyên (50 doanh nghiệp địa phương, 42 doanh nghiệp Trung ương) với tổng số lao động 36.798 người cho thấy số công nhân xuất thân từ học sinh phổ thông là chủ yếu (33,2%). Dù trình độ của họ chưa cao, song xét từ góc độ đào tạo và khả năng cống hiến lâu dài thì đây cũng là điểm thuận lợi, bởi lẽ số công nhân này tuổi đời còn rất trẻ, khả năng tiếp thu và nắm bắt công nghệ tương đối nhạy bén, nếu được đào tạo một cách cơ bản họ sẽ trở thành lực lượng đông đảo và có vai trò lớn trong quá trình đẩy mạnh sản xuất. Tỷ lệ công nhân qua đào tạo ở Thái

Nguyên so với mặt bằng chung của cả nước cũng không phải là thấp (15,1%), cả nước là 11,10%, do Thái Nguyên có nhiều trường đào tạo nghề cũng là điểm thuận lợi cho quá trình phát triển. Gần đây, số công nhân này có xu hướng giảm dần do các địa phương khác có chính sách thu hút công nhân đã qua đào tạo nghề. Đây cũng là một thách thức đối với đội ngũ công nhân Thái Nguyên trong việc đẩy mạnh xây dựng chất lượng đội ngũ trong những năm tới. Một điểm đáng lưu ý nữa là số lượng công nhân xuất thân từ nông dân còn thấp (12,1%) trong khi Thái Nguyên tỷ lệ nông nghiệp chiếm 75% dân cư (số liệu năm 2002). Có hiện tượng đó là do nông thôn Thái Nguyên chủ yếu là vùng núi, vùng sâu, vùng xa nên việc tiếp cận với thị trường lao động công nghiệp còn hạn chế và mấy năm trở lại đây do nhu cầu về nguyên vật liệu cho phát triển công nghiệp chế biến nên số lượng nông dân tập trung sản xuất trong các vùng chuyên canh cây công nghiệp phục vụ cho sản xuất công nghiệp thu nhập tương đối ổn định, nông dân có đủ công ăn việc làm nên chưa có nhu cầu vào làm ở các khu công nghiệp.

Bảng 2.5: Cơ cấu thành phần xuất thân của đội ngũ công nhân

Thái Nguyên 2003 Đơn vị tính: % TT Toàn tỉnh Khu vực kinh tế Nhà nước Ngoài nhà nước Tổng số 100% 100% 100% 1 Học sinh PT 33,2 31,5 35,1 2 Tốt nghiệp THCN và dạy nghề 15,4 17,4 13,4 3 Tốt nghiệp CĐ, ĐH 15,9 16,9 14,9 4 Bộ đội 5,1 6,2 4,0 5 Công chức 8,1 9,2 7,0 6 Nông dân 12,1 10,3 13,8 7 Khác 10,2 8,5 11,8

Nguồn: Cục thống kê tỉnh, Liên đoàn Lao động tỉnh và Sở Lao động thương binh - xã hội tỉnh Thái Nguyên.

Một phần của tài liệu LUẬN VĂN: Đội ngũ công nhân Thái Nguyên với quá trình công nghiệp hoá, hiện đại hoá pptx (Trang 54 - 55)