cỏc cơ quan ngành dọc của trung ƣơng
a. Thực trạng đội ngũ cỏn bộ, cụng chức là trưởng, phú phũng hoặc tương đương (Phụ lục 2)
Đội ngũ cỏn bộ, cụng chức là trƣởng, phú phũng hoặc tƣơng đƣơng ở tỉnh Phỳ Thọ cú 1719 ngƣời, trong đú nữ cú 413 ngƣời chiếm 24,02%, ngƣời dõn tộc cú 99 ngƣời chiếm 5,76%. Về độ tuổi, dƣới 30 tuổi cú 35 ngƣời chiếm tỷ lệ 2,03%; từ 31 đến 40 cú 364 ngƣời chiếm tỷ lệ 21,18%; từ 41 đến 50 cú 685 ngƣời chiếm tỷ lệ 39,85%; từ 51 đến 55 tuổi cú 384 ngƣời chiếm 22,34%; ngƣời cú độ tuổi từ 55 tuổi trở lờn cú 251 ngƣời chiếm 14,6%.
Về trỡnh độ chuyờn mụn đào tạo cú 95 ngƣời cú trỡnh độ trờn đại học (gồm thạc sỹ, tiến sỹ) chiếm tỷ lệ 5,53%; 1474 ngƣời cú trỡnh độ đại học chiếm tỷ lệ 85,75%; số cũn lại cú trỡnh độ cao đẳng và trung cấp.
Về loại hỡnh đào tạo cú 780 ngƣời đƣợc đào tạo chớnh quy chiếm tỷ lệ 45,38%; cú 939 ngƣời đƣợc đào tạo tại chức chiếm tỷ lệ 54,62%.
Về trỡnh độ lý luận chớnh trị, trong tổng số cỏn bộ giữ chức trƣởng, phú phũng và tƣơng đƣơng cú 1016 ngƣời cú trỡnh độ cao cấp lý luận hoặc cử nhõn chớnh trị, chiếm tỷ lệ 59,1%; cú 539 ngƣời cú trỡnh độ trung cấp lý luận chiếm tỷ lệ 31,36%; cú 164 ngƣời cú trỡnh độ sơ cấp, chiếm tỷ lệ 9,54%.
Nhƣ vậy đội ngũ cỏn bộ giữ chức vụ trƣởng, phú phũng và tƣơng đƣơng cú 91,28% cú trỡnh độ đại học và trờn đại học; 59,1% cú trỡnh độ cao cấp lý luận; cú 45,38% đƣợc đạo tạo chớnh quy, 54,62 % đào tạo tại chức. Trờn 76% là cú độ tuổi từ 41 tuối trở lờn. Cú 91,27% đƣợc bố trớ đỳng chuyờn ngành đào tạo; cú 98,89% là hoàn thành tốt nhiệm vụ.
b. Thực trạng đội ngũ cỏn bộ, cụng chức làm cụng tỏc chuyờn mụn và nhõn viờn phục vụ tại tỉnh Phỳ Thọ (Phụ lục 3)
- Về số lƣợng và cơ cấu, đội ngũ cỏn bộ, cụng chức làm cụng tỏc chuyờn mụn và nhõn viờn phục vụ tại tỉnh Phỳ Thọ cú 5393 ngƣời, trong đú nữ cú 2162 ngƣời chiếm 40,09%, ngƣời dõn tộc thiểu số cú 220 ngƣời chiếm 4,08%.
- Về độ tuổi của đội ngũ này cho thấy: ngƣời cú độ tuổi dƣới 30 là 1236 ngƣời chiếm tỷ lệ 22,92%, độ tuổi từ 31 đến 40 cú 1763 ngƣời chiếm tỷ lệ 32,69 %; độ tuổi từ 41 đến 50 cú 1543 ngƣời chiếm tỷ lệ 28,61%; ngƣời cú độ tuổi từ 51 đến 55 tuổi cú 623 ngƣời chiếm 11,55%; trờn 55 tuổi cú 228 ngƣời chiếm 4,23%.
- Về trỡnh độ chuyờn mụn đào tạo cú 3053 ngƣời cú trỡnh độ từ đại học trở lờn chiếm 56,61%; Trỡnh độ cao đẳng và trung cấp cú 1708 ngƣời chiếm tỷ lệ 31,67%, số cú trỡnh độ sơ cấp hoặc chƣa qua đào tạo là 632 ngƣời chiếm tỷ lệ là 11,72% (100% là nhõn viờn phục vụ).
- Về loại hỡnh đào tạo cú 2727 ngƣời đƣợc đào tạo chớnh quy chiếm tỷ lệ 50,56%; 2034 ngƣời đƣợc đào tạo tại chức chiếm tỷ lệ 37,72%; cũn lại là cỏc hỡnh thức đào tạo khỏc.
- Về trỡnh độ lý luận chớnh trị, cú 1506 ngƣời cú trỡnh độ sơ cấp lý luận chiếm tỷ lệ 27,93%; số cú trỡnh độ trung cấp 1861 ngƣời chiếm tỷ lệ 34,51%; trỡnh độ cao cấp là 155 ngƣời chiếm 2,87%; số cũn lại chƣa qua đào tạo.
- Về bố trớ cụng việc theo chuyờn ngành đào tạo và khả năng hoàn thành nhiệm vụ, đội ngũ này cú 93,99 % bố trớ đỳng chuyờn ngành đào tạo, số cũn là gần đỳng hoặc khụng đỳng với chuyờn ngành đào tạo; cú 90,69% là hoàn thành tốt nhiệm vụ, 9,18% hoàn thành nhiệm vụ, cũn lại là khụng hoàn thành nhiệm vụ.