Nhiệm vụ đặt ra cho MHB – Chi nhánh Sài Gòn trong thời gian tới là phải tiếp tục triển khai những mục tiêu xuyên suốt trong chiến lược đổi mới và phát triển hệ thống Ngân hàng.
Tiếp tục đẩy mạnh kinh doanh, mở rộng củng cố chỗ đứng trên thị trường hoạt động, đảm bảo an toàn và hiệu quả cho mặt hoạt động của Ngân hàng.
Xây dựng các chiến lược kinh doanh rõ ràng, tạo một sự khác biệt lớn đối với các Ngân hàng trên cùng địa bàn hoạt động.
Xây dựng các chính sách, cơ chế, nâng cao việc phòng ngửa rủi ro trong hoạt động của Ngân hàng.
Xây dựng hệ thống quản trị nguồn nhân lực, đào tạo và bồi dưỡng tay nghề của đội ngũ cán bộ nhân viên hiện tại cũng như tuyển dụng thêm lực lượng trí thức trẻ mới, năng động, sáng tạo, vững vàng về chuyên môn để tăng thêm năng lực cho Chi nhánh.
Hoàn thiện hệ thống kiểm soát và kiểm toán nội bộ.
Tiếp tục mở rộng việc ứng dụng công nghệ cao vào hoạt động của Ngân hàng, thường xuyên cập nhật các tiến bộ công nghệ vào hệ thống hiện hành.
Xây dựng các chiến lược marketing một cách toàn diện và ấn tượng hơn, đưa hình ảnh của Chi nhánh đến khắp các tổ chức kinh tế cũng như khối dân cư trên địa bàn hoạt động.
Tiếp tục phát triển nhiều hơn các gói sản phẩm dành cho doanh nghiệp vừa và nhỏ (SMEs).
Trong năm 2013, toàn thể cán bộ nhân viên MHB – Chi nhánh Sài Gòn phấn đấu thực hiện các chỉ tiêu kinh doanh như sau:
- Tăng trưởng hoạt động đầu tư 25%, đạt mức 5.000 tỷ đồng. - Tăng trưởng nguồn vốn huy động 35%, đạt 5.600 tỷ đồng.
Trong đó, thị trường 1 tăng 57%, thì trường 2 tăng 13%. - Doanh số thanh toán quốc tế tăng 85%, đạt 30 triệu USD. - Doanh số thanh toán biên mậu đạt 375,89 tỷ đồng.
- Phát hành mới thẻ 15.000 đến cuối năm 2013.
- Phát hành mạng lưới, thành lập thêm 1 phòng giao dịch, - Lợi nhuận trước thuế đạt 25 tỷ đồng.