Hoàn thiện tổ chức bộ máy và nâng cao chất lượng cán bộ.

Một phần của tài liệu GIẢI PHÁP TĂNG CƯỜNG KIỂM SOÁT CHI các QUỸ NGOÀI NGÂN SÁCH QUA KHO bạc TP hồ CHÍ MINH (Trang 83)

- Những qui định cụ thể

3.3.2.4.Hoàn thiện tổ chức bộ máy và nâng cao chất lượng cán bộ.

Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ có ý nghĩa hết sức quan trọng trong việc thực hiện thắng lợi nhiệm vụ được giao. KBNN cần đa dạng hóa loại hình đào tạo và nội dung đào tạo cho phong phú. Thường xuyên quan tâm tạo điều kiện cho cán bộ tham gia các lớp đào tạo sau đại học; bồi dưỡng cập nhật kiến thức mới, tổ chức tập huấn nghiệp vụ về chính sách, cơ chế, quy trình, thủ tục và trình tự giải quyết các vấn đề nghiệp vụ.

Trong quá trình thực thi nghiệp vụ, cán bộ KBNN chịu áp lực rất lớn giữa một bên là chấp hành nguyên tắc, chính sách chế độ về quản lý tài chính nhằm đảm bảo quản lý chặt chẽ, an toàn tiền và tài sản với việc vận dụng hợp lý, phù hợp với thực tế nảy sinh và phải tạo thuận lợi cho khách hàng. Đặc biệt đối với việc kiểm soát chi Quỹ ngoài ngân sách mà suốt một thời gian dài các đơn vị quản lý và sử dụng Quỹ được chủ động và quyết định việc chi tiêu, nay KBNN thực hiện kiểm soát chi, các đơn vị sử dụng sẽ có những phản ứng. Do vậy cần bồi dưỡng cho cán bộ kiểm soát chi kiến thức về văn hoá, văn minh công sở, nâng cao kỹ năng giao tiếp, ứng xử với khách hàng, làm cho cán bộ kiểm soát chi ý thức được trách nhiệm phục vụ khách hàng của một công chức nhà nước, từ đó sẽ có thái độ lịch sự, hoà nhã, tôn trọng khách hàng đến giao dịch

Phải có cơ chế thưởng, phạt nghiêm minh. Thực hiện khen thưởng kịp thời, hợp lý sẽ có tác dụng động viên cán bộ phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Bên cạnh khen thưởng, cần thực hiện các biện pháp xử phạt nghiêm minh đối với những cán bộ cố ý làm trái quy định của nhà nước, không tuân thủ các quy trình nghiệp vụ gây thất thoát tiền và tài sản nhà nước

TÓM TẮT CHƯƠNG 3

Bám sát vào mục tiêu, sửa đổi bổ sung Luật NSNN và chiến lược phát

triển hệ thống KBNN đến năm 2020 đã được Thủ tướng Chính phủ phê duyệt, Chương 3 của đề tài đã đề xuất các giải pháp sát với thực tế. Các giải pháp và kiến nghị được nêu ra cụ thể và có hệ thống, quan hệ mật thiết với những nguyên nhân, các hạn chế ở chương 2, hướng tới việc tăng cường công tác kiểm soát chi Quỹ ngoài NSNN đến năm 2020 theo đúng mục đích, đúng đối tượng, tiết kiệm và có hiệu quả cao.

Một phần của tài liệu GIẢI PHÁP TĂNG CƯỜNG KIỂM SOÁT CHI các QUỸ NGOÀI NGÂN SÁCH QUA KHO bạc TP hồ CHÍ MINH (Trang 83)