Tình hình nhân lực của VNPTHY

Một phần của tài liệu quản trị chăm sóc khách hàng dịch vụ băng rộng tại viễn thông hưng yên (Trang 49)

Chỉ tiêu (người) 2012 (người) 2013 (người) 2014 So sánh (%)

13/12 14/13 BQ Tổng số 486 592 746 121,81 126,01 123,89 1. Cộng tác viên 180 220 250 122,22 113,64 117,85 2. Nhân viên chính thức 306 372 496 121,57 133,33 127,32 Trong đó: -Trên đại học 4 7 12 175,00 171,43 173,21 - Đại học 85 108 133 127,06 123,15 125,09 - Cao đẳng, trung cấp 56 67 121 119,64 180,60 146,99 - Công nhân, sơ cấp 161 190 230 118,01 121,05 119,52

3.1.6. Tình hình tài chính ca VNPTHY

VNPTHY là một trong số các DN tiêu biểu được UBND tỉnh Hưng Yên biểu dương về nghĩa vụ nộp thuế với ngân sách nhà nước. Đặc biệt, vừa qua, UBND tỉnh Hưng Yên vừa tổ chức buổi lễ gặp mặt, với sự tham gia của trên 1.000 DN SXKD trong toàn tỉnh để tôn vinh các DN có đóng góp tiêu biểu năm 2014 và VNPTHY đã vinh dự được UBND tỉnh bình chọn là 1 trong 10 DN tiêu biểu nhất của tỉnh được trao bằng công nhận và tôn vinh có đóng góp tích cực vì sự nghiệp phát triển kinh tế xã hội của tỉnh nhà.

Năm 2014 được đánh giá đầy rẫy những biến động và thách thức, đó là tổng doanh thu VT- CNTT đạt 112,6 % kế hoạch Tập đoàn giao; lợi nhuận từ họat động KD đạt 258,23 % kế hoạch giao, tăng 221,35 % so với cùng kỳ năm 2013; nộp ngân sách tỉnh Hưng Yên đạt gần 22 tỷ đồng; năng suất lao động bình quân đạt 954,6 triệu đồng/người/năm; thu nhập bình quân người lao động đạt 84 triệu đồng/người/năm, tăng 23,8 % so với thực hiện năm 2013.(http://www.vnmedia.vn)

3.1.7. Kết qu SXKD ca VNPTHY

Năm 2014 được ghi nhận là năm hoạt động SXKD tưởng chừng hết sức khó khăn và thách thức với nhiều sóng gió và biến động: Kinh tế suy thoái nhưng thị trường DV viễn thông ở Hưng Yên vẫn diễn ra sự cạnh tranh hết sức khốc liệt. Trong điều kiện đó, VNPTHY vừa phải tiến hành công tác tái cấu trúc sớm và đúng theo lộ trình của Tập đoàn, vừa sắp xếp và hình thành bộ máy tổ chức mới, ổn định tư tưởng người lao động, vừa phải triển khai tích cực và đồng bộ các giải pháp KD. Chính vì vậy, năm 2014 có thể nói là năm hoạt động KD thành công và ấn tượng nhất trong chặng đường hoạt động của VNPTHY từ xưa đến nay với sự bứt phá ngoạn mục: Chênh lệch thu chi dương (+) đạt 258,23 % kế hoạch giao, tăng 150,8 % so với cùng kỳ năm 2013; tổng doanh thu viển thông - CNTT đạt 112,6 % kế hoạch Tập đoàn

giao; tỷ lệ thu nợ cước đạt 99,74 %, tăng 0,04 % so với cùng kỳ năm 2013; trích nộp ngân sách tại địa phương trên 20 tỷ đồng; năng suất lao động bình quân đạt 954,6 triệu đồng/người/năm; thu nhập bình quân người lao động đạt 83 triệu đồng/người/năm, tăng 23,8 % so với thực hiện năm 2013; phát triển thuê bao các loại đạt trên 150.000 thuê bao, tăng trưởng bình quân đạt 34,5 % so với cùng kỳ 2013.(Nguồn : http://hungyen.vnpt.vn)

Một phần của tài liệu quản trị chăm sóc khách hàng dịch vụ băng rộng tại viễn thông hưng yên (Trang 49)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(124 trang)