0

vận dụng nguyên tắc trả lương theo hiệu quả công việc trong đãi ngộ nhân sự

Tài liệu Trả lương theo hiệu quả công việc pdf

Tài liệu Trả lương theo hiệu quả công việc pdf

Quản trị kinh doanh

... cảnh khó khăn Nhân tố cốt lõi nguyên tắc trả lương theo hiệu công việc có gắn trách nhiệm vật chất việc định giá tiền công tiền lương cho đơn vị công việc Trong điều kiện đất nước việc định giá ... hiệu phản ánh hiệu công việc Do người lao động mà lao động họ có giá trị cao thực có khả trả công cao giàu có nhờ lao động chân Về nguyên tắc: thực tiền lương gắn với hiệu công việc cần dựa việc ... phát huy đầy đủ sức mạnh việc tinh giản nâng cao hiệu công việc, nâng cao tiền lương, giảm gánh nặng ngân sách … thực triệt để Thứ tư, để nguyên tắc trả lương theo hiệu công việc có gắn với trách...
  • 13
  • 579
  • 0
Vận dụng nguyên tắc dạy học theo chủ đề tích hợp trong dạy kỹ năng dạy nghe hiểu bài 8  the story of my village

Vận dụng nguyên tắc dạy học theo chủ đề tích hợp trong dạy kỹ năng dạy nghe hiểu bài 8 the story of my village

Báo cáo khoa học

... hongnhungnguyen1980@gmail.com PHIẾU MÔ TẢ HỒ SƠ DẠY HỌC DỰ THI CỦA GIÁO VIÊN Tên hồ sơ dạy học: Vận dụng nguyên tắc dạy học theo chủ đề tích hợp dạy kỹ dạy nghe hiểu “ The story of my village”, SGK Tiếng Anh ... theo tiến trình dạy học thực với học sinh thực tiễn Kiểm tra đánh giá kết học tập - Cách thức: + Học sinh trình bày miệng phần chuẩn bị nhà theonhân theo đội + Học sinh tham gia vao học theo ... mở rộng kiến thức để nâng cao kết học tập môn Tiếng Anh môn học khác, vận dụng kiến thức môn học (lịch sử, địa lý, giáo dục công dân, tin học, …) để giải vấn đề học tâp - Giúp học sinh có thêm...
  • 7
  • 697
  • 4
tiểu luận  hệ thống tiền lương theo hiệu quả công việc tại tổng công ty xây dựng số 1

tiểu luận hệ thống tiền lương theo hiệu quả công việc tại tổng công ty xây dựng số 1

Quản trị kinh doanh

... TIỀN LƯƠNG (tt) Cơ hội thăng tiến Thù lao phi vật chất Công việc thú vị Điều kiện làm việc Phần 2: HỆ THỐNG TIỀN LƯƠNG THEO HIỆU QUẢ CÔNG VIỆC TẠI TỔNG CÔNG TY XÂY DỰNG SỐ 1 Giới thiệu công ty ... TIỀN LƯƠNG THỐ TIỀ THEO HIỆU QUẢ CÔNG VIỆC HIỆ VIỆ TẠI TỔ TẠI TỔNG CÔNG TY XÂY DỰNG SỐ SỐ NỘI DUNG TRÌNH BÀY Đặc điểm giá trị hệ thống lương hoàn thiện Cấu trúc gói tiền lương Hệ thống tiền lương ... vào ngày nghỉ hàng tuần ngày lễ, tết Tiền lương theo hệ số hiệu (Lhq) trách nhiệm công việc (Ltn ) Tiền lương theo hệ số hiệu (Lhq) trách nhiệm công việc (Ltn ) Các chế độ phụ cấp khác Ngoài...
  • 18
  • 442
  • 1
tiểu luận hệ thống tiền lương theo hiệu quả công việc tại công ty xây dựng số 1

tiểu luận hệ thống tiền lương theo hiệu quả công việc tại công ty xây dựng số 1

Quản trị kinh doanh

... Tiền lương CB-CNV quan Tổng công ty bao gồm: - Tiền lương chức danh (TLcd) - Tiền lương thêm (Ltg) - Tiền lương theo hệ số hiệu (Lhq) - Tiền lương theo hệ số trách nhiệm công việc (Ltn) Lương ... Htn ) (A hiểu mức lương hiệu theo hệ số 1) Mức lương hiệu theo hệ số giới hạn tối đa đến 2.000.000 đồng Trong trường hợp Quỹ lương tháng quỹ lương dự phòng không để chi trả lương hiệu cho CB-CNV ... chi lương 3.4.2 Tiền Lương Tiền lương có vai trò lớn, không thân người lao động mà hoạt động đơn vị sử dụng lao động Tiền lương giá sức lao động trả theo suất lao động, chất lương hiệu công việc...
  • 12
  • 567
  • 0
THỰC TRẠNG CÔNG TÁC TIỀN LƯƠNG VÀ VIỆC VẬN DỤNG HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG THEO SẢN PHẨM TẠI NHÀ MÁY Z153

THỰC TRẠNG CÔNG TÁC TIỀN LƯƠNGVIỆC VẬN DỤNG HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG THEO SẢN PHẨM TẠI NHÀ MÁY Z153

Kế toán

... Những tồn nguyên nhân tồn việc vận dụng hình thức trả lương theo sản phẩm Nhà máy Z153 2.3.1 Những tồn việc vận dụng hình thức trả lương theo sản phẩm Nhà máy Thứ nhất, đơn giá tiền lương cho ... Z153 áp dụng hai loại trả lương sản phẩm cá nhân trực tiếp sau: Loại 1: Trả lương sản phẩm cá nhân trực tiếp không hạn chế: Là việc trả lương cho toàn sản phẩm khối lượng công việccông nhân ... thức trả lương sản phẩm tập thể Đây hình thức trả lương dựa vào số lượng sản phẩm khối lượng công việc nhóm công nhân hoàn thành đơn giá tiền lương đơn vị sản phẩm công việc Đối tượng áp dụng...
  • 38
  • 786
  • 1
Phương pháp đánh giá giá trị công việc làm căn cứ để xây dựng thang, bảng lương và trả lương theo giá trị công việc (vị trí công việc) trong các doanh nghiệp

Phương pháp đánh giá giá trị công việc làm căn cứ để xây dựng thang, bảng lươngtrả lương theo giá trị công việc (vị trí công việc) trong các doanh nghiệp

Kinh tế - Thương mại

... cấp nghề, sơ cấp nghề theo quy định Luật Dạy nghề”; “Phương pháp đánh giá giá trị công việc làm để xây dựng thang, bảng lương trả lương theo giá trị công việc (vị trí công việc) doanh nghiệp”… ... theo lĩnh vực phòng theo phân công Vụ, gia công chức phân công theo dõi khoảng từ 3-4 địa phương, khoảng Bộ, ngành khoảng doanh nghiệp ( Phụ lục: Bảng phân công công việc Vụ Lao động - Tiền lương ... làm việc theo chế độ thủ trưởng .Công chức vụ giải công việc theo phạm vi trách nhiệm thẩm quyền giao.Mỗi việc giao cho Phòng, công chức phụ trách, chịu trách nhiệm chính.Mỗi công chức phân công...
  • 27
  • 2,752
  • 16
Áp dụng hình thức trả lương theo đơn vị dịch vụ cho vị trí nhân viên chăm sóc khách hàng tại tập đoàn hoa sao

Áp dụng hình thức trả lương theo đơn vị dịch vụ cho vị trí nhân viên chăm sóc khách hàng tại tập đoàn hoa sao

Khoa học xã hội

... Hiện công ty có gần 3000 nhân làm việc vị trí nhân viên CSKH Ở vị trí công ty áp dụng nhiều hình thức trả lƣơng nhƣ: Hình thức trả lƣơng theo thời gian (thâm niên), hình thức trả lƣơng theo sản ... vấn đề lý luận hình thức trả lƣơng theo ĐVDV nhƣ: Định nghĩa, điều kiện áp dụng, công thức trả lƣơng theo đơn vị dịch vụ, công tác khác liên quan đến công tác trả lƣơng theo đơn vị dịch vụ Phân ... cống hiến Tiền lương phản ánh việc trả công cho công nhân viên chức, dựa nguyên tắc phân phối theo lao động nhằm tái sản xuất sức lao động” [11,Tr205] Khái niệm hàm nghĩa tiền công, tiền lƣơng...
  • 103
  • 606
  • 4
Áp dụng hình thức trả lương theo đơn vị dịch vụ cho vị trí nhân viên chăm sóc khách hàng tại tập đoàn hoa sao

Áp dụng hình thức trả lương theo đơn vị dịch vụ cho vị trí nhân viên chăm sóc khách hàng tại tập đoàn hoa sao

Kiến trúc - Xây dựng

... Hiện công ty có gần 3000 nhân làm việc vị trí nhân viên CSKH Ở vị trí công ty áp dụng nhiều hình thức trả lƣơng nhƣ: Hình thức trả lƣơng theo thời gian (thâm niên), hình thức trả lƣơng theo sản ... vấn đề lý luận hình thức trả lƣơng theo ĐVDV nhƣ: Định nghĩa, điều kiện áp dụng, công thức trả lƣơng theo đơn vị dịch vụ, công tác khác liên quan đến công tác trả lƣơng theo đơn vị dịch vụ Phân ... cống hiến Tiền lương phản ánh việc trả công cho công nhân viên chức, dựa nguyên tắc phân phối theo lao động nhằm tái sản xuất sức lao động" [11,Tr205] Khái niệm hàm nghĩa tiền công, tiền lƣơng...
  • 107
  • 441
  • 0
Quản lý người lao động theo hành chính hay quản lý theo hiệu quả công việc

Quản lý người lao động theo hành chính hay quản lý theo hiệu quả công việc

Kinh tế - Thương mại

... bày Quản lý người lao động theo hành hay quản lý theo hiệu công việc? www.themegallery.com LOGO Quản lý người lao động theo hành hay quản lý theo hiệu công việc? Quản trị nhân (QTNS) công tác quản ... theo hiệu công việc? Một câu hỏi làm đau đàu nhà quản lý là: Quản lý người lao động theo hành hay quản lý theo hiệu công việc? LOGO Quản lý người lao động theo hành hay quản lý theo hiệu công việc? ... theo hành hay quản lý theo hiệu công việc? theo hiệu công việc theo hành Quản lý người lao động www.themegallery.com LOGO Theo kết theo hành Quản lý người lao động theo hiệu công việc www.themegallery.com...
  • 40
  • 551
  • 0
Tài liệu: nâng cao hiệu quả công việc trong nghành sửa chữa ô tô

Tài liệu: nâng cao hiệu quả công việc trong nghành sửa chữa ô tô

Cơ khí - Chế tạo máy

... gia công khí, giai đoạn lắp ráp Mỗi giai đoạn công nghệ lại bao gồm nhiều bước công việc khác (hay gọi nguyên công ) Bước công việc đơn vị trình sản xuất thực nơi làm việc, công nhân hay nhóm công ... móc thiết bị, công nhân thường phải phân công theo công việc, công việc kết thúc phải giải tán lực lượng lao động di chuyển đến nơi làm việc khác Vì thế, người ta sử dụng công nhân từ phận khác ... thuật công nghệ hệ thống quản lý - Cải tiến hệ thống quản lý: Tức cải tiến hiệu quản lý cách quản lý theo phương pháp KAIZEN( 5S) ( 5S bắt nguồn từ nhật vào đầu năm 80 áp dụng rộng rãi công ty,...
  • 74
  • 3,489
  • 11
SKKN Hiệu trưởng Vận dụng nguyên tắc tập trung dân chủ trong quản lý trường tiểu học nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ giáo viên và hiệu quả giáo dục đào tạo

SKKN Hiệu trưởng Vận dụng nguyên tắc tập trung dân chủ trong quản lý trường tiểu học nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ giáo viên và hiệu quả giáo dục đào tạo

Giáo dục học

... trung hc c s." * Thực Nguyên tắc tập trung dân chủ người Hiệu trưởng phải biết phối hợp phát huy tổ chức đoàn thể nhà trường hoạt động tốt mang lại hiệu công tác giỏo dc cao - Hiệu trưởng với Chi ... Xut phỏt t nhng lý khỏch quan v ch quan nh ó phõn tớch trờn, tụi la chn ti: Hiu trng "Vận dụng nguyên tắc tập trung dân ch qun lý trng tiu hc, nhm xõy dng v phỏt trin i ng giỏo viờn, nõng cao ... hi Thc hin Nguyên tắc tập trung dân chủ c s l mt ch trng ỳng n, hp vi lũng dõn, c mi ngi nhit tỡnh hng ng v c dng sỏng to quỏ trỡnh thc hin nhim v chớnh tr ca ngnh Thc hin Nguyên tắc tập trung...
  • 29
  • 3,947
  • 9
Hiệu trưởng“vận dụng nguyên tắc tập trung dân chủ trong quản lý trường tiểu học nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ giáo viên và hiệu quả giáo dục đào tạo

Hiệu trưởng“vận dụng nguyên tắc tập trung dân chủ trong quản lý trường tiểu học nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ giáo viên và hiệu quả giáo dục đào tạo

Mầm non

... trung hc c s." * Thực Nguyên tắc tập trung dân chủ ngời Hiệu trởng phải biết phối hợp phát huy tổ chức đoàn thể nhà trờng hoạt động tốt mang lại hiệu công tác giỏo dc cao - Hiệu trởng với Chi bộ: ... Xut phỏt t nhng lý khỏch quan v ch quan nh ó phõn tớch trờn, tụi la chn ti: Hiu trng "Vận dụng nguyên tắc tập trung dân ch qun lý trng tiu hc, nhm xõy dng v phỏt trin i ng giỏo viờn, nõng cao ... hi Thc hin Nguyên tắc tập trung dân chủ c s l mt ch trng ỳng n, hp vi lũng dõn, c mi ngi nhit tỡnh hng ng v c dng sỏng to quỏ trỡnh thc hin nhim v chớnh tr ca ngnh Thc hin Nguyên tắc tập trung...
  • 28
  • 572
  • 0
Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác trả lương theo sản phẩm ở Công ty vật liệu xây dựng Bồ Sao..DOC

Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác trả lương theo sản phẩm ở Công ty vật liệu xây dựng Bồ Sao..DOC

Kế toán

... vụ Công tác trả lơng theo sản phẩm Công ty VLXD Bồ Sao Hình thức trả lơng theo sản phẩm đợc áp dụng cho tất cán công nhân viên Tuy nhiên phận cán công nhân viên công ty lại đợc áp dụng trả theo ... bậc1 -Hai công nhân vận hành máy: +Máy nhào công nhân bậc +Máy đùn ép công nhân bậc -Ba công nhân bàn cắt bậc -Tám công nhân vận chuyển bậc 2.4 Công tác nghiệm thu kiểm tra sản phẩm Công tác giữ ... đoạn có cấp bậc công việc khác yêu cầu công nhân có cấp bậc máy móc thiết bị khác Yêu cầu phải bố trí công nhân vào công việc thích hợp để ngời công nhân vận dụng hết khả làm việc nh hiệu suất máy...
  • 60
  • 906
  • 2
1 số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác trả lương theo sản phẩm ở C.ty vật liệu xây dựng Bồ Sao

1 số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác trả lương theo sản phẩm ở C.ty vật liệu xây dựng Bồ Sao

Báo cáo khoa học

... vụ Công tác trả lơng theo sản phẩm Công ty VLXD Bồ Sao Hình thức trả lơng theo sản phẩm đợc áp dụng cho tất cán công nhân viên Tuy nhiên phận cán công nhân viên công ty lại đợc áp dụng trả theo ... Do vậy, chế độ trả lơng hạn chế cố gắng làm việc công nhân phụ, không đánh giá đợc xác công việc công nhân phụ 6.2.4 Chế độ trả lơng khoán: Chế độ trả lơng khoán áp dụng cho công việc giao chi ... bậc công việc yêu cầu cấp bậc công nhân 43 Ví dụ: Trong khâu tạo hình, ca gạch 14 ngời, công ty bố trí tổ gồm: -Một công nhân quốc đất nạp liệu bậc1 -Hai công nhân vận hành máy: +Máy nhào công nhân...
  • 60
  • 519
  • 2
Hoàn thiện công tác trả lương theo sản phẩm tại Công Ty xây dựng số 1- Vinaconex 1

Hoàn thiện công tác trả lương theo sản phẩm tại Công Ty xây dựng số 1- Vinaconex 1

Kế toán

... vi t l tng n giỏ Tin lng theo sn phm lu tin c tớnh theo cụng thc sau: LLT = G x Q1 + G x k (Q1 - Q0) Trong ú: LLT: Tng tin lng tr theo sn phm lu tin G: n giỏ c nh tớnh theo sn phm Q1: Sn lng sn ... mc cỏc ch tiờu v s lng ca tin thng quy nh Tin lng tr theo sn phm cú thng(Lth) theo cụng thc: L (m,h) Lth = L + 100 Trong ú: L: Tin lng tr theo sn phm vi n giỏ c nh M: % tin thng cho 1% hon thnh ... thc tr lng theo sn phm 2.4.3 Tr lng sn phm lu tin Hỡnh thc tr lng theo sn phm lu tin thng c ỏp dng nhng khõu yu cỏc i xõy dng ú l khõu cú nh hng trc tip n ton b quỏ trỡnh xõy dng Trong hỡnh...
  • 69
  • 955
  • 10
Một số Giải pháp nhằm hoàn thiện công tác trả lương theo sản phẩm ở Cty Vật liệu xây dựng Bồ Sao

Một số Giải pháp nhằm hoàn thiện công tác trả lương theo sản phẩm ở Cty Vật liệu xây dựng Bồ Sao

Kế toán

... vụ Công tác trả lơng theo sản phẩm Công ty VLXD Bồ Sao Hình thức trả lơng theo sản phẩm đợc áp dụng cho tất cán công nhân viên Tuy nhiên phận cán công nhân viên công ty lại đợc áp dụng trả theo ... Do vậy, chế độ trả lơng hạn chế cố gắng làm việc công nhân phụ, không đánh giá đợc xác công việc công nhân phụ 6.2.4 Chế độ trả lơng khoán: Chế độ trả lơng khoán áp dụng cho công việc giao chi ... bậc công việc yêu cầu cấp bậc công nhân 43 Ví dụ: Trong khâu tạo hình, ca gạch 14 ngời, công ty bố trí tổ gồm: -Một công nhân quốc đất nạp liệu bậc1 -Hai công nhân vận hành máy: +Máy nhào công nhân...
  • 74
  • 400
  • 0
Một số kiến nghị nhằm nâng cao hiệu quả công việc của công tác quản lý tiền lương và các khoản trích theo lương ở công ty Xây dựng điện và dịch vụ phát triển nông thôn

Một số kiến nghị nhằm nâng cao hiệu quả công việc của công tác quản lý tiền lương và các khoản trích theo lươngcông ty Xây dựng điện và dịch vụ phát triển nông thôn

Kế toán

... áp dụng cho công việc định mức cho phận công việc công việc mà xét giao việc chi tiết lợi mặt kinh tế, thông thờng công việc khẩn cấp phải hoàn thành sớm Dựa vào tính chất khẩn trơng công việc ... thức trả lơng: - Hình thức trả lơng theo sản phẩm công nhân trực tiếp sản xuất - Hình thức trả lơng theo thời gian phận quản lý công trình, phận văn phòng 1.1 Hình thức trả lơng theo sản phẩm công ... = 777.300 Công nhân công ty chủ yếu biên chế thuê công nhân theo hợp đồng ngắn hạn trờng hợp công trình bớc vào giai đoạn cuối Trong trình sản xuất, công nhân thuộc biên chế công ty công trình...
  • 35
  • 736
  • 0
nghiên cứu, tìm hiểu về nội dung nguyên tắc đảm bảo tính hợp hiến, hợp pháp trong xây dựng văn bản quy phạm pháp luật.

nghiên cứu, tìm hiểu về nội dung nguyên tắc đảm bảo tính hợp hiến, hợp pháp trong xây dựng văn bản quy phạm pháp luật.

Khoa học xã hội

... qua, để việc xây dựng hệ thống văn quy phạm pháp luật Việt Nam đạt nhiều kết quả, việc tuân thủ nguyên tắc “đảm bảo tính hợp hiến, hợp pháp” quan trọng, cần trọng việc tuân thủ nguyên tắc để góp ... mà sở tinh thần, tư tưởng, nguyên tắc Hiến pháp Ví dụ: Nguyên tắc pháp chế hoạt động máy nhà nước ta đòi hỏi hệ thống pháp luật thống nhất, hiệu tuân thủ pháp luật cá nhân, quan tổ chức xã hội ... luật quy định Điều luật ban hành văn quy phạm pháp luật Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân : “ Văn quy phạm Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân phải phù hợp với Hiến pháp, luật văn quy phạm pháp luật...
  • 6
  • 1,168
  • 5
CÔNG TÁC  ĐỊNH MỨC LAO ĐỘNG VÀ VIỆC ÁP DỤNG MỨC VÀO TRẢ LƯƠNG THEO SẢN PHẨM CHO CÔNG NHÂN SẢN XUẤT TẠI CÔNG TY BÁNH KẸO HẢI HÀ

CÔNG TÁC ĐỊNH MỨC LAO ĐỘNG VÀ VIỆC ÁP DỤNG MỨC VÀO TRẢ LƯƠNG THEO SẢN PHẨM CHO CÔNG NHÂN SẢN XUẤT TẠI CÔNG TY BÁNH KẸO HẢI HÀ

Kế toán

... Cách thức trả lương Công ty dã thể nguyên tắc phân phối theo lao động Hình thức trả lương dễ hiểu với người lao động Tuy nhiên, để nâng cao hiệu việc trả lương công tác định mức lao động Công ty ... người/tháng Tiền BDĐH : 2000 /công Tiền phát sinh Công ty trả người công nhân làm công việc định mức tiền họp Dựa vào ta tính tiền lương cho công nhân sau: Ví dụ : Lương tháng công nhân tổ nấu sau : Bảng ... Nấu cao cấp 270 300 III VẬN DỤNG MỨC VÀO TRẢ LƯƠNG SẢN PHẨM CHO CÔNG NHÂN SẢN XUẤT TRONG CÔNG TY BÁNH KẸO HẢI HÀ Chế độ tiền lương sản phẩm áp dụng Công ty 1.1 Chế độ tiền lương sản phẩm tập thể...
  • 29
  • 923
  • 4

Xem thêm