... đền bù chi phí đào tạo chấm dứt hợp đồng làm việc đơn vị nghiệp y tế cơng lập tỉnh Bình Thuận 53 3.1.1 Chấm dứt hợp đồng làm việc đơn vị nghiệp y tế cơng lập tỉnh Bình Thuận có chiều hướng ... VIÊN CHỨC CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG LÀM VIỆC TẠI ĐƠN VỊ SỰ NGHIỆP Y TẾ CÔNG LẬP Ở 26 TỈNH BÌNH THUẬN 26 2.1 Triển khai quy định pháp luật đền bù chi phí đào tạo chấm dứt hợp đồng làm ... CHẤT PHÁP LÝ CỦA ĐỀN BÙ CHI PHÍ ĐÀO TẠO KHI CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG LÀM VIỆC ĐỐI VỚI VIÊN CHỨC 1.1 Cơ sở lý thuyết đền bù chi phí đào tạo chấm dứt hợp đồng làm việc viên chức 1.1.1
Ngày tải lên: 17/05/2021, 15:16
... lặp lại Sau trình bày đến kiện chấm dứt hợp đồng lao động với nguyên đơn, quan điểm bị đơn vấn đề (đó trường hợp đơn phương chấm dứt hợp đồng hay hợp đồng chấm dứt hết thời hạn, thực đạo cá nhân, ... việc chấm dứt hợp đồng lao động, khơng có thỏa thuận khơng phụ thuộc vào ý chí bên Trong trường hợp này, bên bị đơn phương chấm dứt hợp đồng có nhu cầu khởi kiện vụ án (nếu có) vụ án đơn phương chấm ... phương chấm dứt hợp đồng lao động tòa án” nội dung cần thiết mà người luật sư cần quan tâm II ĐẶC ĐIỂM VÀ BẢN CHẤT PHÁP LÝ CỦA ÁN ĐƠN PHƯƠNG CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG Đơn phương chấm dứt hợp đồng
Ngày tải lên: 23/12/2013, 15:33
KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP Đề tài Chấm dứt hợp đồng lao động
... biệt trong tên thương mại của doanh nghiệp (Đồng Tâm, Hải Hà, Hữu Nghị…) hoặc tên người sáng lập doanh nghiệp (Honda. Ford…) Vì thế, trong nhiều trường hợp, thương hiệu gia đình được gọi là thương ... và dịch vụ. Các công ty đưa ra một tổ hợp những thuộc tính lý tưởng về các thế mạnh, lợi ích và đặc trưng của sản phẩm hoặc dịch vụ sao cho chúng phù hợp với nhu cầu của từng nhóm khách hàng ... phận Marketing, phòng Xuất nhập khẩu - Đối ngoại Công ty CP Vật tư Y tế DANAMECO đã tạo điều kiện thuận lợi và giúp đỡ em trong suốt quá trình thực tập. Xin chân thành cảm ơn! Đà Nẵng, tháng
Ngày tải lên: 22/05/2014, 17:47
Tiểu luận Kỹ năng của luật sư trong việc hỗ trợ khách hàng khởi kiện tranh chấp lao động về đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động ra tòa án
... động chấm dứt hợp đồng lao động với lý hợp đồng lao động hết hạn hai bên thỏa thuận chấm dứt hợp đồng lao động người lao động không chấp nhận cho người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng ... PHƯƠNG CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động hành vi bên, người lao động người sử dụng lao động, chủ động định việc chấm dứt hợp đồng lao động, khơng có thỏa thuận khơng ... bên Trong trường hợp này, bên bị đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động có nhu cầu khởi kiện vụ án (nếu có) vụ án đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động Án đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động hiểu
Ngày tải lên: 22/06/2015, 16:27
chế độ pháp lý về chấm dứt hợp đồng bảo hiểm nhân thọ
... loại trường hợp chấm dứt hợp đồng bảo hiểm nhân thọ vào nguyên nhân việc chấm dứt hợp đồng, hợp đồng bảo hiểm nhân thọ chấm dứt có bên vi phạm hợp đồng chấm dứt mà khơng có vi phạm hợp đồng hay ... lực hợp đồng hay thực hợp đồng mà nghiên cứu chế độ pháp lý chấm dứt hợp đồng bảo hiểm nhân thọ Nội dung luận văn làm rõ vấn đề chấm dứt hợp đồng bảo hiểm nhân thọ, trường hợp dẫn đến chấm dứt hợp ... hợp chấm dứt hợp đồng bảo hiểm nhân thọ bao gồm trường hợp hợp đồng đương nhiên chấm dứt chấm dứt hợp đồng lỗi bên tham gia hợp đồng, nguyên nhân dẫn đến tình trạng chấm dứt hợp đồng bảo hiểm nhân
Ngày tải lên: 04/10/2015, 23:27
Nghiên cứ những vấn đề lý luận về chấm dứt hợp đồng kinh tế
... trƣờng hợp chấm dứt hợp đồng lao động thành chấm dứt hợp đồng lao động thông thƣờng và chấm dứt hợp đồng lao động bất thƣờng. + Chấm dứt hợp đồng lao động thông thƣờng là chấm dứt hợp đồng có báo ... dứt hợp đồng bất hợp pháp. - Chấm dứt hợp đồng hợp pháp là các bên chấm dứt hợp đồng lao động theo đúng căn cứ chấm dứt, trình tự, thủ tục chấm dứt. 38 - Chấm dứt hợp đồng lao động bất hợp pháp ... định. - Chấm dứt hợp đồng lao động là chấm dứt quyền và nghĩa vụ của các bên trong hợp đồng. - Chấm dứt hợp đồng lao động có thể do hết hạn hợp đồng, hai bên thoả thuận chấm dứt hợp đồng, một
Ngày tải lên: 19/10/2015, 18:34
VẤN đề THỰC HIỆN và CHẤM dứt hợp ĐỒNG LAO ĐỘNG
... chấm dứt hợp đồng. .. việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động & đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật: Việc hủy bỏ đơn phương chấm dứt hợp ... hành, có 10 trường hợp chấm dứt hợp đồng. .. trường hợp đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động: Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động: Theo ... lao động lại xảy việc chấm dứt hợp đồng , người có Page quyền chấm dứt hợp đồng lao động, quyền nghĩa vụ bên hợp đồng lao động chấm dứt hậu pháp lí xảy Page A THỰC HIỆN HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG I Khái
Ngày tải lên: 03/11/2015, 20:26
Đề bài các quy định về quyền chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động
... dụng lao động quyền chấm dứt hợp đồng lao động có pháp luật trên, đồng thời chúng không thuộc trường hợp người lao động không chấm dứt hợp đồng lao động việc chấm dứt hợp đồng hợp pháp tuân thủ ... hạn, hợp đồng đương nhiên chấm dứt chủ thể không bị ràng buộc thỏa thuận trước Như vậy, người sử dụng người lao động quyền chấm dứt HĐLĐ thời hạn hợp đồng hết Trường hợp xem đương nhiên chấm dứt ... Nhưng ràng buộc chấm dứt có kiện chấm dứt quan hệ lao động phát sinh Chấm dứt quan hệ lao động kiện pháp lí mà một hai bên chấm dứt việc thực quyền nghĩa vụ pháp lí thỏa thuận hợp đồng lao động
Ngày tải lên: 06/12/2015, 22:31
Phân tích và đánh giá các quy định của pháp luật về quyền chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động
... chấm dứt HĐLĐ mà không cần phải có đồng ý NSDLĐ chấm dứt HĐ bên thỏa thuận trước - Hai bên thỏa thuận chấm dứt hợp đồng lao đồng: trường hợp mà HĐLĐ hiệu lực bên thỏa thuận với chấm dứt HĐLĐ Sự thỏa ... chấm dứt HĐLĐ NLĐ theo trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động theo ý chí hai bên, trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động theo ý chí đơn phương NLĐ 2.1 Quyền chấm dứt HĐLĐ NLĐ trường hợp HĐLĐ chấm ... việc chấm dứt HĐLĐ theo ý chí hai bên sau: ? ?Hợp đồng lao động chấm dứt trường hợp sau đây: 1- Hết hạn hợp đồng; 2- Đã hoàn thành công việc theo hợp đồng; 3- Hai bên thoả thuận chấm dứt hợp đồng; ”
Ngày tải lên: 29/01/2016, 15:01
Phân tích và đánh giá các quy định về thẩm quyền chấm dứt hợp đồng laođộng của người sử dụng lao động
... nghiệp A H thỏa thuận thay đổi nội dung hợp đồng lao động Tuy nhiên, thỏa thuận lại không tiến hành sửa đổi, bổ sung hay giao kết hợp đồng lao động Nên kiện không coi thỏa thuận thay đổi hợp đồng lao ... đồng lao động giao kết giao kết hợp đồng lao động Trường hợp hai bên không thỏa thuận việc sửa đổi, bổ sung giao kết hợp đồng mới tiếp tục thực hợp đồng giao kết chấm dứt theo quy định khoản Điều ... dứt hợp đồng lao động • Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động theo quy định Điều 38 Bộ luật lao động Với loại hợp đồng nào, người sử dụng lao động chấm dứt hợp đồng lao động trước thời hạn có lý
Ngày tải lên: 29/01/2016, 15:28
Phân tích và đánh giá các quy định về quyền chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động
... bên thỏa thuận hợp đồng Việc chấm dứt hợp đồng xảy lý khác Vì vậy, để bảo vệ quan hệ lao động người lao động, pháp luật xác định rõ trường hợp chấm dứt hợp đồng, đảm bảo nhà nước quyền chấm dứt ... công việc theo hợp đồng; 3- Hai bên thỏa thuận chấm dứt hợp đồng. ” Có thể thấy trường hợp chấm dứt HĐLĐ nói trên, lòng NLĐ yếu tố dẫn tới hậu pháp lí chấm dứt HĐLĐ Đây biểu quyền chấm dứt HĐLĐ NLĐ ... quyền chấm dứt hợp đồng lao động người lao động I Các quy định quyền chấm dứt HĐLĐ NLĐ Khái niệm chấm dứt hợp đồng lao động Chấm dứt HĐLĐ kiện pháp lí mà hai bên không tiếp tục thực HĐLĐ, chấm dứt
Ngày tải lên: 29/01/2016, 15:31
Phân tích và đánh giá các quy định về quyền chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động
... dứt công việc hoàn thành Trường hợp bên tự thỏa thuận chấm dứt hợp đồng Đây trường hợp bên tự thỏa thuận chấm dứt quan hệ trước thời gian hợp đồng Việc chấm dứt hợp đồng phụ thuộc vào ý chí bên ... nhiên chấm dứt hợp đồng lao động có quy định điều khoản1, Điều 36 BLLĐ theo đó: ? ?Hợp đồng lao động chấm dứt trường hợp sau: Hết hạn hợp đồng; Đã hoàn thành công việc theo hợp đồng; Hai bên thỏa thuận ... Pháp luật cho phép bên tự thỏa thuận chấm dứt hợp đồng tạo linh hoạt việc đưa điều kiện để chấm dứt hợp đồng người lao động người sử dụng lao động 1.2.2 Quyền chấm dứt hợp đồng lao động người sử
Ngày tải lên: 29/01/2016, 22:08
Phân tích và đánh giá các quy định về quyền chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động
... nhiên chấm dứt hợp đồng lao động Trường hợp thứ hai: Hợp đồng lao động chấm dứt hoàn thành công việc theo hợp đồng Các bên thực xong thoả thuận hợp đồng Theo quyền nghĩa vụ bên tự chấm dứt công ... Trường hợp thứ ba: Hai bên thỏa thuận chấm dứt HĐLĐ Các bên tự thoả thuận việc chấm dứt quan hệ trước hết thời hạn hợp đồng Việc chấm dứt hợp đồng phụ thuộc vào ý chí bên quan hệ lao động Trường hợp ... nhiên chấm dứt b HĐLĐ chấm dứt ý chí bên + Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động quyền NSDLĐ pháp luật thừa nhận bên cạnh quyền đương nhiên chấm dứt hợp đồng lao động Quyền đơn phương chấm dứt
Ngày tải lên: 30/01/2016, 16:48
Tiểu luận văn hóa kinh doanh trong ký kết, thực hiện và chấm dứt hợp đồng trong các doanh nghiệp FDI tại việt nam
... trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động: Hết hạn hợp đồng lao động, trừ trường hợp quy định khoản Điều 192 Bộ luật Đã hồn thành cơng việc theo hợp đồng lao động 3 Hai bên thoả thuận chấm dứt hợp đồng ... VÀ CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG CỦA DOANH NGHIỆP VIỆT NAM II.1 Tình hình chấm dứt hợp đồng lao động Những trường hợp đương nhiên chấm dứt hợp đồng lao động thường khơng có nhiều vấn đề vướng mắc Cũng chấm ... kết hợp đồng khơng thể thực Vì vậy, hai bên đạt lợi ích kết lý tưởng đàm phán, ký kết thực I.3 Văn hóa kinh doanh chấm dứt hợp đồng I.3.1 Chấm dứt hợp đồng có văn hóa Việc ký kết thực hay chấm dứt
Ngày tải lên: 19/03/2016, 00:35
Chấm dứt hợp đồng lao động trong bộ luật lao động 2012 và thực tiễn tại các doanh nghiệp ở việt nam
... 1.2 Chấm dứt hợp đồng lao động 12 1.2.1 Khái niệm chấm dứt hợp đồng lao động 12 1.2.2 Phân loại chấm dứt hợp đồng lao động 14 1.2.3 Hậu pháp lý chấm dứt hợp đồng lao ... VỀ CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG 1.1 Khái niệm hợp đồng lao động đặc điểm pháp lý hợp đồng lao động 1.1.1 Khái niệm hợp đồng lao động 1.1.2 Các đặc điểm pháp lý hợp đồng ... trạng pháp luật chấm dứt hợp đồng lao động ý chí bên thứ ba 55 2.4 Thực trạng pháp luật hậu pháp lý chấm dứt hợp đồng lao động 56 2.4.1 Hậu pháp lý chấm dứt hợp đồng lao động
Ngày tải lên: 22/04/2016, 11:50
Quyền chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động theo pháp luật lao động việt nam thực trạng và giải pháp
... khoa học (2004) “Pháp luật chấm dứt hợp đồng lao động thực trạng áp dụng Việt Nam”; viết tác giả Bùi Thị Kim Ngân (2012) ? ?Chấm dứt hợp đồng lao động hậu chấm dứt hợp đồng lao động-Một số kiến ... chia quyền chấm dứt HĐLĐ của NLĐ, căn cứ vào tính hợp pháp của việc chấm dứt HĐLD thì có thể chia thành chấm dứt HĐLĐ hợp pháp và chấm dứt HĐLĐ bất hợp pháp. ... chấm dứt HĐLĐ như: Luận văn thạc sĩ (2004) Nguyễn Thanh Đại với đề tài ? ?Chấm dứt hợp đồng lao động theo pháp luật Việt Nam”; Luận văn thạc sĩ (2007) Nguyễn Thị Ngọc với đề tài ? ?Chấm dứt hợp đồng
Ngày tải lên: 20/06/2016, 20:44
Trách nhiệm của người sử dụng lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động thực trạng và một số kiến nghị
... trường hợp chấm dứt HĐLĐ, không giới hạn trường hợp chấm dứt HĐLĐ theo Điều 37 Điều 38 Còn xét chất hậu việc chấm dứt HĐLĐ, việc NSDLĐ chấm dứt HĐLĐ lý hết hạn lý bên thỏa thuận chấm dứt HĐLĐ, ... BLLĐ 2012 quy định: “Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật” sau: “Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động không quy định điều ... dụng lao động 53 chấm dứt hợp đồng lao động hết hạn hợp đồng? ?? Việc sửa tên để phù hợp với nội dung điều để phân biệt với trách nhiệm người sử dụng lao động trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động
Ngày tải lên: 20/06/2016, 20:45
Trình bày và phân tích 1 vụ đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động dài hạn của doanh nghiệp đối với 1 người lao động
... hợp đồng cho phù hợp với văn luật lao động hợp tình hợp lý định cuối chấm dứt hợp đồng lao động với ông Nguyễn Công K ông thoả thuận hợp đồng lao động mới, hợp đồng lao đông cũ hết hiệu lực hợp ... lơng có(trích điều 42, khoản 1, Hợp đồng lao động) -Trong trờng hợp chấm dứt hợp đồng trái luật xí ngiệp X phải nhận lại ông K vào làm việc theo thoả thuận hợp đồng, đồng thời phải bồi thờng tiền ... luật lao động 23/6/94) theo nh hợp đồng sau ngày 31/12/1993 hợp đồng lao động ông K xí nghiệp liên doanh VSP chấm dứt hết hạn hợp đồng Điều đáng nói sau hết hạn hợp đồng ông K tiếp tục làm việc
Ngày tải lên: 04/07/2016, 03:36
Phân tích và đánh giá các quy định về quyền chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động.doc
... việc theo hợp đồng và hai bên thỏa thuận chấm dứt hợp đồng là trường hợp chấm dứt hợp đồng do ý chí của hai bên. Cả NLĐ và NSDLĐ đều có ý chí muốn chấm dứt hợp đồng lao động này và hợp đồng lao ... NSDLĐ sẽ có quyền chấm dứt hợp đồng trong trường hợp đương nhiên chấm dứt hợp đồng, đó là hết hạn hợp đồng; đã hoàn thành công việc theo hợp đồng; hai bên thỏa thuận chấp dứt hợp đồng; người lao ... đó khi các trường hợp hợp đồng đương nhiên chấm dứt hiệu lực thì NSDLĐ có quyền chấm dứt hợp đồng lao động. Trong đó chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp hết hạn hợp đồng; đã hoàn thành...
Ngày tải lên: 24/10/2012, 16:25
Vấn đề bồi thường chi phí học nghề và Quyền chấm dứt hợp đồng lao động.doc
... quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng nhưng chị phải bồi thường chi phí đào tạo nghề cho công ty Y. Nếu chị đơn phương chấm dứt hợp đồng sau thời hạn 3 năm và việc chấm dứt hợp đồng theo đúng quy ... đã ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn từ 01/2007. Hợp đồng không xác định thời hạn là hợp đồng mà trong đó hai bên không xác định thời hạn, thời điểm chấm dứt hiệu lực của hợp đồng. ... định: 1 Trường hợp 2: Chị X không kí hợp đồng với công ty Y khi công ty Y chấp thuận kí hợp đồng 3 năm với mức lương 2 triệu đồng/ tháng: Từ tình huống rút ra một số điểm như sau: - Trong hợp đồng học...
Ngày tải lên: 24/10/2012, 16:31
Bạn có muốn tìm thêm với từ khóa: